與今日招聘企業(yè)隨時溝通
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1.6年以上工作經(jīng)驗。
2.有3年以上財務(wù)結(jié)算經(jīng)驗或會計引擎產(chǎn)品經(jīng)驗。
3.實施國用友T3財務(wù)軟件,金蝶K/3財務(wù)軟件經(jīng)驗的優(yōu)先
全職,free皆可
工作內(nèi)容:
1、根據(jù)原始憑證或原始憑證匯總表填制記賬憑證。
2、根據(jù)收付記賬憑證登記現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬。
3、根據(jù)記賬憑證登記明細(xì)分類賬。
4、根據(jù)記賬憑證匯總、編制科目匯總表。
5、根據(jù)科目匯總表登記總賬。
6、期末,根據(jù)總賬和明細(xì)分類賬編制資產(chǎn)負(fù)債表和利潤表。
7、試用期需要在車間了解公司產(chǎn)品!第一個月去車間了解公司做的產(chǎn)品,還有成品,半成品,原材料,輔料,零部件單價,產(chǎn)品款式樣式,轉(zhuǎn)正后需要用到,報價,做賬!能接受詳聊?。?!
8、大專以上學(xué)歷,要求跟專業(yè)相關(guān),無經(jīng)驗皆可,實習(xí)生應(yīng)屆生可帶。
9、薪資待遇:試用期 4000 加班費(到期轉(zhuǎn)正,或者根據(jù)能力突出者可提前轉(zhuǎn)正)轉(zhuǎn)正5000 加班費(轉(zhuǎn)正購買五險一金)
上班時間:試用期單休早八晚六(會加班)。轉(zhuǎn)正早九晚六(不加班) 周末雙休
國家法定節(jié)假日正常休息包吃包住4-6人間
招聘,增加新鮮血液
崗位內(nèi)容:
1. 負(fù)責(zé)自有店鋪的日常經(jīng)營管理,包括產(chǎn)品選品、商品陳列、客戶服務(wù)等。
2. 制定和實施店鋪運營計劃,針對市場趨勢和競爭對手制定應(yīng)對策略。
3. 通過社交媒體、KOL合作等方式擴(kuò)大商家曝光度,提高店鋪流量和轉(zhuǎn)化率。
4. 跟蹤客戶訂單,及時處理售后問題,提升客戶滿意度和忠誠度。
任職要求:
1. 具有2年以上電商平臺店鋪運營經(jīng)驗,熟悉京東平臺的運營規(guī)則。
2. 具備優(yōu)秀的數(shù)據(jù)分析及市場預(yù)判能力,能夠獨立制定店鋪運營方案。
3. 有較強的營銷推廣能力和KOL資源,善于利用社交平臺進(jìn)行產(chǎn)品宣傳和推廣。
4. 具備良好的溝通能力和服務(wù)意識,能夠與客戶保持良好的關(guān)系。
跨境電商運營,需要有經(jīng)驗,熟悉流程,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有創(chuàng)新意識和鉆研精神,團(tuán)隊合作精神。
職位福利:包吃、周末雙休、五險一金、績效獎金
再招 招聘專員,招聘經(jīng)理。只要你有足夠的能力,就能得到超出預(yù)期的,晉升空間大,有能力者一個月升團(tuán)隊經(jīng)理。 「工作內(nèi)容」 公司提供客戶資源,工作簡單負(fù)責(zé)招聘,無業(yè)績壓力,公司大部分是90后00后的美女帥哥,工作氛圍輕松。 「工作時間」 夏季9:00-17:30冬季9:00-17:00午休一個半小時周末單休,節(jié)假日正常休息!
⑴主要職責(zé)如下:
①負(fù)責(zé)組織航天電器財務(wù)管理和重大會計政策的制定,負(fù)責(zé)對所屬單位會計核算業(yè)務(wù)的指導(dǎo),組織所屬單位編報各類會計報表、報告,接受國家相關(guān)部門和上級的對口檢查與審計;
②負(fù)責(zé)組織公司的全面預(yù)算管理,組織全面預(yù)算的編報、審查、批復(fù)和調(diào)整;下達(dá)預(yù)算考核指標(biāo),負(fù)責(zé)航天電器和所屬單位經(jīng)營業(yè)績考核指標(biāo)的審定,負(fù)責(zé)預(yù)算指標(biāo)的監(jiān)督、控制和考核;
③負(fù)責(zé)公司財務(wù)風(fēng)險的管理與預(yù)警、財務(wù)內(nèi)部控制體系建設(shè)工作,監(jiān)督檢查所屬單位財務(wù)管理情況;組織對所屬單位經(jīng)營活動的財務(wù)分析、財務(wù)績效評價;
④負(fù)責(zé)公司稅務(wù)籌劃與協(xié)調(diào)工作,指導(dǎo)所屬單位稅務(wù)管理,組織爭取稅收優(yōu)惠政策;組織開展本部稅收申報、稅款清繳等工作;
⑤協(xié)助中心負(fù)責(zé)人做好團(tuán)隊的考核激勵、人才培養(yǎng)、人才穩(wěn)定等組織領(lǐng)導(dǎo)工作。
⑵任職資格:
①財務(wù)管理類相關(guān)專業(yè),中級會計師或以上職稱;
②5年以上財務(wù)管理工作經(jīng)驗;
③熟悉財務(wù)核算流程,熟悉相關(guān)稅收、財務(wù)專業(yè)知識;能夠熟練使用財務(wù)軟件;
④具有較強的計劃、組織、協(xié)調(diào)和溝通能力
崗位職責(zé):
1.對負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的終端抽查與協(xié)同拜訪,檢查終端庫存與陳列,核心終端氛圍營造;
2.協(xié)助公司政策活動宣貫執(zhí)行,宴席、品鑒會及其他活動的執(zhí)行開展與維護(hù)服務(wù);
3.參加經(jīng)銷商例會、參與專賣店活動推進(jìn);
4.協(xié)助團(tuán)購單位的拜訪及開發(fā)跟進(jìn),意見領(lǐng)袖培育維護(hù)工作;
5.協(xié)助收集、分析市場信息;
6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格:
1.本科及以上學(xué)歷(可接受自考、成教),有1年以上銷售經(jīng)驗,35周歲以下,身體健康(滿足食品行業(yè)從業(yè)要求),家具家電;食品日化等快消品行業(yè)優(yōu)先考慮;
2.熟練使用辦公軟件和各類小程序,要求有駕駛證;
3.品德優(yōu)秀,性格開朗,吃苦耐勞,具有良好的職業(yè)道德,保密意識強;
4.具有良好的溝通表達(dá)能力、書面表達(dá)能力及優(yōu)秀的執(zhí)行力;
5.遵循應(yīng)回避原則,不得為五糧液經(jīng)銷商或大區(qū)營銷人員親屬、利益相關(guān)者等可能造成經(jīng)營管理障礙的人員。
基本薪資4000元 績效2000-6000(面議) 補貼500-1000元 五險一金 年終績效獎金,合計12W ,試用期2個月打八折
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)海外制造公司的整體經(jīng)營管理:經(jīng)營預(yù)算/預(yù)測/估計、經(jīng)營分析、風(fēng)險管理、體系建設(shè)
2、成本管理:全面監(jiān)控各項成本支出、形成周/月報/專題分析機制,出具分析報告,提供建設(shè)性建議,并牽頭形成系統(tǒng)性的解決方案并落地執(zhí)行推進(jìn)。含材料、資產(chǎn)管理,費用管控。
3、外賬管理:出具會計報告/審核報告/對外報告;了解海外本地稅收政策,進(jìn)行合理稅務(wù)/稅收籌劃;跨國資金、稅務(wù)風(fēng)險管控及防范。
4、對外關(guān)系維護(hù):和財務(wù)相關(guān)政府單位、審計單位關(guān)系維護(hù)及各項稽查應(yīng)對。
5、海外本地財務(wù)團(tuán)隊建設(shè)。
崗位要求:
1、英語聽說寫能力較好,同時會西班牙語/越南語溝通優(yōu)先;
2、2年以上海外制造財務(wù)工作經(jīng)驗,墨西哥/越南制造經(jīng)驗優(yōu)先;
3、有工廠成本分析、經(jīng)營分析、外貿(mào)企業(yè)國際物流經(jīng)驗;
4、有團(tuán)隊管理經(jīng)驗。
【崗位需要外派常駐 墨西哥/越南】
汽車服務(wù)前臺,要求熱情接待,有很好的服務(wù)意識,完成服務(wù)顧問基本工作。
崗位職責(zé):
1.對負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的終端抽查與協(xié)同拜訪,檢查終端庫存與陳列,核心終端氛圍營造;
2.協(xié)助公司政策活動宣貫執(zhí)行,宴席、品鑒會及其他活動的執(zhí)行開展與維護(hù)服務(wù);
3.參加經(jīng)銷商例會、參與專賣店活動推進(jìn);
4.協(xié)助團(tuán)購單位的拜訪及開發(fā)跟進(jìn),意見領(lǐng)袖培育維護(hù)工作;
5.協(xié)助收集、分析市場信息;
6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格:
1.本科及以上學(xué)歷(可接受自考、成教),有1年以上銷售經(jīng)驗,35周歲以下,身體健康(滿足食品行業(yè)從業(yè)要求),家具家電;食品日化等快消品行業(yè)優(yōu)先考慮;
2.熟練使用辦公軟件和各類小程序,要求有駕駛證;
3.品德優(yōu)秀,性格開朗,吃苦耐勞,具有良好的職業(yè)道德,保密意識強;
4.具有良好的溝通表達(dá)能力、書面表達(dá)能力及優(yōu)秀的執(zhí)行力;
5.遵循應(yīng)回避原則,不得為五糧液經(jīng)銷商或大區(qū)營銷人員親屬、利益相關(guān)者等可能造成經(jīng)營管理障礙的人員。
基本薪資4000元 績效2000-6000(面議) 補貼500-1000元 五險一金 年終績效獎金,合計12W ,試用期2個月打八折
工作職責(zé):
1.負(fù)責(zé)促銷方案編制、錄入、審核;
2.負(fù)責(zé)促銷費用管理;
3.負(fù)責(zé)促銷品管理;
4.負(fù)責(zé)經(jīng)銷商管理;
5.負(fù)責(zé)瓶蓋管理;
6.負(fù)責(zé)資產(chǎn)和運行費用管理;
7.負(fù)責(zé)追溯終端促銷、促銷費用兌付的真實性;
8.負(fù)責(zé)與財務(wù)相關(guān)所有工作(經(jīng)銷商對帳\確認(rèn)函溝通簽訂等)。
任職資格:
學(xué)歷:大專及以上學(xué)歷
專業(yè)及其他:財務(wù)專業(yè)優(yōu)先考慮,***,身體健康
電腦技能:熟練運用辦公軟件
相關(guān)工作經(jīng)驗:1-2年
素質(zhì)要求:誠實、正直,品德正派,較強的工作責(zé)任心
專業(yè)技能要求:熟悉EXCEL表格處理、有財務(wù)經(jīng)驗
1、 總經(jīng)理助理
a、 代表企業(yè)形象;
b、 協(xié)助總經(jīng)理完成公司管理,傳達(dá)總經(jīng)理的工作指令;
c、 協(xié)助維護(hù)企業(yè)VIP客戶。
薪酬5000元?獎金 提成 分紅
招聘要求:形象氣質(zhì)佳,身高168以上,年齡18-25,平易近人,有較強的溝通能力,有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
崗位內(nèi)容:
1. 負(fù)責(zé)財務(wù)預(yù)算和審計工作,包括制定年度預(yù)算方案、編制財務(wù)報告、參與內(nèi)部審計等。
2. 管理公司資金運營,進(jìn)行日常的資金管理工作,包括現(xiàn)金流預(yù)測、資金調(diào)配等。
3. 組織并指導(dǎo)會計人員開展準(zhǔn)確及時的會計核算工作,確保賬務(wù)準(zhǔn)確無誤。
4. 管理稅務(wù)事務(wù),并依法申報各項稅費。
任職要求:
1. 具有財務(wù)相關(guān)專業(yè)背景,本科及以上學(xué)歷。
2. 三年以上商業(yè)中心財務(wù)管理經(jīng)驗,有出色的團(tuán)隊管理能力和溝通協(xié)作能力。
3. 精通會計核算、財務(wù)分析、財務(wù)稅務(wù)法規(guī)等方面知識。
4. 具備良好的英語聽說讀寫能力。
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)分廠區(qū)的日常行政工作,包括后勤、食堂、員工宿舍等; 2、負(fù)責(zé)協(xié)助處理行政部分的工作與外部政府/事業(yè)單位對接; 3、負(fù)責(zé)廠區(qū)消防檢查、6S稽核; 4、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的部門其他工作。 任職資格: 1、大專以上學(xué)歷; 2、能熟練使用office等各類辦公軟件; 3、具有良好的溝通能力及協(xié)調(diào)能力; 4、具有積極主動、認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度; 5、3年以上行政專員崗位經(jīng)驗; 6、年齡25歲-35歲。
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