與今日招聘企業(yè)隨時溝通
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職責描述: 1.
任職要求:
1、大專及以上學歷,財務類、會計類相關專業(yè);
2、5年以上會計工作經驗,有綜合醫(yī)院財務管理經驗優(yōu)先;
3、溝通協(xié)調能力較強,具備良好職業(yè)素養(yǎng);
4、熟悉現行會計準則、稅收稅法等法律法規(guī)。
5、需福建戶籍,不誠勿擾。
崗位職責:
1、按照集團、上級單位的會計制度和規(guī)定完成公司各種會計核算工作,協(xié)助主管會計編制公司財務會計報表,公司內部管理報表。
2、根據規(guī)定按月計提固定資產折舊、計提社會保險費等費用,正確分攤待攤費用和 長期待攤費用。
3、定期對存貨、固定資產清查盤點,確保帳實相符,對存貨結構進行分析,對存貨 管理提出建議。
4、完成月末出納的現金監(jiān)盤,復核出納編制的銀行存款余額調節(jié)表工作。
5、完成公司稅金的計算、申報和繳納工作。
6、時按月完成區(qū)統(tǒng)計局要求的各項統(tǒng)計報表。
7、協(xié)助主管會計做好會計憑證、賬冊、報表等財務資料的整理、歸檔工作,以及配 合做好清產核資中的相關工作。
8、完成質量、環(huán)境、職業(yè)健康安全管理等工作。
9、完成領導交辦的其他工作任務。
任職資格:
1、具有財務或會計相關專業(yè)本科以上學歷,持有會計從業(yè)資格證;
2、具有扎實的會計基礎知識或財務信息化專業(yè)知識;熟悉金蝶或浪潮財務軟件的操作;熟練應用EXCEL,具有報表統(tǒng)計經驗;
3、具有從事企業(yè)財務管理1年以上的工作經驗優(yōu)先;
4、具有良好的職業(yè)操守、較強的溝通能力、高度的責任心,富有團隊精神和創(chuàng)新意識。
崗位內容:
1. 制定和實施保安服務計劃,確保公司財產、員工和客戶的安全。
2. 管理保安團隊,包括聘用、培訓、安排日常工作和執(zhí)行績效評估。
3. 協(xié)調與內部和外部聯系人之間的溝通,以確保良好的工作關系和顧客滿意度。
4. 負責處理突發(fā)事件并緊急響應。
任職要求:
1. 五年以上保安管理經驗,熟悉安全措施和設備。
2. 組織能力和領導能力強,具有較強的解決問題和決策能力。
3. 具備出色的溝通和演示技巧,并能夠處理不同的情況和顧客投訴。
4. 有執(zhí)法機構或軍隊背景的優(yōu)先考慮。
1、負責清污水處理廠的正常生產運行調度及 度及考核管理。
2、負責本專業(yè)范圍新工程籌建、施工、調試運行管理,確保及時按質高標準完成并順利轉入生產
3、負責本專業(yè)范圍設備大、中、小修的配合及技術改造、合理化建議的推薦和評審。
4、、負責生產、工程材料物資的組織、計劃、申報、技術評議
5、負責制定執(zhí)行專業(yè)范圍例會、培訓制度,定期召開主操、班長例會、員工會以及事故分析會、工程協(xié)調會以及安全、理論培訓,加強工作協(xié)調以及同員工間的交流
6、負責廣泛開展節(jié)能降耗工作,努力調動員工積極性,群策群力,集思廣義,合理調配使用各項消耗物資,使生產成本降到最低限度
7、負責作好本專業(yè)的技術保密及其他安全保衛(wèi)工作
8、負責本專業(yè)區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生清潔
職責描述: 1、產品開發(fā)前期,和客戶對接,充分理解客戶需求,設計符合客戶要求的產品; 2、識別客戶圖紙的不合理參數,提供更合理的參數建議; 3、識別客戶對零件的特殊要求,制定方案,順利完成開發(fā); 4、對客戶裝配問題提供專業(yè)的解決方案; 5、輔導培養(yǎng)工程師,提升專業(yè)技術能力。 任職要求: 1、本科及以上學歷,機械制造及相關專業(yè); 2、零部件設計經驗8年及以上,或主機廠設計經驗5年及以上;緊固件行業(yè)經驗優(yōu)先; 3、精通PRO-E,AOTOCAD,SOLIDWORKS等設計軟件; 4、熟悉6西格瑪工具。
1、負責公司日常的賬務處理,包括記賬、憑證錄入等。
2、負責成本、往來結算等賬務的會計核算。
3、負責日常經營活動中的會計核算及賬務監(jiān)督,保證賬務正確。
4、負責完成會計崗位的例行工作報告的編制。
5、負責整理、裝訂、歸檔各類會計憑證。
6、完成部門和上級領導安排的其他工作事項。
任職要求:
1、本科及以上學歷,有初級會計職稱及財務、會計類專業(yè)優(yōu)先。
2、了解及熟悉財務知識及會計制度,較熟練掌握辦公軟件。
3、責任心強,品行端正,無不良嗜好。
職位福利:五險一金、績效獎金、全勤獎、餐補、定期體檢、帶薪年假、周末雙休
崗位職責:1.嚴格按營運標準及相關政策程序,通過對各部門的嚴格管理及有效控制,確保各項工作的有序順暢地進行,如DC來貨品控、入倉,樓面補貨、店外送貨、DA、CO以及庫存控制等;2.合理分配人手、現場指導、日常巡視、實現對本部門員工的有效管理與激勵,全力支持樓面銷售;3.檢查并指導同事嚴格按照公司安全規(guī)定操作,確保所轄區(qū)域員工、商品以及設備的安全。4.與清潔公司主管保持良好的溝通,協(xié)調并督促清潔公司的工作有序進行,確保所轄區(qū)域達到公司清潔標準。5.合理控制自用品、員工工時等費用于預算內以節(jié)省成本。6.組織員工活動,在部門內營造公平透明的溝通氛圍,實踐公仆領導,不斷提高員工士氣,實施和監(jiān)督人員發(fā)展培訓計劃,以滿足公司擴張和發(fā)展的人員需求。7.根據會員服務政策,及時有效處理會員投訴問題崗位要求:1.大專學歷及以上學歷,3年或以上零售行業(yè)同等職位工作經驗。2. 熟悉零售業(yè)收貨運作程序,具備良好的統(tǒng)籌部署能力及細心嚴謹的工作態(tài)度;3.良好的顧客服務意識與溝通技巧;4.有質量檢測的知識和背景為佳。【福利待遇】:五險一金、做五休二、年底雙薪、季度獎金、帶薪年假、周年體檢、節(jié)日福利、山姆會員卡、免費停車。 職能類別:倉庫經理/主管 關鍵字:出入庫驗收收貨主管
1、管理云倉及網購部門日常工作,確保線上購物業(yè)務按照營運標準開展;
2、負責云倉的庫存管理、食品安全
管理、設施設備日常維護、現場安全及環(huán)境衛(wèi)生管理;
3、開展和維護線上平臺會員服務,確保提供良好的會員服務,推動達成銷售目標。
4、培訓管理好團隊員工,按照公司各項培訓要求落地實施,充分提升員工及團隊業(yè)務能力。
5、做五休二、八小時工作制(彈性倒班)、五險一金、績效獎金、年終雙薪
崗位職責: 1.負責本部門日常綜合行政和各項服務工作,如組織出訪、接待來訪、文化活動等; 2.負責本部門行政管理體系建設,進行制度建設等; 3.負責總經理會議發(fā)言相關公文寫作,ppt制作;組織媒體宣傳、人才隊伍建設、人員管理、凝聚力建設活動等; 4.負責本部門各類文件整理、歸檔、保存等檔案管理工作。 崗位要求: 1.碩士及以上學歷,中文,文秘等管理類專業(yè)優(yōu)先; 2.具有3年以上行政管理工作經驗; 3.精通Word以及PPT的制作,商務方案的編寫,熟悉日常行政工作流程,擅長公文寫作; 4.工作認真負責、細心,具有優(yōu)秀的語言和文字表達能力,人際交往能力、應變能力、親和力。
? Develop, design and qualification of new equipment for new project requirements. ? Provide feasibility studies of new concepts and ideas. ? Communication and coordination with different teams and departments. ? Lead and coordinate coast saving projects. ? Conduct evalution of both new and exist equipment for new project requirement. ? Familiar with the defect modle of product, propose related improvement plan and and make sure it is implement. Continuously improve equipment capacity,capability and resource optimization,special focus on the bottleneck process. ? Continuously improvement of equipment intelligent and systematic management. ? Continuously improvement of equipment automation rate in plant. ? Train the new employees and make sure they are know what we need to do and how to do. ? Supporting NPI for equipment qualification. ? Support production department in problems solving of key quality and process issue ? Supporting to fix machine hard-down issue with fast recovery solution. ? Ensure compliance with EHS and Quanlity system requirements. ? Support on other tasks as assigned from superior from time to time
工作職責:
1、負責涪陵、長壽區(qū)域渠道及終端的拓展和維護;
2、管理經銷商,協(xié)助經銷商提升業(yè)務團隊的凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力,引領團隊發(fā)展方向并向大區(qū)靠攏;
3、完成區(qū)域業(yè)績目標,制定底層目標、傳遞能量、激發(fā)潛能,發(fā)展區(qū)域市場;
4、培養(yǎng)新員工使其具有基本的壓力、感情、自尊和榮譽感,打造狼性團隊;
5、利用微觀運營管理工具提升對體系的管控力支持區(qū)域市場發(fā)展:
6、對階段性的促銷活動進行策劃、實施、監(jiān)控及效果評估;
7、協(xié)助大區(qū)經理開展工作,完成領導安排的其他事項。
任職資格:
1、市場營銷或相關專業(yè),大專及以上學歷;
2、25-30歲,能承受較大的工作壓力,有激情;
3、三年及以上快速消費品銷售管理經驗,熟悉渠道銷售;
4、正直、自信、廉潔奉公、求實創(chuàng)新、執(zhí)行力強、應變能力和溝通能力強,行業(yè)知識和業(yè)務敏銳較高,能服從重慶各區(qū)域統(tǒng)一調配;
5、能吃苦、并能承受較大工作壓力,工作有激情。
三、薪資福利:
入職購買五險一金、商業(yè)保險,節(jié)假日福利、服務津貼、內部培訓、公平晉升、年休假、關鍵人才全國范圍內晉升調動等等。
崗位職責:
1.協(xié)助完成增值稅預算、企業(yè)所得稅預算和預計利潤表的編制以及跟進工作;
2. 負責報銷單據的審核,負責全盤賬務處理,及時出具財務報表;
3. 負責店鋪銷售收入核對,統(tǒng)計各店鋪回款情況;
4. 負責庫存商品盤點的監(jiān)督,對盤點結果進行數據分析,優(yōu)化庫存管理制度,提高庫存管理的規(guī)范性;
5. 負責進項稅抵扣認證、增值稅及附加稅、企業(yè)所得稅和個稅申報及稅款繳納工作,負責財務報表申報及年度企業(yè)所得稅匯算清繳工作;
6. 負責合同等會計資料歸檔,負責會計憑證、發(fā)票抵扣聯、納稅申報表等會計資料的裝訂。
崗位機會:
1. 學習機會:公司建有老頑固學院,線上線下全方位為員工提供專業(yè)知識、崗位技能、通用能力等學習資源,同時部門負責人的良好背景可以提供產品、市場方向的多種學習資源與機會;
2. 成長機會:為你職業(yè)生涯指路,基于崗位素質模型,員工成長部-定制專屬培養(yǎng)計劃,專業(yè)能力與通用能力同步提升;
3. 晉升機會:“Y”型雙通道發(fā)展,專家(專員-高級專員-資深專家)、行政(專員-組長-主管-經理-總監(jiān)),同時提供多崗位輪崗發(fā)展機會;
4. 薪資福利:五險一金、餐補、帶薪培訓、傳統(tǒng)節(jié)日禮品禮金、下午茶、高溫補貼、交通補貼、帶薪年假、周年禮物、定期體檢、各類帶薪休假(法定假日、年假、婚假、產假、陪產假等),公司還根據情況享有7-14天春節(jié)假期。
任職要求:
1.統(tǒng)招本科及以上學歷,財會相關專業(yè);
2.有3年及以上電商會計經驗,持中級會計師證優(yōu)先;
3.獨立完成制造型企業(yè)三大報表,熟練編制;
4.熟悉ERP軟件使用(旺店通、聚水潭、用友U8)及Office辦公軟件;
5.保密意識、原則性強,良好的溝通表達能力與理解能力,有一定的數據敏感度、數據分析能力。
1、35歲以下,法律相關專業(yè)全日制本科學歷;
2、熟悉相應的房地產法律法規(guī)、建設工程法律法規(guī)、公司法、民法典等法律知識,有獨立出庭、獨立處理各類訴訟案件經驗;
3、對房地產及建筑行業(yè)有系統(tǒng)了解;優(yōu)良的判斷能力、分析能力,原則性強;
4、熟練使用辦公軟件,具有較強的寫作能力、表達能力和溝通能力;
5、同崗位3年工作經驗,通過法考者優(yōu)先。
職責描述: 1、負責公司所有項目的物業(yè)綠化培訓、指導、檢查; 2、負責公司所有項目的保潔培訓、指導、檢查; 3、協(xié)助部門負責人管理項目其他品質方面工作。
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