工作內(nèi)容：負責物流配送，生活用品，食品，百貨，水果等快消品。
工作時間：8-10小時，月出勤26天
主要車型
新能源封閉式面包車，同城配送，輕度裝卸。
自營平臺，點對點不裝不卸
招聘要求
1.c1及以上駕照，無駕照勿擾
2.無犯罪記錄，無嗜酒愛好
3.年齡要求20到59歲
4.吃苦耐勞，服從安排
5.開車上路，會使用導航
6.長期穩(wěn)定司機，短期司機不招
7.月綜合工資8000-12000左右
8.入職簽訂保底合同，名額有限，招滿即止有意者速速聯(lián)系。
劉先生
工作內(nèi)容：負責物流配送，生活用品，食品，百貨，水果等快消品。
工作時間：8-10小時，月出勤26天
主要車型
新能源封閉式面包車，同城配送，輕度裝卸。
自營平臺，點對點不裝不卸
招聘要求
1.c1及以上駕照，無駕照勿擾
2.無犯罪記錄，無嗜酒愛好
3.年齡要求20到59歲
4.吃苦耐勞，服從安排
5.開車上路，會使用導航
6.長期穩(wěn)定司機，短期司機不招
7.月綜合工資8000-12000左右
8.入職簽訂保底合同，名額有限，招滿即止有意者速速聯(lián)系。
劉先生
招聘人事專員5名
室內(nèi)辦公，簡單輕松，無責底薪3000，開單底薪3500，拒絕畫大餅。
上班時間：9:00-17:30，月休四天（自己安排），不加班，不加班，不加班。
崗位職責：利用公司提供資源線索在各大招聘平臺發(fā)布招募信息駕駛員，完成公司駕駛員招聘及入職工作任務；注：需要電話外呼，介意者勿投！
任職要求：20歲以上，30歲以下，溝通能力強，有一定抗壓能力，有經(jīng)驗者優(yōu)先，接受新人，要求勤懇好學，混底薪勿擾。
感興趣的請直接聯(lián)系我面試?。?！不要重復詢問已寫內(nèi)容
劉先生
崗位職責 1、負責公司每月工資核算，包括但不限于提成、獎勵、激勵等; 2、負責薪酬數(shù)據(jù)分析及統(tǒng)計工作，協(xié)助按時完成人工成本分析報告; 3、負責每月工資數(shù)據(jù)核對及定稿; 4、負責每月員工晉降級相關工作 5、負責每月薪資相關數(shù)據(jù)匯總整理 6、完成上級安排的其他事項 崗位要求 1、統(tǒng)招本科及以上學歷; 2、2年以上薪酬核算相關工作經(jīng)驗; 3、熟練使用Excel、PPT軟件;掌握數(shù)據(jù)分析工具者優(yōu)先; 4、對薪酬績效興趣強烈，主動好學，認真嚴謹; 5、具備優(yōu)秀的敬業(yè)精神與抗壓能力，具有高度的行動力、積極樂觀的心態(tài)與出色的工作責任心; 6、邏輯思維清晰，對數(shù)據(jù)敏感。
王先生
【崗位職責】： 1、基于需求洞察，定義整裝家居產(chǎn)品的生活方式理念，提出明確的價值主張。 2、依據(jù)價值主張，定義整裝家具產(chǎn)品矩陣和選商選品策略，統(tǒng)籌產(chǎn)品的功能設計和落位。 3、協(xié)同供應鏈、市場團隊、店面設計團隊圍繞產(chǎn)品價值主張開發(fā)產(chǎn)品內(nèi)容，做好產(chǎn)品價值表達和呈現(xiàn)，及相關物料開發(fā)與制作；協(xié)同培訓團隊開發(fā)產(chǎn)品培訓課程，設計通關機制確保全員通關。 4、圍繞產(chǎn)品競爭力和盈利能力，帶領團隊持續(xù)迭代，并對關鍵指標的結(jié)果負責。 5、做好產(chǎn)品從上市到退市的全生命周期管理及流程機制建設，沉淀出一套可復制的sop。 【任職要求】： 1、8年以上整裝/精裝/家居建材行業(yè)產(chǎn)品設計/研發(fā)經(jīng)驗，有成功的項目案例。 2、本科以上相關學歷，工業(yè)設計、環(huán)境藝術設計、室內(nèi)設計或供應鏈專業(yè)優(yōu)先。 3、具備很強的領導力和抗壓能力，能帶領團隊打勝仗。 4、 對整裝家居市場及發(fā)展趨勢有敏銳的視角和獨到的見解，具備很強的落地能力。 5、 有整裝家居行業(yè)全流程建設經(jīng)驗者優(yōu)先。
王先生
崗位職責 1.負責全國范圍內(nèi)的安全指標達成情況的統(tǒng)計與分析，包括但不限于安全事故率、隱患排查率、安全培訓覆蓋率等，確保數(shù)據(jù)的準確性和完整性。 2.對各類隱患數(shù)據(jù)進行深度挖掘和分析，識別潛在的安全風險點，為制定針對性的安全策略提供數(shù)據(jù)支持。 3.根據(jù)安全指標和隱患數(shù)據(jù)的分析結(jié)果，制定并優(yōu)化安全策略，包括安全管理制度、應急預案、風險防控措施等，以提升整體安全水平。 4.監(jiān)控安全策略的執(zhí)行情況，定期評估其效果，及時調(diào)整和優(yōu)化策略，確保安全目標的實現(xiàn)。 5.與相關部門保持密切溝通，協(xié)同工作，共同推進安全工作的深入開展。 6.完成領導交辦的其他與安全相關的任務。 任職要求 1.本科及以上學歷，安全工程、數(shù)據(jù)分析、統(tǒng)計學等相關專業(yè)優(yōu)先。 2.具備2年以上相關領域的工作經(jīng)驗，對安全管理和數(shù)據(jù)分析有深入了解和實踐。 3.熟練使用各類辦公軟件和數(shù)據(jù)分析工具，如Excel、SPSS、Power BI等。 4.具備良好的邏輯思維能力和數(shù)據(jù)分析能力，能夠從海量數(shù)據(jù)中提煉出有價值的信息。 5.對安全工作有高度的責任心和使命感，具備較強的溝通能力和團隊合作精神。 6.具備應急處理能力，能夠在緊急情況下迅速做出反應并提供有效的解決方案。 7.能接受外包。 加分項 1.有安全管理體系建設或優(yōu)化經(jīng)驗。 2.持有相關安全認證或資質(zhì)證書。 3. 對新興安全技術和理念有敏銳的洞察力和學習能力。 工作環(huán)境 本崗位將在公司辦公區(qū)域工作，提供完善的辦公設施和環(huán)境?？赡苄枰鶕?jù)工作需要進行一定的出差。 職業(yè)發(fā)展 在本崗位表現(xiàn)優(yōu)秀的人員，將有機會晉升為區(qū)域安全主管或更高級別的安全管理人員，參與更廣泛的安全戰(zhàn)略規(guī)劃和實施工作。
人事
職位描述: 1.負責設計團隊的日常運營管理工作 2.帶領團隊成員完成年度工作目標和任務計劃,達成項目銷售目標 3.參與客戶接待及簽約等現(xiàn)場管理 4.制定部門人員管理制度與流程并監(jiān)督執(zhí)行 5.對裝修市場趨勢進行分析,定期提交分析報告 6.組織安排各類會議活動等工作 7.協(xié)助進行部門員工培訓及日常管理 8.配合總部其他部門的管理工作 9.完成領導交辦的其它事項 職位要求: 1.大專以上學歷,有5年以上的家裝設計師管理經(jīng)驗 2.3~5年的管理經(jīng)驗 3.具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力以及優(yōu)秀的團隊合作意識 4.有較強的執(zhí)行力、應變能力和抗壓性 5.良好的職業(yè)道德操守和職業(yè)素養(yǎng)
王先生
職位描述: 1.負責室內(nèi)設計師的管理及培養(yǎng)工作,制定部門工作計劃和年度目標并分解落實 2.統(tǒng)籌帶領設計部進行項目方案的設計工作 3.協(xié)調(diào)各專業(yè)部門之間的關系,做好與客戶的溝通與協(xié)調(diào)工作 4.負責項目進度控制、成本核算等管理工作 5.協(xié)助店面總經(jīng)理對業(yè)務指標完成情況進行監(jiān)督和檢查 6.公司交辦的其他事宜 職位要求: 1.大專以上學歷,3-5年以上室內(nèi)設計團隊管理經(jīng)驗 2.有裝飾企業(yè)或工裝企業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮 3.具有較強的組織協(xié)調(diào)能力,溝通能力,協(xié)調(diào)能力 4.熟悉室內(nèi)裝飾行業(yè)的規(guī)范及流程 5.具備優(yōu)秀的客戶服務意識和良好的職業(yè)操守
王先生
WHO YOU ARE ? 你具有商業(yè)頭腦，以結(jié)果為導向，且以顧客為中心。 ? 你能夠以非凡的領導才能帶領員工開展業(yè)務。 ? 能夠確定自身工作重點，并井然有序地開展工作，從而高效利用可用的時間。 ? 你對人們的日常家居生活以及家居裝飾都很感興趣。 A DAY IN YOUR LIFE WITH US ? 在你的部門內(nèi)打造最佳顧客購物體驗，從而為顧客提供滿意的服務，進而推動銷量增長。 ? 激發(fā)團隊深入了解宜家產(chǎn)品系列和服務、本地市場及宜家顧客，并充分運用這些知識。 ? 通過跟進、分析并采取相應措施，有效優(yōu)化部門的銷量并實現(xiàn)盈利。 ? 你需要積極工作，以滿足宜家商場高效運作的需要。 TOGETHER AS A TEAM ? 我們團隊致力于創(chuàng)造愉悅、便捷、成功的購物體驗，從而提升產(chǎn)品銷量，并實現(xiàn)長期可持續(xù)盈利。
人事部
條件不符合者請勿投遞 任職要求 1.中專及以上學歷； 2.年齡30歲以下； 3.凈身高160cm以上； 4.儀容儀表整潔、穿著得體、舉止得體； 5.具備良好的儀態(tài)和姿勢，包括站立、走路和坐姿等方面的優(yōu)雅和自信； 6.無染發(fā)、無外露紋身； 7.1年以上服務行業(yè)經(jīng)驗； 8.汽車、星級酒店、俱樂部、房地產(chǎn)、奢侈品營銷等相關領域工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 9.有較強的服務意識和溝通表達能力。 崗位職責 1.負責水吧臺飲品制作，飲品和糕點管理； 2.為客戶提供飲品和糕點，協(xié)助做好客戶接待服務。
社招部
職位描述：
1. 與業(yè)務部門密切合作，支持和促進業(yè)務目標的實現(xiàn)，根據(jù)業(yè)務變化，靈活調(diào)整人力資源規(guī)劃，以適應業(yè)務發(fā)展需求；
2. 負責有效推動集團各項人力資源項目、政策及流程在部門落地；
3. 根據(jù)業(yè)務需求，制定招聘計劃，運用多種渠道進行人才招聘和選拔，確保高效保質(zhì)完成人才需求；
4. 通過組織人才盤點，識別挖掘關鍵人才，建立繼任培養(yǎng)機制；
5. 參與員工關系、薪酬績效、內(nèi)部激勵等人力資源工作，推動各人力工作在業(yè)務的落地與實施；
6. 豐富完善員工各種激勵、人文關懷項目，提升組織內(nèi)部文化氛圍，提升員工歸屬感和認同感。
任職要求：
1. 本科及以上學歷，5年以上人力資源工作經(jīng)驗，大型公司2年以上HRBP經(jīng)驗，人力資源管理及相關專業(yè)優(yōu)先；
2. 熟悉人力資源的流程體系，熟練掌握人力資源招聘、薪酬、員工關系模塊工作，熟悉國家各項勞動人事法規(guī)政策；
3. 有高度的工作熱情、責任感及良好的團隊合作精神，能適應公司快速發(fā)展的節(jié)奏；
4. 溝通協(xié)調(diào)能力強，親和力強，抗壓能力強，執(zhí)行力強，文字功底好，善于整合資源驅(qū)動目標達成，出色的多任務、多角色平衡能力；
5. 有互聯(lián)網(wǎng)公司/呼叫中心團隊HRBP經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
人事
職位描述： 1、值班水手：甲板部，主要崗位職責；負責駕駛臺航行值班，輔助駕駛員操舵，日常加班維護清潔保養(yǎng)等工作。 2、值班機工：輪機部，主要崗位職責；負責輪機中央集控室值班、操控，對于船舶輪機設備的維護保養(yǎng)，輔助輪機員維修。 3、要求：年齡48周歲以內(nèi)，無不良記錄。免費提供單間宿舍，空調(diào)，電視，床上用品，工作服、鞋；生活用品；24小時熱水，包吃住。船上另外配置洗衣房，健身及簡單娛樂設施。 以上崗位在職期間，可以不斷學習提升自己的業(yè)務技能，職位晉升很快。工資成倍遞增，簽署合同有保險，報銷休假車費。 4、職位福利：五險一金、加班補助、交通補助、包吃、包住、定期體檢、每年多次調(diào)薪， 5、職位亮點：工作18個月可以晉升三副三管，月薪3W以上。
黃夏
崗位描述： 1、制定銷售策略及業(yè)務拓展計劃，推動目標達成； 2、負責業(yè)務管理、專項運營管理，完成重點項目落地； 3、帶領團隊完成銷售及市場關鍵動作。 任職要求： 1、全日制大學本科及以上學歷； 2、極佳的學習能力、溝通協(xié)調(diào)能力以及洞察分析能力； 3、認同小米品牌，愿意融入小米文化價值觀； 4、性格熱情活力，心態(tài)開放，愿意擁抱變化。 5、2024屆應屆生 職位福利：餐補、晉升空間大 職位亮點：六險一金 截止日期：2023年11月30日
hr
職位描述 1、進行本地生活行業(yè)的客戶KP的拜訪建聯(lián)，通過現(xiàn)有資源和商圈商戶進行合作洽談和達成簽約，完成優(yōu)質(zhì)客戶的開拓，達成公司的業(yè)務目標； 2、挖掘客戶真正訴求，根據(jù)客戶所屬行業(yè)特性，為客戶設計較優(yōu)的合作方式和營銷方案； 3、及時搜集市場的最新動態(tài)，結(jié)合情況做出快速調(diào)整并及時反饋； 4、保障客戶從對接、入駐、方案上線、核銷等流程順利完成。 任職要求 1、熟悉本地生活的業(yè)務，擁有一定的銷售能力和市場敏感度，具備餐飲、休娛等行業(yè)資源加分； 2、有一定的抗壓能力和總結(jié)能力，能夠進行方案總結(jié)輸出，有過往總結(jié)方案； 3、具備一定的運營能力，能夠針對商家情況做分析，并給出合理的優(yōu)化建議； 4、樂觀皮實，有較強的適應能力，能夠擁抱變化。
社招部
職位描述：
1、負責所轄銷售團隊的現(xiàn)場管理，管理10-15人的銷售團隊
2、根據(jù)公司目標任務情況合理分配業(yè)績目標，制定工作計劃，帶領團隊達成目標；
3、負責所轄團隊人員的培訓輔導，幫助期提升業(yè)績與業(yè)務能力；
4、負責團隊的業(yè)績進度跟蹤、督導、實時監(jiān)控及時預警并解決員工業(yè)務中存在的問題；
5、對團隊業(yè)務情況定期分析匯報，制定相應激勵、調(diào)整等團隊管理方案并落地執(zhí)行
任職要求：
1、大專及以上學歷，
2、有呼叫中心電銷（信貸類）一年組長及以上工作經(jīng)驗
3、目標感強，工作認真負責、執(zhí)行能力強、善于溝通、有耐心與責任心；
4、有判斷力，抗壓力強，結(jié)果導向，能夠與團隊一起達成目標；
5、正直誠信、積極樂觀、勤奮好學，具有良好的團隊合作精神和工作熱情；
人事
免費求職
企業(yè)直招 不收取任何費用
專業(yè)招聘
專人服務 入職速度快50%
優(yōu)質(zhì)服務
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