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職位描述：

崗位內(nèi)容：
1. 針對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行全面的品質(zhì)監(jiān)控，檢測(cè)和測(cè)量，并記錄數(shù)據(jù)和結(jié)果。
2. 根據(jù)QC標(biāo)準(zhǔn)制定檢驗(yàn)程序和流程，并深入了解生產(chǎn)過(guò)程中的特殊要求。
3. 對(duì)已完成的產(chǎn)品進(jìn)行評(píng)估，分析并給出改進(jìn)建議。
4. 參與內(nèi)部審核或客戶(hù)審核。

任職要求：
1. 有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉QC流程和相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。
2. 具備良好的分析和溝通能力，善于處理問(wèn)題。
3. 熟練使用質(zhì)檢工具和儀器，精通測(cè)量方法和技術(shù)。
4. 熟悉ISO9001等質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)。

職位描述：

崗位內(nèi)容：
1. 確保生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)符合相關(guān)的安全法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)。
2. 制定并執(zhí)行生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的安全管理計(jì)劃和制度。
3. 組織有關(guān)安全培訓(xùn)，提高員工安全意識(shí)。
4. 對(duì)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行危險(xiǎn)源辨識(shí)和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，采取相應(yīng)的安全措施。
5. 跟蹤生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的安全隱患并協(xié)調(diào)相關(guān)部門(mén)進(jìn)行解決。

任職要求：
1. 具備生產(chǎn)安全方面的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)。
2. 熟悉相關(guān)法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)，能夠編制和執(zhí)行安全管理計(jì)劃和制度。
3. 有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。
4. 具備分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力。
5. 具備相關(guān)的安全管理體系認(rèn)證資質(zhì)優(yōu)先。

職位描述：

熟悉大型軸類(lèi)拋光，有一年以上拋光工作經(jīng)驗(yàn)

職位描述：

茲 有用人單位 江蘇嵐宸航海科技有限公司面向有志青年及退役軍人開(kāi)展航海工作崗位的招聘會(huì)。 1.工作內(nèi)容: 操舵駕駛船舶在國(guó)內(nèi)沿海航行和輪機(jī)員(不出國(guó)) 2.薪資待遇: 第一年每個(gè)月純收入綜合不低于9000元（扣完社保后到手的純收入） 第二年每個(gè)月不低于9500元。 普通海員在船累計(jì)工作滿18個(gè)月，公司安排轉(zhuǎn)高級(jí)海員崗位，高級(jí)海員崗位工資每月不低于22000元 3.福利待遇: 管吃管住，住宿是單人間，24小時(shí)空調(diào)，恒溫恒氧，單獨(dú)衛(wèi)生間，24小時(shí)熱水。 每年休假可以休4個(gè)月，休假時(shí)間可以自行調(diào)整。每個(gè)月休假補(bǔ)貼工資3000元。休假期間社保不斷交。 要求: 1.年18-40周歲男性有志青年或退役軍人。 2.身體良好，沒(méi)有色盲，沒(méi)有傳染病，初中學(xué)歷以上即可。無(wú)犯罪前科。 3.需要到交通部海事局指定的海事大學(xué)培訓(xùn)三個(gè)半月（培訓(xùn)不帶薪）培訓(xùn)期間的學(xué)費(fèi)，住宿費(fèi)，來(lái)回車(chē)票等等自行先支付。 招聘人數(shù)50名。 對(duì)崗位有興趣的可以咨詢(xún)：王經(jīng)理 15693313761

職位描述：

站點(diǎn)直招不收取任何費(fèi)用。當(dāng)天就可以辦理入職，當(dāng)天安排住宿和車(chē)子。
薪資待遇：
1.每單提成5--8元，多勞多得，一天 300-500元
2.每月每人單量在 900-1800 單左右，綜合工資8000-20000上不封頂，工資每個(gè)月工資打卡。
3.公司提供員工保險(xiǎn)，為您的出行提供安全保障。
4.騎士可享受暖冬補(bǔ)貼、高峰補(bǔ)貼、雨天補(bǔ)貼，惡劣天氣補(bǔ)貼、好評(píng)獎(jiǎng)勵(lì)，每單補(bǔ)貼 3-5元。
5.公司提供住宿，公司提供電動(dòng)車(chē)，不需要押金。
工作時(shí)間：
1.不早起 十點(diǎn)半上班 工作八小時(shí)
招聘要求：
1.學(xué)歷不限，無(wú)**
2.有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可，會(huì)騎電動(dòng)車(chē)，會(huì)使用智能手機(jī)，會(huì)使用手機(jī)導(dǎo)航。
1.通過(guò) APP接收公司派單；
2.按照要求操作到商家取餐，送到客戶(hù)位置；
3.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的外賣(mài)訂單的及時(shí)送達(dá)，配送范國(guó)，配送范國(guó)直線距離1-3公里內(nèi).
騎手一隊(duì)長(zhǎng)一調(diào)度一站長(zhǎng)—城市經(jīng)理歡迎有想法的人士和我們一起拼。
有意向可投遞簡(jiǎn)歷！

職位描述：

站點(diǎn)直招不收取任何費(fèi)用。當(dāng)天就可以辦理入職，當(dāng)天安排住宿和車(chē)子。
薪資待遇：
1.每單提成5--8元，多勞多得，一天 300-500元
2.每月每人單量在 900-1800 單左右，綜合工資8000-20000上不封頂，工資每個(gè)月工資打卡。
3.公司提供員工保險(xiǎn)，為您的出行提供安全保障。
4.騎士可享受暖冬補(bǔ)貼、高峰補(bǔ)貼、雨天補(bǔ)貼，惡劣天氣補(bǔ)貼、好評(píng)獎(jiǎng)勵(lì)，每單補(bǔ)貼 3-5元。
5.公司提供住宿，公司提供電動(dòng)車(chē)，不需要押金。
工作時(shí)間：
1.不早起 十點(diǎn)半上班 工作八小時(shí)
招聘要求：
1.學(xué)歷不限，無(wú)**
2.有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可，會(huì)騎電動(dòng)車(chē)，會(huì)使用智能手機(jī)，會(huì)使用手機(jī)導(dǎo)航。
1.通過(guò) APP接收公司派單；
2.按照要求操作到商家取餐，送到客戶(hù)位置；
3.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的外賣(mài)訂單的及時(shí)送達(dá)，配送范國(guó)，配送范國(guó)直線距離1-3公里內(nèi).
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職位描述：

站點(diǎn)直招不收取任何費(fèi)用。當(dāng)天就可以辦理入職，當(dāng)天安排住宿和車(chē)子。
薪資待遇：
1.每單提成5--8元，多勞多得，一天 300-500元
2.每月每人單量在 900-1800 單左右，綜合工資8000-20000上不封頂，工資每個(gè)月工資打卡。
3.公司提供員工保險(xiǎn)，為您的出行提供安全保障。
4.騎士可享受暖冬補(bǔ)貼、高峰補(bǔ)貼、雨天補(bǔ)貼，惡劣天氣補(bǔ)貼、好評(píng)獎(jiǎng)勵(lì)，每單補(bǔ)貼 3-5元。
5.公司提供住宿，公司提供電動(dòng)車(chē)，不需要押金。
工作時(shí)間：
1.不早起 十點(diǎn)半上班 工作八小時(shí)
招聘要求：
1.學(xué)歷不限，無(wú)**
2.有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可，會(huì)騎電動(dòng)車(chē)，會(huì)使用智能手機(jī)，會(huì)使用手機(jī)導(dǎo)航。
1.通過(guò) APP接收公司派單；
2.按照要求操作到商家取餐，送到客戶(hù)位置；
3.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的外賣(mài)訂單的及時(shí)送達(dá)，配送范國(guó)，配送范國(guó)直線距離1-3公里內(nèi).
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職位描述：

一：應(yīng)聘要求：

1-1：大專(zhuān)以上學(xué)歷（最好是機(jī)械專(zhuān)業(yè)）

1-2：能看懂圖紙，有10年以上機(jī)械加工經(jīng)驗(yàn)

1-3：熟悉ISO及5S管理，具有較強(qiáng)溝通能力

1-4：對(duì)現(xiàn)場(chǎng)管理、生產(chǎn)計(jì)劃、質(zhì)量管理有一定認(rèn)識(shí)

二：崗位職責(zé)：

2-1：負(fù)責(zé)全車(chē)間生產(chǎn)任務(wù)落實(shí)，建全車(chē)間管理制度，對(duì)車(chē)間設(shè)備保養(yǎng)及人員培訓(xùn)提出合理化建議及技能培訓(xùn)

2-2：熟悉金蝶及MES系統(tǒng)、了解各部門(mén)生產(chǎn)派、報(bào)工情況

2-3：根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃（出貨計(jì)劃）了解原材料的到料情況，并對(duì)外協(xié)產(chǎn)品進(jìn)行跟蹤，防止物料不能及時(shí)進(jìn)出影響生產(chǎn)及發(fā)貨

2-4：負(fù)責(zé)車(chē)間產(chǎn)能分析、協(xié)調(diào)各部門(mén)生產(chǎn)（保證每個(gè)部門(mén)的正常生產(chǎn)），消除瓶頸工序，保障生產(chǎn)的順利進(jìn)行

2-5：對(duì)現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量問(wèn)題進(jìn)行分析，找出產(chǎn)生異常原因，協(xié)助品保部做好質(zhì)量管理

2-6：對(duì)現(xiàn)場(chǎng)5S進(jìn)行管理監(jiān)督、落實(shí)現(xiàn)場(chǎng)人員安全培訓(xùn)，消除生產(chǎn)過(guò)程的安全隱患，防止安全事故發(fā)生

2-7：了解公司質(zhì)量方針、質(zhì)量目標(biāo)及各部門(mén)各項(xiàng)指標(biāo)達(dá)成情況

2-8：了解公司環(huán)境方針、環(huán)境目標(biāo)及各部門(mén)各項(xiàng)指標(biāo)達(dá)成情況

2-9：嚴(yán)格執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度，對(duì)所管部門(mén)員工做到公開(kāi)、公平、公正

2-10：做好車(chē)間人員、設(shè)備調(diào)配，挖掘員工潛能、完善加工工藝，提高員工效率，降低成本等

2-11：完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交待的各項(xiàng)工作

三：崗位職權(quán)

3-1：有權(quán)對(duì)所管部門(mén)生產(chǎn)計(jì)劃及人員進(jìn)行合理調(diào)配

3-2：有權(quán)對(duì)所管部門(mén)主管進(jìn)行監(jiān)督、考核及處罰

3-3：有權(quán)對(duì)所管車(chē)間的各項(xiàng)操作規(guī)程及管理制度進(jìn)行制定

3-4：有權(quán)安排、監(jiān)督、檢查所管部門(mén)的生產(chǎn)計(jì)劃完成情況

四：直屬領(lǐng)導(dǎo)：廠長(zhǎng)、直屬下屬：加工車(chē)間各部門(mén)課長(zhǎng)

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)新能源汽車(chē)相關(guān)檢測(cè)技術(shù)、設(shè)備競(jìng)品信息調(diào)研分析，制定場(chǎng)景化檢測(cè)裝備開(kāi)發(fā)工作規(guī)劃；

2、負(fù)責(zé)先進(jìn)檢測(cè)/檢修技術(shù)方法開(kāi)發(fā)及成果轉(zhuǎn)化工作；

3、負(fù)責(zé)新能源汽車(chē)年檢場(chǎng)景工具設(shè)備開(kāi)發(fā)、競(jìng)爭(zhēng)力提升；

4、負(fù)責(zé)相應(yīng)技術(shù)專(zhuān)利識(shí)別及布局；

5、支持檢測(cè)裝備接入線上檢測(cè)平臺(tái)和線上預(yù)警平臺(tái)。

崗位要求：

1、本科及以上學(xué)歷，電氣自動(dòng)化類(lèi)，測(cè)控類(lèi)，電化學(xué)等專(zhuān)業(yè)；

2、具備3年以上新能源汽車(chē)或電池系統(tǒng)檢測(cè)技術(shù)，檢測(cè)設(shè)備開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)；熟悉鋰離子電池原理，電池管理系統(tǒng)相應(yīng)知識(shí)；了解新能源整車(chē)相關(guān)技術(shù)和經(jīng)驗(yàn)；

3、具備較強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)能力，有良好總結(jié)提煉、報(bào)告撰寫(xiě)能力；

4、簡(jiǎn)單的英文讀寫(xiě)能力。

職位描述：

招臥式加工中心技工

熟練fanuc系統(tǒng)，會(huì)手工編程

會(huì)操作，懂各種量具使用方法

職位福利：五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金

職位描述：

職位描述

職位描述：

職位描述

職位描述：

職位描述

職位描述：

職位描述

職位描述：

初級(jí)軟件開(kāi)發(fā)工程師（java，JS，python）
【工作職責(zé)】
負(fù)責(zé)ICT智能運(yùn)維系統(tǒng)服務(wù)級(jí)特性設(shè)計(jì)、代碼實(shí)現(xiàn)、功能驗(yàn)證等基本軟件交付活動(dòng)，交付質(zhì)量滿足可維護(hù)性、安全、可靠、高效、可測(cè)試性、可移植性關(guān)鍵特征。
【任職要求】
業(yè)務(wù)技能要求：
1、熟練使用至少一種主流開(kāi)發(fā)語(yǔ)言，具備1年以上軟件開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)，能夠獨(dú)立承擔(dān)軟件模塊的設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)和測(cè)試工作；
2、熟練應(yīng)用常用設(shè)計(jì)模式、組件化或服務(wù)化框架，具備系統(tǒng)級(jí)架構(gòu)設(shè)計(jì)、核心框架開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3、敢于挑戰(zhàn)疑難問(wèn)題，能夠嘗試多種解決方案，問(wèn)題不解決絕不放棄。對(duì)創(chuàng)新充滿激情；
4、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)、溝通協(xié)調(diào)能力，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，勤于總結(jié)和分享；
專(zhuān)業(yè)知識(shí)要求：
1、熟練掌握至少一種主流開(kāi)發(fā)語(yǔ)言（Java/Python/JS等）的基本知識(shí)及常用數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)和算法；
2、掌握數(shù)據(jù)庫(kù)基本原理及ORM框架編程，熟悉至少一種常用數(shù)據(jù)庫(kù)（Oracle/MySQL等）的使用；
3、理解面向?qū)ο笏枷爰俺Ｓ迷O(shè)計(jì)模式，了解敏捷、DevOps等現(xiàn)代軟件工程思想；
4、熟悉網(wǎng)絡(luò)安全、隱私保護(hù)相關(guān)知識(shí)，有網(wǎng)絡(luò)安全設(shè)計(jì)編碼經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
5、對(duì)云計(jì)算、大數(shù)據(jù)分析和處理、知識(shí)圖譜、機(jī)器學(xué)習(xí)、數(shù)據(jù)可視等前沿技術(shù)熟悉并有實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
6、對(duì)虛擬化、容器化等前沿技術(shù)熟悉并有實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；