1、負(fù)責(zé)所管轄單元豬只飼養(yǎng)管理，包括飼喂、巡欄等工作； 2、負(fù)責(zé)所管轄豬只的健康管理，包括健康檢查、防疫、治療、打針、用藥等工作； 3、負(fù)責(zé)對單元內(nèi)溫度、濕度、通風(fēng)、光照、飼養(yǎng)密度、衛(wèi)生等方面的把控； 4、遵守場區(qū)生物安全防控制度，并維護(hù)智能設(shè)備，保證設(shè)備正常運行。
13029055683
崗位：營運管理儲備干部；
工作地點：省內(nèi)隨機(jī)分配，包住宿；
工作內(nèi)容：①負(fù)責(zé)門店的家電銷售 ②協(xié)助主管進(jìn)行門店管理。朝【主管、店長】方向發(fā)展；
薪資待遇：試用期4500元，轉(zhuǎn)正6000元（三個月轉(zhuǎn)正，繳納社保五險）；
上班時間：08：30-18：30中午休息兩個小時，月休四天（可以自己排休）；
晉升時間：一年左右可以晉升為部門主管，再往上是店長
殷先生/HR
崗位職責(zé)： 1.全面負(fù)責(zé)醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)板塊的人力資源管理與開發(fā)工作； 2.依據(jù)公司經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略的人力需求，合理調(diào)配公司的人力資源； 3.負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化建設(shè)的開展和推進(jìn)，建立積極向上、團(tuán)結(jié)友愛、協(xié)作忠誠的企業(yè)文化氛圍； 4.做好各種職位人員發(fā)展體系的簡歷，做好人員發(fā)展的日常管理； 5.負(fù)責(zé)醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)板塊降本增效的變革； 6.負(fù)責(zé)醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)公司薪酬績效的搭建及完善； 任職資格： 1.本科及以上學(xué)歷； 2.同行業(yè)10年以上人力資源管理經(jīng)驗； 3.熟悉醫(yī)藥制造公司運營模式； 4.專業(yè)知識扎實，需具備對應(yīng)職位相關(guān)管理經(jīng)驗。
修淶貴
崗位職責(zé)：
1．負(fù)責(zé)制定和組織實施本區(qū)域電梯的保養(yǎng)計劃,做好基層電梯維保員的人員管理及工作安排；
2．負(fù)責(zé)監(jiān)督本區(qū)域電梯事故、故障的及時處理，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)為主，技術(shù)層面有電梯維保員及技術(shù)支持員完成；
3．負(fù)責(zé)本區(qū)域保養(yǎng)站的日常管理，負(fù)責(zé)服務(wù)站員工的安全培訓(xùn)和考核工作，提升客戶服務(wù)口碑；
4．負(fù)責(zé)及時處理本區(qū)域客戶投訴；
5、負(fù)責(zé)本區(qū)域維修改造經(jīng)營指標(biāo)的完成；
6．負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)本服務(wù)站與公司各部門間的工作關(guān)系；
7. 上級工作安排等。
任職要求：
1、理工類全日制本科以上學(xué)歷，相關(guān)機(jī)電類專業(yè)及校優(yōu)秀畢業(yè)生優(yōu)先考慮；
2、2年以上設(shè)備管理及人員管理、售后服務(wù)的工作經(jīng)驗；
3、具備良好的溝通及協(xié)調(diào)能力；
4、熟練使用辦公軟件，具備基本的管理知識及公文寫作知識等；
5、要有較強(qiáng)服務(wù)意識及工作執(zhí)行力；
6、會開車；
邱小姐
崗位職責(zé)：1、為客戶提供信息咨詢、保單管理、理賠、保險金領(lǐng)取等全方位金融理財服務(wù)；2、維系并管理客戶關(guān)系，并在此基礎(chǔ)上擴(kuò)展業(yè)務(wù)，提升售后服務(wù)滿意度。 3、招聘、培訓(xùn)業(yè)務(wù)人員，搭建組織架構(gòu)。 任職資格： 1、22-50周歲，大專以上學(xué)歷； 2、形象氣質(zhì)俱佳； 3、有積極的進(jìn)取心、自信心、責(zé)任心和自律心，并渴望通過努力成就事業(yè)； 4、有良好的溝通及團(tuán)隊協(xié)作能力； 5、有過創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先，從事過銷售/金融/教育/財務(wù)工作者優(yōu)先。 工作時間：早八晚四，周末雙休，法定假日全休。職位福利：五險一金、周末雙休、員工旅游職位亮點：1、薪資 績效 2、牛人帶隊
郝玉昊
技能要求： 1、中專及以上學(xué)歷，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，能迅速適應(yīng)環(huán)境（應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先）； 2、能吃苦耐勞，有明確長遠(yuǎn)的職業(yè)生涯規(guī)劃； 3、能嚴(yán)格要求自己，不斷進(jìn)步； 4、上班時間兩班倒：8:00-20:00,20:00-8:00； 5、具備一定抗壓能力，能服從公司安排。 6、發(fā)展方向：生產(chǎn)方向
許先生
工作職責(zé)1. 根據(jù)公司的業(yè)務(wù)目標(biāo)和市場狀況，制定并實施業(yè)務(wù)計劃，達(dá)成目標(biāo)； 2. 全面負(fù)責(zé)部門或機(jī)構(gòu)日常經(jīng)營管理； 3. 負(fù)責(zé)與內(nèi)外部各部門、機(jī)構(gòu)進(jìn)行協(xié)調(diào)工作； 4. 負(fù)責(zé)本部門、機(jī)構(gòu)的業(yè)務(wù)品質(zhì)的管理和審核； 5. 負(fù)責(zé)團(tuán)隊建設(shè)和發(fā)展。任職資格1. 本科及以上學(xué)歷； 2. 年齡40歲以下； 3. 2年以上壽險從業(yè)經(jīng)歷，具備豐富的業(yè)務(wù)開拓經(jīng)驗，熟悉業(yè)務(wù)運作； 4. 有同業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮； 5. 良好的溝通協(xié)調(diào)能力和組織管理能力，執(zhí)行能力強(qiáng)，勇于接受挑戰(zhàn)。
孫亞斌
崗位職責(zé)：1、為客戶提供信息咨詢、保單管理、理賠、保險金領(lǐng)取等全方位金融理財服務(wù)；2、維系并管理客戶關(guān)系，并在此基礎(chǔ)上擴(kuò)展業(yè)務(wù)，提升售后服務(wù)滿意度。 3、招聘、培訓(xùn)業(yè)務(wù)人員，搭建組織架構(gòu)。 任職資格： 1、22-50周歲，大專以上學(xué)歷； 2、形象氣質(zhì)俱佳； 3、有積極的進(jìn)取心、自信心、責(zé)任心和自律心，并渴望通過努力成就事業(yè)； 4、有良好的溝通及團(tuán)隊協(xié)作能力； 5、有過創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先，從事過銷售/金融/教育/財務(wù)工作者優(yōu)先。 工作時間：早八晚四，周末雙休，法定假日全休。
任海島
1.每天的生產(chǎn)車間日常管理 2.日常車間產(chǎn)品的管控 3.公司制定的生產(chǎn)計劃管理 4.報表 數(shù)據(jù)審核 任職要求：大專以上學(xué)歷35歲以下男女不限 對待工作積極熱情，對同事和睦相處。熱愛農(nóng)牧行業(yè)。
張先生
職責(zé)描述：1. 參與營銷地區(qū)部管理，負(fù)責(zé)所在地區(qū)部某一條線管理，如銷售、市場、技術(shù)、產(chǎn)品、運營、職能等。2. 配合地區(qū)部負(fù)責(zé)人，落實全年戰(zhàn)略目標(biāo)，推動重點工作開展，3. 拉通部門配合機(jī)制，組織變革項目落地，促進(jìn)業(yè)務(wù)效率提升，增強(qiáng)地區(qū)部內(nèi)部管理能力建設(shè)。4. 提升團(tuán)隊人效，促成業(yè)務(wù)部門可持續(xù)發(fā)展。5. 參與中心或集團(tuán)重要會議，為重要決策提供參考依據(jù)。任職要求：1. 本科及以上學(xué)歷，10年以上工作經(jīng)歷，有大型營銷團(tuán)隊全面管理經(jīng)驗，世界500強(qiáng)企業(yè)管理經(jīng)驗優(yōu)先。2. 擅長銷售、市場、營銷運營、產(chǎn)品技術(shù)等一個或多個模塊業(yè)務(wù)，能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊持續(xù)提升業(yè)務(wù)能力。3. 英語流利，可作為工作語言。4. 具備杰出的領(lǐng)導(dǎo)力、溝通協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行力、責(zé)任心和團(tuán)隊協(xié)作能力。抗壓能力強(qiáng)，認(rèn)同企業(yè)文化。5. 有海外工作經(jīng)歷，具備全球化視野。跟進(jìn)公司需要，接受全球不同地區(qū)部工作調(diào)派。
HR
凝凍工16名、前處理2名、包裝機(jī)工12名
高中，會電腦操作；
能吃苦耐勞，服從分配；
能適應(yīng)倒班，12小時制；
任劍萍
一、長春雷允上藥業(yè)隸屬于中國遠(yuǎn)大和雷允上集團(tuán)，企業(yè)比較注重人才培養(yǎng)的，目前招聘生產(chǎn)儲備人員，加入到企業(yè)是從生產(chǎn)車間操作工做起，一點點晉升。 二、發(fā)展晉升路徑： 操作工—班長—車間副主任—車間主任—生產(chǎn)管理。 三、崗位職責(zé): 1、認(rèn)真執(zhí)行本公司的一切規(guī)章制度。 2、熟悉所生產(chǎn)產(chǎn)品的特性，不斷提高操作技能。 3、熟悉本崗位生產(chǎn)工藝、崗位SOP、衛(wèi)生SOP及設(shè)備SOP。 4、熟練操作本崗位的設(shè)備, 并對設(shè)備進(jìn)行必要的維護(hù)、保養(yǎng)。 5、及時填寫本崗位BPR及其它相關(guān)記錄。 6、樹立安全生產(chǎn)觀念，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好本崗位的安全檢查及巡視工作。 7、領(lǐng)導(dǎo)臨時交代的工作。 四、任職資格: 學(xué)歷：本科及以上學(xué)歷，藥學(xué)相關(guān)專業(yè)。 經(jīng)驗：有藥廠工作經(jīng)驗、管理經(jīng)驗者優(yōu)先。 素質(zhì)：頭腦靈活、思路清晰，通過一段時間培養(yǎng)，能快速提升工作能力達(dá)到晉升。 五、福利待遇： 1、周末雙休、法定假日 2、六險一金、年底雙薪 3、免費午餐、交通補(bǔ)助 4、生日福利、節(jié)日福利 5、加班補(bǔ)助、北區(qū)班車 六、單位地址： 南區(qū)：高新區(qū)火炬路833號 北區(qū)：高新北區(qū)隆北路1288號
涂云輝
1、年齡35周歲以下，性別不限；2、***本科及以上學(xué)歷，有相關(guān)零售百貨業(yè)工作經(jīng)驗/轉(zhuǎn)業(yè)軍人優(yōu)先；3、熟練使用辦公軟件，有較好的學(xué)習(xí)、溝通能力及團(tuán)隊合作精神、具備創(chuàng)新意識；4、儲備方向：樓層管理、業(yè)務(wù)合同管理、現(xiàn)場營運管理、消防安全管理等 。 年齡要求：20-35歲 職能類別：管理培訓(xùn)生 關(guān)鍵字：零售百貨樓層管理消防安全管理現(xiàn)場營運管理
曹和平
崗位：儲備干部；
工作地點：省內(nèi)隨機(jī)分配，包住宿；
工作內(nèi)容：①負(fù)責(zé)門店的家電銷售 ②協(xié)助主管進(jìn)行門店管理。朝【主管、店長】方向發(fā)展；
薪資待遇：試用期4500元，轉(zhuǎn)正6000元（三個月轉(zhuǎn)正，繳納社保五險）；
上班時間：08：30-18：30中午休息兩個小時，月休四天（可以自己排休）；
晉升時間：一年左右可以晉升為部門主管，再往上是店長
殷先生/HR
1、具有良好的溝通能力與對外交流能力，熟悉辦公軟件操作；
2、抗壓能力強(qiáng)，具有一定的魄力，穩(wěn)定性好，有事業(yè)心；
3、經(jīng)學(xué)習(xí)培訓(xùn)后，根據(jù)公司需要安排到相關(guān)高校項目做管理崗（綜合管理、公寓物業(yè)經(jīng)理、餐飲店長、超市店長等）；
4、公司提供住宿，餐補(bǔ)，電話補(bǔ)助，五險，節(jié)假日福利；
5、大專以上學(xué)歷，不限專業(yè)，應(yīng)往屆畢業(yè)生優(yōu)先。
趙曉軍
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