與今日招聘企業(yè)隨時溝通
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職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)拆解海外市場及產(chǎn)品需求,組織分析技術(shù)方案;
2、負(fù)責(zé)海外平臺化技術(shù)規(guī)劃,牽頭組織各技術(shù)領(lǐng)域研討海外平臺技術(shù)方案,包括本地化生產(chǎn)、新法規(guī)應(yīng)對、市場適應(yīng)性技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)等;
3、負(fù)責(zé)識別海外項目開發(fā)過程風(fēng)險,并制定風(fēng)險對應(yīng)方案,包括三電、輔助駕駛、車聯(lián)網(wǎng)等;
4、協(xié)同各車型項目組,針對海外市場質(zhì)量反饋,評估分析應(yīng)對技術(shù)方案。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,具備8年以上整車研發(fā)領(lǐng)域工作經(jīng)歷;
2、擁有海外工程開發(fā)背景,熟悉整車開發(fā)流程;
3、思路清晰,思維縝密,具有較高的風(fēng)險意識;
4、溝通交流能力強(qiáng),能夠有效管理團(tuán)隊和協(xié)調(diào)項目資源;
5、具備良好的團(tuán)隊管理能力及協(xié)作精神,具備團(tuán)隊建設(shè)能力,工作積極主動,執(zhí)行力強(qiáng)。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)債權(quán)類項目引進(jìn),統(tǒng)籌項目的落地,監(jiān)督跟進(jìn)項目的運營,及時發(fā)現(xiàn)和處理風(fēng)險;
2、協(xié)調(diào)與項目有關(guān)的各種關(guān)系,包括與銀行、律所、中介機(jī)構(gòu)、項團(tuán)團(tuán)隊之間的關(guān)系
3、主導(dǎo)對項目的調(diào)研、分析、評估、立項、盡職調(diào)查、談判、交易結(jié)構(gòu)設(shè)計、完善并審核各類協(xié)議條款;
4、起草或協(xié)助撰寫盡職調(diào)查報告、可行性分析報告,負(fù)責(zé)項目上會等
5、負(fù)責(zé)項目過會后的業(yè)務(wù)推進(jìn)進(jìn)度及全程管理。
任職要求:
1、五年以上金融行業(yè)債權(quán)類項目工作經(jīng)驗;
2、有廣泛的項目資源、具有尋找開拓項目源的能力,較強(qiáng)的項目參與及承做能力、商務(wù)談判能力;
3、熟悉國內(nèi)投融資行業(yè)的相關(guān)法規(guī)、流程,清晰掌握債權(quán)市場各類政策與動態(tài),熟練掌握不良資產(chǎn)行業(yè)法律法規(guī)、各類債權(quán)業(yè)務(wù)的性質(zhì)及操作流程
4、具有完整的債權(quán)項目實際操作和退出經(jīng)驗,有部門搭建及管理經(jīng)驗。
5、具有較強(qiáng)的財務(wù)分析與現(xiàn)金流測算能力,能獨立完成投資項目相關(guān)文件的撰寫;
職責(zé)描述:
1、統(tǒng)籌公司項目施工建設(shè)和工程監(jiān)督管理工作,全面完成公司下達(dá)的項目工程考核指標(biāo)。
2、依據(jù)集團(tuán)工程項目規(guī)劃,組織制定工程施工進(jìn)度計劃,包括項目總體計劃、年度及月度計劃。
3、整體掌握公司各項目的運行情況,對項目施工的進(jìn)度、質(zhì)量、成本、安全、物資、勞動力管理等工作負(fù)責(zé)。
4、統(tǒng)籌解決項目施工過程中出現(xiàn)的技術(shù)問題,組織施工圖、施工方案、設(shè)計變更、甲購材料設(shè)備、整改方案會審等。
5、建立工程項目整體施工標(biāo)準(zhǔn)、分部分項的質(zhì)量驗收標(biāo)準(zhǔn)等專業(yè)管理體系與制度流程。
6、負(fù)責(zé)與政府、施工方、監(jiān)理方等相關(guān)單位的溝通協(xié)調(diào)工作,組織對材料、設(shè)備、工程的驗收及備案。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,工民建、土木工程、工程管理等相關(guān)專業(yè),必須有物流園項目工程建設(shè)經(jīng)驗。
2、有多項目完整管理經(jīng)驗,精通房地產(chǎn)開發(fā)流程、施工圖審核和技術(shù)規(guī)范,有豐富的甲方管理工作經(jīng)驗,熟悉房地產(chǎn)相關(guān)政策法規(guī)。
3、了解工程管理關(guān)注重點,能夠很好的把控項目開發(fā)進(jìn)度,平衡成本與品質(zhì)關(guān)系,對工程質(zhì)量、進(jìn)度、成本控制有豐富的把控能力。
4、善于協(xié)調(diào)解決與工程設(shè)計相關(guān)的設(shè)、施工、配套等方面的技術(shù)問題。
5、掌握三方管理知識和流程,優(yōu)秀的組織計劃、溝通協(xié)調(diào)和資源整合能力,工作責(zé)任心強(qiáng),能承受較大的工作壓力。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)物流園區(qū)招商營運整體規(guī)劃,制定年度經(jīng)營計劃,引導(dǎo)和控制市場導(dǎo)向,協(xié)調(diào)并整合相關(guān)資源,監(jiān)督、激勵團(tuán)隊成員執(zhí)行并完成既定目標(biāo);
2、負(fù)責(zé)掌握行業(yè)信息、市場動態(tài),統(tǒng)籌規(guī)劃公司物流產(chǎn)業(yè)項目經(jīng)營策略與經(jīng)營方向;
3、負(fù)責(zé)開拓和拓展相關(guān)渠道,收集、整理、匯總項目招商營運信息資源,統(tǒng)籌意向客戶洽談,跟進(jìn)完成項目招商指標(biāo);
4、負(fù)責(zé)培養(yǎng)團(tuán)隊成員具備獨立洽談的能力,統(tǒng)籌團(tuán)隊成員做好招商營運服務(wù)工作,創(chuàng)造價值,實現(xiàn)項目經(jīng)營指標(biāo)。
崗位要求:
1、具備物流招商五年以上工作經(jīng)驗,熟悉物流行業(yè)現(xiàn)狀,物流產(chǎn)業(yè)園相關(guān)知識,有同類項目經(jīng)驗優(yōu)先;
2、有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通、談判能力,具備能帶領(lǐng)團(tuán)隊實現(xiàn)結(jié)果的能力;
3、有較好的外接能力、溝通技巧、具有親和力、較強(qiáng)的團(tuán)隊合作精神,有較好的職業(yè)道德素質(zhì);
4、有帶團(tuán)隊經(jīng)驗。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司電商(天貓?zhí)詫?京東/拼多多/抖音等)的整體運營規(guī)劃,帶領(lǐng)團(tuán)隊完成銷售業(yè)績目標(biāo);
2、根據(jù)推廣費用預(yù)算,制定店內(nèi)直通車、淘客等推廣規(guī)劃,落地實施推廣計劃;
3、電商運營管理、版本優(yōu)化、活動策劃、營銷推廣、客戶管理等工作;
4、對店鋪日常數(shù)據(jù)直接負(fù)責(zé),月度、季度、年度做好店鋪數(shù)據(jù)總結(jié)、匯報及規(guī)劃工作,包括流量、點擊率、轉(zhuǎn)化率、復(fù)購率等;
5、能夠深度分析用戶需求、競品市場等,并依此制定店鋪裝修、寶貝詳情及品牌形象的策略、方案并實施;
崗位要求:
1、本科上學(xué)歷,至少三年以上電商運營管理經(jīng)驗,有過美妝/快消/母嬰/寵物行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先;
2、熟悉各電商銷售平臺、操作流程和后臺管理,能根據(jù)網(wǎng)絡(luò)市場不定期策劃出營銷活動,以及策劃相應(yīng)的活動廣告;
3、熟悉各電商交易推廣流程,熟悉各種營銷工具,對產(chǎn)品促銷活動有相當(dāng)策劃和組織能力;
崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司對項目開發(fā)進(jìn)度的整體要求,參與編制公司總控計劃開發(fā)部分,制定并動態(tài)調(diào)整項目報批報建專項計劃;
2、負(fù)責(zé)項目開發(fā)前、中、后期各環(huán)節(jié)的報批報建工作,包括但不限于:用地類報批、規(guī)劃與設(shè)計類報批、銷售類報批和驗收類報批、產(chǎn)權(quán)證照獲取等;
3、負(fù)責(zé)房地產(chǎn)項目審批各項用地、規(guī)劃許可事項的政府有關(guān)部門、行業(yè)主管部門及相關(guān)單位溝通及資源維護(hù),及時掌握政策,確保項目報批報建工作順利推進(jìn);
4、及時應(yīng)對處理項目開發(fā)過程中發(fā)生的突發(fā)事件,保障項目的順利推進(jìn)。
任職資格:
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,土木工程、工程管理、建筑學(xué)、規(guī)劃等相關(guān)專業(yè);
2、5年以上深圳地產(chǎn)項目報批報建管理經(jīng)驗(熟悉城市更新、土地整備、二級開發(fā)全流程),有2-3個寶安區(qū)項目經(jīng)驗;
3、熟悉深圳市報建程序及報建所需的法律、法規(guī)以及政府的政策;熟悉國家房地產(chǎn)政策法規(guī)和前期開發(fā)流程;熟悉深圳寶安及前海住建局渠道資源,能對接上政府高層關(guān)系。
4、高度認(rèn)可公司企業(yè)文化,具備獨立跟蹤項目全流程的工作能力,有一定政府人脈資源,有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)力、計劃運營管理以及溝通協(xié)調(diào)能力,具備數(shù)據(jù)化分析思維,個人學(xué)習(xí)力、責(zé)任心和抗壓能力較強(qiáng)。
技術(shù)總監(jiān)崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)了解、執(zhí)行和落實國家、省、市科技政策,結(jié)合公司實際情況,建立公司科技管理體系,制定、審核并執(zhí)行公司相關(guān)技術(shù)管理制度和技術(shù)規(guī)程標(biāo)準(zhǔn);
2、負(fù)責(zé)公司新技術(shù)引進(jìn)和產(chǎn)品未來發(fā)展方向的研究、開發(fā)等,制定公司技術(shù)開發(fā)長短期規(guī)劃,包括擬訂研發(fā)項目、預(yù)算投入等,確保技術(shù)的超前性、競爭性、合理性;
3、負(fù)責(zé)技術(shù)部門組織結(jié)構(gòu)的制定和優(yōu)化,編寫各崗位職責(zé)和任職資格、操作規(guī)程、安全規(guī)程,制定相關(guān)的工藝文件并督促執(zhí)行;
4、負(fù)責(zé)編制技術(shù)團(tuán)隊的建設(shè)和人才培養(yǎng),制定員工的培訓(xùn)體系和績效考核指標(biāo),并組織執(zhí)行,不斷提升團(tuán)隊的工作質(zhì)量、效率和技術(shù)能力。
5、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品、新工藝和試生產(chǎn)的組織實施
6、負(fù)責(zé)對技術(shù)方案的評審工作。
7、負(fù)責(zé)制定及控制本部門的費用預(yù)算,并實施預(yù)算管理、成本管理。
8、制定相關(guān)生產(chǎn)工藝的制定和持續(xù)性優(yōu)化,協(xié)助生產(chǎn)線解決生產(chǎn)過程中存在的各項技術(shù)及工藝問題,以減少現(xiàn)場浪費,縮短生產(chǎn)周期,幫助工廠不斷提高生產(chǎn)效率;
9、制定產(chǎn)品品質(zhì)目標(biāo),編制質(zhì)量管理體系的規(guī)劃,降低消耗,滿足品質(zhì)要求,保證產(chǎn)品品質(zhì)的達(dá)成,;
10、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、處理、協(xié)調(diào)和解決公司項目中出現(xiàn)的技術(shù)問題,積極有效支持上下游部門,為項目的正常進(jìn)行及按時完成負(fù)責(zé)?!?/p>
11、相關(guān)技術(shù)文件、工藝數(shù)據(jù)及技術(shù)圖紙、標(biāo)準(zhǔn)數(shù)據(jù)的歸檔和保管;
12、向下級傳達(dá)公司的方針、政策、制度、規(guī)定等,完成總經(jīng)理交辦的其他工作。
任職資格:
1、正規(guī)院校本科以上,計算機(jī)、信息工程、通信及相關(guān)專業(yè);
2、從事機(jī)械機(jī)電、水利工程相關(guān)行業(yè)工作或相關(guān)技術(shù)管理經(jīng)驗5年以上。
3、熟知各種軟件,有數(shù)據(jù)分析及挖掘工具(如SAS)等產(chǎn)品經(jīng)驗;
4、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,積極上進(jìn),有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和事業(yè)心;
5、具有開拓創(chuàng)新精神和品格。
職位福利:績效獎金、加班補(bǔ)助、餐補(bǔ)、帶薪年假、節(jié)日福利
1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)部技術(shù)的統(tǒng)籌管理;
2、改進(jìn)生產(chǎn)工藝、提升產(chǎn)品的生產(chǎn)品質(zhì);
3、制定、規(guī)范注塑車間的日常管理制度,車間7S現(xiàn)場管理,合理安排生產(chǎn),控制生產(chǎn)成本;
4、參與企業(yè)生產(chǎn)戰(zhàn)略規(guī)劃和年度、月度生產(chǎn)計劃的制定;
5、負(fù)責(zé)生產(chǎn)隊伍的建設(shè)、人員管理與考核;
6、及時處理生產(chǎn)出現(xiàn)的其他問題。
任職要求:
1.大專以上學(xué)歷,年齡30-45周歲;
2.精通注塑工藝模具加工制造流程,10年以上精密注塑成型模具制造加工行業(yè)生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗,至少5年以上帶團(tuán)隊(部門一把手)經(jīng)驗
3.熟悉改善系統(tǒng)及精益生產(chǎn)模式,可對生產(chǎn)系統(tǒng)進(jìn)行持續(xù)改良和優(yōu)化能力。
4.熟練運用精益生產(chǎn)管理技巧,標(biāo)準(zhǔn)化、自動化、數(shù)字化、提案改善等精益運營能力;
5.對于成本敏感,有成本管理意識及經(jīng)驗, 具備豐富人效提升經(jīng)驗,計劃管理經(jīng)驗;
6.踏實務(wù)實,能夠落地,思想態(tài)度端正,具備較強(qiáng)的執(zhí)行力與抗壓能力。
崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司對項目開發(fā)進(jìn)度的整體要求,參與編制公司總控計劃開發(fā)部分,制定并動態(tài)調(diào)整項目報批報建專項計劃;
2、負(fù)責(zé)項目開發(fā)前、中、后期各環(huán)節(jié)的報批報建工作,包括但不限于:用地類報批、規(guī)劃與設(shè)計類報批、銷售類報批和驗收類報批、產(chǎn)權(quán)證照獲取等;
3、負(fù)責(zé)房地產(chǎn)項目審批各項用地、規(guī)劃許可事項的政府有關(guān)部門、行業(yè)主管部門及相關(guān)單位溝通及資源維護(hù),及時掌握政策,確保項目報批報建工作順利推進(jìn);
4、及時應(yīng)對處理項目開發(fā)過程中發(fā)生的突發(fā)事件,保障項目的順利推進(jìn)。
任職資格:
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,土木工程、工程管理、建筑學(xué)、規(guī)劃等相關(guān)專業(yè);
2、5年以上深圳地產(chǎn)項目報批報建管理經(jīng)驗(熟悉城市更新、土地整備、二級開發(fā)全流程);
3、熟悉深圳市報建程序及報建所需的法律、法規(guī)以及政府的政策;熟悉國家房地產(chǎn)政策法規(guī)和前期開發(fā)流程;
4、高度認(rèn)可公司企業(yè)文化,具備獨立跟蹤項目全流程的工作能力,有一定政府人脈資源,有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)力、計劃運營管理以及溝通協(xié)調(diào)能力,具備數(shù)據(jù)化分析思維,個人學(xué)習(xí)力、責(zé)任心和抗壓能力較強(qiáng)。
1.Provide technical guidance or troubleshooting for internal and external customers to ensure operation efficiency;
2.Collaborate with sales and marketing to provide pre-sales and after-sales technical support;
3.Work closely with R
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