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職位描述：

主要職責(zé)：
1、商城規(guī)劃與策略制定，制定微信商城的長期運營策略和短期執(zhí)行計劃。
2、商品管理，負責(zé)商品的選品、上架、下架以及商品信息的更新和優(yōu)化。
3、營銷活動策劃與執(zhí)行，策劃并組織各類促銷活動，如限時折扣、滿減優(yōu)惠、贈品活動等，提高商城的銷售額和用戶活躍度。
4、用戶關(guān)系管理，協(xié)調(diào)客服等處理用戶咨詢、投訴和售后問題，提高用戶滿意度和忠誠度。
5、數(shù)據(jù)分析與報告，定期監(jiān)測和分析商城的運營數(shù)據(jù)，包括流量、轉(zhuǎn)化率、客單價、復(fù)購率等關(guān)鍵指標。
6、合作伙伴拓展，尋找潛在的合作伙伴，如品牌商、代理商、推廣渠道等，拓展商城的業(yè)務(wù)范圍和資源。


任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，市場營銷、電子商務(wù)、商務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、具有2年以上電子商務(wù)運營、商務(wù)拓展或相關(guān)領(lǐng)域的工作經(jīng)驗，有微信商城運營經(jīng)驗者優(yōu)先。
3、熟練掌握微信公眾號、小程序等微信生態(tài)工具的運營規(guī)則和操作技巧。
4、 具備良好的數(shù)據(jù)分析能力，能夠運用數(shù)據(jù)進行運營效果評估和策略調(diào)整，熟悉網(wǎng)絡(luò)營銷、促銷活動策劃與執(zhí)行，有成功案例者優(yōu)先。
5、 較強的市場敏感度和商業(yè)洞察力，能夠準確把握市場趨勢和用戶需求。
6、具備良好的溝通能力和團隊合作精神，有較強的責(zé)任心和抗壓能力。

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、客戶的所有相關(guān)信息收集、整理、分析，并形成報告；

2、根據(jù)公司項目跟蹤情況，與客戶保持良好的溝通與聯(lián)絡(luò)，隨時了解客戶狀態(tài)，收集客戶及項目信息，及時掌握客戶需求，并反饋給公司；

3、做好所負責(zé)行業(yè)客情服務(wù)，關(guān)注與客戶有關(guān)的知識與信息，及時提供給客戶；

4、協(xié)助上級完成追蹤項目進展，能獨立完成部分市場工作任務(wù)；

5、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事項。

任職要求：

1、本科以上學(xué)歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；

2、形象好氣質(zhì)佳，普通話標準；

3、具備良好的人際溝通能力及邏輯思維能力；

4、具有拓展業(yè)務(wù)的能力；

5、熱愛市場工作，敢于作為，善于作為，喜歡挑戰(zhàn)，積極樂觀，有強烈的成功欲望和企圖心；

6、吃苦耐勞，接受常態(tài)出差，

7、有駕照；

8、有良好人際關(guān)系者、有信息工程相關(guān)者專業(yè)優(yōu)先。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、在服務(wù)中心負責(zé)人領(lǐng)導(dǎo)下,負責(zé)客服部全部工作,領(lǐng)導(dǎo)客服部各崗位履行管理、監(jiān)督、協(xié)調(diào)、檢查、服務(wù)職能，貫徹執(zhí)行服務(wù)中心和本部門的管理目標；
2、負責(zé)合理安排本部門各崗位排班、值班工作；
3、負責(zé)及時處理下屬末能有效解決的投訴、突發(fā)事件，及時報服務(wù)中心負責(zé)人，事后呈交書面報告；
4、負責(zé)對服務(wù)工作質(zhì)量進行跟蹤回訪，定期收集業(yè)主意見和建議并及時反饋至相關(guān)部門，必要時報服務(wù)中心負責(zé)人，及時更新業(yè)主租戶信息；
5、建立業(yè)主全臺賬，定期收集業(yè)主意見和建議及時在業(yè)主全臺賬進行更新，并及時反饋至相關(guān)部門；
6、負責(zé)按公司規(guī)定做好清潔、綠化等外委單位的日常監(jiān)管工作，發(fā)現(xiàn)問題及時跟進、協(xié)調(diào)、處理；了、負責(zé)制定物業(yè)服務(wù)費收繳計劃，積極開展催繳
工作，定期完成計劃任務(wù)；
8、負責(zé)帶領(lǐng)下屬做好物業(yè)接管、收交樓等工作，全面掌握統(tǒng)計物業(yè)及其配套設(shè)施及業(yè)主入住、裝修、出租等情況，建立健全相關(guān)檔案；
9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
要求：
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，物業(yè)管理專業(yè)優(yōu)先；
2、2年以上同崗位工作經(jīng)驗；
3、溝通交流能力及電腦操作能力良好；
4、掌握物業(yè)管理知識及相關(guān)法律法規(guī)。
福利：
五險一金、免費食宿、帶薪年假、節(jié)日福利等

職位描述：

現(xiàn)在入職有新人獎~我是站點招聘，面試通過當天可安排培訓(xùn)上班；

可做短期！ 可做短期！可做短期！

【公司福利】：可提供住宿（環(huán)境好）和上牌電車（無需自己充電，隨時換電）！！

【薪資結(jié)構(gòu)】：有責(zé)底薪、工齡補貼、重量補貼、新人補貼、星級補貼、全勤獎等；

系統(tǒng)派單，無需搶單，新騎手30~50單，老騎手50-80單/天，多勞多得。.

輕松干：5000 元/月（日均30單）工資不封頂?。?！

正常干：7000 元/月（日均40單）工資不封頂！??！

努力干：10000 元/月（日單量50以上）?。。?/p>

多勞多得，綜合工資6000-12000上不封頂?。。?/p>

【工作要求】：會騎電車，會看導(dǎo)航，會用微信，年齡18-45歲，無不良記錄。

【工作時間】：全職一天五個班次（可自由選擇時間）

職位福利：彈性工作、加班補助、全勤獎、多次晉升機會、優(yōu)秀員工獎金、團隊氣氛活潑

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、根據(jù)項目年度招聘計劃及急缺崗位負責(zé)相關(guān)招聘事宜，包括不限于發(fā)布職位、初步篩選簡歷、安排面試等； 2、負責(zé)項目員工關(guān)系管理工作，包括不限于員工入轉(zhuǎn)調(diào)離、福利核算、績效核算等工作； 3、協(xié)助集團總部開展員工溝通與培訓(xùn)工作，包括不限于內(nèi)部活動、、政策宣傳、員工溝通交流、培訓(xùn)課程實施等工作； 4、負責(zé)項目基礎(chǔ)行政事務(wù)的管理實施，如辦公物資管理、日常業(yè)務(wù)接待、辦公區(qū)域管理、檔案及會議組織等。 5、其他項目負責(zé)人及集團安排的工作。 崗位要求： 1、人力資源管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷； 2、3-5年工作經(jīng)驗，其中至少2年及以上人力成本分析、崗位配置招聘、入職管理、綜合主管、績效管理、培訓(xùn)開發(fā)與實施、薪酬核算等相關(guān)工作經(jīng)驗； 3、熟練使用辦公軟件，具有優(yōu)秀的人力資源五項實務(wù)操作能力； 4、有公司規(guī)模大、技能培訓(xùn)經(jīng)驗者優(yōu)先； 5、有五險一金、通訊津貼、雙休等員工福利保障者優(yōu)先。

職位描述：

任職要求： 1、會計相關(guān)專業(yè)，有中級會計師證書，三年以上帳務(wù)處理經(jīng)驗； 2、熟悉國家財務(wù)政策、會計法規(guī)，了解稅務(wù)法規(guī)和相關(guān)稅收政策； 3、熟練操作金蝶或用友財務(wù)軟件，辦公系統(tǒng)軟件，有較強的學(xué)習(xí)能力； 4、具有良好的職業(yè)道德、團隊協(xié)作精神、溝通能力和服務(wù)意識，工作細致，嚴謹踏實； 5、有房地產(chǎn)、建筑行業(yè)工作經(jīng)驗。

職位描述：

（送餐員/騎手/配送員）職位屬于站點直招，面試不收任何費用，提供員工宿舍，依個人情況就近安排站點工作。（綜合工資都在6000以上。只要勤奮肯吃苦，月薪過萬。） 全職 薪資福利： （1）一單5元 時段補 全勤獎 惡劣天氣補助，按單算錢，上不封頂 （2）有車自備，沒車公司前期提供 （3）APP獎勵，每月都有任務(wù)獎勵 （4）補貼：高溫補貼，高峰補貼，惡劣天氣補貼，沖單獎等其他補貼包含平臺補貼（單價增加2-3元） 崗位職責(zé)： 1、及時接收客戶外賣訂單； 2、準時配送客戶外賣訂單 工作時間： 10:00-14:00/ 17:00-21:00(休息請假彈性大） 任職要求：18-57周歲（可接受寒暑假學(xué)生，需要住宿者當天入職可以安排住宿，空調(diào)、熱水器、洗衣機、wifi等基本設(shè)施都有，住宿費平攤） 具體面試為準，有意向請投遞簡歷，我們會盡快與您聯(lián)系

職位描述：

崗位職責(zé)：服從公司安排，配合廠區(qū)生產(chǎn)工作，保證生產(chǎn)順利進行。

任職要求：
1、40歲以下，認真勤快，吃苦耐勞，服從公司工作安排。
2、有設(shè)備維修經(jīng)驗，持有電工證優(yōu)先。

崗位福利：節(jié)日福利、餐補等。

職位描述：

任職要求：

1）.本科及以上學(xué)歷，設(shè)備工程、機械工程等相關(guān)專業(yè)。
2）.具有5年以上工程公司靜設(shè)備專業(yè)設(shè)計經(jīng)驗，熟悉設(shè)計工作流程與 專業(yè)協(xié)作關(guān)系。
3）.熟悉壓力容器、儲罐等設(shè)備國內(nèi)外標準規(guī)范，能熟練應(yīng)用AUTOCAD和相關(guān)計算軟件，具備一定的現(xiàn)場管理經(jīng)驗和能力。
4）.誠實守信，具有較強的團隊合作精神和溝通協(xié)調(diào)能力，積極完成公司交辦的各項工作。

職位描述：

職位描述：
職責(zé)描述：負責(zé)所屬區(qū)域的市場開發(fā)及維護
任職要求：中專以上學(xué)歷，5年以上快速消費品銷售/售前經(jīng)驗；具有較強的溝通能力，語言表達能力，具有一定的市場開拓及團隊管理能力；能夠接受出差。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、負責(zé)市場調(diào)研和需求分析； 2、負責(zé)年度銷售的預(yù)測，目標的制定及分解； 3、確定銷售部門目標體系和銷售配額； 4、制定銷售計劃和銷售預(yù)算； 5、負責(zé)銷售渠道和客戶的管理； 6、組建銷售隊伍，培訓(xùn)銷售人員； 7、評估銷售業(yè)績，建設(shè)銷售團隊。 任職資格： 1、專科及以上學(xué)歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè)； 2、2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗，有銷售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先； 3、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系，業(yè)績優(yōu)秀； 4、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問題的能力； 5、有較強的事業(yè)心，具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、負責(zé)會計電算化工作，登記總賬，編制會計報表，編寫財務(wù)情況說明書。
2、管理會計憑證和報表，認真執(zhí)行安全、保密制度，管理好分管的會計印鑒和會計檔案。
3、負責(zé)稽核工作，對記賬憑證進行審核。對各項業(yè)務(wù)收支實行會計監(jiān)督，監(jiān)督檢查各部門財務(wù)收支、資金使用、財產(chǎn)保管等工作。
4、分析財務(wù)收支情況，定期檢查和分析財務(wù)計劃、預(yù)算的執(zhí)行情況，挖掘增收節(jié)支潛力，考核資金使用效果，提出加強資金管理的建議。
5、認真執(zhí)行資金管理規(guī)定，及時收回并按期上繳各項收入款項。
任職要求：
1.本科及以上學(xué)歷，中級會計師優(yōu)先。
2.熟悉辦公軟件及財務(wù)軟件，熟悉銀行、稅務(wù)、工商的工作流程。
3.能接受常駐項目工作，工作細致、嚴謹，具有較強的工作熱情和責(zé)任感。
4.有工程行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1. 負責(zé)公司日常財務(wù)核算工作，確保財務(wù)數(shù)據(jù)的準確性和完整性。
2. 審核公司各項費用報銷，確保費用支出的合規(guī)性和合理性。
3. 負責(zé)編制公司財務(wù)報表，為公司決策提供數(shù)據(jù)支持。
4. 協(xié)助進行公司稅務(wù)籌劃，降低公司稅收風(fēng)險。
5. 負責(zé)公司財務(wù)檔案的管理和歸檔工作，確保財務(wù)資料的安全性和可追溯性。

崗位要求：
1. 大專及以上學(xué)歷，會計、財務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)。
2.熟悉會計法規(guī)和稅收政策。
3. 熟練使用財務(wù)軟件和辦公軟件，具備良好的數(shù)據(jù)分析能力。
4. 工作認真細致，具備良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神。
5. 具備較強的責(zé)任心和抗壓能力，能夠獨立處理財務(wù)事務(wù)。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、保證小區(qū)業(yè)主的人身安全和財產(chǎn)安全，確保小區(qū)安全的生活環(huán)境；
2、遵循所有安全政策和方針，確保每位保安人員明確其工作職責(zé)；
3、保安隊員的人員招聘及安全培訓(xùn)；
4、巡視所有區(qū)域并做好詳細記錄，避免安全事故發(fā)生；
5、對安全消防各類設(shè)施、設(shè)備、器材等進行檢查、維護、保養(yǎng)；
6、配合當?shù)毓膊块T的工作，一旦發(fā)生問題要協(xié)助調(diào)查
任職資格
1、年齡38歲以下，中專以上學(xué)歷，身高172以上；
2、工作細致、敬業(yè)、責(zé)任心強，有較強的溝通能力和團隊建設(shè)能力，肯吃苦；
3、二年以上保安系統(tǒng)管理工作經(jīng)驗，熟悉消防設(shè)施設(shè)備的使用；
4、有物業(yè)或者酒店保安隊長或保安主管工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。

職位描述：

1.根據(jù)項目預(yù)算制定年度、季度、月度推廣宣傳方案和預(yù)算，合理控制費用。 2.負責(zé)項目具體活動策劃、方案執(zhí)行、活動現(xiàn)場協(xié)調(diào)管理、活動效果評估，并上報公司執(zhí)行方案結(jié)果和執(zhí)行總結(jié)。 3.制定商場營銷策略和推廣計劃，組織并執(zhí)行相應(yīng)市場推廣活動，提高項目品牌知名度與市場占有率。負責(zé)制定項目品宣方案，監(jiān)控媒體執(zhí)行和評估效果 4.負責(zé)多種經(jīng)營合作客戶開發(fā)，負責(zé)擬定多種經(jīng)營場地場所租賃/合作合同，為項目增加多種經(jīng)營收入。 5.維護對外公共關(guān)系，與媒體、合作伙伴等相關(guān)方建立良好合作關(guān)系。 崗位要求： 1、市場營銷、廣告等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。具備良好的文字功底，能獨立完成各種商業(yè)項目相關(guān)企劃文案的撰寫工作和活動方案策劃工作。 2、具有5年以上大型商業(yè)項目企劃部工作經(jīng)驗或具有5年以上大型傳媒廣告公司策劃、文案類相關(guān)工作經(jīng)驗。 3、具備良好的市場策劃實施能力，熟悉地區(qū)內(nèi)商業(yè)項目、競品項目、市場資源等狀況，經(jīng)進行市場初步分析，并結(jié)合區(qū)域各項目特點提出營銷推廣方案。具有一定媒體資源、公共資源，可根據(jù)項目經(jīng)營需求植入優(yōu)勢資源。具有較好的溝通協(xié)調(diào)能力，可根據(jù)不同需求組織商戶開展營銷活動，達到吸引客流目的。 4、熟悉商業(yè)項目市場行業(yè)動態(tài)，具有良好的媒體推廣、廣告策劃、活動策劃等相關(guān)專業(yè)知識。具備敏銳的市場洞察力和分析能力，能及時發(fā)現(xiàn)消費者的需求變化，終端的陳列動向、競爭對手的市場動作等，并及時作出正確判斷和及時做出應(yīng)對方案。具備較高市場話題制造能力。 5、具有較高的商業(yè)項目現(xiàn)場管理協(xié)調(diào)能力，對商戶品宣活動和資料進行審核并提出有效改善建議。