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職位描述：

工作內(nèi)容
1、負(fù)責(zé)根據(jù)合同審核應(yīng)收賬款和日常付款，向客戶開具發(fā)票。
2、負(fù)責(zé)審核各項(xiàng)費(fèi)用支出，安排結(jié)算、核算工作。
3、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)憑證的錄入、整理及歸檔，制作會(huì)計(jì)報(bào)表、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與上報(bào)。
4、負(fù)責(zé)稅務(wù)籌劃及風(fēng)險(xiǎn)控制。
5、協(xié)助審計(jì)工作。

崗位任職要求
1、熟練掌握稅務(wù)法規(guī)和財(cái)務(wù)制度，熟悉各項(xiàng)賬務(wù)處理；
2、40歲以下，財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)專業(yè)，?？萍耙陨蠈W(xué)歷。
3、五年以上工業(yè)，建筑基建，房地產(chǎn)等財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)（不符合請(qǐng)勿投遞），持有會(huì)計(jì)中級(jí)及以上證書優(yōu)先。

福利方面

五險(xiǎn)一金、節(jié)日福利、帶薪年假、餐補(bǔ)等。周末單休。

職位描述：

崗位設(shè)置目的： 負(fù)責(zé)所轄銷售區(qū)域內(nèi)的銷售及市場(chǎng)運(yùn)作，擬定并組織實(shí)施銷售計(jì)劃策略，以達(dá)到收入、銷量、利潤(rùn)、執(zhí)行及市場(chǎng)占有率的目標(biāo)。（通過(guò)經(jīng)銷商、） 崗位工作職責(zé)： 1、 根據(jù)公司下達(dá)的年度指標(biāo)分解到人，并實(shí)現(xiàn)銷售目標(biāo)的達(dá)成； 2、 拓展市場(chǎng)，搭建渠道網(wǎng)絡(luò)，有效評(píng)估并合理布局分銷商； 3、 與分銷商談判業(yè)務(wù)計(jì)劃，確保計(jì)劃的合理性，并定期分析其經(jīng)營(yíng)情況，給出改善建議及計(jì)劃； 4、 定期與分銷商回顧總結(jié)計(jì)劃，推動(dòng)市場(chǎng)活動(dòng)執(zhí)行，并確定必要的改善行動(dòng)； 5、 熟悉區(qū)域內(nèi)核心、潛力門店的客戶情況，定期拜訪； 6、 匯總市場(chǎng)信息，關(guān)注及分析競(jìng)品在市場(chǎng)的表現(xiàn)，及時(shí)反饋一線狀況； 7、 有效的培訓(xùn)及輔導(dǎo)下屬，提升團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)能力，以確保優(yōu)秀的執(zhí)行落地； 8、 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)安排。 任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷； 2、8年以上相關(guān)市場(chǎng)營(yíng)銷工作經(jīng)驗(yàn)； 3、具有較強(qiáng)的渠道、客戶、團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)和執(zhí)行能力； 4、具有較強(qiáng)的溝通能力及數(shù)據(jù)分析能力； 5、熟練使用MS辦公系統(tǒng)； 6、有酒水、快銷經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

職位描述：

要求會(huì)做饅頭、餡餅、大餅、油條等面食。公司包吃包住，全白天班，月休兩天

職位描述：

1、負(fù)責(zé)員工關(guān)系管理。 2、負(fù)責(zé)入職管理。 3、負(fù)責(zé)離職管理。 4、負(fù)責(zé)員工檔案管理。

職位描述：

崗位職責(zé)：

1. 負(fù)責(zé)審核出納現(xiàn)金及銀行存款余額是否賬實(shí)相符，并與erp系統(tǒng)核對(duì)；

2. 審查現(xiàn)金收支單據(jù)是否符合相關(guān)規(guī)定，項(xiàng)目是否填寫齊全，數(shù)字計(jì)算是否正確，大小金額是否相符，有關(guān)簽名和蓋章是否齊全等；

3. 負(fù)責(zé)審核盤盈盤虧報(bào)告表，復(fù)核倉(cāng)庫(kù)實(shí)物賬務(wù)的準(zhǔn)確性以及存貨盤點(diǎn)表的準(zhǔn)確性，保證賬實(shí)相符、保證倉(cāng)庫(kù)實(shí)物賬與總賬、明細(xì)賬數(shù)據(jù)、金額相一致；

4. 負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)憑證編制，確保數(shù)字真實(shí)、內(nèi)容完整、賬物相符；

5. 負(fù)責(zé)費(fèi)用費(fèi)用單據(jù)審核、費(fèi)用核算，編制費(fèi)用明細(xì)表，定期分析，并及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)反饋異常開支情況；

6. 負(fù)責(zé)往來(lái)債權(quán)債務(wù)賬目的定期檢查，包括與集團(tuán)公司往來(lái)賬務(wù)的檢查核對(duì)，按時(shí)與往來(lái)應(yīng)付、應(yīng)收會(huì)計(jì)核對(duì)明細(xì)賬目，及時(shí)反饋呆賬及賬實(shí)不符情況；

7. 負(fù)責(zé)日常財(cái)務(wù)核算，各項(xiàng)固定資產(chǎn)的登記、核對(duì)、計(jì)提折舊，建立固定資立臺(tái)賬；

8. 負(fù)責(zé)編制和登記各類明細(xì)賬、總賬并定期結(jié)賬；

9. 負(fù)責(zé)編制會(huì)計(jì)報(bào)表、明細(xì)表，分析財(cái)務(wù)報(bào)告并定期提交；

10. 負(fù)責(zé)整理會(huì)計(jì)資料，按月整理、裝訂，做到單據(jù)完整、憑證整潔、美觀、易查。

11.監(jiān)督并執(zhí)行月末、年末存貨的盤點(diǎn)工作。

任職資格：

1 財(cái)務(wù)管理相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。

2 具有會(huì)計(jì)、審計(jì)、或統(tǒng)計(jì)等相關(guān)專業(yè)知識(shí)，國(guó)家財(cái)政、金融法規(guī)政策及相關(guān)知識(shí)。

3 具有兩年以上制造業(yè)同崗位經(jīng)驗(yàn)。

4 具有良好的職業(yè)操守和溝通能力，工作細(xì)致認(rèn)真。

職位描述：

1、50-55周歲，身體健康；

2、工作地點(diǎn)：北辰區(qū)永進(jìn)道88號(hào)，北辰開發(fā)區(qū)管委會(huì)附近辦公樓；

3、提供工作餐，薪資面議。

4、不能接受工作地點(diǎn)者勿擾。

歡迎來(lái)電咨詢：工作日9:00-11:30；13:30-17:00可致電

26858186轉(zhuǎn)8016

26858186轉(zhuǎn)8011

職位描述：

我說(shuō)到做到！能給你的，就是靠譜，靠譜，還是TMD靠譜！

你必須要：敢闖愛(ài)拼，有外語(yǔ)基本溝通能力，因?yàn)樨?fù)責(zé)國(guó)際市場(chǎng)的重任就托付給你了。

老板說(shuō)：咱門一起干一輩子，要干出點(diǎn)名堂來(lái)！你若不離不棄，我必生死相依！

同事說(shuō)：老板有5個(gè)生產(chǎn)工廠，8個(gè)銷售公司，跟著他，有肉吃

【你要面對(duì)的工作內(nèi)容】：

1、通過(guò)網(wǎng)絡(luò)社交媒體，進(jìn)行海外市場(chǎng)開發(fā)，完成公司出口任務(wù)。

2、管理國(guó)貿(mào)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)，做好團(tuán)隊(duì)的梯隊(duì)建設(shè)，組織有效員工培訓(xùn)，梳理工作流程并不斷優(yōu)化，監(jiān)督出口業(yè)務(wù)，尤其是安全收匯。根據(jù)所掌握的信息指導(dǎo)報(bào)價(jià)并給出相應(yīng)的出口政策；

3、公司品牌的海外推廣與宣傳，提供公司品牌在海外的知名度 ；

4、收集國(guó)際市場(chǎng)信息，對(duì)公司決策給予數(shù)據(jù)支持。

5、對(duì)部門員工進(jìn)行有效管理，確保所負(fù)責(zé)的團(tuán)隊(duì)嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度。

【我們對(duì)你的期望】：

1、年齡40歲以內(nèi)，英語(yǔ)或國(guó)際貿(mào)易等相關(guān)專業(yè)，本科以上學(xué)歷；

2、3年以上國(guó)際貿(mào)易工作經(jīng)驗(yàn)，1年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；

3、英語(yǔ)具有較強(qiáng)的翻譯能力及聽說(shuō)能力，英語(yǔ)無(wú)障礙交流，熟悉小語(yǔ)種也可；

4、經(jīng)過(guò)學(xué)習(xí)掌握公司產(chǎn)品知識(shí)后，能夠自己獨(dú)立開發(fā)市場(chǎng)，建立客戶群體；

5、具有良好的溝通交流能力，思路清晰，具有較強(qiáng)的責(zé)任心，自覺(jué)性強(qiáng)。

6、熟練使用阿里巴巴國(guó)際站，臉書/推特/ins等海外社媒運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

職位福利：績(jī)效獎(jiǎng)金、員工旅游、節(jié)日福利、出國(guó)機(jī)會(huì)

職位亮點(diǎn)：好產(chǎn)品賣全球，業(yè)內(nèi)知名品牌

職位描述：

職位描述：

1.移動(dòng)業(yè)務(wù)的推廣及咨詢

2.手機(jī)、話費(fèi)套餐及相關(guān)產(chǎn)品的推廣銷售（面銷、電銷）；

3.工作熱情，積極主動(dòng)。

任職資格：

1.35歲以下，男女不限；

2.中專以上學(xué)歷，有一定的電腦操作經(jīng)驗(yàn)；

3.歡迎有零售及促銷工作經(jīng)驗(yàn)的先生和女士；

4.歡迎有同行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)的先生和女士；

5.歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生；

工作時(shí)間：

與營(yíng)業(yè)廳營(yíng)業(yè)時(shí)間一致

公司提供有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬，及專業(yè)培訓(xùn)

工作地點(diǎn)：

中國(guó)移動(dòng)南開區(qū)自營(yíng)營(yíng)業(yè)廳：萬(wàn)東路營(yíng)業(yè)廳

職位福利：五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、不加班、全勤獎(jiǎng)

職位描述：

【上班時(shí)間】8:30-17:30（有活動(dòng)時(shí)上班時(shí)間根據(jù)活動(dòng)時(shí)間走）
【上班地點(diǎn)】河北區(qū)旺海國(guó)際B座22層麒麟瑞祥
【薪資福利】無(wú)責(zé)底薪 提成 五險(xiǎn)一金，團(tuán)建旅游，免費(fèi)體檢，節(jié)假日獎(jiǎng)金和福利，員工內(nèi)購(gòu)
【崗位職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)組織并執(zhí)行會(huì)客廳內(nèi)的活動(dòng)（沙龍、珠寶品鑒、VIP活動(dòng)）；
2、負(fù)責(zé)客戶邀約，與客戶保持良好合作關(guān)系，及時(shí)有效地為客戶提供高質(zhì)量服務(wù)，完成既定銷售目標(biāo)；
3、及時(shí)總結(jié)并反饋活動(dòng)數(shù)據(jù)，提出合理化建議；
4、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
【任職要求】
1、30-40歲，大專及以上學(xué)歷，3-5年大客戶銷售經(jīng)驗(yàn)。
2、身高160cm以上，形象氣質(zhì)佳，喜歡銷售行業(yè)，熱愛(ài)珠寶，普通話標(biāo)準(zhǔn)，善于溝通。
3、具有會(huì)議服務(wù)、奢侈品，化妝品，服裝，箱包，汽車，地產(chǎn)銷售可放寬條件。
4、可接受珠寶專業(yè)，市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)實(shí)習(xí)生

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)辦理項(xiàng)目紅線外給排水、電力、燃?xì)狻崃?、通信、有線電視、郵政等市政接入的臨時(shí)及正式市政方案報(bào)批、施工圖紙報(bào)審；

2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目各項(xiàng)涉及配套市政專業(yè)的驗(yàn)收流程、資料整理、匯總；

3、配合各市政施工及驗(yàn)收等相關(guān)工作；

4、配合專業(yè)工程師確定市政配套方案，交納各項(xiàng)費(fèi)用；

5、負(fù)責(zé)分管現(xiàn)場(chǎng)各項(xiàng)配套施工進(jìn)度、質(zhì)量、安全管理，協(xié)調(diào)解決具體相關(guān)問(wèn)題，嚴(yán)控造價(jià) ；

6、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理完成每月資金計(jì)劃及預(yù)算合同申報(bào)審核；

7、負(fù)責(zé)項(xiàng)目從立項(xiàng)、土地手續(xù)、規(guī)劃審批、施工手續(xù)、房管銷許及規(guī)劃驗(yàn)收交付相關(guān)證照辦理；

8、建立和維護(hù)相關(guān)政府部門關(guān)系。

任職要求：

1、統(tǒng)招本科以上學(xué)歷，建筑、土木類、機(jī)電、工民建、房地產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理等相關(guān)專業(yè)；

2、5年房地產(chǎn)行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

3、知名地產(chǎn)企業(yè)工作經(jīng)歷。

職位福利：餐補(bǔ)、五險(xiǎn)一金、帶薪年假、定期體檢、通訊補(bǔ)助、績(jī)效獎(jiǎng)金、節(jié)日福利、項(xiàng)目獎(jiǎng)金

職位描述：

崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)新品場(chǎng)地規(guī)劃、節(jié)拍分析、生產(chǎn)流水線、設(shè)備、模具、工裝、檢具、工藝開發(fā)；
2.員工培訓(xùn)和技能鑒定；
3.持續(xù)改進(jìn)，防錯(cuò)開發(fā)，成本控制，體系運(yùn)行維護(hù)等及管理；
4.負(fù)責(zé)新材料導(dǎo)入項(xiàng)目和新模具開發(fā)項(xiàng)目的時(shí)間節(jié)點(diǎn)的控制和跟蹤，從PPAP到SOP量產(chǎn)的導(dǎo)入；
5.深入生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)，掌握質(zhì)量情況；指導(dǎo)、督促車間一線生產(chǎn)及時(shí)解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的技術(shù)問(wèn)題，對(duì)生產(chǎn)線的量產(chǎn)車型進(jìn)行優(yōu)化，尋找優(yōu)化點(diǎn)，進(jìn)行工藝、質(zhì)量、效率改進(jìn)；
6.對(duì)工藝、工裝、設(shè)備、模具出現(xiàn)的問(wèn)題，從產(chǎn)品質(zhì)量與制作成本上進(jìn)行持續(xù)改進(jìn)工作；
7.負(fù)責(zé)對(duì)新項(xiàng)目工裝、模具工藝、相關(guān)工藝參數(shù)的監(jiān)制與跟蹤；
8.負(fù)責(zé)規(guī)劃、工藝文件的改進(jìn)與更新；
9.負(fù)責(zé)產(chǎn)線項(xiàng)目的生產(chǎn)能力穩(wěn)定及提高；
10.遵守公司員工守則和公司相關(guān)規(guī)定，及時(shí)準(zhǔn)確完成上級(jí)安排的其它工作；
11.負(fù)責(zé)公司內(nèi)外審核的應(yīng)對(duì)和相關(guān)文件準(zhǔn)備；
12.其他領(lǐng)導(dǎo)交代的工作。

任職資格：

1、從事汽車制造業(yè)現(xiàn)場(chǎng)工藝工程師工作3年以上工作經(jīng)驗(yàn)；
2.、熟悉IATF16949:2016、ISO14001等汽車行業(yè)體系要求；
3、有客戶審核經(jīng)驗(yàn)；
4、熟悉辦公軟件，UG,AutoCAD等軟件；
5、熟悉并能編制APQP文件；
6、有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能抗壓，善于發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，分析問(wèn)題，提出整改方案，監(jiān)督并有效推動(dòng)落實(shí)。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司銷售團(tuán)隊(duì)的管理，開拓潛在市場(chǎng)，培養(yǎng)高端客戶群。 2、負(fù)責(zé)合作渠道的開拓與維護(hù)，商務(wù)拜訪與溝通。 3、負(fù)責(zé)公司高端產(chǎn)品的推廣、活動(dòng)的組織與操辦。 4、為事業(yè)部提供及時(shí)的投資市場(chǎng)信息，以便設(shè)計(jì)出更符合市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的產(chǎn)品。 5、為公司提供產(chǎn)品營(yíng)銷建議以便更好的開拓業(yè)務(wù)。 6、對(duì)團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行專業(yè)知識(shí)及業(yè)務(wù)能力的培訓(xùn)和指導(dǎo)，培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)成員成長(zhǎng)。 7、及時(shí)了解同行信息，提供策略分析報(bào)告。 任職要求： 1、大專以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、金融類專業(yè)優(yōu)先； 2、熟悉此行業(yè)，有5年以上保險(xiǎn)、投資、理財(cái)、期貨等相關(guān)銷售經(jīng)驗(yàn)； 3、有客戶資源者優(yōu)先； 4、具備一定的市場(chǎng)公關(guān)與拓展能力，有較強(qiáng)的專業(yè)素質(zhì)和溝通表達(dá)能力； 5、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí)。 作息時(shí)間：周一至周五，雙休，法定節(jié)假日休息

職位描述：

工作地點(diǎn)在天津市大港區(qū)，不能接受者請(qǐng)勿投遞。 崗位職責(zé)： 1. 深入了解公司業(yè)務(wù)，制定、修改、優(yōu)化、落實(shí)公司財(cái)務(wù)核算制度、管理制度、財(cái)務(wù)內(nèi)控制度，優(yōu)化內(nèi)部審批流程及內(nèi)部控制流程，查找問(wèn)題并提出合理化建議； 2. 熟悉財(cái)務(wù)軟件操作，準(zhǔn)確核算財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)成果、現(xiàn)金流量等財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，按要求填報(bào)各種表格、文件； 3. 進(jìn)行財(cái)務(wù)狀況分析、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況分析并形成分析報(bào)告，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供數(shù)據(jù)支撐； 4. 制定、收集、匯總公司資金計(jì)劃，合理調(diào)度公司資金，提高資金使用效益； 5. 掌握公司納稅申報(bào)、稅收籌劃及稅務(wù)機(jī)關(guān)關(guān)系維護(hù)工作； 6. 協(xié)助部門負(fù)責(zé)人達(dá)到上市公司了要求的合規(guī)目標(biāo)； 7. 對(duì)接第三方審計(jì)和評(píng)估機(jī)構(gòu)、律師、第三方代賬公司、各政府主管機(jī)關(guān)、供應(yīng)商、客戶等； 8. 完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求： 1. 財(cái)經(jīng)類相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷，有石化、石油行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，有IPO合規(guī)履歷經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2. 必須有2年以上部門主管及以上職務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，年齡35歲以下優(yōu)先，優(yōu)秀者可放寬到40歲； 3. 擁有中級(jí)職稱及以上； 4. 無(wú)家庭負(fù)擔(dān)，能短期出差； 5. 較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、溝通能力、表達(dá)能力； 6. 熟練使用office，熟練使用excel公式，能制作美觀大方的表格，會(huì)制作ppt； 7. 為人穩(wěn)重，抗壓能力強(qiáng)，能夠保守公司機(jī)密； 8. 熟練駕駛。

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、協(xié)助服務(wù)經(jīng)理進(jìn)行售后產(chǎn)值及目標(biāo)的達(dá)成；

2、對(duì)服務(wù)顧問(wèn)進(jìn)行日常工作的指導(dǎo)及監(jiān)督，執(zhí)行并實(shí)施前臺(tái)操作的規(guī)范；

3、與市場(chǎng)及客戶關(guān)系管理協(xié)調(diào)，根據(jù)相關(guān)售后信息，進(jìn)行客戶數(shù)據(jù)庫(kù)及時(shí)記錄與更新；

4、負(fù)責(zé)處理客戶投訴問(wèn)題，并提出有效解決方案，提升客戶滿意度；

5、根據(jù)要求，及時(shí)匯報(bào)服務(wù)接待工作相關(guān)的關(guān)鍵指標(biāo)及數(shù)據(jù)；

6、對(duì)服務(wù)顧問(wèn)進(jìn)行定期的業(yè)務(wù)培訓(xùn)指導(dǎo)；

7、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)。

崗位要求：

1、大專及以上學(xué)歷，具備相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先；

2、3年及以上汽車服務(wù)顧問(wèn)或服務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn) ；

3、具備完備的與售后及服務(wù)接待相關(guān)的流程知識(shí)；

4、工作態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真，有責(zé)任感。

企業(yè)福利：

1、享受五險(xiǎn)一金；

2、提供市內(nèi)班車，帶薪年假；

3、豐富的工會(huì)活動(dòng)、生日以及雙節(jié)福利，定期免費(fèi)體檢；

4、免費(fèi)員工餐，外地員工可提供住宿；

5、公司提供完善的培訓(xùn)拓展。

職位福利：五險(xiǎn)一金、包吃、交通補(bǔ)助、帶薪年假、定期體檢

職位亮點(diǎn)：五險(xiǎn)一金；市內(nèi)班車；帶薪年假；食宿

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)管理財(cái)務(wù)章、法人章，審核蓋章文件內(nèi)容；
2、負(fù)責(zé)審核工廠部門BPM流程，維護(hù)BPM權(quán)限；
3、負(fù)責(zé)公司的結(jié)賬工作（錄入預(yù)提和結(jié)轉(zhuǎn)憑證、核對(duì)稅金和科目余額、成本計(jì)算、核銷賬務(wù)、裝訂憑證、歸檔財(cái)務(wù)資料）；
4、負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)天津工廠損益表，匯總?cè)齻€(gè)工廠（天津、廣州、鎮(zhèn)江）的產(chǎn)品銷售毛利分析表，統(tǒng)計(jì)維克（天津）有限公司的年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和預(yù)算；
5、監(jiān)督生產(chǎn)線和倉(cāng)庫(kù)的盤點(diǎn)工作，通過(guò)盤點(diǎn)數(shù)據(jù)，校驗(yàn)庫(kù)存準(zhǔn)確率；
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作；
7、負(fù)責(zé)本部門環(huán)境因素、危險(xiǎn)源的識(shí)別、評(píng)價(jià)以及運(yùn)行管理；
8、負(fù)責(zé)建立本部門管理內(nèi)容與管理文件體系，制定、修訂財(cái)務(wù)操作規(guī)程和管理制度，確保財(cái)務(wù)工作有據(jù)可依，可執(zhí)行到位；
9、負(fù)責(zé)本部門團(tuán)隊(duì)建設(shè)與人員培養(yǎng)，組建優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)。
任職資格：
1、本科以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)、財(cái)經(jīng)專業(yè)；
2、具有2年以上財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)；
3、熟悉財(cái)經(jīng)法律法規(guī)政策和會(huì)計(jì)、稅務(wù)知識(shí)，熟練使用辦公和財(cái)務(wù)軟件；
4、具備良好的溝通能力，擅于表達(dá)，有較好的組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神；
5、具有良好的職業(yè)道德、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)以及高度的事業(yè)心和責(zé)任感，嚴(yán)守公司機(jī)密。