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職位描述：

職責(zé)描述： 1、統(tǒng)籌規(guī)劃項目執(zhí)行，把控進度，負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)標(biāo)注/采集項目外部供應(yīng)商交付管理及結(jié)算等資源管理工作； 2、對供應(yīng)商在項目中的質(zhì)量、產(chǎn)能、服務(wù)配合度進行監(jiān)控，對風(fēng)險進行預(yù)判，制定合理的執(zhí)行策略，培訓(xùn)指導(dǎo)供應(yīng)商，保障數(shù)據(jù)質(zhì)量合格； 3、對運行項目中出現(xiàn)的問題、事故進行妥善處理，提供資源解決方案； 4、協(xié)作好項目流程相關(guān)的上下游各部門，推動項目的順利交付，包括但不限于售前、商務(wù)、算法、產(chǎn)品等； 5、維護好相關(guān)項目的客情關(guān)系，及時跟對客戶需求高效響應(yīng)； 6、根據(jù)業(yè)務(wù)要求，協(xié)作參與供應(yīng)商商管理運營的其他活動。 任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，5年以上工作經(jīng)驗，熟悉項目運營管理，1年以上AI數(shù)據(jù)標(biāo)注/采集項目管理經(jīng)驗； 2、了解外包BPO管理，有團隊管理經(jīng)驗； 3、有良好的團隊溝通與跨部門協(xié)作能力； 4、出色的組織協(xié)調(diào)能力，結(jié)果導(dǎo)向，能獨立妥善處理各類突發(fā)緊急事件； 5、愿意接受新鮮事物，保持敏捷思維，可對外輸出知識經(jīng)驗沉淀或分享； 6、能夠適應(yīng)長期出差安排。

職位描述：

崗位內(nèi)容：
1. 策劃和實施公司的供應(yīng)鏈戰(zhàn)略，提高供應(yīng)鏈效率和質(zhì)量；
2. 協(xié)調(diào)各部門之間的合作，為公司提供卓越的客戶服務(wù)；
3. 常規(guī)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的收集、監(jiān)督、分析及報告；
4. 分析和改善整個供應(yīng)鏈的流程和系統(tǒng)；

任職要求：
1. 本科學(xué)歷，物流、供應(yīng)鏈管理或相關(guān)領(lǐng)域；
2. 3年及以上供應(yīng)鏈管理經(jīng)驗，具有成功策劃和實施供應(yīng)鏈戰(zhàn)略的經(jīng)歷；
3. 擅長方案設(shè)計和分析，對制定有效的供應(yīng)鏈管理流程有自己的見解；
4. 具備出色的溝通協(xié)調(diào)能力、團隊管理能力，以及壓力下應(yīng)對變化的能力。

職位描述：

崗位職責(zé)：1．由物業(yè)副總裁的授權(quán)下負(fù)責(zé)項目管理處的整體工作。2．對項目管理處的下屬部門指導(dǎo)工作，監(jiān)督檢查各專業(yè)部門的具體工作。3．制定項目管理處的年度、季度、月度工作計劃上報物業(yè)總經(jīng)理批準(zhǔn)后，嚴(yán)格按工作計劃完成相關(guān)工作。4．組織對項目管理處各崗位人員的培訓(xùn)、考核工作。5、親自督辦業(yè)主滿意度調(diào)查工作，整理業(yè)主滿意度調(diào)查的記錄向總經(jīng)理匯報真實的調(diào)查情況。6、親自抓好項目管理處節(jié)能降耗的工作。對項目管理處的能源費用負(fù)直接責(zé)任。7、妥善處理項目管理處的各類突發(fā)事件。任職要求：年齡28-40周歲，大專以上學(xué)歷，3年以上物業(yè)管理經(jīng)驗，薪資可面議。此崗位為單休，介意者勿投。項目地點在津南區(qū)

職位描述：

崗位要求：
1. 負(fù)責(zé)聲學(xué)濾波器的原理圖設(shè)計、電磁仿真、版圖優(yōu)化等工作；
2. 負(fù)責(zé)流片過程中的各種數(shù)據(jù)評估和分析；
3. 負(fù)責(zé)工程批試制樣品的性能測試，調(diào)試及性能優(yōu)化；
4. 撰寫設(shè)計方案，調(diào)試報告等技術(shù)文檔，并歸檔；
5. 設(shè)計相關(guān)專利的撰寫及申請；
任職要求：
1.對濾波器的原理圖設(shè)計、電磁仿真、版圖優(yōu)化工作具有濃厚的興趣；
2.射頻電路設(shè)計相關(guān)專業(yè)，碩士或博士學(xué)歷；
3.三年以上經(jīng)驗 （不含在校學(xué)習(xí)期間）；
4.具有獨立設(shè)計濾波器的原理圖設(shè)計、電磁仿真、版圖優(yōu)化相關(guān)產(chǎn)品的經(jīng)驗和能力；
5.具備扎實的設(shè)計理論知識；
6.能夠熟練使用仿真及版圖軟件；
7.具備必要的芯片設(shè)計知識；
8.具有主動溝通的習(xí)慣和高效溝通的能力；
9.具備良好的團隊協(xié)作能力；
10.具備較高的英文閱讀水平。
提供白領(lǐng)公寓（一室一廳）獨立住房，健身房、班車、企業(yè)餐廳。節(jié)日活動等福利

職位描述：

工作內(nèi)容：

1.負(fù)責(zé)新產(chǎn)品結(jié)構(gòu)及外觀設(shè)計，繪制產(chǎn)品 2D 工程圖及 3D 總裝圖并歸檔

2.負(fù)責(zé)根據(jù)公司產(chǎn)品相關(guān)技術(shù)資料，建立、維護產(chǎn)品數(shù)模檔案工作

3.負(fù)責(zé)與模具廠或外協(xié)廠家制定開模方案，跟蹤模具制造進度，并向部門主管匯報;

4.參與工裝夾具設(shè)計方案的確定工作，繪制工裝夾具的技術(shù)工程圖并歸檔

5、對公司現(xiàn)有產(chǎn)品結(jié)構(gòu)進行優(yōu)化，提升產(chǎn)品性能，提出意見并實施改進;

6、積極關(guān)注行業(yè)發(fā)展動態(tài)，持續(xù)改進產(chǎn)品功能;

7、負(fù)責(zé)產(chǎn)品設(shè)計圖紙的管理、歸檔工作;

8、對因產(chǎn)品結(jié)構(gòu)而形成的質(zhì)量事故負(fù)責(zé)

9.參與技術(shù)文件的編制;

10.有效控制研發(fā)成本;

11、負(fù)責(zé)對注冊產(chǎn)品的物理性能、化學(xué)性能、微生物的技術(shù)檢驗的檢驗方法驗證和確認(rèn)，測量不確定度和統(tǒng)計分析技術(shù)數(shù)據(jù);

12、負(fù)責(zé)對注冊產(chǎn)品的自檢報告進行匯總編制，形成完整的自檢報告

13、完成上級主管臨時交辦的工作

任職資格:

1、高分子材料學(xué)、理/工科類或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷，受過產(chǎn)品知識、生產(chǎn)工藝、產(chǎn)品設(shè)計等方面的培訓(xùn)。

2、1年以上相關(guān)行業(yè)產(chǎn)品設(shè)計、研發(fā)工作經(jīng)驗技能技巧:具有豐富的產(chǎn)品設(shè)計、研發(fā)工作經(jīng)驗:

3、具有良好的機械和工藝知識:

4、熟悉公司的工藝、工序、工作原理

5、熟練使用 3D制圖軟件:

6、優(yōu)秀的表達能力、溝通能力、能夠承受高強度的工作壓力，具有敬業(yè)精神和拼搏精神及較好的團隊合作精神

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、公司產(chǎn)品生產(chǎn)過程的組裝、調(diào)試；

2、遵照公司指示按時組織項目所需產(chǎn)品、物料、工具的齊備和運輸；

3、項目實施工作，負(fù)責(zé)工程現(xiàn)場施工、產(chǎn)品安裝、系統(tǒng)調(diào)試、項目驗收及按時交付，對項目實施質(zhì)量負(fù)責(zé)；

4、運維工作，接客戶電話后做電話筆錄并報告上級主管，依據(jù)客戶反映的故障現(xiàn)象預(yù)判故障原因，確定維護方案，完成運維工作；

5、負(fù)責(zé)現(xiàn)場維修確認(rèn)單的簽收，對每次維修詳細(xì)記錄，包括故障定位，故障現(xiàn)象，故障原因，維修內(nèi)容，更換配件等；

6、產(chǎn)品營銷售前支持、項目實施、售后服務(wù)、用戶培訓(xùn)等；

7、協(xié)助技術(shù)研發(fā)部完成對產(chǎn)品結(jié)構(gòu)及樣機的設(shè)計及生產(chǎn)；

8、負(fù)責(zé)工程項目實施文檔的編寫和按時歸檔；

9、公司安排的其它工作。

任職要求：

1、自動化、計算機等專業(yè)

2、熟練使用辦公軟件，常用繪圖軟件，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識

3、能出差

4、會開車

職位福利：五險一金、年底雙薪、績效獎金、加班補助、帶薪年假、節(jié)日福利

職位描述：

職責(zé)描述： 1. 負(fù)責(zé)新產(chǎn)品結(jié)構(gòu)及外觀設(shè)計，繪制產(chǎn)品2D工程圖及3D總裝圖并歸檔； 2. 負(fù)責(zé)根據(jù)公司產(chǎn)品相關(guān)技術(shù)資料，建立、維護產(chǎn)品數(shù)模檔案工作； 3. 參與工裝夾具設(shè)計方案的確定工作，繪制工裝夾具的技術(shù)工程圖并歸檔； 4. 完成上級主管臨時交辦的工作 任職要求： ◆大專及以上學(xué)歷 ◆會使用CAD、UG、或PROE、CATIA等任意一種三維設(shè)計軟件 ◆3年以上產(chǎn)品設(shè)計經(jīng)驗。 ◆有過醫(yī)療行業(yè)產(chǎn)品設(shè)計經(jīng)驗優(yōu)選考慮 ◆優(yōu)秀的表達能力、溝通能力、能夠承受高強度的工作壓力。 ◆具有敬業(yè)精神和拼搏精神，及團隊合作精神； ◆了解相關(guān)法律、法規(guī)及標(biāo)準(zhǔn)

職位描述：

崗位職責(zé)：

1.深入了解竹產(chǎn)品市場發(fā)展趨勢和潛在用戶需求，為竹產(chǎn)品設(shè)計提供可靠的市場分析。
2.基于竹基材料研發(fā)，提出多元化的竹產(chǎn)品設(shè)計方案。
3.制定詳細(xì)的產(chǎn)品結(jié)構(gòu)設(shè)計方案，確定產(chǎn)品的材料、工藝和制造工藝，以及關(guān)鍵部件和技術(shù)要求。
4.通過設(shè)計工具，繪制產(chǎn)品的立體圖、三視圖、生產(chǎn)部件圖、組裝圖等，為生產(chǎn)提供制造依據(jù)。
5.根據(jù)詳細(xì)設(shè)計方案，制作產(chǎn)品原型，用于驗證設(shè)計的可行性和性能。

任職要求：

1.具有良好的職業(yè)操守和個人品德，遵紀(jì)守法，愛崗敬業(yè)，具有較強的學(xué)習(xí)能力、執(zhí)行能力和團隊協(xié)作意識。

2.具備較強的科研能力。

3.身體健康，心理素質(zhì)良好，抗壓能力強。

其他：

1. 該崗位系中鐵十八局集團有限公司招聘。

2.特殊人才薪資面議。

職位描述：

1、本科以上學(xué)歷，計算機應(yīng)用等理工科專業(yè)畢業(yè)；
2、6年以上對日軟件開發(fā)經(jīng)驗，熟練掌握任意一種開發(fā)語言（C#，JAVA，.NET等）；
3、有2年以上，帶領(lǐng)10人以上開發(fā)團隊完成項目目標(biāo)的工作經(jīng)驗；
4、日語級水平1級相當(dāng)，可獨立與客戶順暢溝通，良好的文檔郵件書寫能力；
5、良好的團隊意識和客戶溝通能力；
薪酬福利：
1、 提供具有競爭力的、能體現(xiàn)員工價值的薪酬
2、 基于工作績效的年度加薪機制
3、 符合國家規(guī)定的社會保險和住房公積金
4、 為員工以及子女提供補充商業(yè)醫(yī)療保險
5、 帶薪年假、法定節(jié)假日以及靈活的調(diào)休制度
6、 生日、結(jié)婚禮品、中秋禮品等
7、 籃球賽、新年會、運動會、拓展等各項文體活動
8、 年度健康體檢等
9、 項目獎金
培訓(xùn)和發(fā)展：
1、 提供短期、中長期工作學(xué)習(xí)的深造機會
2、 提供日語、專業(yè)技術(shù)類和項目管理類的提升培訓(xùn)
3、 提供通暢的技術(shù)、業(yè)務(wù)、管理等多元化職業(yè)發(fā)展通道

職位描述：

崗位職責(zé)：

1. 組織、策劃、編制項目施工方案及施工計劃。

2. 管理項目團隊并明確各崗位人員及職責(zé)。

3. 對接、協(xié)調(diào)、溝通甲方、監(jiān)理、總包單位人員。

4. 負(fù)責(zé)開源節(jié)流，控制現(xiàn)場成本最小化，爭取簽證、利潤最大化。

5.負(fù)責(zé)按期回款，有較強的執(zhí)行力。

任職條件：

1. 身體健康，品行端正，愛崗敬業(yè)。

2. 大專及以上學(xué)歷，年齡28-35周歲。

3. 幕墻行業(yè)施工經(jīng)驗五年以上，項目經(jīng)理經(jīng)驗二年以上。

4. 項目經(jīng)理業(yè)績中工程造價千萬以上項目一個以上。

5.持有一級建造師證書者優(yōu)先。

職位福利：包吃、包住、五險一金、節(jié)日福利

職位描述：

1.項目立項會議匯總各部門工作周期，制定項目開發(fā)計劃；

2.與顧客相關(guān)部門保持緊密聯(lián)系，獲取產(chǎn)品圖紙、標(biāo)準(zhǔn)等技術(shù)信息；分析、理解項目信息，輸出項目啟動會文件，組織召開項目啟動會，成立項目小組，明確各部門項目工作責(zé)任及完成時間；

3.編制、匯總項目開發(fā)文件，定期不定期召開項目小組工作會議，協(xié)調(diào)各部門項目工作，監(jiān)督各部門項目進度及實施狀況；并定期及時向公司管理層匯報項目進展情況

4.對項目進行成本核算

5.參與前期項目開發(fā)的整個過程，協(xié)調(diào)各部門緊密配合相關(guān)項目進度

職位描述：

工作內(nèi)容：1.負(fù)責(zé)敲門式起重機的設(shè)計 任職資格：本科學(xué)歷，機械相關(guān)專業(yè)，有相關(guān)機械設(shè)計工作經(jīng)驗，優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生也可

職位描述：

1.電氣工程、電子技術(shù)、電力系統(tǒng)或相關(guān)理工類專業(yè)本科及以上;

2.光伏、大型儲能行業(yè)至少1年工作經(jīng)驗;

3.具備良好的職業(yè)素養(yǎng)及能源行業(yè)知識，具有良好的分析與解決問題的能力，能承擔(dān)工作的挑戰(zhàn)和壓力，積極進取;

4.具有良好的表達能力和客情關(guān)系維護能力。

5.對接過各大事業(yè)單位、政府機關(guān)和中小型企業(yè)等單位接洽等工作；

6.獲取開發(fā)權(quán)相關(guān)工作等經(jīng)驗優(yōu)先錄取；

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)光伏儲能的各項市場開發(fā);

2、負(fù)責(zé)對光伏儲能及相關(guān)項目流程各階段各節(jié)點進行跟蹤;

3、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌各業(yè)務(wù)模塊開發(fā)各業(yè)務(wù)子流程，滿足項目開發(fā)的主要流程;

4、負(fù)責(zé)項目計劃管理，項目計劃的編制及發(fā)布，變更維護及計劃管理;

5、負(fù)責(zé)項目目標(biāo)管理，對項目的屬性、質(zhì)量、成本及預(yù)算等目標(biāo);

6、負(fù)責(zé)項目交付物管理，組織項目內(nèi)各職能模塊交付物的按期交付;

7、負(fù)責(zé)項目風(fēng)險管理，完成公司既定目標(biāo)及業(yè)績要求；

職位描述：

崗位職責(zé):1、規(guī)范各部門運作，帶領(lǐng)項目部全體員工執(zhí)行公司質(zhì)量體系文件、各項規(guī)章制度及操作手冊等；2、建立、完善項目部內(nèi)部管理體系，確保管理處各項工作的有序開展；3、管理處經(jīng)營管理工作及日常費用支出的審核工作，對管理處的整體經(jīng)營狀況負(fù)責(zé)；4、組織、協(xié)調(diào)本管理處內(nèi)人員的工作安排，組織本管理處員工績效考評工作，審批本管理處每月的培訓(xùn)計劃，有效監(jiān)督各類員工培訓(xùn)工作；5、組織與業(yè)主溝通，及時認(rèn)真地解決業(yè)主提出的合理要求；6、負(fù)責(zé)跟蹤業(yè)主提出的有效投訴，不斷完善管理流程；7、制定、審核本管理處每月工作計劃，根據(jù)工作需要，主持召開管理處工作例會，聽取工作匯報，了解工作中的不足、疑點、難點，檢查、總結(jié)和布置工作；8、監(jiān)督檢查管理區(qū)域公共設(shè)施、機電設(shè)備的維修養(yǎng)護，確保各類機電設(shè)備運作正常；9、審核本管理處內(nèi)部財務(wù)收支情況；10、完成與管理工作有關(guān)及公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它各項工作。 任職資格:1、大專以上學(xué)歷，5年以上物業(yè)服務(wù)或相關(guān)工作經(jīng)驗；2、具有項目管理理論與經(jīng)驗，熟悉項目管理方法和管理工具；3、了解國家相關(guān)法律、法規(guī)，全面掌握物業(yè)服務(wù)的各種方法、技巧；4、了解市場物業(yè)服務(wù)的新動態(tài)，掌握業(yè)主對物業(yè)服務(wù)要求的變化；5、良好的組織協(xié)調(diào)能力，項目控制能力，良好的客戶溝通能力。工作地點：天津市濱海新區(qū)中新生態(tài)城中生大道與靜湖南路交口 （天津樾湖花園）

職位描述：

部門/Department: TDT Technical Development – Test