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職位描述：

任職要求：

1.年齡20-35歲，本科以上學(xué)歷，善于與人交流，表達(dá)清晰、親和力。

2.有良好的文字寫(xiě)作基礎(chǔ)和語(yǔ)言表達(dá)能力，能以獨(dú)特的文字描述產(chǎn)品和服務(wù)。

3.具有一定的市場(chǎng)分析和創(chuàng)新思維能力，懂得推廣項(xiàng)目和活動(dòng)文案的撰寫(xiě)。

4.了解互聯(lián)網(wǎng)，具備互聯(lián)網(wǎng)思維，能夠熟練撰寫(xiě)發(fā)布各類(lèi)稿件（軟文稿、論壇稿、抖音內(nèi)容制作等）。

5.有良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)、善于溝通，以及較強(qiáng)的主動(dòng)性和創(chuàng)造性。

薪酬待遇：

綜合工資 績(jī)效獎(jiǎng)金≈6000~8000，享受五險(xiǎn)一金！

工作地址

天津市南開(kāi)區(qū)華都大廈七層


職位福利：五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、節(jié)日福利

職位描述：

崗位要求
1.年齡：21-45周歲2.學(xué)歷：大專(zhuān)及以上學(xué)歷3.其他要求：理解能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)與執(zhí)行力，做事認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)。
工作內(nèi)容
1.按照公司安排，參加各類(lèi)培訓(xùn)及訓(xùn)練；2.按照優(yōu)才工作模式開(kāi)展工作，為公司存量客戶(hù)提供標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)；3.基于客戶(hù)需求，借力中國(guó)人壽保險(xiǎn)版塊、銀行版塊及生活版塊三大版塊的金融產(chǎn)品及服務(wù)，幫助客戶(hù)不斷完善其家庭風(fēng)險(xiǎn)保障，為客戶(hù)提供涵蓋“衣食住行”的一攬子金融規(guī)劃與服務(wù)。
發(fā)展空間
我們?yōu)椤氨婗斡?jì)劃”優(yōu)才提供多種可選發(fā)展空間：業(yè)務(wù)主任→業(yè)務(wù)經(jīng)理→高級(jí)業(yè)務(wù)經(jīng)理初級(jí)主管→中級(jí)主管→高級(jí)主管初級(jí)講師→中級(jí)講師→高級(jí)講師
收入結(jié)構(gòu)
培訓(xùn)津貼 銷(xiāo)售傭金 新菁英津貼 優(yōu)才津貼 職務(wù)津貼等

職位描述：

1、負(fù)責(zé)客戶(hù)日常接洽，了解客戶(hù)需求，完善項(xiàng)目的跟進(jìn)及執(zhí)行監(jiān)督工作

2、有效維護(hù)公司固定客戶(hù)關(guān)系，為客戶(hù)提供高品質(zhì)服務(wù)

3、搜集相關(guān)行業(yè)信息，挖掘及培育潛在客戶(hù)

4、將活動(dòng)策劃方案轉(zhuǎn)化為具體的執(zhí)行方案，細(xì)化工作流程，嚴(yán)格按照時(shí)間節(jié)點(diǎn)和質(zhì)量要求完成工作

任職資格
1、專(zhuān)科及以上學(xué)歷，培訓(xùn)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；

2、具有較強(qiáng)的溝通能力和語(yǔ)言表達(dá)能力，較強(qiáng)的公關(guān)能力、應(yīng)變能力和談判能力；
3、具備良好的客戶(hù)服務(wù)意識(shí)，良好的品牌及營(yíng)銷(xiāo)策劃能力；

4、有高度的工作熱情，良好的團(tuán)隊(duì)合作能力。

職位描述：

專(zhuān)業(yè)方向需求：市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、業(yè)務(wù)相關(guān)工科專(zhuān)業(yè)背景
學(xué)歷要求：碩士/優(yōu)秀本科
崗位類(lèi)別：項(xiàng)目管理

職位描述：

（一）崗位描述
1、維護(hù)和發(fā)展車(chē)商合作店關(guān)系，做好店端保險(xiǎn)對(duì)接服務(wù)工作，負(fù)責(zé)續(xù)保、客戶(hù)資源、渠道資源開(kāi)發(fā)等工作的落地；
2、負(fù)責(zé)車(chē)商合作店的關(guān)系維護(hù)和深入服務(wù)工作，包括日常關(guān)系維護(hù)、合作問(wèn)題的溝通與解決、客戶(hù)咨詢(xún)、店端經(jīng)營(yíng)動(dòng)態(tài)和市場(chǎng)信息搜集等；
3、接受渠道經(jīng)理的工作安排和指導(dǎo)，落實(shí)活動(dòng)管理要求，認(rèn)真按時(shí)反饋活動(dòng)量管理中的相關(guān)內(nèi)容，積極參加公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)；
4、收集和反饋市場(chǎng)信息，提供完整、正確客戶(hù)信息，保證客戶(hù)信息準(zhǔn)確；
5、負(fù)責(zé)對(duì)合作店宣導(dǎo)和培訓(xùn)公司政策、產(chǎn)品條款、行業(yè)規(guī)定及激勵(lì)競(jìng)賽方案等，指導(dǎo)和陪同相關(guān)人員進(jìn)行展業(yè)；
6、完成上級(jí)部門(mén)、渠道經(jīng)理交辦的其他工作。
（二）招聘條件
1、道德品質(zhì)良好，身心健康，無(wú)不良紀(jì)錄；
2、責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和溝通能力；
3、熟悉汽車(chē)銷(xiāo)售，可以快速融入4S店、賣(mài)場(chǎng)或修理廠的運(yùn)營(yíng)場(chǎng)景，具備熟練的展業(yè)技巧、信息收集、挖掘維護(hù)客戶(hù)的能力。
4、激情誠(chéng)信，勤勉敬業(yè)，積極樂(lè)觀；
5、有銷(xiāo)售潛質(zhì)或有一年以上銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
（三）錄用標(biāo)準(zhǔn)
1、年齡40周歲以下，大專(zhuān)及以上學(xué)歷,；
2、一年以上保險(xiǎn)或與保險(xiǎn)相關(guān)的銷(xiāo)售類(lèi)從業(yè)經(jīng)歷，有穩(wěn)定的保險(xiǎn)業(yè)務(wù)資源；
3、汽車(chē)相關(guān)專(zhuān)業(yè)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)、4S店銷(xiāo)售和服務(wù)經(jīng)理經(jīng)歷以及其他行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)歷且業(yè)績(jī)獲得重要獎(jiǎng)項(xiàng)的可優(yōu)先聘用；
4、有賣(mài)廠、修理廠相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)、在當(dāng)?shù)剀?chē)商具有較多人脈資源的可優(yōu)先聘用。

職位描述：

（一）崗位描述1、維護(hù)和發(fā)展車(chē)商合作店關(guān)系，做好店端保險(xiǎn)對(duì)接服務(wù)工作，負(fù)責(zé)續(xù)保、客戶(hù)資源、渠道資源開(kāi)發(fā)等工作的落地；2、負(fù)責(zé)車(chē)商合作店的關(guān)系維護(hù)和深入服務(wù)工作，包括日常關(guān)系維護(hù)、合作問(wèn)題的溝通與解決、客戶(hù)咨詢(xún)、店端經(jīng)營(yíng)動(dòng)態(tài)和市場(chǎng)信息搜集等；3、接受渠道經(jīng)理的工作安排和指導(dǎo)，落實(shí)活動(dòng)管理要求，認(rèn)真按時(shí)反饋活動(dòng)量管理中的相關(guān)內(nèi)容，積極參加公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)；4、收集和反饋市場(chǎng)信息，提供完整、正確客戶(hù)信息，保證客戶(hù)信息準(zhǔn)確；5、負(fù)責(zé)對(duì)合作店宣導(dǎo)和培訓(xùn)公司政策、產(chǎn)品條款、行業(yè)規(guī)定及激勵(lì)競(jìng)賽方案等，指導(dǎo)和陪同相關(guān)人員進(jìn)行展業(yè)；6、完成上級(jí)部門(mén)、渠道經(jīng)理交辦的其他工作。（二）招聘條件1、道德品質(zhì)良好，身心健康，無(wú)不良紀(jì)錄；2、責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和溝通能力；3、熟悉汽車(chē)銷(xiāo)售，可以快速融入4S店、賣(mài)場(chǎng)或修理廠的運(yùn)營(yíng)場(chǎng)景，具備熟練的展業(yè)技巧、信息收集、挖掘維護(hù)客戶(hù)的能力。4、激情誠(chéng)信，勤勉敬業(yè)，積極樂(lè)觀；5、有銷(xiāo)售潛質(zhì)或有一年以上銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。（三）錄用標(biāo)準(zhǔn)1、年齡40周歲以下，大專(zhuān)及以上學(xué)歷,；2、一年以上保險(xiǎn)或與保險(xiǎn)相關(guān)的銷(xiāo)售類(lèi)從業(yè)經(jīng)歷，有穩(wěn)定的保險(xiǎn)業(yè)務(wù)資源；3、汽車(chē)相關(guān)專(zhuān)業(yè)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)、4S店銷(xiāo)售和服務(wù)經(jīng)理經(jīng)歷以及其他行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)歷且業(yè)績(jī)獲得重要獎(jiǎng)項(xiàng)的可優(yōu)先聘用；4、有賣(mài)廠、修理廠相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)、在當(dāng)?shù)剀?chē)商具有較多人脈資源的可優(yōu)先聘用。 年齡要求：40歲以下 職能類(lèi)別：銷(xiāo)售代表 關(guān)鍵字：車(chē)商專(zhuān)員保險(xiǎn)汽車(chē)

職位描述：

（一）崗位描述
1、維護(hù)和發(fā)展車(chē)商合作店關(guān)系，做好店端保險(xiǎn)對(duì)接服務(wù)工作，負(fù)責(zé)續(xù)保、客戶(hù)資源、渠道資源開(kāi)發(fā)等工作的落地；
2、負(fù)責(zé)車(chē)商合作店的關(guān)系維護(hù)和深入服務(wù)工作，包括日常關(guān)系維護(hù)、合作問(wèn)題的溝通與解決、客戶(hù)咨詢(xún)、店端經(jīng)營(yíng)動(dòng)態(tài)和市場(chǎng)信息搜集等；
3、接受渠道經(jīng)理的工作安排和指導(dǎo)，落實(shí)活動(dòng)管理要求，認(rèn)真按時(shí)反饋活動(dòng)量管理中的相關(guān)內(nèi)容，積極參加公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)；
4、收集和反饋市場(chǎng)信息，提供完整、正確客戶(hù)信息，保證客戶(hù)信息準(zhǔn)確；
5、負(fù)責(zé)對(duì)合作店宣導(dǎo)和培訓(xùn)公司政策、產(chǎn)品條款、行業(yè)規(guī)定及激勵(lì)競(jìng)賽方案等，指導(dǎo)和陪同相關(guān)人員進(jìn)行展業(yè)；
6、完成上級(jí)部門(mén)、渠道經(jīng)理交辦的其他工作。
（二）招聘條件
1、道德品質(zhì)良好，身心健康，無(wú)不良紀(jì)錄；
2、責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和溝通能力；
3、熟悉汽車(chē)銷(xiāo)售，可以快速融入4S店、賣(mài)場(chǎng)或修理廠的運(yùn)營(yíng)場(chǎng)景，具備熟練的展業(yè)技巧、信息收集、挖掘維護(hù)客戶(hù)的能力。
4、激情誠(chéng)信，勤勉敬業(yè)，積極樂(lè)觀；
5、有銷(xiāo)售潛質(zhì)或有一年以上銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
（三）錄用標(biāo)準(zhǔn)
1、年齡40周歲以下，大專(zhuān)及以上學(xué)歷,；
2、一年以上保險(xiǎn)或與保險(xiǎn)相關(guān)的銷(xiāo)售類(lèi)從業(yè)經(jīng)歷，有穩(wěn)定的保險(xiǎn)業(yè)務(wù)資源；
3、汽車(chē)相關(guān)專(zhuān)業(yè)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)、4S店銷(xiāo)售和服務(wù)經(jīng)理經(jīng)歷以及其他行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)歷且業(yè)績(jī)獲得重要獎(jiǎng)項(xiàng)的可優(yōu)先聘用；
4、有賣(mài)廠、修理廠相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)、在當(dāng)?shù)剀?chē)商具有較多人脈資源的可優(yōu)先聘用。

職位描述：

（一）崗位描述
1、維護(hù)和發(fā)展車(chē)商合作店關(guān)系，做好店端保險(xiǎn)對(duì)接服務(wù)工作，負(fù)責(zé)續(xù)保、客戶(hù)資源、渠道資源開(kāi)發(fā)等工作的落地；
2、負(fù)責(zé)車(chē)商合作店的關(guān)系維護(hù)和深入服務(wù)工作，包括日常關(guān)系維護(hù)、合作問(wèn)題的溝通與解決、客戶(hù)咨詢(xún)、店端經(jīng)營(yíng)動(dòng)態(tài)和市場(chǎng)信息搜集等；
3、接受渠道經(jīng)理的工作安排和指導(dǎo)，落實(shí)活動(dòng)管理要求，認(rèn)真按時(shí)反饋活動(dòng)量管理中的相關(guān)內(nèi)容，積極參加公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)；
4、收集和反饋市場(chǎng)信息，提供完整、正確客戶(hù)信息，保證客戶(hù)信息準(zhǔn)確；
5、負(fù)責(zé)對(duì)合作店宣導(dǎo)和培訓(xùn)公司政策、產(chǎn)品條款、行業(yè)規(guī)定及激勵(lì)競(jìng)賽方案等，指導(dǎo)和陪同相關(guān)人員進(jìn)行展業(yè)；
6、完成上級(jí)部門(mén)、渠道經(jīng)理交辦的其他工作。
（二）招聘條件
1、道德品質(zhì)良好，身心健康，無(wú)不良紀(jì)錄；
2、責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和溝通能力；
3、熟悉汽車(chē)銷(xiāo)售，可以快速融入4S店、賣(mài)場(chǎng)或修理廠的運(yùn)營(yíng)場(chǎng)景，具備熟練的展業(yè)技巧、信息收集、挖掘維護(hù)客戶(hù)的能力。
4、激情誠(chéng)信，勤勉敬業(yè)，積極樂(lè)觀；
5、有銷(xiāo)售潛質(zhì)或有一年以上銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
（三）錄用標(biāo)準(zhǔn)
1、年齡40周歲以下，大專(zhuān)及以上學(xué)歷,；
2、一年以上保險(xiǎn)或與保險(xiǎn)相關(guān)的銷(xiāo)售類(lèi)從業(yè)經(jīng)歷，有穩(wěn)定的保險(xiǎn)業(yè)務(wù)資源；
3、汽車(chē)相關(guān)專(zhuān)業(yè)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)、4S店銷(xiāo)售和服務(wù)經(jīng)理經(jīng)歷以及其他行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)歷且業(yè)績(jī)獲得重要獎(jiǎng)項(xiàng)的可優(yōu)先聘用；
4、有賣(mài)廠、修理廠相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)、在當(dāng)?shù)剀?chē)商具有較多人脈資源的可優(yōu)先聘用。

職位描述：

工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司品牌管理和企業(yè)形象執(zhí)行；
2、負(fù)責(zé)公司市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)現(xiàn)狀、媒介宣傳計(jì)劃的分析評(píng)估、策劃執(zhí)行、對(duì)執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)管、 指導(dǎo), 對(duì)存在的問(wèn)題督促整改；
3、負(fù)責(zé)公司擬上市產(chǎn)品的調(diào)研以及產(chǎn)品的品牌、市場(chǎng)定位、 產(chǎn)品工藝設(shè)計(jì)( 包括形象、 包裝等) 、 產(chǎn)品定價(jià)等；
4、全國(guó)市場(chǎng)活動(dòng)的規(guī)劃及市場(chǎng)推廣執(zhí)行；
5、通過(guò)對(duì)市場(chǎng)銷(xiāo)售狀況的了解，參與銷(xiāo)售任務(wù)的制定和市場(chǎng)開(kāi)發(fā)政策的調(diào)整；
6、對(duì)銷(xiāo)售情況進(jìn)行研究分析，發(fā)現(xiàn)數(shù)據(jù)背后的問(wèn)題，并針對(duì)性地提出市場(chǎng)對(duì)策；定期進(jìn)行市場(chǎng)分析，撰寫(xiě)市場(chǎng)調(diào)查報(bào)告；
7、建立和維護(hù)全國(guó)專(zhuān)家?guī)旌献麝P(guān)系，建立專(zhuān)家學(xué)術(shù)支持體系；發(fā)展并維護(hù)與學(xué)術(shù)帶頭人的良好合作關(guān)系
8、制做各種促銷(xiāo)資料，如產(chǎn)品推廣單頁(yè)、幻燈、品牌提示物等

任職要求：
1、本科以上學(xué)歷、營(yíng)銷(xiāo)、食品相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2、有至少3年以上的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先；
3、良好的溝通能力，團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和解決問(wèn)題的能力；
4、具有獨(dú)立組織各種營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)的能力；
5、熟悉乳品或快消品行業(yè)優(yōu)先；
6、積極樂(lè)觀的心態(tài)，善于與他人分享自己的成功經(jīng)驗(yàn)。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1.新客戶(hù)及現(xiàn)有客戶(hù)新項(xiàng)目信息收集與接洽、新項(xiàng)目?jī)r(jià)格測(cè)算與報(bào)價(jià)、新項(xiàng)目的開(kāi)發(fā)跟蹤及內(nèi)外部的組織接口管理。 2.客戶(hù)訂單的獲取、顧客設(shè)計(jì)變更提出、實(shí)施的進(jìn)度管理、對(duì)訂單實(shí)施跟蹤管理以保證滿(mǎn)足顧客交貨期；顧客滿(mǎn)意度調(diào)查；貨款回收。 3.協(xié)助部長(zhǎng)完成計(jì)劃分解、文件的校對(duì)審核及日?；顒?dòng)的組織。 任職資格： 1.本科以上學(xué)歷，3年以上汽車(chē)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉行業(yè)相關(guān)體系流程。 2.了解產(chǎn)品的成本構(gòu)成，可以依據(jù)不同客戶(hù)拆分報(bào)價(jià)。 3.具備與銷(xiāo)售相關(guān)的基礎(chǔ)財(cái)務(wù)知識(shí)。 4.熟悉商務(wù)接待禮儀，具有一定的商務(wù)談判能力。 5.具備一定的英語(yǔ)能力。

職位描述：

找工作的伙伴？過(guò)來(lái)啦
央企性質(zhì)！月入過(guò)萬(wàn)！
彈性工作！無(wú)需坐班！
外勤打卡！定期體檢？團(tuán)建！

1、根據(jù)分中心的計(jì)劃，高效率地完成銷(xiāo)售任務(wù)和目標(biāo)，積極開(kāi)拓銷(xiāo)售客群和總結(jié)分享經(jīng)驗(yàn)，達(dá)成個(gè)人每年及全年各項(xiàng)業(yè)績(jī)類(lèi)和非業(yè)績(jī)類(lèi)指標(biāo)；
2、了解最新政策指引，做好合規(guī)展業(yè)及風(fēng)險(xiǎn)防范，并結(jié)合自身情況參加各種培訓(xùn)學(xué)習(xí)，不斷創(chuàng)新，保證自身能力及素質(zhì)不斷提高；
3、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售渠道的開(kāi)發(fā)與維護(hù)，尋找企業(yè)進(jìn)行項(xiàng)目開(kāi)發(fā)、團(tuán)辦、路演；
4、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售 活動(dòng)的策劃和執(zhí)行，對(duì)所銷(xiāo)售的金融產(chǎn)品進(jìn)行宣導(dǎo)與培訓(xùn)；
5、向客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)的金融業(yè)務(wù)咨詢(xún)及服務(wù)，解決客戶(hù)需求，維護(hù)客戶(hù)關(guān)系；
6、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)同業(yè)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析。

任職資格：
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷（學(xué)習(xí)網(wǎng)可查），專(zhuān)業(yè)不限；
2、吃苦耐勞，品行端正，良好的溝通能力和抗壓能力
3、有信用卡推廣或其他行業(yè)銷(xiāo)售崗位經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

福利待遇：
1、完善的薪酬體系：無(wú)責(zé)任底薪 高額提成（上不封頂） 新人保護(hù) 月度獎(jiǎng)金 其他激勵(lì)獎(jiǎng)金 年終獎(jiǎng) 開(kāi)門(mén)紅包 司齡補(bǔ)貼
2、公平的考核制度 職業(yè)晉升通道：為員工提供橫向、縱向職業(yè)晉升空間；
3、健全的福利保障體系：六險(xiǎn)一金、商業(yè)保險(xiǎn)、節(jié)日福利、生日福利、免費(fèi)行服、年度體檢等；
4、系統(tǒng)的崗前培訓(xùn)及在職提升培訓(xùn)；
5、多姿多彩的員工團(tuán)建活動(dòng)；

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、根據(jù)公司提供的客戶(hù)資源，為政府和大型企事業(yè)單位開(kāi)展高端知識(shí)產(chǎn)權(quán)咨詢(xún)服務(wù)的研究與開(kāi)拓；

2、了解客戶(hù)需求，幫助客戶(hù)建立初步的知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)體系；

3、維護(hù)客戶(hù)關(guān)系，幫助企業(yè)提升知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理水平，引導(dǎo)客戶(hù)利用知識(shí)產(chǎn)權(quán)創(chuàng)造價(jià)值；

4、合理利用公司提供的平臺(tái)和資源與客戶(hù)建立聯(lián)系，明確客戶(hù)需求；

5、推廣跟進(jìn)公司服務(wù)項(xiàng)目，如商標(biāo)注冊(cè)、版權(quán)登記、專(zhuān)利申請(qǐng)、知識(shí)產(chǎn)權(quán)咨詢(xún)、科技政策咨詢(xún)等；

6、為客戶(hù)提供專(zhuān)利技術(shù)挖掘、專(zhuān)利布局、專(zhuān)利技術(shù)情報(bào)利用等咨詢(xún)服務(wù)；

任職要求

1、 大專(zhuān)及以上學(xué)歷，年齡25-38歲；

2、 具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和親和力，思維清晰，優(yōu)秀的口頭演講及書(shū)面表達(dá)能力；

3、 熱愛(ài)咨詢(xún)工作，具有強(qiáng)烈進(jìn)取心和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，愿意接受新鮮事物；

4、 工作管理流程清晰，具有很好的時(shí)間管理及任務(wù)管理能力；

5、 具有知識(shí)產(chǎn)權(quán)、互聯(lián)網(wǎng)、教育、房地產(chǎn)、咨詢(xún)類(lèi)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

福利：

1、良好的福利體系 ：餐補(bǔ)、全勤獎(jiǎng)、五險(xiǎn)一金、節(jié)日福利、年假、團(tuán)隊(duì)拓展等。

2、人性化的休假體系：，采用六日雙休（依國(guó)家法定節(jié)假日休息）。

3、工作時(shí)間：周一至周五早8:30-晚17:30。

職位描述：

1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目案場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策劃工作并有效執(zhí)行，運(yùn)用各類(lèi)營(yíng)銷(xiāo)手法，整合營(yíng)銷(xiāo)資源，管控媒介，打造項(xiàng)目公眾形象；
2.能獨(dú)立負(fù)責(zé)和完成平面圖像處理、視頻的拍攝、制作、剪輯等工作，對(duì)活動(dòng)視頻效果有獨(dú)到的創(chuàng)意，熟練掌握平面設(shè)計(jì)、視頻剪輯等基本操作軟件；
3.負(fù)責(zé)與相關(guān)廣告、媒體對(duì)接，做好廣告策劃及宣傳工作，搞好公司各類(lèi)活動(dòng)推廣項(xiàng)目，做好活動(dòng)的策劃、包裝、宣傳、跟進(jìn)等實(shí)施工作；
4.負(fù)責(zé)營(yíng)銷(xiāo)項(xiàng)目全周期策劃工作，完成策劃報(bào)告、定位報(bào)告、執(zhí)行報(bào)告等；
5.對(duì)銷(xiāo)售及策劃進(jìn)度動(dòng)態(tài)掌控，及時(shí)調(diào)整和優(yōu)化策劃方案，實(shí)施及效果評(píng)估。

任職條件：

1、必須能獨(dú)立負(fù)責(zé)和完成平面圖像處理、視頻的拍攝、制作、剪輯等工作，熟練掌握平面設(shè)計(jì)、視頻剪輯等基本操作軟件；

2、營(yíng)銷(xiāo)、廣告、策劃等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，本科及以上學(xué)歷。

3、有全案營(yíng)銷(xiāo)策劃、廣告策劃任職工作經(jīng)驗(yàn)，從事地產(chǎn)項(xiàng)目策劃的優(yōu)先考慮。

職位描述：

崗位職責(zé): 1、面向?qū)W校及社會(huì)群體開(kāi)展落地推廣活動(dòng)，并有效組織和監(jiān)督臨時(shí)人員的工作； 2、在學(xué)校整體市場(chǎng)目標(biāo)下，協(xié)助編寫(xiě)、制定和實(shí)施市場(chǎng)活動(dòng)及宣傳計(jì)劃； 3、負(fù)責(zé)區(qū)域市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)機(jī)構(gòu)調(diào)研，以及日常行業(yè)信息的監(jiān)控、收集和整理工作； 4、承擔(dān)所轄業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的業(yè)務(wù)拓展、客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)工作。 任職資格: 1、大專(zhuān)（含）以上學(xué)歷，認(rèn)同新東方企業(yè)文化； 2、一年以上市場(chǎng)工作經(jīng)驗(yàn)，具有良好的溝通能力和公關(guān)能力； 3、有強(qiáng)烈的進(jìn)取心，工作熱情、積極主動(dòng)，具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神。

職位描述：

一、工作內(nèi)容
客戶(hù)保單服務(wù)和客戶(hù)二次開(kāi)發(fā)。服務(wù)對(duì)象均為已有中國(guó)人壽保單的老客戶(hù)，為客戶(hù)提供健康、養(yǎng)老、銀行、基金等綜合金融業(yè)務(wù)服務(wù)。通過(guò)保單續(xù)收理賠等服務(wù)，積極進(jìn)行拜訪(fǎng)，收集準(zhǔn)客戶(hù)名單，提供條款講解和險(xiǎn)種咨詢(xún)，分析客戶(hù)需求，以個(gè)性化定制的方式為客戶(hù)提供關(guān)于資產(chǎn)配置的計(jì)劃書(shū)與解決方案。

參與星級(jí)導(dǎo)師工作，成為公司新人培育導(dǎo)師，加入公司人才儲(chǔ)備計(jì)劃，學(xué)習(xí)管理及運(yùn)營(yíng)，培養(yǎng)成為公司客戶(hù)經(jīng)理團(tuán)隊(duì)主管。

二、要求
1、24-45周歲，本科及以上學(xué)歷，接受應(yīng)屆畢業(yè)生，優(yōu)秀者可放寬學(xué)歷；
2、普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn)，語(yǔ)言表達(dá)能力良好；
3、勤奮踏實(shí)，有責(zé)任心，有良好的服務(wù)意識(shí)與團(tuán)隊(duì)合作精神。
三、待遇
1、專(zhuān)業(yè)團(tuán)隊(duì)：團(tuán)隊(duì)成員來(lái)自于金融行業(yè)高管和銷(xiāo)售精英，以及金融專(zhuān)業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生。

2、舒適的職場(chǎng)環(huán)境，完善的培訓(xùn)制度，包括：入職前崗前培訓(xùn) 入職后金融知識(shí)培訓(xùn) 晉升培訓(xùn) 人力管理培訓(xùn)等。簽約即下發(fā)銀保監(jiān)會(huì)認(rèn)可的保險(xiǎn)執(zhí)業(yè)資格證。

3、待遇：培訓(xùn)津貼 服務(wù)津貼 傭金 續(xù)收津貼 年度展業(yè)津貼 各項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)津貼。晉升考核體系透明公開(kāi)，多勞多得，上不封頂。
4、福利：意外保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)等保障；節(jié)假日福利、生日福利、聚餐旅游等團(tuán)康。