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職位描述：

崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)自動(dòng)化設(shè)備組裝及調(diào)試
2.負(fù)責(zé)自動(dòng)化設(shè)備上線調(diào)試，異常處理
3.負(fù)責(zé)設(shè)備調(diào)試問題搜集整理，協(xié)助設(shè)計(jì)制定改善方案
任職要求：
1.3~5年及以上機(jī)械裝配相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，能適應(yīng)出差及白夜班；
2.大專及以上機(jī)械設(shè)計(jì)或自動(dòng)化相關(guān)專業(yè)
3.有設(shè)備機(jī)械裝配、設(shè)備大修及產(chǎn)線改造相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
4.熟悉各類標(biāo)準(zhǔn)機(jī)械配件，氣動(dòng)和液壓元件，并了解其工作原理
5.熟悉機(jī)械零件圖，裝配圖，氣動(dòng)和液壓原理圖，根據(jù)圖紙要求和規(guī)范，能獨(dú)立進(jìn)行裝配組裝連接
6.能熟練運(yùn)用測量工具（如游標(biāo)卡尺，高度尺，千分表，量規(guī)等）并根據(jù)圖紙尺寸規(guī)范進(jìn)行零件尺寸測量
7.有機(jī)加工設(shè)備（車、銑床）操作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先優(yōu)先

職位描述：

現(xiàn)急聘一級(jí)建筑工程專業(yè)建造師且，要求能配合***社保的兼職人員，薪資面議。

職位描述：

任職資格：1.年齡26-35歲，身體健康，機(jī)械設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè)，本科或以上學(xué)歷。

2有CAD等二維、三維設(shè)計(jì)軟件使用和機(jī)械設(shè)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

3. 能夠熟練使用Excel、Word等常用辦公軟件。

4. 有較強(qiáng)的責(zé)任心,良好團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、溝通能力、善于學(xué)習(xí)、動(dòng)手能力強(qiáng)。

職位福利：全勤獎(jiǎng)、包吃、包住、五險(xiǎn)一金

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)修訂公司及項(xiàng)目保密管理制度，完善公司各項(xiàng)保密管理制度，制定項(xiàng)目保密工作計(jì)劃、總結(jié)、方案等；
2、負(fù)責(zé)組織實(shí)施項(xiàng)目日常安全保密管理工作，確保項(xiàng)目信息安全；
3、負(fù)責(zé)涉密設(shè)備和涉密載體的管理，包括申報(bào)、借用、維修、報(bào)廢等流程，確保安全可控
4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目涉密文件臺(tái)賬管理，包括涉密文件、資料、檔案的收發(fā)、保管、傳遞等全生命周期管理工作
5、負(fù)責(zé)定期組織開展項(xiàng)目保密監(jiān)督檢查，確保保密措施有效執(zhí)行
6、負(fù)責(zé)監(jiān)督指導(dǎo)各業(yè)務(wù)部門項(xiàng)目保密工作的開展
7、負(fù)責(zé)項(xiàng)目保密風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估工作，識(shí)別潛在的保密風(fēng)險(xiǎn)隱患，并提出對應(yīng)的預(yù)防措施及處置方案
8、組織、指導(dǎo)、監(jiān)督項(xiàng)目涉密人員的密級(jí)評(píng)定、變更、解密等工作
9、負(fù)責(zé)涉密項(xiàng)目人員的保密教育培訓(xùn)，提高項(xiàng)目人員的保密意識(shí)和能力
10、響應(yīng)和處置保密事件，包括調(diào)查、封堵漏洞、降低事件影響范圍等
11、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他保密工作任務(wù)

任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，電子、通信、自動(dòng)化相關(guān)專業(yè)；
2、有三年以上保密行業(yè)或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，充分熟悉國家涉密資質(zhì)、保密資質(zhì)、系統(tǒng)集成資質(zhì)相關(guān)政策及法律法規(guī)和要求；
3、有三年以上政府、JG等保密項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)；
4、具備良好的溝通和表達(dá)能力，有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神及優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)能力，思維邏輯嚴(yán)密，責(zé)任心強(qiáng)，為人誠實(shí);

職位描述：

任職要求1、IT類專業(yè)或工科專業(yè)，本科及以上學(xué)歷，具有至少具備5年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)基本要求：1、 較高的工作熱情；善于表達(dá)；2、 具備良好的工作態(tài)度、溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。所需經(jīng)驗(yàn)、技能：1、智慧城市等相關(guān)項(xiàng)目實(shí)施或者管理經(jīng)驗(yàn)，對大型項(xiàng)目平臺(tái)有較深刻的認(rèn)知，有較強(qiáng)的組織管理能力；2、對大型IT企業(yè)軟件開發(fā)框架和技術(shù)路線有較為深刻的認(rèn)知，熟悉常規(guī)框架及相關(guān)工具，并在開源社區(qū)有較高參與度；3、熟練word、excel、PPT、PS等其他辦公軟件及圖片處理軟件；4、有政府部門，大型企事業(yè)單位相關(guān)信息化、服務(wù)類項(xiàng)目市場經(jīng)驗(yàn)，具有相關(guān)客戶資源優(yōu)先。 職能類別：大數(shù)據(jù)開發(fā)工程師 關(guān)鍵字：計(jì)算機(jī)互聯(lián)網(wǎng)房地產(chǎn)

職位描述：

職責(zé)描述： 1、負(fù)責(zé)對接客戶需求，根據(jù)需求進(jìn)行電氣布置、方案設(shè)計(jì)，并與客戶評(píng)審方案 2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目開發(fā)，DFMEA編寫，負(fù)責(zé)電氣設(shè)計(jì)，包括FPC、 BDU設(shè)計(jì)及電器選型等 3、負(fù)責(zé)對接電氣零件供應(yīng)商開發(fā)，測試驗(yàn)證等各環(huán)節(jié)，對問題行系統(tǒng)性分析，優(yōu)化設(shè)計(jì)，提升產(chǎn)品競爭力 4、負(fù)責(zé)電氣產(chǎn)品的專利撰寫 任職要求： 文化程度：本科及以上學(xué)歷 專業(yè)：車輛工程、機(jī)械設(shè)計(jì)及其自動(dòng)化、電子、自控、電池等相關(guān)專業(yè) 技能要求 1、熟悉電池系統(tǒng)開發(fā)流程，掌握電池系統(tǒng)工作原理， 2、了解國內(nèi)電池系統(tǒng)電氣零部件相關(guān)供應(yīng)商基本情況，熟悉電池高低壓電氣系統(tǒng)架構(gòu)及構(gòu)成零部件，熟悉并獨(dú)立繪制電池高低壓線束原理，具備電池電氣系統(tǒng)零部件匹配選型及開發(fā)能力；理論基礎(chǔ)扎實(shí)，邏輯思維強(qiáng)，具備較強(qiáng)的分析解決問題能力。 3、熟練使用CATIA等制圖軟件繪制高低壓線束3D數(shù)據(jù)及2D產(chǎn)品圖紙，具備相關(guān)原理圖及線束圖繪制軟件基礎(chǔ)。 4、5年以上工作經(jīng)歷，具備2~3年以上電池電氣系統(tǒng)開發(fā)及試驗(yàn)驗(yàn)證工作經(jīng)驗(yàn)；有項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，有功能安全開發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 5、英語4級(jí)，能比較流暢地進(jìn)行英語口語交流。 6、較強(qiáng)的溝通能力和學(xué)習(xí)能力，能編寫較高質(zhì)量的文檔。 薪酬面議

職位描述：

職責(zé)描述： 1、負(fù)責(zé)PLM軟件項(xiàng)目，協(xié)助PLM業(yè)務(wù)顧問進(jìn)行業(yè)務(wù)訪談、方案設(shè)計(jì)、數(shù)據(jù)收集與整理、集成測試工作，對項(xiàng)目范圍及項(xiàng)目交付質(zhì)量進(jìn)行過程控制； 2、完成對PLM項(xiàng)目實(shí)施過程中項(xiàng)目范圍、進(jìn)度、成本、質(zhì)量和技術(shù)路線等各個(gè)環(huán)節(jié)的掌控，降低項(xiàng)目實(shí)施風(fēng)險(xiǎn)； 3、做好PLM項(xiàng)目實(shí)施過程中內(nèi)外部的溝通、協(xié)調(diào)、匯報(bào)等工作； 4、負(fù)責(zé)PLM系統(tǒng)功能基礎(chǔ)上進(jìn)行一定程度的二次開發(fā)； 5、負(fù)責(zé)PLM系統(tǒng)的用戶培訓(xùn)、推廣應(yīng)用與系統(tǒng)運(yùn)維； 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交待的其他日常性工作； 任職要求： 1、計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷； 2、理解PLM業(yè)務(wù)，有基本的PLM業(yè)務(wù)背景知識(shí)，有PLM項(xiàng)目實(shí)施運(yùn)維經(jīng)驗(yàn)； 3、有一定信息管理平臺(tái)項(xiàng)目開發(fā)及管理經(jīng)驗(yàn)；需求分析、設(shè)計(jì)能力強(qiáng)，有較強(qiáng)的邏輯思維能力和系統(tǒng)設(shè)計(jì)能力； 4、較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，工作責(zé)任心強(qiáng)；

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目電氣系統(tǒng)，進(jìn)行系統(tǒng)方案和電氣圖設(shè)計(jì)工作，并對輸入與輸出全過程進(jìn)行管理，保證項(xiàng)目正常實(shí)施。

2、協(xié)助制定產(chǎn)品改進(jìn)規(guī)劃，對進(jìn)入期、成熟期產(chǎn)品控制部分工作進(jìn)行全面管理，參與項(xiàng)目立項(xiàng)、目標(biāo)制定、方案評(píng)審、設(shè)計(jì)回顧、內(nèi)部驗(yàn)收、外部驗(yàn)收等整個(gè)實(shí)施過程，實(shí)現(xiàn)公司產(chǎn)品的開發(fā)目標(biāo)。

3、管理產(chǎn)品技術(shù)及協(xié)調(diào)生產(chǎn)現(xiàn)場技術(shù)，協(xié)助工藝編制與審核，為市場部提供技術(shù)支持，協(xié)助服務(wù)部門工程師及時(shí)跟進(jìn)市場反饋情況，了解客戶使用狀況并進(jìn)行系統(tǒng)改進(jìn)，達(dá)到改善產(chǎn)品品質(zhì)的目的；根據(jù)合同進(jìn)行電氣個(gè)性化設(shè)計(jì)工作。

4、組織并參與基礎(chǔ)研究，對研究成果組織編寫專利申報(bào)，并組織向生產(chǎn)轉(zhuǎn)化。

任職要求：

1、自動(dòng)化控制及其相關(guān)專業(yè)，3年以上自動(dòng)化設(shè)備控制系統(tǒng)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)。。

2、精通常用電氣控制線路及設(shè)備自控原理，了解相關(guān)設(shè)計(jì)規(guī)范，熟悉各類元器件選型。

3、精通西門子、施耐德等變頻器；精通西門子、施耐德、ABB等PLC和HMI。

4、熟練使用PCS、Eplan等制圖軟件。

職位福利：五險(xiǎn)一金、績效獎(jiǎng)金、餐補(bǔ)、通訊補(bǔ)助、帶薪年假、定期體檢、周末雙休、節(jié)日福利

職位描述：

工作內(nèi)容：
負(fù)責(zé)智慧工地項(xiàng)目的規(guī)劃、執(zhí)行、監(jiān)督和交付，確保項(xiàng)目在預(yù)算、時(shí)間和質(zhì)量上的成功交付。帶領(lǐng)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)，協(xié)調(diào)各方面資源，確保項(xiàng)目按照預(yù)定目標(biāo)順利實(shí)施。
主要職責(zé)：
- 負(fù)責(zé)項(xiàng)目計(jì)劃和進(jìn)度安排的制定和調(diào)整，確保項(xiàng)目按時(shí)、按質(zhì)完成。
- 合理規(guī)劃項(xiàng)目資源，確保項(xiàng)目在預(yù)算范圍內(nèi)順利進(jìn)行。
- 協(xié)調(diào)外協(xié)、供應(yīng)商、工程方等各方的合作，確保項(xiàng)目按照預(yù)定目標(biāo)順利實(shí)施。
- 建立項(xiàng)目溝通渠道，確保項(xiàng)目各方面信息的及時(shí)、準(zhǔn)確傳遞。
- 負(fù)責(zé)項(xiàng)目成本控制和變更管理。
- 負(fù)責(zé)項(xiàng)目范圍內(nèi)外的溝通協(xié)調(diào)，確保項(xiàng)目順利進(jìn)行。
- 制定項(xiàng)目質(zhì)量管理計(jì)劃，并指導(dǎo)項(xiàng)目質(zhì)量的實(shí)現(xiàn)。
職位要求：
- 2-3年工作經(jīng)驗(yàn)，有智慧工地項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
- 熟悉智慧工地項(xiàng)目實(shí)施流程，具有較強(qiáng)的項(xiàng)目管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力。
- 具備一定的經(jīng)濟(jì)學(xué)和管理學(xué)知識(shí)，能夠熟練運(yùn)用項(xiàng)目管理方法和工具。
- 具備良好的判斷力和決策力，能夠應(yīng)對項(xiàng)目中的突發(fā)事件。
- 具備團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠積極協(xié)調(diào)各方資源，確保項(xiàng)目順利完成。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品開發(fā)、優(yōu)化、非標(biāo)機(jī)械設(shè)計(jì)。 2、負(fù)責(zé)技術(shù)文檔的編寫。
任職資格： 1、機(jī)械設(shè)計(jì)制造及自動(dòng)化相關(guān)專業(yè)學(xué)歷，3年以上非標(biāo)設(shè)備設(shè)計(jì)以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 2、精通solidworks 3D、CAD設(shè)計(jì)及辦公軟件。 3、具備敬業(yè)精神、積極開朗、樂觀向上，做事能吃苦耐勞，工作積極負(fù)責(zé)，需有較強(qiáng)的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。 4、熟悉非標(biāo)機(jī)械設(shè)備開發(fā)流程、積極主動(dòng)優(yōu)質(zhì)的完成機(jī)械組裝工作，對電氣相關(guān)知識(shí)了解，掌握電氣控制基本

職位描述：

崗位職責(zé)
1.1 項(xiàng)目主計(jì)劃的編制
1.2 項(xiàng)目進(jìn)度管控與風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別
1.3 項(xiàng)目各階段匯報(bào)文件的編制及匯報(bào)
1.4 協(xié)調(diào)項(xiàng)目質(zhì)量組織項(xiàng)目前期質(zhì)量問題的分析討論，確?？蛻魡栴}及時(shí)解決
1.5 協(xié)調(diào)新項(xiàng)目客戶各階段審核項(xiàng)目小組迎審和審核問題的關(guān)閉
1.6 協(xié)調(diào)并按時(shí)完成項(xiàng)目階段移行判斷和轉(zhuǎn)段工作
1.7 負(fù)責(zé)新項(xiàng)目各階段樣件的組織提交
1.8 負(fù)責(zé)和客戶干系人的日常維護(hù)工作，做好半年的市場交流工作
1.9 負(fù)責(zé)新項(xiàng)目完成客戶目標(biāo)和內(nèi)部目標(biāo)工作，督促項(xiàng)目組按節(jié)點(diǎn)完成內(nèi)部的SOP移交工作
2.1 管理好項(xiàng)目組圖文管理；
2.2 有做海外項(xiàng)目工作開展的能力；
2.3協(xié)助做好部門長市場數(shù)據(jù)分析和PPT制作任務(wù)
2.4服從部門長交代的臨時(shí)性事物
二、任職資格：
1.本科及以上學(xué)歷，機(jī)械工程類專業(yè)；
2.英語能作為工作語言；
3.2年以上項(xiàng)目經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)（汽車零部件企業(yè)），有PMP證書或中級(jí)職稱優(yōu)先。

職位描述：

工作職責(zé)：負(fù)責(zé)大型公建場館鋼結(jié)構(gòu)項(xiàng)目工程管理工作，具體如下：
1.項(xiàng)目現(xiàn)場的管理（質(zhì)量、成本、安全、進(jìn)度等管控）；
2.編制施工方案和竣工驗(yàn)收；
3.協(xié)調(diào)與建設(shè)單位、監(jiān)理單位的關(guān)系；
4.項(xiàng)目進(jìn)度款和竣工結(jié)算工作；


任職資格：
1、性別不，26-40歲，大專以上學(xué)歷，土木工程、施工管理、民建等相關(guān)專業(yè)。
2、八年以上鋼結(jié)構(gòu)工程施工現(xiàn)場安裝與管理經(jīng)驗(yàn)，熟練善于對工程建設(shè)的施工進(jìn)度、施工質(zhì)量、施工安全、成本進(jìn)行控制和監(jiān)督管理。
3、具有較強(qiáng)的應(yīng)變能力，能對施工現(xiàn)場出現(xiàn)的問題提出解決方案，并予以監(jiān)督實(shí)施。
4、熟悉各類鋼結(jié)構(gòu)工程的施工圖紙、資料及全站儀，熟練掌握空間結(jié)構(gòu)和異形結(jié)構(gòu)的安裝施工工藝。
5、溝通能力強(qiáng)，善于管控施工現(xiàn)場的施工人員。
6、需持有房建一級(jí)或二級(jí)建造師，且能適應(yīng)出差，

職位福利：績效獎(jiǎng)金、包吃、交通補(bǔ)助、五險(xiǎn)一金、餐補(bǔ)、包住、年終分紅、項(xiàng)目獎(jiǎng)金

職位描述：

崗位職責(zé)

1.商務(wù)協(xié)作:參與前期商務(wù)洽談，提供技術(shù)支持，協(xié)同制定報(bào)價(jià)策略。
2.項(xiàng)目規(guī)劃:統(tǒng)籌項(xiàng)目全程，編制進(jìn)度、資源與預(yù)算計(jì)劃，保障有序推進(jìn)。
3.質(zhì)管督建:審核圖紙方案，監(jiān)督施工質(zhì)量，組織質(zhì)檢整改，確保工程達(dá)標(biāo)。

4.團(tuán)隊(duì)引領(lǐng):組建并管理團(tuán)隊(duì)，明確分工，組織培訓(xùn)考核，提升團(tuán)隊(duì)效能。

5.安全風(fēng)控:構(gòu)建安全制度，排查隱患，應(yīng)對突發(fā)，嚴(yán)控風(fēng)險(xiǎn)。

6.成本精算:管理物資設(shè)備，嚴(yán)控成本，定期核算，保障項(xiàng)目效益。

7.溝通協(xié)調(diào):與各方密切交流，協(xié)調(diào)關(guān)系，匯報(bào)進(jìn)展，促進(jìn)長期合作

崗位要求：

1.年齡 35 歲以上，大學(xué)本科學(xué)歷，土木、橋梁工程等相關(guān)專業(yè)。
2.有10年以上鋼結(jié)構(gòu)橋梁施工從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，熟悉鋼結(jié)構(gòu)工程的全流程運(yùn)作。

3.持有壹級(jí)建筑/市政建造師職業(yè)資格，具備良好的項(xiàng)目管理能力。

4.對鋼結(jié)構(gòu)橋梁規(guī)范有深入理解，精通鋼結(jié)構(gòu)的生產(chǎn)、制作、安裝及驗(yàn)收流程與標(biāo)準(zhǔn)，能夠解決施工過程中的復(fù)雜技術(shù)問題。

5.具備出色的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通協(xié)調(diào)能力和決策能力，能有效組織和管理項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)，確保項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量和安全。
求
6.其他素質(zhì)：工作嚴(yán)謹(jǐn)、責(zé)任心強(qiáng)，有良好的應(yīng)變能力和抗壓能力，能適應(yīng)施工現(xiàn)場環(huán)境及工作強(qiáng)度，能夠長期出差。

職位描述：

職責(zé)描述：
1.全面負(fù)責(zé)生產(chǎn)施工全過程管理工作；
2.協(xié)調(diào)管理施工設(shè)備、物資、勞動(dòng)力資源，實(shí)現(xiàn)施工質(zhì)量、進(jìn)度、環(huán)境、職業(yè)健康安全等管理目標(biāo)；
3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目施工計(jì)劃管理，參與編制項(xiàng)目施工總工期控制計(jì)劃，按計(jì)劃要求編制項(xiàng)目施工月、周實(shí)施計(jì)劃；
4.根據(jù)生產(chǎn)狀況調(diào)配勞動(dòng)力資源；
5.具有較強(qiáng)的溝通、表達(dá)能力，組織協(xié)調(diào)管理能力和緊急事件處理能力，熟悉各項(xiàng)工程技術(shù)規(guī)范和建筑施工業(yè)相關(guān)管理知識(shí)、法律法規(guī)知識(shí)等。
任職要求：
1）本科及以上學(xué)歷，工程類相關(guān)專業(yè)；
2）年齡不超過 45 周歲，10 年（含）以上工程管理工作經(jīng)驗(yàn)，擔(dān)任 2 個(gè)以上水利水電項(xiàng)目現(xiàn)場管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
3）具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力，熟悉水利水電工程各種施工工藝，熟知現(xiàn)場施工管理，具有一定施工預(yù)算知識(shí)；
4）具有中級(jí)以上職稱，持有注冊一級(jí)建造師等注冊類證書的優(yōu)先考慮； 5）能力特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。

職位描述：

1、本科及以上學(xué)歷；
2、電子、電氣或自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè)；
3、英語四級(jí)或同等讀寫水平；
4、具備EMC方面的知識(shí)及經(jīng)驗(yàn)；
5、有較強(qiáng)的責(zé)任心,良好團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、溝通能力、謙虛踏實(shí)。