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職位描述：

職責(zé)描述： 1、負(fù)責(zé)對公司的會(huì)展會(huì)議進(jìn)行策劃、整合、市場推廣,形成相應(yīng)產(chǎn)品體系； 2、負(fù)責(zé)對潛在會(huì)展合作項(xiàng)目進(jìn)行商務(wù)談判、拓展；? 3、負(fù)責(zé)會(huì)展項(xiàng)目過程中的整體運(yùn)作，組織和協(xié)調(diào)各方資源； 4、負(fù)責(zé)會(huì)展項(xiàng)目活動(dòng)把控，包括統(tǒng)籌規(guī)劃、制定會(huì)務(wù)流程和操作手冊，現(xiàn)場控制等；? 5、開發(fā)公司業(yè)務(wù)相關(guān)合作伙伴資源庫，在會(huì)展類項(xiàng)目、媒體和相關(guān)關(guān)系方面擁有廣泛的人脈資源； 6、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作，做好跨部門間的溝通協(xié)作。 任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，新聞學(xué)、廣告學(xué)、市場營銷專業(yè)、電子商務(wù)或互聯(lián)網(wǎng)等相關(guān)專業(yè) 2、具備3年以上會(huì)展管理及展會(huì)產(chǎn)品整合等工作經(jīng)驗(yàn)； 3、對市場營銷工作有較深刻認(rèn)知;有良好的市場判斷能力、開拓能力和策劃能力;有較強(qiáng)的組織管理能力; 4、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和敏銳的市場開拓能力，能承受工作壓力，敢于挑戰(zhàn)。

職位描述：

工作職責(zé):
1、指導(dǎo)10人以上產(chǎn)品及研發(fā)團(tuán)隊(duì)產(chǎn)品設(shè)計(jì)和開發(fā)工作，解決各類技術(shù)疑難問題，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成項(xiàng)目開發(fā)任務(wù)；
2、整合研發(fā)團(tuán)隊(duì)的各項(xiàng)工作，合理管理組內(nèi)人力投入，結(jié)合業(yè)務(wù)開展需求對接，使人力效率達(dá)到***化，保障業(yè)務(wù)交付；
3、組織組內(nèi)人力資源，不斷優(yōu)化各項(xiàng)功能，提升產(chǎn)品競爭力；
4、支撐部門日常管理，完成部門人員管理、考核歸集、梯隊(duì)培養(yǎng)等組織建設(shè)工作。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、軟件工程、電子信息、通信工程等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮；
2、8年以上工作經(jīng)驗(yàn)，3年10人以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；
3、扎實(shí)的JAVA語言基礎(chǔ)；熟悉Multi-Thread、MyBatis、Redis、MQ、Spring全家桶、分庫分表等分布式技術(shù)棧；
4、對數(shù)字化轉(zhuǎn)型和科技創(chuàng)新有獨(dú)到見解，具備創(chuàng)新思維和解決問題的能力；
5、熟悉互聯(lián)網(wǎng)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)系統(tǒng)，有保險(xiǎn)核心系統(tǒng)開發(fā)/架構(gòu)經(jīng)驗(yàn)或互聯(lián)網(wǎng)大廠工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

職位描述：

崗位職責(zé) 1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，編制事業(yè)部發(fā)展戰(zhàn)略，制定年度經(jīng)營計(jì)劃，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施； 2、戰(zhàn)略總綱制定、戰(zhàn)略地圖制定、關(guān)鍵性目標(biāo)確定及分解； 3、負(fù)責(zé)外部環(huán)境分析、內(nèi)部優(yōu)勢劣勢分析、SWOT分析、客戶分析、競爭對手分析、行業(yè)對標(biāo)分析； 4、推進(jìn)門店店鋪管理標(biāo)準(zhǔn)化、銷售流程標(biāo)準(zhǔn)化、客戶服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化； 5、推動(dòng)銷售能力提升：成交率、連帶率、客單價(jià)、重復(fù)購買率、轉(zhuǎn)介紹率； 6、負(fù)責(zé)商品采買審議審批，采買渠道優(yōu)化降低采買成本； 7、負(fù)責(zé)品牌及品類規(guī)劃、陳列SKU數(shù)調(diào)整，推動(dòng)商品售罄管理； 8、商品市場價(jià)格調(diào)研報(bào)告審議進(jìn)行價(jià)格調(diào)整決策； 9、推動(dòng)名品典當(dāng)業(yè)務(wù)管理，風(fēng)險(xiǎn)管控、業(yè)務(wù)流程合法合規(guī)、提升民品鑒定能力； 10、負(fù)責(zé)新開選址標(biāo)準(zhǔn)確定及優(yōu)化，新開店面規(guī)劃審批； 11、新開店品類、品牌規(guī)劃、人員規(guī)劃、投資回報(bào)率測算，組織新開店審議會(huì)報(bào)批； 12、負(fù)責(zé)品牌建設(shè)，推動(dòng)品牌宣傳渠道簡歷、運(yùn)營。審議審批品牌推廣活動(dòng)策劃及推動(dòng)執(zhí)行； 任職要求 1、5年以上高端零售行業(yè)綜合經(jīng)營管理經(jīng)驗(yàn)； 2、5年以上50人及以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)； 3、熟悉零售、商品運(yùn)營標(biāo)準(zhǔn)化流程； 4、具備一定河北省內(nèi)優(yōu)質(zhì)商業(yè)渠道資源； 5、具備新市場開發(fā)經(jīng)驗(yàn)；

職位描述：

技能要求：安全工程施工管理一、崗位職責(zé)(一)?負(fù)責(zé)落實(shí)、執(zhí)行國家、地區(qū)關(guān)于安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范，以及公司的安全規(guī)章制度，保證項(xiàng)目安全組織保證體系的有效運(yùn)行；(二)?審核安全專項(xiàng)方案、安全措施、安全事故應(yīng)急預(yù)案并負(fù)責(zé)監(jiān)督實(shí)施情況，監(jiān)督各項(xiàng)安全措施的落實(shí)情況，保證施工生產(chǎn)安全進(jìn)行；(三)?參與安全文明工地、平安工地、節(jié)約型工地的組織工作；(四)?對工程的安全生產(chǎn)、文明施工進(jìn)行日常現(xiàn)場巡檢和檢查評價(jià)；(五)?對項(xiàng)目實(shí)施全過程安全生產(chǎn)監(jiān)督管理，發(fā)現(xiàn)嚴(yán)重工程安全問題及時(shí)按規(guī)定查處，并向上級(jí)匯報(bào)；

職位描述：

1.精通各大電商平臺(tái)（淘系、京東、唯品會(huì)、拼多多等）電商設(shè)計(jì)規(guī)則；
2.必須具備專業(yè)的視覺設(shè)計(jì)落地執(zhí)行能力；
3.至少2年以上電商設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)；
4.具備一定的視覺營銷思維，看得懂后臺(tái)數(shù)據(jù)，根據(jù)運(yùn)營的不同要求與數(shù)據(jù)變化優(yōu)化設(shè)計(jì)；
5.具備一定的溝通協(xié)調(diào)能力；
6.有知名TP外包公司工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮；
8.有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮；
9.熟練使用C4D優(yōu)先考慮；
10.應(yīng)聘時(shí)必須提供相關(guān)作品，能夠講解設(shè)計(jì)思路。

本公司招聘雖要求嚴(yán)格，但不重學(xué)歷，重才能，重人品。

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職位福利：五險(xiǎn)一金、績效獎(jiǎng)金、全勤獎(jiǎng)、包吃、員工旅游、節(jié)日福利

職位描述：

機(jī)構(gòu)籌建、團(tuán)隊(duì)搭建、管理培訓(xùn)

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、組織篩選目標(biāo)市場，監(jiān)控目標(biāo)市場的土地出讓信息，尋找與開發(fā)商合作機(jī)會(huì)；
2、負(fù)責(zé)和開發(fā)商對接，進(jìn)行項(xiàng)目研判，接洽，商務(wù)談判，簽約；
3、有成功的拓展經(jīng)驗(yàn)，獨(dú)立負(fù)責(zé)代理項(xiàng)目談判，建立并保持與合作伙伴、主管部門和潛在客戶的良好的業(yè)務(wù)關(guān)系；
4、負(fù)責(zé)對投資項(xiàng)目進(jìn)行市場調(diào)研、數(shù)據(jù)收集和可行性分析；
任職要求：
1、五年以上房地產(chǎn)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；三年以上項(xiàng)目拓展經(jīng)驗(yàn)；
2、精通掌握房地產(chǎn)行業(yè)分析方法、戰(zhàn)略管理知識(shí)、投融資管理知識(shí)；
3、了解國家房地產(chǎn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展趨勢。
4、熟悉河北省內(nèi)房地產(chǎn)市場，有地產(chǎn)開發(fā)商資源，在房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)公司做過項(xiàng)目拓展的優(yōu)先。

職位描述：

職位描述

1、參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃，提出建議并參與決策。

2、全面負(fù)責(zé)銷售方案策劃，并組織編制項(xiàng)目調(diào)研報(bào)告，參與產(chǎn)品定位研究。

3、建立健全產(chǎn)品策劃體系，組織編制和完善部門流程與制度，并負(fù)責(zé)監(jiān)督貫徹執(zhí)行。

4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目營銷推廣方案的制定、執(zhí)行，并及時(shí)反饋結(jié)果調(diào)整方案。

5、在項(xiàng)目執(zhí)行中協(xié)調(diào)管理相關(guān)推廣合作伙伴，如廣告公司、公關(guān)公司等完成既定的推廣工作。

6、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

任職要求：

1、市場營銷或廣告相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷；

2、十年以上房地產(chǎn)策劃工作經(jīng)驗(yàn)，具備大型地產(chǎn)項(xiàng)目策劃管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

3、具有良好的開拓創(chuàng)新意識(shí)，品行端正，主動(dòng)性強(qiáng)，團(tuán)隊(duì)管理及協(xié)作經(jīng)驗(yàn)豐富。

職位描述：

工作職責(zé):
1、指導(dǎo)10人以上產(chǎn)品及研發(fā)團(tuán)隊(duì)產(chǎn)品設(shè)計(jì)和開發(fā)工作，解決各類技術(shù)疑難問題，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成項(xiàng)目開發(fā)任務(wù)；
2、整合研發(fā)團(tuán)隊(duì)的各項(xiàng)工作，合理管理組內(nèi)人力投入，結(jié)合業(yè)務(wù)開展需求對接，使人力效率達(dá)到***化，保障業(yè)務(wù)交付；
3、組織組內(nèi)人力資源，不斷優(yōu)化各項(xiàng)功能，提升產(chǎn)品競爭力；
4、支撐部門日常管理，完成部門人員管理、考核歸集、梯隊(duì)培養(yǎng)等組織建設(shè)工作。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、軟件工程、電子信息、通信工程等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮；
2、8年以上工作經(jīng)驗(yàn)，3年10人以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；
3、扎實(shí)的JAVA語言基礎(chǔ)；熟悉Multi-Thread、MyBatis、Redis、MQ、Spring全家桶、分庫分表等分布式技術(shù)棧；
4、對數(shù)字化轉(zhuǎn)型和科技創(chuàng)新有獨(dú)到見解，具備創(chuàng)新思維和解決問題的能力；
5、熟悉互聯(lián)網(wǎng)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)系統(tǒng)，有保險(xiǎn)核心系統(tǒng)開發(fā)/架構(gòu)經(jīng)驗(yàn)或互聯(lián)網(wǎng)大廠工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

職位描述：

1、根據(jù)線下的年度營銷預(yù)算規(guī)劃對所轄區(qū)域進(jìn)行營銷規(guī)劃、并監(jiān)督執(zhí)行； 2、對所轄區(qū)域內(nèi)客戶進(jìn)行開發(fā)、評估、維護(hù)與管理； 3、對所轄區(qū)域的年度經(jīng)營預(yù)算指標(biāo)達(dá)成負(fù)責(zé)； 4、制定所轄區(qū)域非列管KA渠道的年度銷售規(guī)劃與執(zhí)行； 5、制定所轄區(qū)域內(nèi)非列管KA渠道的渠道與終端的開發(fā)、建設(shè)與維護(hù)； 6、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)承接轄區(qū)內(nèi)列管KA系統(tǒng)營銷方案、與客戶溝通、談判； 7、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)承接轄區(qū)內(nèi)列管KA系統(tǒng)的門店維護(hù)、活動(dòng)的落實(shí)與執(zhí)行； 8、所轄區(qū)域團(tuán)隊(duì)人員的管理與輔導(dǎo)、進(jìn)行人才梯隊(duì)建設(shè)； 9、對所轄區(qū)域內(nèi)經(jīng)營費(fèi)用進(jìn)行管控； 10、對市場行業(yè)信息進(jìn)行收集、整理、分析與反饋； 11、對月度、季度、年度經(jīng)營成果進(jìn)行生意復(fù)盤。 崗位要求： 1、大專及以上學(xué)歷； 2、10年以上相關(guān)市場營銷工作經(jīng)驗(yàn)（含5年以上獨(dú)立負(fù)責(zé)大區(qū)生意目標(biāo)達(dá)成以及團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)）； 3、具有較強(qiáng)的市場規(guī)劃和布局的能力； 4、具有較強(qiáng)的渠道和客戶管理能力； 5、具有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析和溝通協(xié)調(diào)能力； 6、能接受異地出差； 7、熟練使用word、Excel等辦公軟件。

職位描述：

技能要求：工程管理質(zhì)量管理一、工作目標(biāo)?（一）嚴(yán)格執(zhí)行國家、行業(yè)及地區(qū)的規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)程及企業(yè)各項(xiàng)質(zhì)量管理制度，建立健全項(xiàng)目質(zhì)量保證體系，確保項(xiàng)目總體和階段質(zhì)量目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。?二、職責(zé)權(quán)限?（一）負(fù)責(zé)項(xiàng)目質(zhì)量計(jì)劃和相關(guān)質(zhì)量文件的編制工作；?（二）審核、審查工程質(zhì)量有關(guān)的文件和資料；?（三）負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目質(zhì)量管理體系的運(yùn)行監(jiān)督、檢查與考核；?（四）參與工程質(zhì)量創(chuàng)優(yōu)的組織工作；?（五）負(fù)責(zé)分階段提出質(zhì)量控制要點(diǎn)；

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、根據(jù)公司戰(zhàn)略參與制訂部門年度經(jīng)營目標(biāo)、工作計(jì)劃； 2、對部門整體業(yè)績達(dá)成結(jié)果負(fù)責(zé)； 3、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)，制定長期及短期經(jīng)營指標(biāo)、經(jīng)營發(fā)展計(jì)劃，開拓典當(dāng)市場； 4、定期開展貸款業(yè)務(wù)市場研究、分析，促進(jìn)部門業(yè)績達(dá)成； 5、負(fù)責(zé)銀行、中介渠道的開發(fā)與維護(hù)； 6、負(fù)責(zé)下屬員工隊(duì)伍建設(shè)、選拔、培訓(xùn)、績效考評； 7、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。 任職資格： 1、30歲以上，會(huì)計(jì)、金融、投資等財(cái)經(jīng)類院校本科及以上學(xué)歷（條件優(yōu)秀者可放寬年齡限制）； 2、5年以上房抵業(yè)務(wù)經(jīng)營管理或房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)公司高級(jí)管理經(jīng)驗(yàn)； 3、有豐富的房抵客戶資源或相關(guān)客戶資源； 4、有突出的業(yè)務(wù)管理能力及全面把控能力； 5、有良好的風(fēng)險(xiǎn)把控能力，熟悉抵押、投融資； 6、在房抵行業(yè)或房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)行業(yè)有良好的人脈關(guān)系和豐富的業(yè)務(wù)渠道； 7、具備優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力、組織溝通協(xié)調(diào)能力，有責(zé)任心； 8、人品價(jià)值觀正向。

職位描述：

職責(zé)描述： 1.負(fù)責(zé)開展所屬區(qū)域地產(chǎn)項(xiàng)目前期調(diào)研、市場機(jī)會(huì)尋找，確保獲取持續(xù)發(fā)展的戰(zhàn)略土地資源和項(xiàng)目方案。 2.外拓土地市場信息，有一定項(xiàng)目信息獲取渠道，方式包括但不限于招拍掛、勾地、城市更新和項(xiàng)目收購； 3.參與項(xiàng)目談判，精通地產(chǎn)項(xiàng)目前期策劃、投資分析，開展項(xiàng)目前期可行性研究，市場調(diào)研等工作，促成土地交易。 4、負(fù)責(zé)尋找具有發(fā)展價(jià)值的產(chǎn)業(yè)地產(chǎn)項(xiàng)目并進(jìn)行可行性評估及提出發(fā)展建議，組織進(jìn)行項(xiàng)目可 行性分析、評審、商務(wù)談判及合約談判等工作； 5、搜集及分析目標(biāo)城市產(chǎn)業(yè)地產(chǎn)市場的政策、法規(guī)、市場等有關(guān)信息，并完成相關(guān)的市場研 6、判與土地投資分析，并準(zhǔn)確地理解與把握土地市場價(jià)值； 7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求： 1、全日制本科以上學(xué)歷，城市規(guī)劃、房地產(chǎn)、產(chǎn)業(yè)園開發(fā)等相關(guān)專業(yè)。 2、具有產(chǎn)業(yè)行業(yè)TOP30、企業(yè)項(xiàng)目/區(qū)域任職履歷，5年以上投資工作經(jīng)驗(yàn)、3年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，有產(chǎn)業(yè)園開發(fā)投資經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。 3、獨(dú)立獲取過土地，除招拍掛外，有勾地經(jīng)驗(yàn)，有一級(jí)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，做過大型項(xiàng)目多業(yè)態(tài)投資可行性報(bào)告。 4、同政府獨(dú)立談判推動(dòng)項(xiàng)目獲取。 5、有一定社會(huì)資源，能有效尋找項(xiàng)目資源，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)對土地和項(xiàng)目進(jìn)行考察論證，組織編寫項(xiàng)目可研報(bào)告、定位報(bào)告、立項(xiàng)匯報(bào)等 6、長居城市與應(yīng)聘城市屬同一城市，或者在當(dāng)?shù)毓ぷ鞫嗄?，熟悉?dāng)?shù)卣h(huán)境，有當(dāng)?shù)氐胤椒科笕嗣}資源。

職位描述：

藍(lán)海市場，國家政策扶持項(xiàng)目，在做項(xiàng)目收益的同時(shí)，實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值，如此好的項(xiàng)目，你不想多了解一下嗎？ 兒童青少年視力防控項(xiàng)目，利國利民的健康事業(yè)，低投資，0風(fēng)險(xiǎn)，新藍(lán)海，高收益。 你是不是很想很想賺錢的人？想不想翻身的人？是否有野心的人？做生意想轉(zhuǎn)型的人？是不是想做創(chuàng)業(yè)人而不是上班族的人？如果你想做有理想有抱負(fù)的人，請聯(lián)系我們。 我公司主要是運(yùn)用中醫(yī)理論知識(shí)輔以現(xiàn)代醫(yī)學(xué)，多方聯(lián)合，提升視力，讓兒童青少年遠(yuǎn)離近視，在一定程度上實(shí)現(xiàn)可逆性控制。全程不接觸孩子眼球，不打針不吃藥，不手術(shù)。 我們提供專業(yè)的技術(shù)培訓(xùn)，擁有自主研發(fā)的產(chǎn)品，及強(qiáng)大的運(yùn)營團(tuán)隊(duì)幫扶。整套流程操作簡單，輕松上手，適合個(gè)人、團(tuán)隊(duì)和組建工作室。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1.根據(jù)市場變化，提出合理整改方案、完善客戶服務(wù)流程和標(biāo)準(zhǔn)，確保區(qū)域售后服務(wù)人員服務(wù)更明確、更順暢，提高客戶對售后服務(wù)的滿意度；
2.嚴(yán)格執(zhí)行國家、地方政府有關(guān)安全法律、法規(guī)，執(zhí)行安全生產(chǎn)，對區(qū)域公司相關(guān)安全管理制度執(zhí)行進(jìn)行檢查、跟進(jìn)，并及時(shí)反饋解決執(zhí)行中的問題；
3.指導(dǎo)、督辦、審查區(qū)域公司第三方施工方企業(yè)資質(zhì)及人員資質(zhì)，安裝規(guī)范，合規(guī)，合法性；
4.執(zhí)行部門年度、季度、月度、周度工作總結(jié)與計(jì)劃，使各項(xiàng)工作高效運(yùn)作；
5.負(fù)責(zé)組織區(qū)域公司產(chǎn)品知識(shí)、產(chǎn)品安裝規(guī)范、產(chǎn)品維修技能、安全知識(shí)培訓(xùn)，提升區(qū)域售后服務(wù)人員整體水平；
6.組織定期和不定期產(chǎn)品安全檢查，分析研究安全生產(chǎn)動(dòng)態(tài)，總結(jié)安全生產(chǎn)的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，有針對性的提出開展安全無事故活動(dòng)的部署安排；
7.負(fù)責(zé)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其它相關(guān)工作。
任職資格：
1.本科及以上學(xué)歷，具有積極進(jìn)取精神、執(zhí)行力強(qiáng)，具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力；
2.具有2年以上燃?xì)獠y管、報(bào)警器、切斷閥等燃?xì)獍踩a(chǎn)品的售后工作經(jīng)驗(yàn)；
3.熟悉燃?xì)饧跋嚓P(guān)行業(yè)的售后服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)；
4.能熟練操作Office、EXCEL、PPT辦公軟件及辦公設(shè)備；