與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
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1.參與制訂公司營(yíng)銷戰(zhàn)略,根據(jù)營(yíng)銷戰(zhàn)略制訂公司營(yíng)銷組合策略和營(yíng)銷計(jì)劃,經(jīng)批
準(zhǔn)后組織實(shí)施。
2.收集行業(yè)信息,定期對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷環(huán)境、目標(biāo)、計(jì)劃、業(yè)務(wù)活動(dòng)進(jìn)行核查分析,及時(shí) 調(diào)整營(yíng)銷策略和計(jì)劃,制訂預(yù)防和糾正措施,確保完成營(yíng)銷目標(biāo)和營(yíng)銷計(jì)劃。
3.根據(jù)市場(chǎng)及同業(yè)情況協(xié)同總經(jīng)辦,市場(chǎng)部對(duì)公司品牌管理,新品規(guī)劃,并協(xié)同制訂公司產(chǎn)品
及新產(chǎn)品市場(chǎng)價(jià)格,經(jīng)批準(zhǔn)后執(zhí)行。
4.做一些數(shù)據(jù)分析,以及銷售業(yè)績(jī)統(tǒng)計(jì)、銷售活動(dòng)方案的制定等
5.負(fù)責(zé)分解下達(dá)公司分配到銷售部門的年度工作目標(biāo)和市場(chǎng)營(yíng)銷預(yù)算,并根據(jù)市場(chǎng)和公司實(shí)際情況及時(shí)調(diào)整和有效控制。
1.10年以上制造型企業(yè)財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn); 2.操盤整體財(cái)務(wù)管理工作 5年以上的工作經(jīng)驗(yàn); 2.熟悉制造型企業(yè)運(yùn)作流程,并有建構(gòu)公司整體運(yùn)作流程及規(guī)范經(jīng)驗(yàn); 3.具有成本核算、成本管控、費(fèi)用管理、流程規(guī)范、稅務(wù)籌劃、尤其擅長(zhǎng) 經(jīng)營(yíng)分析、預(yù)算管理等崗位工作經(jīng)驗(yàn); 4.具有優(yōu)秀的報(bào)告制作與構(gòu)思能力,溝通能力、協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。 5.擅長(zhǎng)從0-1搭建財(cái)務(wù)系統(tǒng)和財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì),搭建大型集團(tuán)財(cái)務(wù)體系,硬件、軟件、人員。 6.原則性強(qiáng)、工作嚴(yán)謹(jǐn)、團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)、具備創(chuàng)業(yè)精神; 7.優(yōu)先考慮有參與掛牌、上市相關(guān)工作經(jīng)歷和經(jīng)驗(yàn)的候選人,優(yōu)先考慮注 冊(cè)會(huì)計(jì)師的候選人。?? 人員要求: 1、45歲以下男女不限,.全日制大專學(xué)歷及以上, 2、擔(dān)任過集團(tuán)企業(yè)財(cái)務(wù)部門第一負(fù)責(zé)人,有掛牌、上市相關(guān)經(jīng)歷和經(jīng)驗(yàn),有上市公司工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,注冊(cè)會(huì)計(jì)師優(yōu)先。 3、性格要求:原則性強(qiáng)、工作嚴(yán)謹(jǐn)、團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)、具備創(chuàng)業(yè)精神
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