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職位描述：

崗位職責(zé)及上崗要求： 1、大專以上學(xué)歷，45歲以內(nèi)，熟悉制造型企業(yè)市場營銷管理工作，具有10年以上營銷管理工作經(jīng)驗； 2、負責(zé)銷售目標制定及分解，制定營銷計劃并組織實施，確保目標達成； 3、負責(zé)對競爭對手及產(chǎn)品的性能、價格、推廣等信息進行調(diào)研、分析、收集、反饋，拓寬銷售渠道； 4、定期參與公司組織的營銷戰(zhàn)略研討會，提供市場銷售策略報告； 5、負責(zé)部門人員的團隊建設(shè)、崗位技能提升與培訓(xùn)。

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崗位職責(zé)： 1. 根據(jù)組織的整體發(fā)展戰(zhàn)略和運營需求，制定服務(wù)保障的長期規(guī)劃和短期策略。確保服務(wù)保障計劃與組織目標相匹配，并能適應(yīng)業(yè)務(wù)的變化和發(fā)展。 2.負責(zé)服務(wù)保障團隊的組建、培訓(xùn)、績效管理和人員發(fā)展。分配工作任務(wù)，監(jiān)督團隊成員的工作表現(xiàn)，提供必要的指導(dǎo)和糾正措施。 3.管理辦公場所、生產(chǎn)場地等各類設(shè)施的日常維護、修繕和改造工作，確保設(shè)施的安全性、舒適性和功能性，符合相關(guān)法規(guī)和標準。 4.篩選、評估和管理各類后勤服務(wù)供應(yīng)商，如保潔、安保、餐飲等。監(jiān)督供應(yīng)商的服務(wù)質(zhì)量，處理合作中的問題和糾紛。 5.編制服務(wù)保障的預(yù)算計劃，合理控制費用支出，對各項后勤費用進行監(jiān)控和分析，采取措施降低成本，提高資源利用效率。 6.持續(xù)優(yōu)化后勤保障的工作流程和管理模式，提高服務(wù)質(zhì)量和工作效率，探索和引入新的后勤技術(shù)和理念，推動后勤工作的創(chuàng)新發(fā)展。 7.負責(zé)新園區(qū)內(nèi)行政服務(wù)設(shè)施、設(shè)備的選型與配置規(guī)劃。制定新園區(qū)行政服務(wù)的標準和流程，以適應(yīng)新環(huán)境需求； 8.負責(zé)管理辦公設(shè)備和資產(chǎn)：負責(zé)管理公司的辦公設(shè)備和資產(chǎn)，監(jiān)督其維護和更新，確保設(shè)備的正常運行和資產(chǎn)的安全管理； 9..負責(zé)公司相關(guān)突發(fā)事件的管理：處理公司相關(guān)的突發(fā)事件，做好應(yīng)急保障措施。 任職資格： 1.學(xué)歷本科及以上，行政管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2.具備5年以上大型企業(yè)或園區(qū)行政管理經(jīng)驗；具備3年以上同崗位管理經(jīng)驗； 3.了解行政管理相關(guān)知識、安全管理相關(guān)知識、團隊管理相關(guān)知識；熟悉行政工作的各個環(huán)節(jié)與流程，包括辦公設(shè)施管理、后勤保障、安保保潔等，了解相關(guān)法律法規(guī)和政策； 4.具備出色的組織和計劃能力、應(yīng)急處理能力，能夠制定和實施行政政策和流程；熟練掌握辦公自動化軟件和辦公設(shè)備的使用和管理；能有效應(yīng)對復(fù)雜局面與突發(fā)事件，具備良好的問題解決能力；具備良好的成本控制意識和能力，能夠在保障服務(wù)質(zhì)量的前提下合理控制行政成本。 5.具有親和力、服務(wù)意識強，有高度的責(zé)任心，能夠推動行政服務(wù)的創(chuàng)新和改進，適應(yīng)不斷變化的需求； 6.所需通用能力：領(lǐng)導(dǎo)力、管理能力、團隊協(xié)作能力、溝通和協(xié)調(diào)能力、抗壓能力。

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崗位職責(zé)： 一：定期進行行業(yè)與消費者分析，為產(chǎn)品開發(fā)升級及經(jīng)營策略的制定提供依據(jù)；產(chǎn)品上市調(diào)研，產(chǎn)品需求，產(chǎn)品立項、市場調(diào)研、產(chǎn)品概念、立項報告 市場調(diào)研 1、行業(yè)研究：行業(yè)政策、市場規(guī)模、行業(yè)數(shù)據(jù)、競爭態(tài)勢等內(nèi)容的分析與研究 2、消費者分析：消費者的購買需求、心理預(yù)期、購買體驗、服用場景、效果反饋、痛點分析等維度進行分析 3、競品分析：從競品經(jīng)營策略、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、終端數(shù)據(jù)、價格政策、品牌推廣等維度進行競品的綜合分析 二：從產(chǎn)品的開發(fā)期、導(dǎo)入期、成長期、成熟期、衰退期進行產(chǎn)品的管理；產(chǎn)品打法研究，定位價格、人群，產(chǎn)品銷售政策制定，產(chǎn)品體系，價格體系，產(chǎn)品銷售預(yù)算目標，推廣策略，產(chǎn)品上市報告，銷售規(guī)劃分析預(yù)測，事業(yè)群產(chǎn)品歸屬和銷售原則，新品上市鋪貨追蹤和進度評估 產(chǎn)品生命周期管理 1、開發(fā)期：從概念提煉、市場調(diào)研、新品立項、新品生產(chǎn)環(huán)節(jié)的跟進、上市報告、洽談?wù)n件、物料及傳播素材的輸出等方面，全力推進新品的上市 2、導(dǎo)入期：上市標準化動作輸出、鋪貨/發(fā)貨/純銷分析、樣板客戶打造跟進、重點活動執(zhí)行跟進與分析、消費者調(diào)研等 3、成長期：銷售分析、專案推進、年度推廣活動執(zhí)行、門店陳列推進、市場信息收集、產(chǎn)品迭代升級等 4、成熟期：年度推廣規(guī)劃執(zhí)行跟進、銷售數(shù)據(jù)交叉分析、區(qū)域個性化方案輸出、產(chǎn)品迭代升級 5、衰退期：銷售數(shù)據(jù)分析、重點客戶發(fā)貨/純銷/庫存分析、產(chǎn)品迭代升級（新功能、新應(yīng)用場景等） 三：圍繞產(chǎn)品及市場需求，進行產(chǎn)品包裝設(shè)計打樣，及配套物料設(shè)計與備案 平面及包裝設(shè)計 1、包裝設(shè)計：新品的包裝設(shè)計及現(xiàn)有產(chǎn)品的包裝升級、打樣 2、平面設(shè)計：配套產(chǎn)品的上市推廣輸出終端標準化物料(海報、終端氛圍、三折頁等) 3、廣審備案：非處方藥及保健食品配套的廣宣物料及時備案 四：市場物料的開發(fā)及庫存的管理；產(chǎn)品物料配備，物料標準輸出，終端陳列、樣板打造 1、物料開發(fā)：贈品、廣宣等物料的開發(fā) 2、物料庫存管理：定期關(guān)注物料庫存，并及時進行采購申請，確保市場一線需求 任職資格： 1.大學(xué)本科以上學(xué)歷，企業(yè)管理、市場營銷、工商管理等經(jīng)濟類相關(guān)專業(yè) 2.八年以上市場類相關(guān)經(jīng)驗，熟練掌握WORD\EXCEL\PPT等辦公軟件 3.具備市場營銷及管理相關(guān)專業(yè)知識，具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力，組織能力，邏輯推理能力，信息收集與分析、數(shù)據(jù)分析能力

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1、根據(jù)市場、品牌的發(fā)展規(guī)劃，進行渠道規(guī)劃、渠道策略制定，并組織實施;

2、根據(jù)公司年度經(jīng)營計劃，制定本部門的年度營銷計劃、預(yù)算計劃和月度實施計劃，并組織實施:

3、組織制定渠道銷售市場推廣方案；

4、建立并完善渠道營銷網(wǎng)絡(luò)，開發(fā)、維護和管理重要客戶；組織開發(fā)新的渠道，不斷尋找潛在合作伙伴，并與其進行商務(wù)洽談和簽約;

5、督導(dǎo)建立和完善客戶檔案，督導(dǎo)本部門員工做好渠道市場售后服務(wù);

6、組織對渠道市場進行市場調(diào)研，并進行匯總分析，提交市場分析報告;

7、完成上級臨時交辦的其他工作。

任職要求：

1、大專以上學(xué)歷，40歲及以下，5年以上醫(yī)美行業(yè)策劃經(jīng)驗;

2、具備很強的策劃能力，熟悉各類媒體運作方式，有大型市場活動推廣成功經(jīng)驗;

3、有敏感的商業(yè)和市場意識，分析問題及解決問題能力強，具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進能力;

4、具備良好的溝通合作技巧及豐富的管理經(jīng)驗。

職位描述：

應(yīng)聘基本條件： （一）思想政治素質(zhì)好，遵紀守法、忠誠企業(yè)、誠實守信 (二）身體健康、具備正常履行崗位職責(zé)的身體條件 （三）具備崗位要求的相關(guān)專業(yè)學(xué)習(xí)背景，符合崗位專業(yè)、學(xué)歷等要求（年齡、工資年限的截至到2023年5月31日）。 （四）工作扎實，具備較強的專業(yè)素質(zhì)和能力，有較強的開拓創(chuàng)新精神和溝通協(xié)調(diào)能力。 （五）無犯罪記錄，無重大失信記錄，符合其他法律法規(guī)的要求 崗位職責(zé)： 負責(zé)公司財務(wù)管理具體工作，包含財務(wù)內(nèi)控體系建設(shè)、預(yù)算管理、稅收籌劃、投融資管理、上市財務(wù)具體工作等。 其他要求 1.年齡40周歲及以下，中共黨員優(yōu)先，有高級職稱、注冊會計師、注冊稅務(wù)師等證書者優(yōu)先； 2.具有5年以上財務(wù)管理經(jīng)驗，3年以上大中型企業(yè)同崗位工作經(jīng)驗，有國企上市公司財務(wù)管理經(jīng)驗者優(yōu)先； 3.熟悉國家財稅、金融法規(guī)，熟悉會計各個模塊核算，熟悉財務(wù)核算制度，熟悉稅法各項制度； 4.熟悉會計準則和相關(guān)會計制度，熟悉財務(wù)各項財務(wù)流程及業(yè)務(wù)流程； 5.工作耐心細致，責(zé)任心強，為人正直，品行端正，有良好的職業(yè)道德。

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應(yīng)聘基本條件： （一）思想政治素質(zhì)好，遵紀守法、忠誠企業(yè)、誠實守信 (二）身體健康、具備正常履行崗位職責(zé)的身體條件 （三）具備崗位要求的相關(guān)專業(yè)學(xué)習(xí)背景，符合崗位專業(yè)、學(xué)歷等要求（年齡、工資年限的截至到2023年5月31日）。 （四）工作扎實，具備較強的專業(yè)素質(zhì)和能力，有較強的開拓創(chuàng)新精神和溝通協(xié)調(diào)能力。 （五）無犯罪記錄，無重大失信記錄，符合其他法律法規(guī)的要求 崗位職責(zé)： 負責(zé)公司財務(wù)管理具體工作，包含財務(wù)內(nèi)控體系建設(shè)、預(yù)算管理、稅收籌劃、投融資管理、上市財務(wù)具體工作等。 其他要求 1.年齡40周歲及以下，中共黨員優(yōu)先，有高級職稱、注冊會計師、注冊稅務(wù)師等證書者優(yōu)先； 2.具有5年以上財務(wù)管理經(jīng)驗，3年以上大中型企業(yè)同崗位工作經(jīng)驗，有國企上市公司財務(wù)管理經(jīng)驗者優(yōu)先； 3.熟悉國家財稅、金融法規(guī)，熟悉會計各個模塊核算，熟悉財務(wù)核算制度，熟悉稅法各項制度； 4.熟悉會計準則和相關(guān)會計制度，熟悉財務(wù)各項財務(wù)流程及業(yè)務(wù)流程； 5.工作耐心細致，責(zé)任心強，為人正直，品行端正，有良好的職業(yè)道德。

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主要負責(zé)數(shù)控開料機設(shè)備銷售，經(jīng)銷板式家具數(shù)控開料機

職位描述：

崗位職責(zé)： 1.為中國人壽以及廣發(fā)銀行中高端客戶及其家庭提供綜合金融保險理財規(guī)劃及財務(wù)風(fēng)險管理規(guī)劃； 2.為企業(yè)，集團，等大客戶提供團體保險以及財產(chǎn)保險的規(guī)劃； 3.為客戶提供優(yōu)質(zhì)的保險及理財服務(wù)； 任職要求： 1.22-45周歲,大專及以上學(xué)歷 2.樂觀自信,誠實敬業(yè),待人熱情真誠,有責(zé)任心,心態(tài)好。 3.善于學(xué)習(xí),具備良好的理解、表達、溝通及執(zhí)行力。 福利待遇: 1.底薪3000元-5200元+超高傭金比例+獎金+新人獎等多達18項收入+旅游+實物獎勵等; 業(yè)績優(yōu)秀者,收入上不封頂; 2.雙休+國家法定節(jié)假日+帶薪年假+年終獎+公費旅游； 3.公平、公開、透明的晉升制度,有能力最快2個月即可晉升主管； 4.每年享有多次免費職級晉升+技能的旅游培訓(xùn)學(xué)習(xí)機會； 5.一旦錄用,將享受完善的福利待遇(意外、醫(yī)療、養(yǎng)老保險等); 6.每年有多次專業(yè)的培訓(xùn)機會。 7.每年多次旅游機會。 發(fā)展方向: 1.專業(yè)的培訓(xùn)講師 :如果您具備良的表達及培訓(xùn)能力,您將成為倍受尊敬的講師(導(dǎo)師)。 2.卓越的管理人才:如果您具備管理才能，主管、經(jīng)理、總監(jiān)的位置在等著您譜寫輝煌人生。 3.優(yōu)秀的營銷精英:如果您是位行銷高手的話, 4.資深的理財顧問:在經(jīng)過公司專業(yè)、系統(tǒng)的培訓(xùn)后您將成為一名專業(yè)的、受人尊敬的、綜合理財規(guī)劃師。

職位描述：

崗位職責(zé)：1、負責(zé)酒店的財務(wù)管理工作，建立健全的財務(wù)制度和標準操作流程以及組織酒店的經(jīng)濟核算、財務(wù)預(yù)算及執(zhí)行情況；
2、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略、經(jīng)營計劃，負責(zé)公司月度、半年度及年度財務(wù)運營管理分析；
3、負責(zé)酒店的財務(wù)管理、稅務(wù)籌劃等工作，組織編制和審核會計、統(tǒng)計報表；
4、把控酒店運營情況，定期評估提出意見，為酒店總經(jīng)理和集團提供關(guān)于財務(wù)和商業(yè)事項的支持和建議；
任職要求：
1、統(tǒng)招本科及以上財務(wù)金融類專業(yè)，具有中級會計師、注冊會計師等資格；
2、10年以上酒店財務(wù)實務(wù)經(jīng)驗，其中3年以上財務(wù)總監(jiān)或5年以上星級酒店財務(wù)管理經(jīng)驗；
3、有較強的財務(wù)分析預(yù)測及風(fēng)險防范能力，對企業(yè)資本運營有深刻的理解；
4、熟悉國家財政稅收政策及有關(guān)法律法規(guī)，熟悉稅務(wù)系統(tǒng)工作流程及業(yè)務(wù)情況。

職位描述：

1、配合公司制定生產(chǎn)目標，編制年度計劃及預(yù)算，進行生產(chǎn)調(diào)度、管理和控制 2、負責(zé)本部門的人員、物資、設(shè)備、現(xiàn)場等綜合管理，確保生產(chǎn)計劃順利實現(xiàn) 3、開展過程品質(zhì)控制，優(yōu)化現(xiàn)場工位排布，不斷提升效率 4、控制本班組的物料使用規(guī)范管理，嚴格控制消耗，降低成本 5、光學(xué)產(chǎn)品的小批導(dǎo)入工作開展 6、指導(dǎo)、幫助部門員工的能力素質(zhì)及業(yè)務(wù)技能提升

職位描述：

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職位描述：

優(yōu)化學(xué)員招生流程，做好客情維護

職位描述：

工作職責(zé)：1、對接全國重點市政設(shè)計院、水務(wù)集團、環(huán)保公司、大型集團等大客戶。2、協(xié)助總經(jīng)理布局全國銷售網(wǎng)絡(luò)，對達成銷售利潤目標負總責(zé)；3、協(xié)同人力資源部門優(yōu)化/提升銷售團隊人員工作技能、業(yè)務(wù)水平，***限度發(fā)揮人效。任職要求：1、本科以上學(xué)歷，年齡35歲---40歲。2、過往二年有工業(yè)設(shè)備銷售大客戶成功案例。福利待遇：***，企業(yè)預(yù)計2026年上市，該崗位人選可以購買原始股。 年齡要求：35-40歲 職能類別：銷售總監(jiān) 關(guān)鍵字：市政設(shè)計院水務(wù)集團

職位描述：

崗位職責(zé):

1、根據(jù)企業(yè)發(fā)展目標，優(yōu)化公司組織設(shè)計，對各部門定編定崗定員，并確定職位職責(zé)說明書。

2、組織制定人力資源發(fā)展規(guī)劃，建立合乎發(fā)展的人力資源機制，并組織規(guī)劃設(shè)計員工職業(yè)生涯設(shè)計，為企業(yè)可持續(xù)發(fā)展提供人才支持;

3、組織、制定并實施本部門管理制度和流程，優(yōu)化與完善本部門職能結(jié)構(gòu)，確保部門工作規(guī)范高效;

4、根據(jù)公司發(fā)展目標，制定本部門各項工作計劃，并對部門人員進行任務(wù)分解和指導(dǎo)，保障公司經(jīng)營目標的完成;

5、組織建立人力資源招聘體系，明確各崗位任職資格，組織建立公司各類崗位招聘題庫，開拓招聘渠道，保障招聘有序進行，負責(zé)組織建立并實施人員招聘、調(diào)崗方案，保障內(nèi)部人員的合理流動。

6、組織編寫年度培訓(xùn)計劃，并組織進行培訓(xùn)教材的編寫、優(yōu)化、評審工作，提高培訓(xùn)的可行性組織實施培訓(xùn)，并對培訓(xùn)進度進行跟蹤，了解培訓(xùn)效果，優(yōu)化培訓(xùn)執(zhí)行工作負責(zé)講師的選拔、培養(yǎng)和激勵寫、優(yōu)化、評審工作。

7、負責(zé)設(shè)計、優(yōu)化并實公司績效考核方案，確保方案的可行性與激勵性組織對各崗位進行績效指標的設(shè)計、優(yōu)化與維護，為績效管理提供客觀依據(jù)組織建立、優(yōu)化及指導(dǎo)執(zhí)行各崗位績效考核的收集并定期做分析，保障考核可執(zhí)行性、適用性。

職位描述：

SIS安全儀表系統(tǒng),DCS系統(tǒng)，plc系統(tǒng)。山東捷成儀表自動化技術(shù)有限公司是一家主要從事于儀器儀表 ，自控 設(shè)備研發(fā)，生產(chǎn)，銷售為一體的高新技術(shù)企業(yè)，公司成立以來本著"專 業(yè)、分享、合作、共贏”的經(jīng)營理念，在石油化工，環(huán)保水處理，冶金 等行業(yè)積累了豐富的經(jīng)驗，公司視質(zhì)量為生命，以信譽求生存，以科技 促發(fā)展，以優(yōu)質(zhì)的品牌為用戶服務(wù)，資深的銷售和應(yīng)用工程師，隨時為 您提供廣泛而專業(yè)服務(wù)，并一站式解決您的各種問題。 可燃氣體報警器 有毒報警器 配電箱 閥門 進口產(chǎn)品：加拿大沃森質(zhì)量流量計 德國VEGA雷達液位計 德國科隆雷達液位計 自動化儀表：液位計：(磁致伸縮、超聲波、雷達、射頻導(dǎo)納、磁翻板 ）。流量計:(質(zhì)量、轉(zhuǎn)子、電磁、孔板、渦輪、V錐） 壓力變送器、熱電阻、熱電偶。自動閥門：防爆氣/電動調(diào)節(jié)閥、球閥 電動閥 、蝶閥、電磁閥。 報警分析儀：可燃有毒氣體報警器、在線PH計、氣體分析儀。 王經(jīng)理 15689071551 0533-8133899 qq:544849099