與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
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崗位職責(zé):
1、熟悉新媒體招商和傳統(tǒng)招商相結(jié)合工作,有實(shí)操經(jīng)驗(yàn),負(fù)責(zé)品牌大客戶招商,制定一對(duì)一的招商方案,推進(jìn)企業(yè)品牌文化建設(shè)塑造和提升企業(yè)品牌形象,最終完成公司大客戶年招商目標(biāo);
2、根據(jù)市場(chǎng)調(diào)研,開(kāi)拓招商渠道,負(fù)責(zé)大客戶招商工作的調(diào)研、推進(jìn)、協(xié)調(diào)、談判簽約;
3、宣揚(yáng)品牌文化,發(fā)展新媒體平臺(tái)傳播與移動(dòng)社交平臺(tái)營(yíng)銷能力,通過(guò)新媒體工具,吸引和沉淀用戶,制定各類社交媒體上的品牌傳播計(jì)劃及方案
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,年齡30-50周歲,有大品牌招商經(jīng)驗(yàn)5年以上及招商資源,例如必美、德高、STP等國(guó)外知名品牌及國(guó)內(nèi)知名品牌資源的優(yōu)先;
2、熟悉招商流程,有獨(dú)特美學(xué)設(shè)計(jì)見(jiàn)解,愛(ài)崗敬業(yè),有帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開(kāi)拓創(chuàng)新能力,年薪豐厚
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研和需求分析; 2、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額; 3、圍繞年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)打造渠道并與客戶保持長(zhǎng)期合作; 4、負(fù)責(zé)完成公司下達(dá)的任務(wù)目標(biāo); 5、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理; 6、組建銷售隊(duì)伍,培訓(xùn)銷售人員; 7、評(píng)估銷售業(yè)績(jī),建設(shè)銷售團(tuán)隊(duì)。 崗位要求: 1、有實(shí)木或?qū)嵞緩?fù)合地板行業(yè)工程項(xiàng)目相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟知地板、鋪裝,有現(xiàn)場(chǎng)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)等; 2、有地板行業(yè)知名企業(yè)從業(yè)經(jīng)歷,如生活家、圣象、大自然等類似以上企業(yè)并從事工程集采等業(yè)務(wù)工作; 3、有房地產(chǎn)配套行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷,如陶瓷行業(yè)、潔具行業(yè)、廚房用品行業(yè)等,有保利、中海、融創(chuàng)、龍湖、華潤(rùn)、綠城、新城、華夏、陽(yáng)光城等中國(guó)百?gòu)?qiáng)地產(chǎn)客戶資源并熟知企業(yè)集采流程,有過(guò)成功運(yùn)作的案例; 4、熟悉渠道的拓展、維護(hù)及管理,有成功運(yùn)作品牌的招商、銷售等渠道經(jīng)驗(yàn)者; 5、目標(biāo)意識(shí)強(qiáng),反應(yīng)靈活,擁有良好的溝通技巧和協(xié)調(diào)能力、商務(wù)談判技巧及組織計(jì)劃能力;
職責(zé)描述: 1、具備強(qiáng)大的統(tǒng)籌管理能力,高格局部署全國(guó)招商戰(zhàn)略,有三年以上國(guó)內(nèi)外高端品牌運(yùn)作和主要管理經(jīng)驗(yàn),具備創(chuàng)新頭腦·思維,能組建一支高素質(zhì)招商團(tuán)隊(duì),并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司招商目標(biāo)。; 2、可整合高端建材市場(chǎng),及實(shí)木復(fù)合地板大客戶資源; 3、需有較高的專業(yè)領(lǐng)域知識(shí)沉淀,可對(duì)話國(guó)內(nèi)知名設(shè)計(jì)師,并能定期開(kāi)展國(guó)內(nèi)外設(shè)計(jì)師研討會(huì); 2、擬定年度招商計(jì)劃,并負(fù)責(zé)組織實(shí)施,完成既定招商目標(biāo)任務(wù); 3、根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)策略,建立健全招商工作流程,不斷完善優(yōu)化招商體系; 4、擬定招商方案、組織招商活動(dòng)、招商談判簽約、招商渠道管理、經(jīng)銷商優(yōu)化、招商合同管理; 5、利用公司資源,有效的開(kāi)展招商宣傳及招商信息發(fā)布工作; 6、打造精干招商團(tuán)隊(duì),并培育出符合公司要求的優(yōu)秀招商經(jīng)理; 7、管理各種渠道的意向合作信息,篩選有價(jià)值的意向客戶并分配給招商經(jīng)理進(jìn)行有效洽談; 8、督促招商經(jīng)理對(duì)其轄區(qū)的目標(biāo)客戶人選展開(kāi)有針對(duì)性的搜索、洽談并完成對(duì)意向合作伙伴的初審; 9、維護(hù)良好的渠道關(guān)系,與渠道保持良性互動(dòng); 10、執(zhí)行市場(chǎng)調(diào)研工作,收集行業(yè)和競(jìng)品相關(guān)信息。 任職要求: 1、具有國(guó)外品牌和國(guó)內(nèi)前五地板品牌拓展運(yùn)作和主要管理經(jīng)驗(yàn)者或建材家居等大型企業(yè)招商副總、總監(jiān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮; 2、5年以上實(shí)木復(fù)合地板行業(yè)招商及管理工作經(jīng)驗(yàn),年齡32-45; 3、熟悉實(shí)木復(fù)合地板行業(yè),并掌握行業(yè)市場(chǎng)動(dòng)態(tài); 4、熟悉地板行業(yè)、及家居行業(yè)等渠道并具備相應(yīng)人脈資源; 5、具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力,能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成公司既定目標(biāo); 6、抗壓能力強(qiáng)且具備較強(qiáng)的策劃和溝通表達(dá)能力;
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