與今日招聘企業(yè)隨時溝通
與今日招聘企業(yè)隨時溝通
崗位職責(zé)及要求:
1、做好客戶日常接待并追蹤回訪;
2、協(xié)助銷售經(jīng)理管理好團(tuán)隊,并配合團(tuán)隊人員談客戶促成成交;
3、帶領(lǐng)小組分析客戶、總結(jié)問題、解決問題完成小組銷售業(yè)績;
4、3-5 年房地產(chǎn)銷售管理經(jīng)驗(yàn),具備良好的溝通和管理能力;
5、有豪宅項目、文旅項目、商業(yè)項目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
崗位福利:早九晚六,周末雙休,節(jié)假日休,入職繳納五險一金,13薪,帶薪年假等
工作內(nèi)容:
負(fù)責(zé)騰訊SAAS產(chǎn)品的銷售,在線接待需求客戶,電話溝通需求和介紹解決方案,并引導(dǎo)客戶下單。參與推廣騰訊企業(yè)產(chǎn)品,舉辦市場活動,維護(hù)潛在客戶、高需求客戶。
任職要求:
1. 年齡20-32周歲;
2. 大專及以上學(xué)歷(學(xué)信網(wǎng)可查);
3. 有電話銷售經(jīng)驗(yàn),擁有互聯(lián)網(wǎng)銷售和軟硬件銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;近一年必須要有銷售經(jīng)驗(yàn);
4. 學(xué)習(xí)適應(yīng)能力強(qiáng),善于溝通和電話交流。
5. 較強(qiáng)的利用資源的能力,具備一定銷售能力和技巧。
6. 有較好銷售記錄的人員從優(yōu)考慮。
薪資:無責(zé)底薪 銷售提成,能力強(qiáng)的薪資可談
綜合薪資:8-13K
希望你具備以下能力或經(jīng)驗(yàn): 1.銷售產(chǎn)品類型:食品酒水 2.銷售方式:直銷 3.開發(fā)客戶的方式:上門拜訪/面銷 4.銷售對象(客戶類型):商超 5.銷售的產(chǎn)品狀態(tài):成熟產(chǎn)品 6.項目型(解決方案型)銷售:是 7.大客戶銷售經(jīng)驗(yàn):需要 目前,對該崗位的初步定位如下: 1.崗位級別:高層管理 2.管理人數(shù):6-10人 3.管理幅度:1個團(tuán)隊/業(yè)務(wù)線 4.處于管理崗位的工作年限要求:長期 為了將來能夠更快融入團(tuán)隊,還希望你具備以下條件: 1.年齡要求:31-35歲 2.行業(yè)背景要求: 最好是快速消費(fèi)品零售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn) 3.性格特質(zhì)要求:團(tuán)隊合作、邏輯思維、樂觀積極、自我驅(qū)動、抗壓能力強(qiáng)、談判能力強(qiáng)、嚴(yán)于律己
菊樂牛奶市場專員
工作要求:22-45歲,高中以上學(xué)歷,有銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。能吃苦耐勞、有親和力和責(zé)任心
崗位職責(zé):①按規(guī)定拜訪門店,整理門店產(chǎn)品陳列和物料標(biāo)準(zhǔn)使用
②指定責(zé)任門店每日銷售推廣和指標(biāo)達(dá)成
③每日總結(jié)匯報和服從臨時工作安排
④及時和經(jīng)銷商溝通,反饋市場情況,并協(xié)助解決市場問題
⑤每天按照要求拜訪終端客戶,完成當(dāng)天的各項目標(biāo)任務(wù)
福利待遇:4000--6000元/月,入職購買五險一金,周末單休
上班地址:川內(nèi)各地市州皆需要,可就近安排。
綜合金融服務(wù)是指在符合監(jiān)管要求的前提下,金融集團(tuán)為客戶同時提供保險、銀行、證券中兩種或兩種以上產(chǎn)品的一攬子金融服務(wù),充分利用所有資源,實(shí)現(xiàn)客戶在財務(wù)、保障、投資理財?shù)榷喾矫娴膮f(xié)同效應(yīng)!
目前公司對外提供:營銷策劃和管理、VIP客戶管理、理財經(jīng)理,投資顧問,資產(chǎn)評估,家庭資產(chǎn)配置等崗位。
【崗位要求】:
1、年齡25-45周歲,本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限(金融、經(jīng)濟(jì)、保險類、市場營銷專業(yè)優(yōu)先),應(yīng)屆生/實(shí)習(xí)生均可;
2、具有強(qiáng)烈責(zé)任感和良好人際關(guān)系,性格開朗,親和力強(qiáng);
3、在校優(yōu)秀學(xué)生干部,有團(tuán)隊管理經(jīng)驗(yàn);
4、積極參與過學(xué)校活動,有兼職或?qū)嵙?xí)經(jīng)驗(yàn);
5、想賺錢的、想做管理的歡迎積極投稿;
【工作職責(zé)】:
1、學(xué)習(xí)金融投資理財保險等專業(yè)知識,為客戶提供財富管理,風(fēng)險保障、投資理財、醫(yī)療健康保障等專業(yè)服務(wù)。
2、維護(hù)客戶關(guān)系,利用公司平臺和大數(shù)據(jù)分析、收集客戶信息并建立客戶檔案,以便尋找潛在的客戶需求。
3、針對客戶健康、醫(yī)療、財富、投資等需求,制定相應(yīng)計劃書和進(jìn)行專屬產(chǎn)品匹配等專業(yè)咨詢和業(yè)務(wù)辦理工作。
4、學(xué)習(xí)團(tuán)隊管理知識,協(xié)助管理層對團(tuán)隊進(jìn)行管理。
5、和團(tuán)隊一起進(jìn)行公司品牌的維護(hù)、宣傳、客戶活動組織、策劃、安排、邀請等市場營銷工作。
6、此崗位具有一定的營銷性質(zhì),但后續(xù)發(fā)展不局限于營銷;。
【薪資待遇】:
1、全職優(yōu)才(25-45歲)月平均綜合薪資:7K-13K(上不封頂);薪資結(jié)構(gòu):雙底薪4600起 業(yè)績提成10%-40% 轉(zhuǎn)正獎勵 月度獎勵 培訓(xùn)津貼 管理收入;
2、團(tuán)建 旅游獎勵 補(bǔ)充醫(yī)療保險五險一金 公司員工商業(yè)意外險 月度獎勵 晉升獎勵 節(jié)假日禮品
3、上班時間:8:40-17:00,周一到周五,周末雙休,國家法定節(jié)假日休息;
【公司培訓(xùn)】:
1.職前培訓(xùn):從業(yè)資格培訓(xùn)、崗位培訓(xùn)、銜接訓(xùn)練和新人成長培訓(xùn)等;
2.專業(yè)培訓(xùn):專題培訓(xùn)、法律風(fēng)控培訓(xùn)、資格考試培訓(xùn)(RFC、FRM、CFA等)和講師培訓(xùn)等;
3.晉升培訓(xùn):經(jīng)營管理技能訓(xùn)練和團(tuán)隊運(yùn)營管理培訓(xùn)等。
【晉升發(fā)展】:
1.優(yōu)才員工—主管—經(jīng)理/講師—總監(jiān)(季度晉升機(jī)會);
2.優(yōu)才員工—綜合金融專員—保險理財規(guī)劃師—國際金融理財規(guī)劃師(年度晉升機(jī)會);
3.優(yōu)才員工—崗位審核員—人事主管—講師—人事經(jīng)理(年度晉升機(jī)會);
羅森便利店營業(yè)員,工作5k ,簡單易上手
男女不限,年齡:22—32,高中/中專學(xué)歷以上有經(jīng)驗(yàn)
工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)商品陳列,理貨,收銀,店內(nèi)清潔等
工作時間:輪班制,月休四天
工作地址:就近分配
1.電銷 會銷,獨(dú)立開發(fā)一二線客戶,極積建立各業(yè)行優(yōu)質(zhì)客戶關(guān)系; 2.責(zé)負(fù)邀請客戶加參集團(tuán)高端商業(yè)活動,成完聯(lián)營孵化項目洽談工作; 3.大客戶關(guān)系維護(hù)。 1.有較高的工作熱情和自我力動驅(qū); 2.大專以上學(xué)歷; 3.有銷售經(jīng)驗(yàn)。
崗位職責(zé): 1、在經(jīng)理帶領(lǐng)下,在設(shè)計院開展公司品牌及技術(shù)推廣、產(chǎn)品設(shè)計入圖、進(jìn)行技術(shù)交流等;2、市場信息的收集、整理及反饋;3、組織區(qū)域內(nèi)老客戶答謝會和品牌推廣會;4、對設(shè)計院進(jìn)行拜訪,同設(shè)計師溝通介紹公司產(chǎn)品,進(jìn)行上圖;任職資格: 1、??茖W(xué)歷,形象氣質(zhì)良好; 2、表達(dá)能力強(qiáng),親和力強(qiáng); 3、積極進(jìn)取、執(zhí)著、陽光正派、責(zé)任心; 4、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)與協(xié)作能力; 5、優(yōu)秀的學(xué)習(xí)及系統(tǒng)思考能力; 6、有市場或銷售類工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 我們將為你提供: 1、基本工資 績效 高額提成 簽單獎; 2、五險一金、交通補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼、住宿補(bǔ)貼、帶薪培訓(xùn),年終獎等; 3、精準(zhǔn)的項目信息,你只需要認(rèn)真的跟進(jìn); 4、寬敞的工作環(huán)境,公司領(lǐng)導(dǎo)傳幫帶式的培養(yǎng)! 5、科學(xué)合理的內(nèi)部晉升機(jī)制; 6、清晰的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,只要你努力,我們給你足夠大的舞臺! 年齡要求:20-35歲 職能類別:渠道/分銷經(jīng)理 關(guān)鍵字:設(shè)計推廣銷售市場
1、負(fù)責(zé)公司生物技術(shù)服務(wù)(合成生物學(xué)平臺、細(xì)胞病毒平臺、IVD原料及檢測平臺)的銷售與推廣;
2、拜訪本區(qū)域內(nèi)各單位(大學(xué),科研院所,醫(yī)院等)的目標(biāo)客戶;
3、新客戶引流與線索開發(fā),老客戶潛在需求挖掘;
4、參與銷售團(tuán)隊的建立及管理,新人的培養(yǎng)與考核,幫助團(tuán)隊完成銷售目標(biāo);
5、及時了解客戶需求,定期內(nèi)部銷售會議反饋市場動態(tài);
6、完成銷售人員的日常考核內(nèi)容。
崗位要求:1、大專及以上學(xué)歷,生物、醫(yī)學(xué)、醫(yī)藥、營銷類專業(yè)優(yōu)先;
2、3-4年以上相關(guān)銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),業(yè)績突出者優(yōu)先;
3、良好的溝通表達(dá)能力,具有較強(qiáng)的客戶服務(wù)精神;
4、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識。待遇: 基本工資 績效 補(bǔ)貼 提成 獎金 ,公司將提供具有競爭力的薪酬福利、完善的個人發(fā)展與培訓(xùn)機(jī)會
崗位內(nèi)容:
1. 通過電話、網(wǎng)絡(luò)等渠道接觸客戶,為客戶提供家裝咨詢服務(wù)。
任職要求:
1. 具備1年以上營銷、銷售或客戶服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉銷售流程和技巧。
2. 能夠準(zhǔn)確把握客戶需求,尋找潛在客戶并進(jìn)行積極跟進(jìn),完成銷售任務(wù)。
公司生產(chǎn)及銷售一體化,擁有價格優(yōu)勢。主要是儀器儀表及自動化的一些產(chǎn)品,比如控制柜,配電柜,水處理設(shè)備,人防等等。 1、客戶來源:銷售客戶群體來源都是咨詢的客戶,公司的各種營銷賬號,以及網(wǎng)店進(jìn)行引流,客戶會分給銷售進(jìn)行促成。 2、維護(hù)老客戶,促成多次成交。 3、在阿里巴巴,百度貼吧,博客等平臺發(fā)布我們的產(chǎn)品信息,客戶咨詢需要介紹產(chǎn)品的價格,用途等進(jìn)行促成簽單。 4、工作跟網(wǎng)絡(luò)推廣差不多,只是網(wǎng)絡(luò)銷售發(fā)的都是免費(fèi)的。 要求:有過銷售經(jīng)驗(yàn),人和善就行。 待遇:8.30-6.00,單雙休,法定假正常,不加班。 試用期1-2個月,轉(zhuǎn)正交社保。 試用期底薪 3500 提成; 銷售業(yè)績達(dá)到 2 萬,綜合工資 4000 元 提成; 銷售業(yè)績達(dá)到 3 萬,綜合工資 4500元 提成; 銷售業(yè)績達(dá)到 4 萬及以上,綜合工資 5000 元 提成; 額外有全勤和工齡工資。 地址1:蓮湖區(qū)玉祥門(地鐵C口)恒天才智大廈17A層(18層)08室。 地址2:西安市蓮湖區(qū)華西路任家口工業(yè)園北西區(qū)1號(生產(chǎn)廠區(qū)) 以上是所有內(nèi)容:如有意向可直接過來面試。***********
1.負(fù)責(zé)投標(biāo),地推項目面談. 百度競價等。 2.負(fù)責(zé)各種平臺網(wǎng)站報價及溝通。 3.負(fù)責(zé)大型國企每年項目跟蹤服務(wù),售后服務(wù)。 4.負(fù)責(zé)會展策劃及客戶服務(wù)。 5.電話營銷。大客戶人脈客戶開發(fā)。 6.負(fù)責(zé)電商及自媒體運(yùn)營及策劃。 要求能獨(dú)立完成投標(biāo),競標(biāo),洽談,工地現(xiàn)場溝通,地推項目溝通,簽訂合同,催款,售后服務(wù)等,能在工地指導(dǎo)作業(yè),解決工地遇見的常見問題。 試用期轉(zhuǎn)正,自由工作,精神自由,收入自由高收入的特種建材,市場前景發(fā)展好,業(yè)務(wù)難度底,客戶回購率高,流失率底。我們的客戶群體有中鐵,中交,中建,中冶,中石化,中水電,葛洲壩,及高速養(yǎng)護(hù),民建加固公司。我們的客戶群體項目比較多,有高速,高鐵,水利水電,風(fēng)電,火電,化工,地鐵,軌道,機(jī)場,港口,地面,路面,橋梁,隧道,民建,大型基建項目和后期運(yùn)營養(yǎng)護(hù)項目,客單總價高,遍布混凝土的各行各業(yè),公司歡迎有志之士,有能力,要求高收入,挑戰(zhàn)高薪 ,工作自由,有正確的價值觀,顧家有責(zé)任心的同志加入。也歡迎有電商運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)及自媒體運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)的加入??傊疅o論在哪里工作都應(yīng)該以賺錢為目的,或者能學(xué)到想要的東西。曾經(jīng)干過保險業(yè),房產(chǎn)中介,汽車銷售,普通建材,,當(dāng)過兵,工地施工行業(yè)優(yōu)先選擇。 公司亮點(diǎn),工作自由,財務(wù)自由,精神自由。新人入職有培訓(xùn)和老員工輔導(dǎo)。
崗位職責(zé): 1.依據(jù)公司的戰(zhàn)略目標(biāo)和市場策略,制定相應(yīng)的商務(wù)拓展計劃,完成銷售業(yè)績; 2.負(fù)責(zé)辦事處的綜合管理; 3.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)客戶與公司各部門之間的溝通,有效的傳達(dá)客戶需求,保證項目執(zhí)行順利; 4.負(fù)責(zé)區(qū)域市場信息的調(diào)研與競爭對手的分析,并及時反饋給公司; 5.組織策劃區(qū)域市場活動; 任職要求: 1.由toB銷售經(jīng)驗(yàn),并有相關(guān)行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2.具備良好的客戶關(guān)系維護(hù)技巧,優(yōu)秀的市場需求把握能力,熟悉項目運(yùn)作; 3.具有優(yōu)秀的公關(guān)能力和溝通表達(dá)能力,自律性強(qiáng),執(zhí)行力強(qiáng),團(tuán)隊意識強(qiáng); 通訊行業(yè),房地產(chǎn)等不匹配行業(yè),請勿投遞,謝謝。
崗位職責(zé): 一:業(yè)績結(jié)果管理 1、組織、管理銷售部產(chǎn)品銷售及銷售管理工作,確保銷售和利潤目標(biāo)的順利完成; 2、負(fù)責(zé)各品類產(chǎn)品分銷,確保各品類年度任務(wù)的均衡達(dá)成; 3、根據(jù)經(jīng)營會計報表,進(jìn)行分析總結(jié),及時改善經(jīng)營方法,以確保部門業(yè)績達(dá)成; 二:終端建設(shè)管理 1、結(jié)合商貿(mào)發(fā)展部的促銷與產(chǎn)品推廣活動,進(jìn)行產(chǎn)品規(guī)劃,執(zhí)行分銷陳列標(biāo)準(zhǔn),以及執(zhí)行價格管理; 2、負(fù)責(zé)所轄銷售區(qū)域的新市場開發(fā),擴(kuò)大銷售網(wǎng)點(diǎn)、提升市場份額,發(fā)展分銷渠道,完善銷售網(wǎng)絡(luò); 3、負(fù)責(zé)所轄銷售區(qū)域的終端基礎(chǔ)門店建設(shè),持續(xù)推動終端基礎(chǔ)建設(shè)的深入開展; 4、了解本行業(yè)的發(fā)展趨勢,市場競爭動向,有目的、針對性地走訪市場,定期向集團(tuán)商貿(mào)發(fā)展部反饋市場、消費(fèi)、分銷等方面的信息; 三:費(fèi)用管控 1、負(fù)責(zé)合同談判與執(zhí)行,對渠道促銷費(fèi)用和管理費(fèi)用進(jìn)行合理有效的安排; 2、制定所轄部門的(年、季、月)銷售預(yù)測與費(fèi)用預(yù)算; 3、合理做好銷售預(yù)測,對預(yù)測訂單及訂單產(chǎn)生的庫存負(fù)責(zé),減少庫存成本; 四:風(fēng)險管理 1、負(fù)責(zé)退貨管理,減少退貨行為發(fā)生,避免公司損失; 2、對應(yīng)收賬款進(jìn)行管理,確保回收及時; 3、負(fù)責(zé)所轄銷售區(qū)域內(nèi)發(fā)生的客訴處理,并及時反饋客訴相關(guān)信息; 五:團(tuán)隊管理 規(guī)劃所轄銷售團(tuán)隊的人力資源建設(shè),主持人員的“選、育、用、留”,指導(dǎo)和激勵所轄人員,打造高績效的銷售團(tuán)隊; 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,銷售類或管理類相關(guān)專業(yè),二年以上銷售部門管理經(jīng)驗(yàn)、KA系統(tǒng)管理或分銷商管理經(jīng)驗(yàn); 2、 具備良好的個人品德和職業(yè)道德。 3、 喜歡挑戰(zhàn),有很強(qiáng)的進(jìn)取心,工作態(tài)度積極,責(zé)任感強(qiáng)。 4、 具備良好的身體條件和素質(zhì)。崗位權(quán)限和責(zé)任。 5、 具備市場營銷知識和技能,對市場有敏銳的判斷力。 6、 有基本的經(jīng)營管理知識,包含財務(wù)核算及成本控制等,具備計算機(jī)操作能力。 7、 具備領(lǐng)導(dǎo)能力,能營造高效的工作氛圍,激勵團(tuán)隊的工作積極性,帶領(lǐng)團(tuán)隊達(dá)成制定的目標(biāo)。 8、 熟悉工作內(nèi)容和業(yè)務(wù)流程,了解各項制度和規(guī)定。 9、 善于溝通與協(xié)調(diào),能夠整合資源,有良好的公關(guān)能力。 10、了解中國經(jīng)濟(jì)類、社會類法律法規(guī)。
工作內(nèi)容: 1.負(fù)責(zé)日常的銷售工作,完成每月分配指標(biāo); 2.負(fù)責(zé)日常賣場的清潔,保持產(chǎn)品整齊放置及店鋪形象的維護(hù); 3.提供顧客咨詢服務(wù)并為顧客提供良好的服務(wù); 4.主動出樣并及時更換樣品; 5.收集顧客資料,維護(hù)客戶關(guān)系; 6.參加店鋪的盤點(diǎn)工作; 7.參加定期產(chǎn)品培訓(xùn)并接受考試; 8.執(zhí)行店長指派的其他有關(guān)工作。 任職要求: 1.年齡20-35,初中以上學(xué)歷; 2.五官端正,普通話標(biāo)準(zhǔn),熱愛時尚,充滿活力,愿意從事服裝零售行業(yè),無經(jīng)驗(yàn)亦可,一年以上鞋服品牌店鋪銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3.能夠適應(yīng)零售行業(yè)的工作環(huán)境以及工作時間; 4.具有高度的工作責(zé)任心,有團(tuán)隊合作精神及良好的溝通技巧; 5.對時尚流行具備敏銳的嗅覺和優(yōu)秀的穿衣品位; 6.熱情開朗、微笑待客,具備良好的服務(wù)意識和溝通能力。 工作地點(diǎn):西安薈聚
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