崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé) A.0 .史密斯家裝、家電產(chǎn)品的推廣，并為客戶提供方案及報(bào)價(jià)服務(wù)； 2.負(fù)責(zé)維護(hù)家裝設(shè)計(jì)師、客戶關(guān)系，進(jìn)行產(chǎn)品知識講解； 3.完成公司所制定的年度銷售任務(wù)。 崗位要求： 1.大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限； 2.具有1-3年家裝、家電產(chǎn)品相關(guān)門店銷售經(jīng)驗(yàn)，能夠獨(dú)立完成銷售任務(wù)； 3.熟悉其他家電品牌冷暖風(fēng)水產(chǎn)品及特點(diǎn)； 4.具有較強(qiáng)的溝通能力和執(zhí)行能力、談判能力、良好的服務(wù)意識且能夠自我驅(qū)動(dòng)。 （職位編號：MJ002206）
馬女士
職位描述
組織、管理團(tuán)隊(duì)；根據(jù)客戶實(shí)際情況，為其提供家庭理財(cái)規(guī)劃和優(yōu)質(zhì)房源，確?？蛻糍Y產(chǎn)大幅增值。職位福利：不加班、帶團(tuán)隊(duì)、項(xiàng)目獎(jiǎng)金、彈性工作、午休2小時(shí)、無官僚風(fēng)氣、團(tuán)隊(duì)氣氛活潑、優(yōu)秀員工獎(jiǎng)金
職位亮點(diǎn)：收入高，上不封頂。
何振江
公司簡介
北京卓爾房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司在房地產(chǎn)領(lǐng)域深耕多年，擁有專業(yè)的團(tuán)隊(duì)和豐富的經(jīng)驗(yàn)。公司以誠信、專業(yè)、高效為經(jīng)營理念，業(yè)務(wù)涵蓋房產(chǎn)買賣、租賃、評估等多個(gè)方面，在業(yè)內(nèi)樹立了良好的口碑，為眾多客戶提供了優(yōu)質(zhì)的房產(chǎn)服務(wù)，致力于成為行業(yè)領(lǐng)軍企業(yè)。
崗位內(nèi)容
1．制定并執(zhí)行銷售計(jì)劃，完成銷售目標(biāo)；
2．尋找潛在客戶，解決客戶問題，提供一體化運(yùn)營方案；
3．收集行業(yè)信息，了解競爭對手動(dòng)態(tài)，并做出相應(yīng)調(diào)整；
4．維護(hù)客戶關(guān)系并拓展新客戶；
5. 編制銷售相關(guān)數(shù)據(jù)分析報(bào)告，向上級管理層匯報(bào)工作。
任職要求
1．年齡40歲～55歲，工作時(shí)間：9:30~16:00
2．具備較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力和銷售技巧；
3．擁有扎實(shí)的銷售技能和銷售經(jīng)驗(yàn)；
4. 具備良好的組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神；
5．熟悉常見辦公軟件和銷售管理軟件；6. 思維清晰敏捷，適應(yīng)變化迅速。
福利待遇
1．具有競爭力的薪資待遇：底薪＋高額提成＋績效獎(jiǎng)金，收入上不封頂。
2．完善的培訓(xùn)體系：提供入職培訓(xùn)、業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)、職業(yè)發(fā)展規(guī)劃等培訓(xùn)課程，助力員工快速成長。
3．豐富的員工活動(dòng)：定期組織團(tuán)建、旅游、生日會等活動(dòng)，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力。
4．晉升空間廣闊：公司注重人才培養(yǎng)，提供公平公正的晉升渠道，從銷售助理到經(jīng)紀(jì)人，再到團(tuán)隊(duì)主管、店長等，只要你有能力，就能實(shí)現(xiàn)職業(yè)晉升夢想。
歡迎有志之士加入北京卓爾房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司，共創(chuàng)美好未來！
何振江
崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)智能服務(wù)的策略方案設(shè)計(jì)、保證流量分發(fā)質(zhì)量，根據(jù)業(yè)務(wù)變化進(jìn)行策略調(diào)優(yōu)，并推動(dòng)落地； 2、負(fù)責(zé)智能業(yè)務(wù)的質(zhì)量和效率指標(biāo)數(shù)據(jù)監(jiān)控和需求分析，以數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)、挖掘業(yè)務(wù)提升點(diǎn)； 3、基于業(yè)務(wù)洞察和用戶研究，結(jié)合業(yè)務(wù)目標(biāo)，全局視角制定運(yùn)營策略，跨部門團(tuán)隊(duì)落地拿結(jié)果，持續(xù)迭代運(yùn)營方法。 任職資格： 1、具有3年以上互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具備智能客服產(chǎn)品、運(yùn)營相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，想在智能客服領(lǐng)域發(fā)展者優(yōu)先； 2、熟悉智能客服業(yè)務(wù)的發(fā)展趨勢和競品優(yōu)勢，具備用戶思維，有智能服務(wù)或用戶策略成功項(xiàng)目案例； 3、具有數(shù)據(jù)分析和需求洞察能力，能夠從數(shù)據(jù)及用戶反饋中洞察問題，提供相應(yīng)解決方案，有良好的溝通能力和表達(dá)邏輯，能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作； 4、本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、信管、產(chǎn)品設(shè)計(jì)等專業(yè)優(yōu)先，熟練掌握SQL、PPT、Excel、Visio、腦圖等工具。
人事
崗位職責(zé)： 1、協(xié)助組內(nèi)訂單閉環(huán)流程，打通客戶、供應(yīng)鏈及各平臺的合作環(huán)節(jié)，支持 ERP系統(tǒng)運(yùn)轉(zhuǎn)； 2、協(xié)助建立客戶及售后服務(wù)體系，落實(shí)和跟進(jìn)各起售后案例中記錄、處理、 反饋、追蹤、結(jié)案等各環(huán)節(jié)工作； 3、定期梳理匯總組內(nèi)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)并形成報(bào)表，支持組內(nèi)及其他會議資料準(zhǔn)備、紀(jì)要整理及跟進(jìn)等工作； 4、支持選品尋源匹配工作，研究市場、競品和行業(yè)行情，對接供應(yīng)商和平臺，形成落地方案 任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，供應(yīng)鏈以及商務(wù)相關(guān)專業(yè)； 2、具備商務(wù)、供應(yīng)鏈管理相關(guān)實(shí)習(xí)經(jīng)歷； 3、具備快速學(xué)習(xí)能力以及進(jìn)行商務(wù)溝通的能力。 截止日期：2024年07月31日
HR
職位描述 1、負(fù)責(zé)直播電商商業(yè)化付費(fèi)商家的開發(fā)和運(yùn)營維護(hù)工作，對商家的商業(yè)化投流消耗負(fù)責(zé)，完成既定銷售目標(biāo)； 2、根據(jù)客戶的需求和特點(diǎn)，能夠從商家經(jīng)營層面給予指導(dǎo)和建議，包括但不限于：產(chǎn)業(yè)鏈供應(yīng)、貨品賣點(diǎn)指導(dǎo)、貨品成份建議、直播間貨盤組合等； 3、在日常運(yùn)營過程中，需通過數(shù)據(jù)分析定位問題，給予商家商業(yè)化投放分析及改善建議，保障客戶營銷解決方案順利實(shí)施，拿到結(jié)果； 4、需結(jié)合行業(yè)方向，總結(jié)輸出商家不同發(fā)展階段商業(yè)化運(yùn)營方法論，提升運(yùn)營效率，賦能團(tuán)隊(duì)； 5、關(guān)注市場和競品的信息動(dòng)態(tài)，綜合分析市場趨勢和需求變化，制定營銷戰(zhàn)略和客戶發(fā)展計(jì)劃，進(jìn)行客戶關(guān)系及銷售過程管理。 任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，3年以上商業(yè)化相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，具備 美妝/快消/家百 行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，直播電商從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2、有較強(qiáng)的市場挖掘能力以及數(shù)據(jù)敏感度，能熟練分析運(yùn)營數(shù)據(jù)、定位問題并提出解決方案； 3、熟悉 美妝/快消/家百 行業(yè)發(fā)展，對于各類目品牌、貨品有一定認(rèn)知（尤其是工廠、產(chǎn)業(yè)帶等）； 4、具備成熟的BD談判能力及團(tuán)隊(duì)合作精神； 5、善于整合內(nèi)外部資源，能夠勝任橫向部門合作共建； 6、具備優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力、自驅(qū)力、以及較強(qiáng)的抗壓能力，能接受頻繁出差。
社招部
職位描述：快手商業(yè)化團(tuán)隊(duì)是一個(gè)新的Team，團(tuán)隊(duì)成員多元且友善，我們崇尚拼搏敢為的工作方式和坦誠清晰的溝通風(fēng)格。 在這里，你不僅是銷售團(tuán)隊(duì)的一份子，更是國內(nèi)大行業(yè)出海的弄潮兒！ 行業(yè)：電商
社招部
職位描述：1、負(fù)責(zé)全國行業(yè)短劇客戶的開拓與維護(hù)工作，完成團(tuán)隊(duì)交予的既定銷售指標(biāo)； 2、高頻進(jìn)行客戶拜訪與溝通，建立與客戶的深度合作關(guān)系，形成良好的合作關(guān)系，解決業(yè)務(wù)過程中的各種問題和挑戰(zhàn)； 3、深入鉆研小說行業(yè)中的各個(gè)環(huán)節(jié)，對外落實(shí)公司的業(yè)務(wù)戰(zhàn)略方向，對內(nèi)帶回市場和客戶的一手信息，并協(xié)調(diào)資源達(dá)成業(yè)務(wù)目標(biāo)。 任職要求：1、本科及以上學(xué)歷； 2、有短劇行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、有較強(qiáng)的溝通能力，具備良好的客戶開拓、服務(wù)能力，優(yōu)秀的銷售、談判以及表達(dá)交流的技巧； 4、能適應(yīng)工作壓力，敢于不斷面對新的挑戰(zhàn)，有良好的客戶群體關(guān)系； 5、具有敏銳的市場洞察力和堅(jiān)定的執(zhí)行力，能應(yīng)對各類突發(fā)變化。
社招部
職責(zé)描述： 崗位職責(zé)： 1.
hr
職責(zé)描述： 1，開拓開發(fā)新客戶，負(fù)責(zé)SI及ST，包括ST目標(biāo)的分解及政策下達(dá)，監(jiān)控MD庫存水位，確保通路庫存充足且良性，MD清退及新MD導(dǎo)入等工作。2，本隊(duì)銷售團(tuán)隊(duì)的管理，對各個(gè)區(qū)域的銷售督導(dǎo)進(jìn)行管理，加快新品對渠道的覆蓋等。3，跟進(jìn)訂單，監(jiān)控激活，控制價(jià)格等 任職要求： 有手機(jī)渠道管理經(jīng)驗(yàn)及本地團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，有西非落地國家渠道資源，英語可以做工作語言，熟悉法語優(yōu)先?？铣钥?，能夠接受長期外派，接受調(diào)配
hr
職位描述 1、負(fù)責(zé)快手家居建材行業(yè)類商業(yè)化客戶的新客開拓與老客維護(hù)，建立和客戶在快手商業(yè)化長期有效合作； 2、熟悉家居行業(yè)的痛點(diǎn)和訴求，為客戶設(shè)計(jì)平臺合作方式和投流營銷方案，并推動(dòng)落地，達(dá)成消耗目標(biāo)； 3、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各方面的資源，積極推動(dòng)協(xié)同內(nèi)部資源解決業(yè)務(wù)卡點(diǎn)，推進(jìn)業(yè)務(wù)解決方案落地； 4、及時(shí)了解市場的最新動(dòng)態(tài)，綜合情況做出快速調(diào)整并及時(shí)反饋。 任職要求 1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，有2-3年以上的相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，具備一定的提案和營銷策劃能力； 2、足夠了解家居建材行業(yè)，有家居建材行業(yè)商業(yè)化業(yè)務(wù)銷售經(jīng)驗(yàn)，有一定相關(guān)客戶資源，且對于商業(yè)化，信息流廣告有一定經(jīng)驗(yàn)； 3、有開拓精神，對攻堅(jiān)行業(yè)頭部客戶有強(qiáng)烈意愿，具備洞察客戶需求能力，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，具備良好的應(yīng)變能力，有一定的客戶經(jīng)營意識； 4、對銷售業(yè)務(wù)保持熱忱、勤奮務(wù)實(shí)，強(qiáng)結(jié)果型，有韌性，對創(chuàng)新突破保持高意愿； 5、具備一定的抗壓能力，接受一定頻率的出差。
社招部
職位描述 1、負(fù)責(zé)快手商業(yè)化本地業(yè)務(wù)/商務(wù)服務(wù)行業(yè)廣告客戶的開拓與維護(hù)工作，建立與企業(yè)的深度合作關(guān)系，推動(dòng)在快手商業(yè)化信息流廣告投放（有法律服務(wù)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先）； 2、協(xié)調(diào)內(nèi)、外部的資源，確保廣告及時(shí)投放、廣告資源的合理利用和開發(fā)； 3、與客戶建立良好的合作關(guān)系，制定廣告營銷方案，協(xié)助解決客戶的問題； 4、完成團(tuán)隊(duì)及個(gè)人的銷售任務(wù)，助力公司達(dá)成廣告銷售計(jì)劃和目標(biāo)。 任職要求 1、本科及以上學(xué)歷； 2、1-5年及以上互聯(lián)網(wǎng)客戶廣告銷售經(jīng)驗(yàn)(互聯(lián)網(wǎng)廣告為必備經(jīng)驗(yàn))，或門戶網(wǎng)站及媒體銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，本地業(yè)務(wù)代理經(jīng)驗(yàn)也可（評估資源）； 3、熟悉本地業(yè)務(wù)，了解商服行業(yè)以及法律服務(wù)賽道的行業(yè)知識與產(chǎn)品，有良好的行業(yè)人脈和客戶資源； 4、目標(biāo)感強(qiáng)，有較強(qiáng)的溝通能力，具備良好的客戶開拓、服務(wù)能力，及銷售談判與營銷提案的技巧； 5、能適應(yīng)工作壓力，敢于面對挑戰(zhàn)，對客戶的商業(yè)經(jīng)營數(shù)據(jù)敏感，具有敏銳的市場洞察力與生意思維。
社招部
職位描述 1、負(fù)責(zé)快手家居建材行業(yè)類商業(yè)化客戶的新客開拓與老客維護(hù)，建立和客戶在快手商業(yè)化長期有效合作； 2、熟悉家居行業(yè)的痛點(diǎn)和訴求，為客戶設(shè)計(jì)平臺合作方式和投流營銷方案，并推動(dòng)落地，達(dá)成消耗目標(biāo)； 3、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各方面的資源，積極推動(dòng)協(xié)同內(nèi)部資源解決業(yè)務(wù)卡點(diǎn)，推進(jìn)業(yè)務(wù)解決方案落地； 4、及時(shí)了解市場的最新動(dòng)態(tài)，綜合情況做出快速調(diào)整并及時(shí)反饋。 任職要求 1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，有2-3年以上的相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，具備一定的提案和營銷策劃能力； 2、足夠了解家居建材行業(yè)，有家居建材行業(yè)商業(yè)化業(yè)務(wù)銷售經(jīng)驗(yàn)，有一定相關(guān)客戶資源，且對于商業(yè)化，信息流廣告有一定經(jīng)驗(yàn)； 3、有開拓精神，對攻堅(jiān)行業(yè)頭部客戶有強(qiáng)烈意愿，具備洞察客戶需求能力，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，具備良好的應(yīng)變能力，有一定的客戶經(jīng)營意識； 4、對銷售業(yè)務(wù)保持熱忱、勤奮務(wù)實(shí)，強(qiáng)結(jié)果型，有韌性，對創(chuàng)新突破保持高意愿； 5、具備一定的抗壓能力，接受一定頻率的出差。
社招部
base地點(diǎn)：北/深 職位描述： 1、負(fù)責(zé)行業(yè)客戶的新客開拓與老客維護(hù)，收集市場信息； 2、與客戶建立深度合作關(guān)系，快速解決各種問題和挑戰(zhàn)； 3、向客戶傳遞公司價(jià)值，建立長遠(yuǎn)的信任度。 任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，非常優(yōu)秀者可大專以上； 2、有相關(guān)行業(yè)廣告銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、有較強(qiáng)的溝通能力，具備良好的客戶開拓、服務(wù)能力，優(yōu)秀的銷售、談判以及口筆表達(dá)交流的技巧； 4、能適應(yīng)工作壓力和敢于面對挑戰(zhàn)，有良好的客戶群體關(guān)系； 5、具有敏銳的市場洞察力，超強(qiáng)的執(zhí)行力。
社招部
職責(zé)描述： 1、協(xié)助銷售就關(guān)鍵客戶完成部門制定的季度及年度廣告銷售任務(wù)； 2、獨(dú)立維持客戶和公司之間的廣告及合作關(guān)系，爭取雙贏，并使公司利益最大化； 3、有效利用公司資源，幫助客戶成功進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)推廣，進(jìn)行年度和短期的網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃； 4、與銷售部內(nèi)部各職能部門協(xié)作，保證客戶需求順利實(shí)現(xiàn)； 5、與客戶建立長期的良好合作關(guān)系。 任職要求： 1、統(tǒng)招本科以上學(xué)歷，應(yīng)屆及2年以內(nèi)工作經(jīng)驗(yàn)，廣告學(xué)營銷學(xué)專業(yè)優(yōu)先，具備4A、互聯(lián)網(wǎng)市場銷售或策劃工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2、對互聯(lián)網(wǎng)及廣告行業(yè)抱有極大熱情和挑戰(zhàn)欲望，對銷售崗位有意向者優(yōu)先；熟悉市場活動(dòng)、廣告推廣的運(yùn)作模式，有豐富的市場推廣、品牌經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、優(yōu)秀的溝通技巧和談判能力，出色的對內(nèi)對外協(xié)調(diào)能力； 4、性格開朗穩(wěn)重，具備強(qiáng)烈的學(xué)習(xí)發(fā)展欲望和執(zhí)行力，敬業(yè)、負(fù)責(zé)、認(rèn)真、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、團(tuán)隊(duì)合作好，能勝任高強(qiáng)度快節(jié)奏工作； 5、熟練使用WORD/EXCEL/PPT等辦公軟件。
韋先生
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