與今日招聘企業(yè)隨時溝通
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工作內(nèi)容:
負責酒店銷售部門的日常運營,確保酒店收入目標的實現(xiàn)。主要職責包括:
- 開發(fā)和維護與客戶的良好關系,提供優(yōu)質(zhì)的客戶體驗。
- 制定銷售策略,并指導銷售團隊實施。
- 制定預算,監(jiān)控開支,并確保成本控制目標的實現(xiàn)。
- 參與制定酒店營銷計劃,并確保其順利實施。
- 經(jīng)常了解市場競爭情況,并作出相應調(diào)整。
- 確保遵守公司政策和法律,維護公司形象和聲譽。
職位要求:
- 不限工作經(jīng)驗,有銷售行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
- 具備良好的溝通能力,具備較強的團隊合作精神。
- 具備基本的財務知識,能夠監(jiān)控開支并制定預算。
- 具有銷售技巧和銷售經(jīng)驗,有能力開發(fā)新客戶。
- 具有客戶服務意識,愿意從客戶角度思考問題。
- 具備良好的時間管理能力,能夠有效地管理自己的時間。
- 對公司銷售目標的實現(xiàn)有明確的認識,并愿意付出努力實現(xiàn)目標。
1 、全面負責酒店的經(jīng)營管理,領導各部門員工完成酒店的各項計劃目標;
2 、圍繞公司下達的利潤指標和各項工作,編制酒店的預算和決算,嚴格控制經(jīng)營成本;
3 、負責酒店團隊的建立,提高整個酒店的服務質(zhì)量和員工素質(zhì);
4、 根據(jù)市場變化和發(fā)展,制定切實可行的市場營銷工作策略,并組織實施和有效控制;
5 、全面負責安全管理,抓好食品衛(wèi)生、治安安全等工作,確??腿撕蛦T工的人身、財產(chǎn)安全;
6 、負責維護好酒店的外圍關系,抓好重要客人的接待工作,塑造良好的內(nèi)、外部形象;
7 、完成公司交辦的其他工作。
任職要求:
1 、大專及以上學歷,酒店管理相關專業(yè)優(yōu)先,25-48歲;
2 、1年以上酒店總經(jīng)理工作經(jīng)驗;
3 、具有良好的職業(yè)道德,較強的溝通協(xié)調(diào)和應變能力,較強管理和團隊建設能力;
4 、原則性強,執(zhí)行力較好;有良好的抗壓能力,能出色完成公司下達的各項指標;
5 、認同集團企業(yè)文化核心價值觀,有很強的服務意識、學習能力和工作責任心;
工作內(nèi)容:收集客戶信息,公司提供部分客戶資源,不定期于客戶電話或微信聯(lián)系,挖掘潛在客戶,滿足客戶需求,提供策劃及營銷方案,達成合作,互利共贏。 上班時間:朝九晚六,做六休一。 薪資待遇:銷售代表:2800(基本底薪) 200(全勤)無責任底薪制。提成:有效業(yè)績10-17點,階梯式浮動遞增提成制,新手前三月基本月收入平均6500元。團隊總監(jiān):3500(基本底薪) 500(全勤)無責任底薪制。團隊提成:有效總業(yè)績6-9點,階梯式浮動遞增提成制,基本月收入23000元。 任職要求:不限性別,年齡:18-35周歲,有無經(jīng)驗均可,免費培訓,一天即可上手。性格開朗,談吐大方者優(yōu)先。 公司福利:不定期團隊團建聚餐、公司聚餐、戶外拓展、旅游、轟趴、年底海外游(年度優(yōu)秀者國外7日游,公司報銷一切開支)周獎勵、月獎勵、季度獎勵、年終獎勵、最佳進步獎、最佳奉獻獎、最佳團隊獎、最佳個人獎等各項補貼。 工作地址:碑林區(qū)長安國際中心E座518(地鐵2號線:永寧門B出口)離公司100米。 因你的加入,我們更精彩!
主要職責:
-負責為預抵客人分配房間;辦理客人入住和離店手續(xù),隨時將緊急事情通知當班大堂副理與前廳部經(jīng)理;
- 協(xié)調(diào)溝通:與酒店各部門保持良好的溝通和協(xié)調(diào),確保客人獲得恰當?shù)姆蘸投Y遇,處理客人投訴和問題。
- 維護酒店形象:保持良好的形象和禮儀,維護酒店的聲譽和形象,增強酒店的吸引力。
職位要求:
- 熟悉酒店接待流程和工作,了解酒店的設施和服務,具備一定的英語聽說讀寫能力。
- 具備良好的協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神,能夠與不同部門和客人進行良好的溝通和合作。
- 具有耐心、細心、責任心和良好的服務態(tài)度,能夠保證工作的質(zhì)量和穩(wěn)定性。
要求:
1、年齡32歲以下,高中及以上學歷;
2、有大型餐飲連鎖中餐企業(yè)1年以上同崗位管理工作經(jīng)驗;
3、有較強的團隊管理能力,較好的執(zhí)行力;
晉升:
副店長-店長
福利:
五險、包吃包住、生日假、帶薪年假、員工旅游、節(jié)日禮品、績效獎金
1.本科及以上學歷,成績良好。2.面試綜合評價良好。3.專業(yè)不限,知識結構全面,綜合素質(zhì)優(yōu)秀。4.良好的溝通能力和表達能力,具有較強的抗壓能力。5.優(yōu)秀的執(zhí)行力和責任心,具有良好的分析判斷和團隊協(xié)作能力。工作地點陜西、河南、內(nèi)蒙古、甘肅、四川、山西、廣東、湖南、京津冀、海外等。
一、崗位要求:
1、身體健康,吃苦耐勞,性格開朗。
2、服務意識良好,親切微笑,工作熱情度高,責任心強,有優(yōu)秀團隊意識,有一定領導力。
二、工作時間:
全職5-6天/每周,根據(jù)排班
三、工作內(nèi)容:
前臺:負責點餐,配餐,接待顧客及崗位清潔。
總配:負責產(chǎn)品制作及崗位清潔。
廚房:負責半成品烹炸與烤制及崗位清潔。 值班管理。
值班:負責樓面班段管理
四、福利待遇:
1.按小時計薪,多勞多得,有全勤獎,綜合薪資4000-5000。
2.享受早晚班津貼,節(jié)假日3倍工資,入職即享有五險一金福利。
3.標準的營運培訓,積極向上,團結協(xié)作,歡樂的工作氛圍。
工作容易上手,工作強度張弛有度,工作時間靈活有彈性
4.世界500強企業(yè)培訓體系
5.排班每周排定,如有特殊情況溝通可以調(diào)整
6.同齡人眾多,擴大自己的交友圈
一、工作內(nèi)容 1、跟蹤公司客戶,為客戶提供服務。 2、通過營銷,獲取新的客戶。
【任職要求】
1.本科及以上學歷,風景園林等相關專業(yè)。
2.持有高級工程師(風景園林施工)職稱。
3.具有優(yōu)秀的創(chuàng)意能力和良好的手繪表現(xiàn)能力,較強的溝通協(xié)調(diào)能力
4.熟練掌握各種專業(yè)繪圖軟件,具有獨立運作整體設計項目的能力。
5.精通園林施工常用材料特性、施工工藝及構造做法。
招聘單位:廣東建工總承包事業(yè)部
投遞簡歷后需要先經(jīng)過初步篩選,如合適會在一周內(nèi)與您取得聯(lián)系,請無需主動致電溝通。
1、計劃統(tǒng)籌管理:統(tǒng)籌各基地計劃管理及拉通分配;
2、供應分配:負責對各基地公用件供應統(tǒng)一分配;
3、制定計劃管理流程編制及優(yōu)化。
一、崗位要求:
1、身體健康,吃苦耐勞,性格開朗。
2、服務意識良好,親切微笑,工作熱情度高,責任心強,有優(yōu)秀團隊意識,有一定領導力。
二、工作時間:
全職5-6天/每周,根據(jù)排班
三、工作內(nèi)容:
前臺:負責點餐,配餐,接待顧客及崗位清潔。
總配:負責產(chǎn)品制作及崗位清潔。
廚房:負責半成品烹炸與烤制及崗位清潔。 值班管理。
值班:負責樓面班段管理
四、福利待遇:
1.按小時計薪,多勞多得,有全勤獎,綜合薪資4000-5000。
2.享受早晚班津貼,節(jié)假日3倍工資,入職即享有五險一金福利。
3.標準的營運培訓,積極向上,團結協(xié)作,歡樂的工作氛圍。
工作容易上手,工作強度張弛有度,工作時間靈活有彈性
4.世界500強企業(yè)培訓體系
5.排班每周排定,如有特殊情況溝通可以調(diào)整
6.同齡人眾多,擴大自己的交友圈
工作內(nèi)容:收集客戶信息,挖掘潛在客戶,滿足客戶需求,提供策劃及營銷方案,達成合作,互利共贏。 上班時間:朝九晚六,做六休一。 薪資待遇:3000無責任底薪制。提成:有效業(yè)績10-17點,階梯式浮動遞增提成制,新手前三月基本月收入平均6500元。團隊提成:有效??倶I(yè)績6-9點,階梯式浮動遞增提成制,基本月收入23000元。 任職要求:不限性別,年齡:18-35周歲,免費培訓,一天即可上手。性格開朗,談吐大方者優(yōu)先。 工作地址:碑林區(qū)長安國際中心E座518(地鐵2號線:永寧門B出口)離公司100米。 因你的加入,我們更精彩!
崗位內(nèi)容:
1.執(zhí)行救生工作流程,確保游泳池、水上公園等場所的游客安全。
2. 配合其他部門負責人做好現(xiàn)場安全管理和應急預案的制定和實施工作。
3.參與定期的安全檢查和設備維護,及時發(fā)現(xiàn)問題并指出解決方法。
4.根據(jù)工作需要承擔其他相關工作。
任職要求:
1. 對待工作認真負責,踏實肯干且具備較強的執(zhí)行力。
2. 具備初級救生證書,同時能夠熟練運用心肺復蘇及其他急救技能。
3. 有較強的學習能力和適應力,能夠靈活應對工作變化。
嘿,朋友!我們正在尋找一位熱愛水上活動、有責任心的救生員伙伴,一起守護泳池的每一位游泳者!
你的工作將包括監(jiān)控泳池、緊急救援、維護設備和教授游泳技能。讓我們共同創(chuàng)造一個安全、歡樂的水上環(huán)境!
如果你具備以下條件,就趕快加入我們吧!
1. 持有救生員證書;
2. 敏銳的觀察力和迅速的反應能力;
3. 善于溝通和教學;
4. 熱愛團隊工作,責任心強。
期待你的加入,一起成為守護泳池安全的英雄!
職位描述
職位描述
1、全面負責客服中心的衛(wèi)生、值班安排、資產(chǎn)管理等工作;組織實施公司及項目下達的各項指令;
2、負責對項目日常資料的整理、歸檔等工作;
3、負責辦公用品、各種證件、鑰匙的領用、保管、發(fā)放與登記工作;
4、負責社區(qū)文化活動的組織、實施工作;
5、負責客服中心電話的接聽記錄及匯報工作;
6、負責統(tǒng)籌各項計劃的編制、上報、落實工作;
7、負責管理處各種用品的領用、保管、發(fā)放以及登記工作;負責各種證件、鑰匙的保管工作。
8、負責項目員工入離職手續(xù)辦理、考勤管理、薪資造算等基礎工作;
9、協(xié)助項目經(jīng)理完成各類活動及任務,做好項目日常宣傳工作。
10、協(xié)助項目經(jīng)理進行物業(yè)現(xiàn)場管理
任職條件:
1.年齡20歲以上。
2.大專以上學歷,物業(yè)管理、中文等相關專業(yè)。
3.1年以上相關工作經(jīng)驗
4.熟練操作計算機及office辦公軟件的運用。
崗位要求:
1.掌握一定的物業(yè)管理知識。
2.熟悉公司的各項管理制度。
3.熟悉檔案管理辦法。
4.普通話標準。
5.具有較強的文字寫作能力、溝通能力。
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