與今日招聘企業(yè)隨時溝通
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1、受理電話、互聯(lián)網(wǎng)等不同形式的客房預訂;
2、為客人辦理入住登記手續(xù);
3、按規(guī)定填寫、錄入并統(tǒng)計入住散客及團隊登記單;
4、 自行式房車的交接車以及簽訂相關手續(xù)。
5、 每日營業(yè)報表的制作,早上交接班。
6、 夜間園區(qū)的安全和管理。
8、 有機動車駕駛證(C證),3年以上實際駕齡,熟練駕駛機動車。
任職要求:
1、性別不限,年齡23-35歲;
2、駕駛經(jīng)驗及駕齡滿1年以上;
3、有過酒店、賓館前臺工作經(jīng)驗,做過旅游銷售行業(yè)者優(yōu)先;
職位福利:節(jié)日福利、績效獎金
職位亮點:環(huán)境優(yōu)美
工作內(nèi)容:旅游線路+旅游會員卡銷售
崗位要求:善于溝通,接受出差 ,喜歡旅游事業(yè)!
新客戶開發(fā),老客戶維護,可接受小白 (出去跟團,無需個人自費)
工作時間:彈性工作,自己合理安排時間
薪資待遇:無責任底薪3個月
無責底薪4000+3-8%
提成+獎金獨立核算 月綜合收入15k
歡迎各位小伙伴加入山海集團大家庭
職位福利:績效獎金、年終分紅、年底雙薪、全勤獎、帶薪年假、彈性工作、員工旅游、節(jié)日福利
職位亮點:發(fā)展前景好,員工旅游、節(jié)日福利、團建
底薪4000?提成,月薪6000起 負責:一樓拉客,發(fā)卡, 月休4天,下午4-2包食宿
新店開業(yè),9月上崗,10月開業(yè) 崗位要求: 1. 年齡21-35歲,中醫(yī)或營養(yǎng)學專科以上學歷; 2. 一年以上中醫(yī)師、營養(yǎng)師、銷售顧問等工作經(jīng)驗優(yōu)先錄取,應屆畢業(yè)生亦可; 3. 具有較佳的形體及相貌,身體健康、符合從業(yè)資質(zhì); 4. 語言表達與行為舉止有較好的修養(yǎng); 5. 具備優(yōu)良的協(xié)作溝通能力,及建立良好的客戶關系網(wǎng); 6. 具有良好的個人學習能力; 崗位職責: 1. 公司提供崗前培訓; 2. 根據(jù)需求為客戶提供優(yōu)質(zhì)顧問服務; 3. 了解并積極配合完成月度、季度、年度業(yè)績考核指標; 4. 完成既定的業(yè)績目標,努力在實踐中提升自己的銷售技巧; 5. 經(jīng)過企業(yè)內(nèi)部培訓,掌握臨床營養(yǎng)知識和公司項目知識; 6. 努力配合完成領導交付的各項任務; 晉升空間:健康管理服務員--健康管理領班-健康管理經(jīng)理
崗位職責:
1、 對醫(yī)療器械全生命周期的保養(yǎng)維護;
2、 解決科室日常報修,完成機器維修,滿足臨床對機器需求;
3、 負責制定周期性的機器巡檢保養(yǎng)計劃,并按照公司要求在規(guī)定時間內(nèi)完成;
4、 按公司和設備科的監(jiān)管要求,完成日常工作;
5、 加強與科室老師的溝通,建立科室與工程師的良好關系,提高醫(yī)院對公司的信任度;
6、領導安排的其他工作。
任職要求:
1、大專及以上學歷,醫(yī)療器械、醫(yī)學技術相關專業(yè)優(yōu)先;
2、一年以上醫(yī)療行業(yè)售后服務經(jīng)驗,基礎知識扎實的應屆畢業(yè)生也可以接受;
3、善于溝通協(xié)調(diào),有較強的解決問題的能力;
4、心態(tài)積極,有責任心、執(zhí)行力,抗壓能力強。
(接受生物醫(yī)學工程、醫(yī)療器械等相關專業(yè)應屆生與實習生)
崗位職責:
1、 對醫(yī)療器械全生命周期的保養(yǎng)維護;
2、 解決科室日常報修,完成機器維修,滿足臨床對機器需求;
3、 負責制定周期性的機器巡檢保養(yǎng)計劃,并按照公司要求在規(guī)定時間內(nèi)完成;
4、 按公司和設備科的監(jiān)管要求,完成日常工作;
5、 加強與科室老師的溝通,建立科室與工程師的良好關系,提高醫(yī)院對公司的信任度;
6、領導安排的其他工作。
任職要求:
1、大專及以上學歷,醫(yī)療器械、醫(yī)學技術相關專業(yè)優(yōu)先;
2、一年以上醫(yī)療行業(yè)售后服務經(jīng)驗,基礎知識扎實的應屆畢業(yè)生也可以接受;
3、善于溝通協(xié)調(diào),有較強的解決問題的能力;
4、心態(tài)積極,有責任心、執(zhí)行力,抗壓能力強。
(接受生物醫(yī)學工程、醫(yī)療器械等相關專業(yè)應屆生與實習生)
職責: 1.空氣壓縮機及真空泵設備的安裝、調(diào)試和培訓。 2.空氣壓縮機設備的故障診斷和排除、設備維護與保養(yǎng)等。 3.向客戶提供技術支持。 要求: 1. 2年以上空壓機或其他工業(yè)設備維修經(jīng)驗,有螺桿空壓機維修真空泵維修經(jīng)驗者優(yōu)先。 2.具有較強的耐心和責任心,良好的工作態(tài)度,能吃苦耐勞,有較強的的團隊協(xié)作能力。 3.有電工證者優(yōu)先
前臺接待/領班
酒店籌備期,儲備崗位,6月到崗。
形象崗:身高167cm以上,形象氣質(zhì)佳,能穿旗袍。
1.負責當班時的賓客接待工作,提供主動、熱情的服務;
2.保持良好規(guī)范的崗位形象,時刻保持工作環(huán)境的整潔,維護店面形象的美觀;
3.負責做好當班賬務管理,做好班結賬工作,確保當班營收無誤,收銀準確;
4.嚴格執(zhí)行班班交接,交接內(nèi)容做到全面、準確,無遺漏;
5.做好班結賬工作,保證當班賬務無差錯;
6.做好夜審工作,處理好夜審房費不足的在住客房間,并能及時上報;
7.負責做好當班房態(tài)控制,確保預訂安排準確無誤,排房合理;
8.做好當班客房、會員卡、小商品等銷售工作,為酒店創(chuàng)造最大利潤;
9.負責管理好寄存物品、小商品、發(fā)票及有價券證,按要求做好登記、保管、交接、簽收和發(fā)放工作;
10.負責為賓客提供標準的問詢及商務服務;
職位招聘1-4人
晉升渠道:接待-領班-主管-經(jīng)理-總監(jiān)
職位福利:五險一金、帶薪年假、節(jié)日福利、補充醫(yī)療保險、通訊補助、團隊氣氛活潑、年輕化團隊
任職條件:
1、18周歲及以上,高中學歷及以上;
3、適應倒班和高效的工作環(huán)境(每周1-3個晚班,晚班至23:00~24:00)
2、良好的親和力及溝通能力,有強烈的學習意愿,期望在餐飲行業(yè)長期發(fā)展;
薪資福利:
1、入職(全職)首月即繳納五險一金;
2、帶薪年假每年5-1 5天(全職);
3、專人帶訓練,加班薪資;
4、采用小時計薪模式,每小時13.7元,全勤獎320元/月(工時大于167小時) ,多勞多得。
5、全職員工法定節(jié)假日享額外3倍薪資,法定節(jié)假日當日最高可達438元/天;
6、完善的福利體系:超低折扣員工餐,產(chǎn)假、護理假、病假、婚假等;
7、在職提升學歷/穩(wěn)步向前/發(fā)展新機遇;
8、學生兼職提供實習證明,優(yōu)秀學生可參加儲備經(jīng)理實習生培養(yǎng)計劃,成為公司高級管理人員。
晉升路徑:
樓面經(jīng)理—副經(jīng)理—資深副經(jīng)理—餐廳經(jīng)理。
工作內(nèi)容:
1、負責服務組訓練員的甄選及管理;
2、負責餐廳內(nèi)新產(chǎn)品推出及制作程序的訓練和成效;
3、負責執(zhí)行餐廳樓面管理值班管理及相關行政工作,推動餐廳營運標準執(zhí)行,如食品安全、品牌服務、產(chǎn)品品質(zhì)
肯德基,歡迎您的加入!
學歷:大專以上學歷,本科及以上學歷優(yōu)先;專業(yè):電氣自動化、電氣制造、機械等相關專業(yè);從事機械、電氣設備相關工作1年以上工作經(jīng)驗;工作內(nèi)容:公司工廠內(nèi)部設備維修及保養(yǎng)。有相關工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮;工作時間:8小時三班倒(白班7:30-17:00,中班15:30-23:30,夜班23:30-7:30)法定節(jié)假日會根據(jù)生產(chǎn)情況上班。薪資構成:固定工資 月度獎金 加班費 飯補;五險一金:入職簽訂勞動合同,試用期(三個月)繳納五險,轉正后繳納公積金;工作地點:沈陽市大東區(qū)軒通三路6號 職位福利:五險一金、年終獎金、員工宿舍、節(jié)日福利、餐補、帶薪年假
崗位職責:
1、 對醫(yī)療器械全生命周期的保養(yǎng)維護;
2、 解決科室日常報修,完成機器維修,滿足臨床對機器需求;
3、 負責制定周期性的機器巡檢保養(yǎng)計劃,并按照公司要求在規(guī)定時間內(nèi)完成;
4、 按公司和設備科的監(jiān)管要求,完成日常工作;
5、 加強與科室老師的溝通,建立科室與工程師的良好關系,提高醫(yī)院對公司的信任度;
6、領導安排的其他工作。
任職要求:
1、大專及以上學歷,醫(yī)療器械、醫(yī)學技術相關專業(yè)優(yōu)先;
2、一年以上醫(yī)療行業(yè)售后服務經(jīng)驗,基礎知識扎實的應屆畢業(yè)生也可以接受;
3、善于溝通協(xié)調(diào),有較強的解決問題的能力;
4、心態(tài)積極,有責任心、執(zhí)行力,抗壓能力強。
(接受生物醫(yī)學工程、醫(yī)療器械等相關專業(yè)應屆生與實習生)
新店開業(yè),9月上崗,10月開業(yè) 1、精通專業(yè)知識,富有團隊協(xié)作精神,踏實肯干,能適應不同班次安排。 2、具有較強的服務意識及管理能力,有一定的口語基礎。 3、懂得酒店客房運作流程,布草及消耗品成本控制流程。 職位要求: 1、學歷要求:大專以上;酒店管理相關專業(yè)知識 通曉客房部整體運作及管理工作,兩年以上星級酒店客房部領班工作經(jīng)驗。具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力。 晉升空間:客房領班--客房主管--客房經(jīng)理
工作職責: 1. IT設備采購管理 IT設備選型、詢價;制作技術標準文檔;跟蹤采購進度;采購驗收. 2. IT固定資產(chǎn)管理 管理固定資產(chǎn)類IT設備清單;配合財務完成年度固定資產(chǎn)盤點;整理固定資產(chǎn)簽收單. 3. IT設備及耗材管理 回應用戶IT設備維修請求;聯(lián)系供應商完成維修;整理IT設備維修申請單,跟蹤進度. 定期發(fā)布公用IT設備清單并進行借用管理,整理表單存檔. 管理IT耗材庫存清單;負責耗材更換并做好記錄;制定采購計劃并跟進耗材采購進度. 4. 打印系統(tǒng)管理 打印賬戶權限設置,并定期更新權限表及打印量報表. 5. 一卡通系統(tǒng)管理 門禁、考勤、售飯、淋浴水控用戶權限設置,并定期更新權限報表. 6. IT機房管理 IT機房巡檢及5S管理. 7. 辦公終端維護 負責工作站/筆記本電腦/臺式機的安裝及維護. 8. 軟件管理 CAD、Catia、UG、Fastblank、Autoform等軟件申請License,安裝及維護. Office軟件、其他辦公軟件的安裝及維護. 9. 其他IT子系統(tǒng)管理 視頻監(jiān)控、電子圍欄、會議、廣播系統(tǒng)的定期巡查及維護. 10. IT用戶支持(Helpdesk) 各類IT系統(tǒng)類問題支持,引導用戶找到相關IT支持人員. 11. 公司通訊錄管理 負責更新公司通訊錄,更新郵箱地址及手機號,跟蹤人員新增及刪除. 12. 會議支持 負責公司會議的IT支持工作,調(diào)試會議電話/投影儀,提供翻頁筆等. 13. FTP站點支持 響應用戶需求并完成FTP文件上傳. 14.公司集團短號管理 負責公司集團短號的新增,刪除;銀行托收的新增,刪除;定期提供清單報告. 15.IT主管交予的其他工作 任職能力要求: 1. 本科以上學歷,計算機或信息相關專業(yè)。 2. 三年以上Windows Server AD域環(huán)境及Windows Exchange郵件系統(tǒng)維護經(jīng)驗。 3. 兩年以上Cisco網(wǎng)絡設備維護經(jīng)驗,能獨立完成配置工作。 4. CCNA或MCSE認證優(yōu)先考慮。 5. 英語四級以上,要求有較好的英語讀寫能力,能進行簡單英語口語交流。
職位描述:
職責描述:1.負責組織制定企業(yè)的年度、季度總體經(jīng)營規(guī)劃,制定營業(yè)目標;
2.負責組織制定市場營銷策略和具體實施措施,制定企業(yè)的品牌策略、銷售策略、樹立企業(yè)形象;
3.負責制定企業(yè)內(nèi)部工作流程,保證各項工作能順利進行;
4.根據(jù)市場反饋信息制定或者調(diào)整市場營銷策略,監(jiān)控產(chǎn)品質(zhì)量、服務品質(zhì)、品牌效應、企業(yè)形象;
5.協(xié)調(diào)各部門之間的工作與關系,建立有效的企業(yè)內(nèi)部工作機制;
6.與企業(yè)外部部門建立良好的合作關系,
7.建立有效的員工激勵制度,負責對各部門進行績效考核。
任職要求:有美業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
1.本科以上學歷,應屆生優(yōu)先;
2.經(jīng)貿(mào)財商類、供應鏈類、資產(chǎn)評估與管理、會計專業(yè)等優(yōu)先;
3.具備良好的溝通能力、分析市場能力、應變能力、數(shù)據(jù)統(tǒng)計能力;
4.掌握基本文字功底及熟練使用辦公軟件能力。
5.具有責任心及奉獻精神,能夠吃苦耐勞。
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