與今日招聘企業(yè)隨時溝通
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儲備干部3名(平均工資5000—8000) 業(yè)務(wù)經(jīng)理5名(平均工資8000—12000) 職位規(guī)劃:儲備干部→銷售副經(jīng)理→銷售經(jīng)理→銷售副總監(jiān)→銷售總監(jiān)→分公司副總→分公司總經(jīng)理→更高職位 要求: 1、三觀正,性格開朗,表達能力強,有親和力、團隊精神; 2、勤奮有追求,保持對新事物的好奇心,吸收新知識的能力強; 3、自我管理,追求卓越,有自我進化能力,追求自我實現(xiàn),追求升職加薪,渴望富有;4、情商高,能承擔(dān)一定的工作壓力, 5、大專及以上學(xué)歷,應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先。 福利待遇: 1、無責(zé)任底薪 高提成 2、凡是轉(zhuǎn)正的員工,均可享受五險一金的福利; 3、良好的發(fā)展空間,每季度提供一次晉升 4、全勤獎 5、新市場開發(fā)住房補貼 6、員工的生日福利:生日當天可享受帶薪休假一天,且享受公司提供的生日禮物,董事長親自祝福。 7、法定節(jié)假日福利 8、免費的培訓(xùn)學(xué)習(xí)深造的機會 9、公司活動:定期組織文體活動、聚餐活動 10、年終獎金
中興5G網(wǎng)優(yōu)督導(dǎo)工程師(實習(xí)生)
地市:宿遷
項目帶教,住宿補貼
需求:1人
職位福利:五險一金、包住、交通補助、定期體檢、節(jié)日福利、每年多次調(diào)薪、周末雙休、帶薪年假
塑料瓶包裝廠招人,12小時兩班倒,包食宿,恒溫車間,坐班,需要穿無塵服,月休2-4天
OPSS Intern
海運操作指導(dǎo)支持部實習(xí)生需要協(xié)助團隊處理日常系統(tǒng)維護及相關(guān)數(shù)據(jù)的整理。
工作內(nèi)容:
1,協(xié)助部門同事維護FIS/SAP 系統(tǒng)
2,在SAP里創(chuàng)建供應(yīng)商,供應(yīng)商信息維護
3,系統(tǒng)報表,整理數(shù)據(jù)
4,協(xié)助ICCL相關(guān)數(shù)據(jù)整理
要求:
1,大專及以上學(xué)歷,2024年畢業(yè),專業(yè)不限。
2,良好的英語能力
3,熟練使用辦公軟件Excel.
4,良好的邏輯分析能力。
5,良好的溝通能力,能夠獨立工作,具有良好的團隊合作精神。
6,積極、愉快的態(tài)度和客戶服務(wù)意識。
Note:
The personal information provided by you in applying this career opportunity may be transferred to other Hapag-Lloyd entities and/or
to third party vendors outside of China for evaluation and processing purpose.
Hapag-Lloyd will ensure the confidentiality and privacy of your personal
information in according to the applicable data privacy laws, including the
Chinese Cybersecurity Law. By submitting your application, you grant your
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outside of China to other Hapag-Lloyd entities and/or to third party vendors.
在您申請該職位空缺過程中所提供的個人信息可能會被傳輸至中國境外的其他赫伯羅特實體和/或第三方服務(wù)商以進行進一步的評估和處理。赫伯羅特會依據(jù)相關(guān)法律要求,包括中國網(wǎng)絡(luò)安全法,來確保您所提供之個人信息的保密和隱私。通過提交您的申請,您授權(quán)赫伯羅特將您所提供的個人信息至中國境外的赫伯羅特實體和/或第三方服務(wù)商。
23年及24年應(yīng)屆畢業(yè)生,工程管理、機電安裝、電氣工程等專業(yè)。
會CAD。
該崗位需要駐外地項目,不能長期在外地工作者,勿投。
職責(zé)描述: 配合完成業(yè)務(wù)信息錄入,行業(yè)信息收集、業(yè)務(wù)流程跟蹤等內(nèi)容。 任職要求: 1、專業(yè)不限(商科/工科復(fù)合者優(yōu)先); 2、有一定的中英文理解能力和表達能力; 3、積極主動,樂觀開朗,善于組織協(xié)調(diào)及溝通,責(zé)任心強; 4、發(fā)展方向:總部及各區(qū)域大宗商品/機電設(shè)備營銷工作。
崗位職責(zé):
1、協(xié)助整理客戶反饋問題及相應(yīng)處理措施,關(guān)注用戶體驗,優(yōu)化流程;
2、協(xié)助完善CRM客戶關(guān)懷流程與活動;
3、協(xié)助持續(xù)改善客戶滿意度工作,結(jié)合用戶反饋信息及調(diào)查結(jié)果推動相關(guān)部門給予解決和改進,完成滿意度目標;
4、協(xié)助編制回訪報告,定期對回訪工作進行總結(jié),對回訪問卷、應(yīng)答話術(shù)等提出修改建議;
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、學(xué)歷要求本科及以上;
2、可盡快到崗,每周出勤5個工作日,持續(xù)至少2個月;
3、優(yōu)秀的溝通和表達能力;
4、良好的職業(yè)道德和責(zé)任心;
5、學(xué)習(xí)能力強,具備良好的應(yīng)變能力。
招聘要求:
1、男女不限,有無工作經(jīng)驗均可報名;
2、有成型、沖壓、電鍍、裝配相關(guān)工作經(jīng)驗,或?qū)W歷大專及以上優(yōu)先,專業(yè)不限(入職享有各類技能免費培訓(xùn));
3、年齡符合國家法定工作年齡;
4、責(zé)任心強,嚴謹細致,踏實肯干,愿意在制造業(yè)長期發(fā)展;
福利待遇:
1、帶薪年假:工作滿1年可以享有5天帶薪休假;
2、醫(yī)療社保:公司內(nèi)設(shè)醫(yī)療室、年度免費體檢、年度職業(yè)崗位免費體檢;
3、假日福利:中秋、端午、過年、夏季送清涼、冬季送溫暖、相親相愛一家人、生日等發(fā)放禮品;
4、培養(yǎng)晉升:依據(jù)技能工需求免費提供多樣化培養(yǎng)訓(xùn)練,凡在職員工可參加公司學(xué)歷進修;
5、關(guān)愛活動:子女入學(xué)、困難救助、直系親屬救助、家庭災(zāi)害救助、***慰問等;
- 做五休二,120/天,包吃,無住宿,正常雙休,早9-晚6
- 協(xié)助準備公司財務(wù)報表,包括資產(chǎn)負債表、利潤表和現(xiàn)金流量表等。
- 跟進并協(xié)助公司其他部門的財務(wù)需求,例如預(yù)算制定和現(xiàn)金流管理等。
- 負責(zé)公司的現(xiàn)金管理工作,包括現(xiàn)金日記賬、銀行對賬等。
- 參與公司的成本控制和預(yù)算制定過程,并提出建議和改進意見。
- 協(xié)助財務(wù)團隊進行其他財務(wù)項目和審計工作。
崗位要求:1、應(yīng)屆畢業(yè)生,男女不限,電子、電氣、自動化等理工科相關(guān)專業(yè);2、性格外向,良好的溝通能力;3、本崗位需至生產(chǎn)各工序輪崗,培養(yǎng)方向為生產(chǎn)管理、采購、工藝技改、銷售等。
招大四,公司提供業(yè)務(wù)/流程/系統(tǒng)培訓(xùn)。每月可參加下午茶等活動。
2024屆,物流相關(guān)專業(yè),大四,一周可做至少4天。
愿意做訂單數(shù)據(jù)的整理,系統(tǒng)操作。英語CET 4 以上讀寫能力。
耐心細致,善于溝通,對業(yè)務(wù)操作系統(tǒng)以及工作流程有快速的學(xué)習(xí)能力。
轉(zhuǎn)正后福利待遇:一年13薪+五險一金+年終獎+加班補貼 帶薪年假 每月員工活動 高檔舒適的辦公環(huán)境
1、大專及以上學(xué)歷,化工專業(yè)優(yōu)先
2、有建筑涂料行業(yè)相關(guān)業(yè)務(wù)經(jīng)驗優(yōu)先(助劑、粉料、涂料廠)
3、需要自帶業(yè)務(wù)車輛(有車補)
4、可以適合長期出差,可以接受異地外派。
基本工資 提成(具體需面議)
職位描述
1、管理公司各銀行賬戶,負責(zé)銀行結(jié)算業(yè)務(wù),辦理各類收付款業(yè)務(wù);
2、負責(zé)審核公司各項按相關(guān)規(guī)定填報的報銷單據(jù)
3、做好發(fā)票的申購、填開及保管
4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的的其他工作事項
任職要求:
財務(wù)實習(xí)生崗位,接受在校大學(xué)生實習(xí)
1、本科及以上學(xué)歷,財務(wù)管理、會計學(xué)等財會類相關(guān)專業(yè);
2、熟悉日常辦公軟件操作,熟練運用excel表格及財務(wù)軟件;
3、具有較強的服務(wù)、協(xié)作意識,良好的條理性,工作細心認真負責(zé)。
崗位職責(zé):
1、學(xué)習(xí)公司產(chǎn)品知識,掌握生產(chǎn)和工藝流程;
2、參與相關(guān)部門的輪崗學(xué)習(xí)和工作,3-6個月后根據(jù)個人情況定崗定編;
3、完成階段性安排的項目工作;
4、參加公司組織的各項培訓(xùn)和會議;
5、公司為全體同事提供專業(yè)技能方向和管理方向雙發(fā)展通道,在學(xué)習(xí)和提高專業(yè)技能的同時,也應(yīng)注重個人素質(zhì)和管理技能的提升。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,高分子材料、化學(xué)、化工類專業(yè);
2、有強烈的好奇心,對問題喜歡刨根問底,樂于鉆研;做事謹慎細致,考慮問題全面,具備較強的人際溝通能力、團隊協(xié)作能力,做事有計劃性與條理性,執(zhí)行力強;
3、能夠獨立查詢資料,閱讀英語文獻,熟練使用Office等軟件;
4、認同公司價值觀:言忠信、行篤敬、臻至善。
福利待遇:
除公司提供的基礎(chǔ)薪資外,還將按要求繳納五險一金,為員工提供定期體檢、節(jié)日與生日禮物等多項福利。
1.男女不限,本科及以上學(xué)歷,優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可?2.化工、機械、電子、新材料等,英語水平較高者可優(yōu)先考慮;?3.有較強的學(xué)習(xí)能力及溝通協(xié)調(diào)能力,具備高度的責(zé)任感,抗壓能力強;?4.富有團隊合作意識,能夠及時完成或勝任工作中的挑戰(zhàn);?5.有上進心,有意向從事生產(chǎn)管理、品質(zhì)管理、研發(fā)、技術(shù)工藝、業(yè)務(wù)等工作。 年齡要求:25-35歲 職能類別:儲備干部 關(guān)鍵字:儲備干部管培生
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