與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
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崗位職責(zé): 1.項(xiàng)目管理公司日常財(cái)務(wù)核算、成本管控,子公司財(cái)務(wù)核算及納稅申報(bào); 2.項(xiàng)目成本、費(fèi)用的歸集,往來賬款核對; 3. 項(xiàng)目管理公司資金計(jì)劃編制; 4.項(xiàng)目工程款核對及回籠工作。 崗位要求: 1.會計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理等專業(yè)本科以上學(xué)歷; 2.有會計(jì)從業(yè)資格證書,熟練應(yīng)用財(cái)務(wù)軟件和EXCEL; 3.有園林或建筑施工行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 4.本崗位常駐當(dāng)?shù)仨?xiàng)目部,不能適應(yīng)的請勿投簡歷。 職位福利:五險(xiǎn)一金、包吃、包住、通訊補(bǔ)助、交通補(bǔ)助、定期體檢、高溫補(bǔ)貼、績效獎(jiǎng)金、工地補(bǔ)貼、高原補(bǔ)貼、節(jié)日禮物
一、工作性質(zhì)長期駐守所負(fù)責(zé)市場,常年在農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)及田間地頭工作,工作比較辛苦。二、主營業(yè)務(wù)1.蕓保凱——國內(nèi)***的農(nóng)藥單品(年銷額超20億元),主要作用提高農(nóng)作物的產(chǎn)量和品質(zhì);2.公司市場區(qū)域:國內(nèi) (除西藏、青海、臺灣);3.區(qū)域分配:根據(jù)個(gè)人意愿和公司需要進(jìn)行分配(國內(nèi)除臺灣、青海、西藏均可),基本上每個(gè)人長期駐守負(fù)責(zé)一個(gè)縣或市;4.銷售模式:公司→縣(市)級經(jīng)銷商→鄉(xiāng)鎮(zhèn)零售商→終端大農(nóng)戶。三、工作內(nèi)容1.各級渠道客戶關(guān)系的維護(hù),銷售回款及市場管理;2.產(chǎn)品的田間對比試驗(yàn)示范、回訪跟進(jìn)、組織現(xiàn)場觀摩會;3.各級農(nóng)民技術(shù)培訓(xùn)會等市場推廣工作;4.新員工在試用期內(nèi)(試用期半年)不單獨(dú)開展工作,不承擔(dān)市場銷售目標(biāo),主要是跟著老員工學(xué)習(xí)產(chǎn)品及植保知識,熟悉客戶及公司銷售模式,分配固定所負(fù)責(zé)市場。四、崗位要求1.品德好,能力強(qiáng),真誠,積極向上;2.年齡32歲以下,吃苦耐勞,踏實(shí)肯干,身體健康,能長期出差;3.大專以上學(xué)歷,農(nóng)學(xué)、營銷相關(guān)專業(yè)或有志于銷售工作;注:具有豐富工作經(jīng)驗(yàn)者及退伍軍人可放寬至學(xué)歷至高中/中專!五、薪資待遇1.試用期基本薪資:3600-6000元/月(參考學(xué)歷、工齡綜合來定);2.試用期后承擔(dān)市場銷售目標(biāo)員工收入:底薪 提成 獎(jiǎng)金,2021年全員平均收入18萬元;3.食宿交通等:在公司內(nèi)包食宿;出差食宿補(bǔ)貼據(jù)地域不同3000-5600元/月;出差交通費(fèi)用按實(shí)報(bào)銷;電話費(fèi)用按公司標(biāo)準(zhǔn)(60%-100%)報(bào)銷;4.福利:節(jié)日福利、工裝、補(bǔ)貼計(jì)2000元/年以上,綜合收入國內(nèi)同業(yè)領(lǐng)先。本崗位云南省各縣靈活分配,因涉及服務(wù)經(jīng)銷售、零銷售和終端客戶,會涉及出差駐扎,歡迎有志者加入,共創(chuàng)雙贏未來! 職能類別:銷售代表 關(guān)鍵字:服務(wù)于農(nóng)扎根于農(nóng)
職位描述:
1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的費(fèi)用審核,帳齡分析,預(yù)算控制等;
2、負(fù)責(zé)各種相關(guān)財(cái)務(wù)報(bào)表的制作提交;
3、負(fù)責(zé)其它財(cái)務(wù)管理工作。
職位要求:
1、財(cái)會相關(guān)專業(yè)大?;蛞陨蠈W(xué)歷;
2、熟悉財(cái)務(wù)操作流程、國家財(cái)務(wù)法規(guī)和相關(guān)制度,熟練使用財(cái)務(wù)軟件(如金碟、用友、ERP等);
3、三年以上大型企業(yè)財(cái)務(wù)同等工作經(jīng)驗(yàn),有快速消費(fèi)品行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4、能熟練操作電腦,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),責(zé)任心強(qiáng),有一定職業(yè)操守。
福利待遇:
1、五險(xiǎn)一金、補(bǔ)充商業(yè)意外險(xiǎn);
2、通訊補(bǔ)貼、高溫補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、餐飲補(bǔ)貼、節(jié)日福利;
3、帶薪生日假、法定假期;
4、廣闊的發(fā)展平臺;
5、豐富多彩的員工活動。
1.對生產(chǎn)全過程管理;
2.審核批生產(chǎn)記錄及產(chǎn)品放行前審核;
3.做驗(yàn)證管理;
4.做產(chǎn)品質(zhì)量回顧分析審核管理;
5.GMP管理及自查工作;
6.審核偏差、CAPA、供應(yīng)商管理;
7.對審核相應(yīng)文件系統(tǒng)
有QA管理及相關(guān)質(zhì)量工作經(jīng)驗(yàn),有藥學(xué)理論知識,懂電腦操作,基層管理經(jīng)驗(yàn)。
包吃包住,周末雙休,五險(xiǎn)一金
職位福利:周末雙休、免費(fèi)班車、包吃、包住、員工旅游、節(jié)日福利、績效獎(jiǎng)金、五險(xiǎn)一金
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