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職位描述：

崗位職責： 1.負責保潔的日常管理工作，保障樂園的公共衛(wèi)生。 2.完善管理制度、方法和章程，形成管理工作文件。 3.配合保潔經(jīng)理制訂樂園保潔方案并執(zhí)行。 4.協(xié)助經(jīng)理保持與屬地環(huán)境衛(wèi)生管理所等部門的良好關(guān)系。 5.完成日常例行工作，保潔員培訓、消殺計劃、節(jié)假日布置等。 6.在項目內(nèi)推行公司質(zhì)量體系、環(huán)境體系與環(huán)境作業(yè)標準及服務(wù)標準； 7.負責制定物品入庫及出庫記錄。 8.每月對物料進行盤點并負責所需清潔物品的需用申請。 9.制定易耗品入庫單以便了解每月易耗品的用量。 10.上級交辦的其他工作。 職位要求： 1.具有2年及以上旅游樂園、大型商場、寫字樓同職崗位工作經(jīng)驗，具備一定的保潔、專業(yè)知識； 2.有強烈客戶服務(wù)和品牌意識，熟悉環(huán)境管理體系者優(yōu)先； 3.具有高度的工作責任心和高效的工作執(zhí)行力，認同企業(yè)文化。 4.具有一定的判斷與決策能力、人際能力、計劃與執(zhí)行能力。 5.熟悉保潔工作，掌握保潔相關(guān)器具、藥品的使用方法。 6.具備較強的組織能力和溝通協(xié)調(diào)能力，熟練使用辦公軟件。

職位描述：

崗位職責：

負責監(jiān)督實施油田地面工程包括土建、儲運、井場地面用電等建設(shè)和地面管網(wǎng)鋪設(shè)、整改、維護、保養(yǎng)和整改,各油、氣、水集中處理站的各類管線的施工等等。

職位要求：

1. 大專及以上學歷，礦機、機械、機電、石油工程等相關(guān)專業(yè)。

2. 野外作業(yè)，能吃苦耐勞、服從公司安排。

3. 具有3年以上油田地面建設(shè)相關(guān)工作經(jīng)驗。

備注：1.此崗位為中曼石油四川分公司招聘，一經(jīng)錄用，繳納六險一金，包吃包住，提供伙食補貼、交通補貼、通訊補貼、帶薪年休等。

2.此崗位薪酬標準：15000-25000元/月。

3.此崗位工作地點：新疆阿克蘇溫宿縣。

如對該崗位有意向，可直接電話或微信聯(lián)系陳女士：一三九八0八0四二一五（微信號即手機號碼），經(jīng)驗豐富者，可帶團隊加入。

職位福利：五險一金、包住、交通補助、餐補、通訊補助、補充醫(yī)療保險、節(jié)日福利

職位描述：

崗位職責：
1、配合采購經(jīng)理負責公司產(chǎn)品的采購工作，包括詢價、比價、簽定采購合同、編制報表等；
2、跟進與驗收到貨，及時處理和客戶的往來帳目，跟蹤發(fā)票和款項；
3、錄入各類有關(guān)采購的物品信息，歸檔、形成系統(tǒng)化管理；
4、進行供應(yīng)商資質(zhì)的考核及資料的管理，建立合格供應(yīng)商檔案；
5、定期制訂采購商品價格走勢、縱橫向?qū)Ρ?、及部門內(nèi)信息支持。

任職要求：
1、大專及以上學歷，有供應(yīng)鏈和生鮮、食材采購經(jīng)驗者優(yōu)先；
2、熟悉采購流程，良好的溝通能力、談判能力和成本意識；
3、工作細致認真，責任心強、踏實肯干，思路清晰條理分明；
4、有良好的職業(yè)道德和素養(yǎng)，能承受一定工作壓力；
5、有駕照，能省內(nèi)出差。

職位描述：

【工作內(nèi)容】
- 負責公司員工的招聘、面試、入職、離職等流程管理，確保招聘流程高效且合規(guī)；
- 負責核算員工的薪酬福利等事宜；
- 管理員工檔案，確保員工信息準確無誤；
- 完成上級交辦的其他工作任務(wù)。
【任職要求】
- 大專及以上學歷，人力資源管理、企業(yè)管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，持有人力資源管理師證；
- 具備良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神，能夠處理復雜的人際關(guān)系；
- 熟悉國家勞動法律法規(guī)，了解人力資源管理理論和實踐；
- 具備較強的學習能力，能夠快速適應(yīng)公司文化并掌握新知識；
- 工作認真負責，具備良好的時間管理和多任務(wù)處理能力；
- 擁有良好的職業(yè)道德和保密意識，對待工作細致入微；
【工作地點】
- 環(huán)球中心
【工作時間】
- 朝九晚五（上午09：00-12：00 下午13:30-17:00）、周末雙休、法定節(jié)假日、年假、五險、年終福利、節(jié)日福利

職位描述：

1、接受應(yīng)屆生
2、有較強的組織能力
3、溝通能力強

職位描述：

一、任職要求： 1、能吃苦耐勞、誠實守信、服務(wù)意識強。 2、具備良好的溝通、表達能力及學習能力、敢于挑戰(zhàn)高薪、能夠承受壓力、富有激情和團隊精神。 3、有處理團隊各項事宜，部門對接的能力。如果沒有管理經(jīng)驗前期是有人帶著的。 二、薪資構(gòu)成： 1、無責底薪5000 管理團隊工作績效獎3000 提成 上不封頂，同時你還可以加入一個有戰(zhàn)斗力、充滿激情、團結(jié)、奮發(fā)向上的大家庭！！ 三、福利待遇： 1、帶薪年假，勞逸結(jié)合； 2、生日禮品、端午節(jié)禮品、中秋節(jié)禮品、入司周年慶； 3、每月團隊聚餐，讓團隊更團結(jié)更熱情 4、旅游大獎，國內(nèi)國外免費旅游； 5、不定期組織旅游或團隊活動，讓你放松身心。 四、員工培訓： 1、職前培訓，讓你迅速了解行業(yè) 2、每月定期系統(tǒng)培訓，幫助你更快成長。（1對1專人帶教） 3、舒適的辦公環(huán)境 持續(xù)的培訓提升 暢通的晉升渠道。 職位福利：定期團建、帶薪年假、績效獎金，

職位描述：

【本公司承諾】此職位美團直招非中介，不收費不購車，薪資準發(fā)，面試當天試崗專人帶教，入職即購保險，全成都就近安排

【要求】年齡18-50周歲，會使用智能手機，會用電子地圖及導航，會騎電瓶車，無犯罪記錄，身體健康。

【職責】通過APP軟件接收訂單，按照流程，取餐送餐，簡單易上手，有無經(jīng)驗均可！
【工資】 月均6000-12000，按單結(jié)算，多勞多得，上不封頂！
底薪 數(shù)據(jù)獎勵 平臺各類獎勵 補貼（沖單獎、好評獎、晚班補貼等）

【地點】新都區(qū)站點就近安排
PS：成華、武侯、青羊、金牛、龍泉、溫江、新都、青白江、等區(qū)域面試者可根據(jù)實際地點綜合考慮就近分配。

【時間】每天10:00-14:00 17:00-21:00，月休3-4天。（不限接單）

【福利】1、范圍：周圍3公里以內(nèi)。2、車子：公司為你提供解決方案。
3、宿舍：站點提供的舒適宿舍，歡迎入住。4、保險：入職購買高額商業(yè)險，解除后顧之憂。

5、流程：站長親自溝通，老騎手帶教試崗，包教包會。

6、補貼：全勤、話費補、車補、餐補、距離補貼、節(jié)氣補貼、高峰補貼等。

職位亮點： 無需經(jīng)驗 上班自由 0元入職

職位描述：

崗位職責：

1.負責公司對外培訓業(yè)務(wù)拓展，獲取培訓業(yè)務(wù)資源并跟進簽約；培訓業(yè)務(wù)包含：企業(yè)內(nèi)訓、技能人才培訓、職業(yè)規(guī)劃、企業(yè)咨詢、論壇會展、成人研學等業(yè)務(wù)。
2.參與公司項目洽談；以及項目前期準備，調(diào)研及可行性分析；
3.負責業(yè)務(wù)方案整理及輸出；
4.負責部門品牌策劃、活動策劃等品宣工作；
5.協(xié)助部門領(lǐng)導進行部門內(nèi)部管理及跨部門工作支持
6.配合部門及領(lǐng)導安排的其他工作。

任職要求：

1.本科及以上學歷，專業(yè)不限；
2.具有3年以上市場、銷售工作經(jīng)驗；有宜賓本地資源優(yōu)先；
3.具備良好的溝通能力、人際交往能力、具備良好的解決問題的能力和團隊配合意識；
4.文字功底強優(yōu)先，擅長文案策劃、活動策劃等。
5.條件優(yōu)秀者可適當放寬。

職位描述：

【工作內(nèi)容】
1、負責門店內(nèi)場所的清潔衛(wèi)生工作；
2、按時完成指定區(qū)域的清潔任務(wù)，包括但不限于地面清潔、垃圾處理、擦拭家具及設(shè)備表面、清洗衛(wèi)生間等；
3、保持工作區(qū)域的整潔、干凈和有序，確保環(huán)境健康舒適；
4、 定期檢查工作區(qū)域的衛(wèi)生狀況，及時發(fā)現(xiàn)并解決存在的問題；

【任職要求】
1、具有良好的衛(wèi)生習慣和責任感，熱愛清潔工作；
2、身體健康，能承受一定的體力勞動強度；
3、工作認真細致，責任心強，具備良好的團隊合作精神和服務(wù)意識；
4、熟悉基本的清潔工具和清潔劑使用方法；

職位描述：

全市就近安排，站點直招！??！ 全市就近安排，站點直招?。。?全市就近安排，站點直招！??！ 全城內(nèi)可就近安排，只要你來，肯定賺錢?。?！ 公司內(nèi)部直招外賣騎手。 綜合工資：8000-15000元。提供住宿電動車，可預支工資，提供住宿五星站點優(yōu)先安排。
站點直招任職要求:18-45周歲，會騎車、會看導航、身體健康、無犯罪記錄。(新手皆有老員工帶領(lǐng))；
1、工作時間:10:00-14:0017:00-21:00(閑暇時間可自行安排)。 薪資待遇： 系統(tǒng)自動派單50到120單，單量充足，無需手動搶單，每天保底單量在50單以上；
2，綜合每單在5-7元，送的越多，單價越高，階梯型增長送餐范圍1到3公里路不熟有老師傅帶著熟悉商家路線和APP導航；
3，薪資架構(gòu):底薪 提成 遠距離補貼 全勤補貼 工齡補貼 話費補貼 夜宵補貼 高溫補貼 社保補貼 惡劣天氣補貼 飯補；
4、綜合薪資:新手8000元--10000元
5、新人無憂有站長老員工帶領(lǐng)即便無經(jīng)驗也可以完全勝任；
6、訂單多，好配送，工作自由:按單計算工資多勞多得每月按時發(fā)放工資從不延誤；
7、高溫補貼、暖冬補貼、沖單量補貼、大額訂單補、惡劣天氣補貼，滿勤獎勵、好評獎勵、優(yōu)秀員工獎勵、各種節(jié)日福利、不定時舉辦公司聚餐，這就是你第二個家;
8、提供同行業(yè)具有競爭力的薪資，后期工作優(yōu)異者可進管理崗(橫縱向晉升通道)。 --助理--站長--區(qū)域經(jīng)理--城市經(jīng)理(提供在職進修機會)完成個人的逆襲。

職位描述：

崗位職責
1、合理安排計劃和人員，提高效率，降低損耗；確保部門生產(chǎn)有計劃、有組織、安全的操作；
2、根據(jù)預期的生產(chǎn)計劃，合理的制定原料的到貨計劃
3、組織產(chǎn)品的工藝流程，培訓生產(chǎn)管理人員和操作工按照技術(shù)標準操作；核定生產(chǎn)部產(chǎn)能；
4、對核桃/紅棗生產(chǎn)過程進行品質(zhì)把控，確保達成生產(chǎn)標準；
崗位要求
1、有相關(guān)核桃、紅棗食品生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗；
2、吃苦耐勞，積極上進；
3、溝通表達良好，善于管理；

職位描述：

崗位名稱:外賣騎手/送餐員 工作職責: 1、在站長的帶領(lǐng)下，完成公司的配送及拉新工作; 2、根據(jù)客戶下單地址，保證訂單安全、及時、準確送 達客戶手中; 3、保障配送過程中客戶商品的安全、衛(wèi)生、新鮮度 等。 任職要求: 1、年齡18-55歲; 2、身體健康，無違法犯罪記錄; 3、會騎電動車，熟悉當?shù)氐缆泛徒煌ㄒ?guī)則; 4、有良好的服務(wù)意識和溝通能力，有團隊合作精神， 抗壓力強，吃苦耐勞; 5、會使用智能手機操作，能進行簡單計算。 薪資福利: 1、薪資結(jié)構(gòu):底薪+提成+全勤獎+冬季補貼等，綜合 薪資7000-12000(上不封頂，多勞多得) 2、培訓福利:提供崗前免費培訓、生日福利會、提供 租車。 3、配送區(qū)域:城區(qū)范圍內(nèi) 4、工作時間:彈性工作制

職位描述：

【電信】工作要求：性別不限，年齡20-45歲，身體健康，學歷不限；工作內(nèi)容：電信業(yè)務(wù)銷售，引導客戶辦理手機卡和其它業(yè)務(wù)等，工作時間：8小時薪資：正常干5000-8000，努力干6000-過萬，保險：繳納五險；可以就近安排

職位描述：

【工作內(nèi)容】
1、負責門店內(nèi)場所的清潔衛(wèi)生工作；
2、按時完成指定區(qū)域的清潔任務(wù)，包括但不限于地面清潔、垃圾處理、擦拭家具及設(shè)備表面、清洗衛(wèi)生間等；
3、保持工作區(qū)域的整潔、干凈和有序，確保環(huán)境健康舒適；
4、 定期檢查工作區(qū)域的衛(wèi)生狀況，及時發(fā)現(xiàn)并解決存在的問題；

【任職要求】
1、具有良好的衛(wèi)生習慣和責任感，熱愛清潔工作；
2、身體健康，能承受一定的體力勞動強度；
3、工作認真細致，責任心強，具備良好的團隊合作精神和服務(wù)意識；
4、熟悉基本的清潔工具和清潔劑使用方法；

職位描述：

崗位職責
人事方面：
1、負責公司人力資源工作的規(guī)劃，建立、執(zhí)行招聘、勞動紀律等人事程序或規(guī)章制度；
2 、負責制定和完善公司崗位編制，協(xié)調(diào)公司各部門有效的開發(fā)和利用人力，滿足公司的經(jīng)營管理需要；
3、根據(jù)現(xiàn)有的編織及業(yè)務(wù)發(fā)展需求，協(xié)調(diào)、統(tǒng)計各部門的招聘需求，編制年度/月度人員招聘計劃，經(jīng)批準后實施；
4、負責人員入、離職、異動手續(xù)，人事檔案的管理、保管、用工合同的簽訂；
5、負責公司培訓和研發(fā)工作，組織公司培訓計劃并督促實施，建立完善培訓評估體系；
6、協(xié)助完成公司績效考核制度建立、執(zhí)行、跟進；
7、定期主持召開本部門工作例會，布置、檢查、總結(jié)工作，并組織本部門員工的業(yè)務(wù)學習，提高管理水平和業(yè)務(wù)技能，保證各項工作任務(wù)能及時完成；
8、其他突發(fā)事件處理和領(lǐng)導交辦的工作。
行政方面：
1、負責其功能領(lǐng)域內(nèi)主要目標和計劃，制定、指導及協(xié)助上級執(zhí)行相關(guān)的政策和制度；
2、行政管理規(guī)章制度建設(shè)及工作流程的優(yōu)化；
4、綜合調(diào)研、收集與企業(yè)相關(guān)的政策法規(guī)和信息；
5、統(tǒng)籌規(guī)劃，協(xié)調(diào)各業(yè)務(wù)部門的關(guān)系，為各部門解決具體問題；
6、提高內(nèi)部管理，應(yīng)用檢查、指導和培訓等方式，加強部門間的溝通聯(lián)系；
7、負責公司外聯(lián)及各項活動的籌備、組織和開展；
8、制定公司辦公費用預算，監(jiān)督辦公用品的采購、管理、發(fā)放；
9、管理公司級重要資質(zhì)文件、非技術(shù)資料、計算機磁盤、光盤等資料。
任職要求：
1、行政管理、企業(yè)管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)本科及以上學歷；
2、三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；
3、良好的口頭及書面表達能力，良好的親和力，流利的普通話；
4、熟悉大型企業(yè)的系統(tǒng)化運作和管理，熟悉企業(yè)行政管理知識，熟悉公司法律事務(wù)處理程序；
5、具有較強的親和力，優(yōu)秀的人際溝通、協(xié)調(diào)、組織、管理能力；
6、穩(wěn)重、踏實、勤勉、敬業(yè)，具有優(yōu)秀的分析問題、解決問題能力，及良好的外聯(lián)、協(xié)調(diào)能力。
7、熟練掌握辦公軟件，日常PPT與相關(guān)Excel。
非統(tǒng)招本科學歷慎投