與今日招聘企業(yè)隨時溝通
與今日招聘企業(yè)隨時溝通
1、熟悉16949體系、機加工行業(yè)、汽車行業(yè)并有相關從業(yè)經驗
2、5年以上品質檢驗、管理經驗
3、熟悉來料檢驗、制成品質監(jiān)控、成品檢驗、客戶投訴的流程和問題處理方式
4、具有良好的組織指導、協(xié)調溝通、分析應變和管理能力
1. 負責公司行政、人力工作。
2. 負責公司工作計劃、工作總結的收集、整理、審核。
3. 負責公司網絡推廣工作的開展。
1、從事設備管理、維修工作5年以上工作經驗;
2、從事設備管理崗位工作經驗5年以上工作資歷;
4、對TPM管理熟悉;
5、對設備全生命周期管理流程和方法熟悉;
6、熟悉工業(yè)設備的原理及維修、維護方法;
7、對新廠房、新車間、新設備具備很強的規(guī)劃能力和項目管理能力,且必須有實操項目案例;
8、具備優(yōu)秀的團隊管理能力和技能培訓能力。
任職要求
1、相關畫圖軟件操作熟練、EXE、PPT、WORD操作熟練;
2、懂PLC編程;
3、具備高壓電網入網許可證;
4、具備特種設備管理知識
【硬性要求:審核
1.熟悉掌握公司產品信息,崗位信息,人才信息;
2.負責客戶后續(xù)維護,負責團隊新人招聘,培訓,管理工作;
3.召開主管會,團隊項目運作會議,大型招聘會;
4.負責新人培訓課程授課,市場實踐;
5負責團隊基礎管理工作;
6.負責帶領團隊完成團隊銷售開發(fā)指標,完成季度考核;
7團隊成員心理疏導,育成工作。崗位要求:
1.22-45歲,身體健康,品行端正,大專以上學歷;
2.金融,銷售,管理等相關專業(yè)或者相關從業(yè)經驗要
求,應屆生中在校有社團組織,學生會干部經驗者優(yōu)先考慮;
3.良好的溝通表達能力,人際交往能力強;
4.執(zhí)行能力強,做事耐心有責任心,團隊榮譽感強;崗位待遇:
1.工作時間周一到周五,周末雙休,法定節(jié)假日,年假;
2工作時間彈性高;
3.基礎薪資 崗位津貼 團隊管理津貼 職業(yè)津貼 項目
提成 目標獎金
4.專業(yè)完善的終身培訓,榮譽獎勵機制,團隊氛圍積
極向上;
5.節(jié)假日福利,團隊方案旅游獎勵,高端學習機會。
崗位職責:
1.掌握保險金融基本知識,銀行零售業(yè)務基本知識;
2負責公司客戶售后維護;
3.協(xié)助客戶辦理滿期金領取,理賠,保單信息變更等
服務;
4.掌握公司保險產品信息,銀行零售業(yè)務產品信息,正確向客戶介紹相關產品,并完成產品購買手續(xù);
5.根據公司活動及時通知客戶并完成活動接到,活動
介紹。
崗位要求:
1.22-45歲,身體健康,品行端正,大專以上學歷;
2.金融專業(yè),銷售專業(yè),或者具有金融行業(yè)從業(yè)經驗,銷售經驗,應屆生要求有半年以上實習經驗;
3.對待工作認真負責,對待客戶熱情有耐心,同時具備基本學習能力,能正確專業(yè)應對客戶的產品咨詢;
4.執(zhí)行能力強,能按時完成工作,并且能夠完成工作考核;
崗位待遇:
1.工作日周一到周五,周末雙休,法定節(jié)假日,年假;
2.央企平臺,雄厚實力;
3.基礎薪資加后續(xù)服務津貼加展業(yè)津貼加產品提成加項目獎勵;
4.終身帶薪培訓,完善的培訓機制助你職場順利晉升;
中國人壽是副部級央企500強企業(yè),中國人壽長沙市分公司遠艦團隊是一支80.90.00后的年輕團隊,同時也是綜合實力排名前三的團隊,擁有高素質,高學歷,專業(yè)化,年輕化團隊,團隊氛圍積極向上,期待志同道合的你的到來!
職位福利:五險一金、周末雙休、績效獎金、節(jié)日福利、創(chuàng)業(yè)公司、補充醫(yī)療保險、帶薪年假
1:8點半~10點半早會,早會結束后給自己的團隊安排好一天的工作任務,并追蹤團隊人員完成進度2:負責續(xù)期老客戶收費、保單信息變更;負責老客戶的保全及理賠3:負責通知老客戶公司提供的增值服務4:按照公司要求進行團隊建設和管理【崗位要求】1:熱愛服務行業(yè),具有較強的商業(yè)思維和用戶服務理念2:熱愛本職工作,具有強力的責任心和成就欲、講誠信3:有較強的學習能力、溝通協(xié)調能力、具有良好的職業(yè)操守和團隊合作精神4:具有管理者潛質、善于管理并發(fā)展團隊5:需要較強的吃苦耐勞和抗壓能力【福利待遇】 3000基本工資 1200月薪補貼 1500~18000服務津貼 5~25%主管津貼 20~42獎金
1.完成公司下發(fā)的集團老客戶名單回訪,進行保單解釋和問題解答。2.公司政策和新產品及時向老客戶回饋信息。3.根據每位客戶目前的情況進行理財漏洞的分析,提出合理建議,協(xié)助客戶做好理財需求。4.執(zhí)行公司上級領導的安排并開展相關的工作。5.負責公司不同階段活動的組織,策劃和執(zhí)行。崗位要求1.大專及以上學歷;2.20-45周歲,退伍軍人優(yōu)先;3.樂觀自信,誠信敬業(yè),待人熱情真誠,有愛心和責任感,做事細心,心態(tài)好;4.勤奮踏實,善于學習,具備良好的理解、表達、溝通及執(zhí)行力。其他描述1.底薪 級別津貼 高提成(20%-50%) 長期服務獎等多達18項收入 旅游 實物獎勵等,業(yè)績優(yōu)秀者,收入上不封頂;2.一旦錄用,將享受完善的福利待遇(意外、傷殘、住院、醫(yī)療、養(yǎng)老保險、養(yǎng)老金);3廣闊的發(fā)展空間,公平,公開,透明的晉升機制,有能力者短期內即可晉升;4.每年享有多次職級晉升培訓學習機會;5.國家法定節(jié)假日 帶薪休假 年終獎 公費旅游:6.每年有兩次轉型講師和全職講師的機會等職位福利:五險一金、周末雙休、績效獎金、節(jié)日福利、創(chuàng)業(yè)公司、補充醫(yī)療保險、帶薪年假職位亮點:不加班,周末雙休
崗位職責:
1.擅于持續(xù)跟進客戶需求,開發(fā)、轉化和維系客戶;
2.開發(fā)渠道(B端)客戶,整理和歸檔相關銷售數據和業(yè)務資料;
3.使用FB,Ins, 領英等海外社媒及Google線上開發(fā)客戶,通過線上工具與客戶談合作;
4.適應定期外出拜訪考察、客戶公關及參加展會;
5.完成從客戶開發(fā)、簽單到售后整個外貿環(huán)節(jié)的閉環(huán);
6.定期收集行業(yè)競對信息,針對其市場宣傳方案、價格、進展與方向、優(yōu)勢等情報的收集、整理和分析,為部門的品宣工作開展提供依據和方向;
7.定期進行市場調研,了解、整理和跟進客戶對產品(數據和功能等)的合理需求,為產品的優(yōu)化升級提供有力的市場依據;
8.其它相關工作;
崗位要求:
1英語無障礙溝通,西班牙語、葡萄牙語優(yōu)先,;
2. 三年以上外貿工作經驗、有良好的人際溝通能力、敏銳的市場洞察力,同時具備線上和線下客戶開發(fā)工作經驗;
3.國際貿易專業(yè)優(yōu)先,有國際市場開拓經驗優(yōu)先;
4.需熟練操作OFFICE等辦公軟件;
5.主觀能動性強、執(zhí)行力強、效率高、能承受一定業(yè)績壓力,接受外出拜訪客戶金額市場考察;
工作職責: 1、負責鮮食(三明治、飯團、盒飯、輕食等)或熱食(關東煮、蒸包、微波燒烤等)的商品引進、銷售、活動推廣、日?;顒泳S護工作; 2、負責品類產品市場調研、產品規(guī)劃、產品開發(fā)、產品上市節(jié)奏排布; 3、負責商品價格管理,控制商品成本,對商品結構優(yōu)化提出建議; 4、負責供應商管理、合同談判、合同簽訂、合同保管工作; 5、完成上級領導交待的其它工作。 任職要求: 1、本科及以上學歷,食品、采購供應鏈相關專業(yè); 2、2年以上冷鏈商品采購、或食品研發(fā)、開發(fā)經驗; 3、具備較強的邏輯思維及談判能力,較強的數據分析能力; 4、誠信正直,極強的原則性,責任心強。
工作職責:1、負責組織公司人才培養(yǎng)工作;2、負責學習型(教導型)組織創(chuàng)建工作;3、負責組織編制員工崗位說明書和崗位勝任性模型;4、負責建立各級后備人才庫;5、負責組織制定員工職業(yè)發(fā)展規(guī)劃和培養(yǎng)計劃并組織落實;6、負責組織新員工導師培養(yǎng)制度的落實;7、負責組織員工培訓工作(含遠程培訓工作);8、負責組織信通云線上培訓平臺的運用。任職條件:1、本科以上學歷,5年以上人力資源工作經驗;2、具有強烈的事業(yè)心與責任感,堅持原則,有職業(yè)道德,遵守保密協(xié)議,能公平、公正的對待人和事;3、身體健康,陽光開朗,具有較好的溝通、表達和協(xié)調能力;4、熟練使用辦公軟件,并有一定的數據統(tǒng)計、分析能力。職位福利:五險一金、加班補助、通訊補助、帶薪年假、定期體檢、周末雙休
工作內容:
1、服務國壽老客戶,為客戶辦理資料變更,理賠,貸款,信用卡,車險,房貸,存款,客戶關系維護等證券,銀行,保險相關服務;
2、幫客戶做好公司,家庭與個人的財務規(guī)劃,實現財務健康自由;
每天八小時工作時間,晚上不加班,周六周日雙休,國家節(jié)假日按國家標準休假??梢哉疹櫺『⒆?,老人,有自己愛好的時間。
4,公平公正透明的晉升。
職位描述
1、21—45周歲,1年及以上長沙工作經驗;
2、學歷:大專以上,本科、碩士優(yōu)先;
3、熱情積極,有愛心,有責任感,學習能力強;
4、具有良好的心理素質及良好的溝通能力;
5、具有人力資源、金融,外貿、保險、銷售、中介、法律,醫(yī)護,客服等行業(yè)工作經驗者優(yōu)先。
6,平安公司提供業(yè)內最好的專業(yè)培訓,迅速讓新人成長。
二、服務項目
1、人壽保險: 健康.意外.養(yǎng)老.教育基金.投資理財.儲蓄分紅.團體意外險等
2、財產保險:車險,設備險,家庭財產保險、貨物運輸保險、雇主責任保險、公眾責任保險等;
3、證券業(yè)務及產品: 股票 債券 基金;
4、銀行業(yè)務: 廣發(fā)銀行所提供的相關產品及服務,如借記卡、信用卡、信貸業(yè)務。
三、收入及福利待遇
1、優(yōu)才津貼(900元至15000元) 業(yè)務提成、達成津貼、季度獎、續(xù)年度服務津貼、繼續(xù)率獎金、養(yǎng)老金等;(上不封頂)
2、享有意外保險、定期壽險和住院醫(yī)療保險等綜合保障;
3、績優(yōu)人員享有特別養(yǎng)老補貼;
4、任職5周年以上享有長期養(yǎng)老津貼;
5、享有長期團隊管理,營銷知識,技能等專業(yè)培訓;
6、參加公司的管理團隊,晉升主任/高級主任/資深主任/經理/總監(jiān)....
7、可成為人壽的專職培訓講師、可成為人壽未來專業(yè)銀行/保險理財規(guī)劃師
職位福利:五險一金、周末雙休、績效獎金、節(jié)日福利、創(chuàng)業(yè)公司、補充醫(yī)療保險、帶薪年假
崗位內容:
1. 管理倉庫日常運營工作,包括計劃、組織、協(xié)調和監(jiān)控。
2. 確保倉庫的貨物準確無誤地存儲、損失率低且按時發(fā)貨。
3. 與供應商聯系協(xié)調采購和物流等相關事項。
4. 制定并執(zhí)行質量、安全和衛(wèi)生管理規(guī)范。
任職要求:
1. 具有大型倉庫管理經驗,能夠靈活應對緊急情況。
2. 具備出色的領導能力,能夠帶領團隊高效協(xié)作完成日常任務。
3. 熟悉倉儲物流操作和管理流程,具備優(yōu)秀的溝通和協(xié)調能力。
4. 精通倉庫管理軟件和信息管理系統(tǒng),熟悉Excel、PowerPoint等辦公軟件。
5. 有外資企業(yè)同崗工作經驗者優(yōu)先考慮。
崗位職責:
1、負責短視頻運營平臺的創(chuàng)作;
2、負責短視頻賬號的運營;渠道運營及推廣;
3、負責平臺數據的分析及優(yōu)化,對短視頻各項數據進行監(jiān)測和評估,根據數據結果及時調整策略,優(yōu)化賬號內容和運營方向;
4、負責短視頻運營團隊的人員管理,工作計劃制定及執(zhí)行分解;
任職要求:
1、大專及以上學歷,同崗位工作經驗5年及以上;有機械設備制造行業(yè)優(yōu)先考慮;
2、有想法,學習能力強,責任心強,具有獨立的產出能力和工作協(xié)調能力;
3、具備人員團隊管理能力,溝通表達能力強;具備一定的抗壓能力。
工作地點:濟南市歷城區(qū)魯商鳳凰廣場2號樓24層
工作時間:上午8:30-11:50,下午1:00-5:30(冬令時5點下班)
休息時間:單雙輪休
福利待遇:
~五險一金
~不加班的公司
~每年員工旅游
~豐富節(jié)日福利
~每月員工活動(生日會、觀影、運動會等等)
~高大尚的辦公環(huán)境
~晉升培訓
~公司籌備上市,前景非常好!
崗位職責:
1、在公司人力資源戰(zhàn)略、政策和指引的框架下,建立并實施人力資源方針和行動計劃,以支持公司達到預期經營目標;
2、負責組織起草、修改和完善人力資源相關管理制度和工作流程;
3、負責招聘、培訓、薪酬、社保、考核、員工關系等人力資源日常管理事宜;
4、根據行業(yè)和公司發(fā)展狀況,協(xié)助制定公司薪酬體系、激勵體系并負責實施;
5、協(xié)助監(jiān)督控制各部門績效評價過程并不斷完善績效管理體系;
6、負責分公司日常事務管理工作,協(xié)助完成各項目員工工作考核,公司安排的其他工作;
任職要求:
1、大專及以上學歷,3-4年人事管理工作經驗;
2、熟悉人事管理相關政策,具備良好的溝通、組織和協(xié)調能力。
1. 全盤賬務管理;
2. 稅務賬成本核算,稅務賬務處理及國地稅報稅工作;
3.審核當月倉庫進出單據,核對BOM清單發(fā)料明細;
4.各專項成本預算和月底核算;
4.金蝶財務處理工作;
6. 出口退稅申報,外匯核銷,進口付匯工作;
7.費用報銷審核,應付賬款付款審核;
8. 財務制度建設;
9.內部管理報表出具;
10.統(tǒng)計報表出具;
11. 做好相關證件的變更及年審工作;
12. 定期檢查倉庫和生產的各種報表,復核出納工資計算表和銀行線機余款;
13.上級主管部門臨時交辦事項。
免費求職
企業(yè)直招 不收取任何費用專業(yè)招聘
專人服務 入職速度快50%優(yōu)質服務
24小時客服響應 快速解答今日招聘網是由濱興科技運營的人才網,未經今日招聘網同意,不得轉載本網站之所有招工招聘信息及作品
浙公網安備 33010802002895號 人力資源服務許可證 330108000033號 增值電信經營許可證 浙B2-20080178-14 出版物經營許可證 新出發(fā)濱字第0235號 浙B2-20080178-14
互聯網違法和不良信息舉報中心:0571-87774297 donemi@163.com