與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
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崗位職責(zé): 1.實(shí)施行政管理規(guī)章制度及督促、檢查制度的貫徹執(zhí)行; 2.負(fù)責(zé)公司日常行政工作的運(yùn)行; 3.組織、協(xié)調(diào)公司年會(huì)、員工活動(dòng)、及各類會(huì)議,負(fù)責(zé)外聯(lián)工作及辦理公司所需各項(xiàng)證照; 4.協(xié)調(diào)公司內(nèi)部其它行政人事等工作; 5.完成上級(jí)主管交辦的其它工作。 職位要求: 1.大專及以上學(xué)歷,人力資源,行政管理等相關(guān)專業(yè); 2.五年以上行政工作經(jīng)驗(yàn),二年以上同等職位工作經(jīng)驗(yàn); 3.熟悉公司行政管理體系與制度建設(shè),對(duì)行政規(guī)范管理執(zhí)行等方面有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn); 4.良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,品行端正,有親和力; 5.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,負(fù)有責(zé)任心,性格活潑開朗,具有親和力; 6.較強(qiáng)的分析、解決問題的能力;思路清晰,考慮問題細(xì)致; 7.熟練使用辦公軟件、辦公自動(dòng)化設(shè)備。
大專學(xué)歷年薪10萬,本科學(xué)歷年薪12萬,研究生學(xué)歷15萬。 負(fù)責(zé)員工的考勤,工作日提供考勤報(bào)表并存檔; 負(fù)責(zé)員工檔案管理,包括原始檔案的收集、整理、歸檔、電子檔案的建立; 及時(shí)辦理相關(guān)證件的注冊(cè)、登記、變更、年檢等手續(xù);協(xié)助做好公司人力工作的管理、培訓(xùn)與指導(dǎo);
【崗位職能】 1.公司招聘、培訓(xùn)、工資、保險(xiǎn)、福利、績效考核等人力資源管理制度的更新與完善; 2.制定招聘計(jì)劃,實(shí)時(shí)發(fā)布招聘信息,對(duì)招聘網(wǎng)站進(jìn)行維擴(kuò)、更新,負(fù)責(zé)簡歷的篩選與預(yù)約,并安排人員面試、復(fù)試工作; 3.員工檔案的建立、管理與保存,對(duì)員工入、轉(zhuǎn)、調(diào)、離等手續(xù)的辦理; 4.公司所有人員的考勤、績效制度的管理與核算; 5.對(duì)新員工進(jìn)行企業(yè)文化、公司規(guī)章制度培訓(xùn); 6.幫助建立員工關(guān)系,協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系,組織員工的活動(dòng); 7.公司日常行政事務(wù):組織企業(yè)文化建設(shè)、行政文件制定與管理、辦公室基本用品采購; 8.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事情。 【任職要求】 1.大專以上學(xué)歷,人力資源、行政管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2.至少2年以上人事相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 3.熟練使用辦公軟件; 4.具備強(qiáng)烈的責(zé)任感,事業(yè)心,優(yōu)秀的溝通能力,耐心、細(xì)心,以及嚴(yán)謹(jǐn)?shù)倪壿嬎季S能力。 【薪資待遇】 1.薪資結(jié)構(gòu):底薪5000+績效+五險(xiǎn)一金,綜合薪資5500-8000。 2.上班時(shí)間:08:30-18:00,中午12:00-13:30休息,周末單雙休,依法享受國家法定節(jié)假日,超長帶薪春節(jié)假期。 3.公司經(jīng)常組織各類活動(dòng)、旅游等。
崗位職責(zé) 1、普通工作人員職位,協(xié)助上級(jí)執(zhí)行一般的不需較多工作經(jīng)驗(yàn)的任務(wù); 2、公司日常行政管理的運(yùn)作(包括運(yùn)送安排、郵件和固定的供給等等); 3、負(fù)責(zé)公司的檔案管理及各類文件 4、完成上級(jí)交給的其它事務(wù)性工作。 任職資格 1、年齡18-40,工作細(xì)致、認(rèn)真、有責(zé)任心 2、熟練使用office辦公軟件等; 上班時(shí)間:朝九晚六,做六休一, 員工福利: 1基本薪資+補(bǔ)貼+各類福利+年底獎(jiǎng)金; 2入職即繳納五險(xiǎn),每年一次免費(fèi)體檢,兩次國內(nèi)旅游,定期的聚餐團(tuán)建等 3高素質(zhì)的團(tuán)隊(duì),親切的同事,和諧寬敞的辦公環(huán)境,健康向上
1.組織辦好會(huì)議接待、員工活動(dòng)等各項(xiàng)活動(dòng); 2.負(fù)責(zé)工廠建設(shè)期內(nèi)各種證照的辦理工作; 3.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)基建團(tuán)隊(duì)與生產(chǎn)管理團(tuán)隊(duì)的協(xié)調(diào)工作; 4.協(xié)助制定、監(jiān)督、執(zhí)行公司行政規(guī)章制度; 5.管理公司非技術(shù)資料; 6.做好人員考勤和處理各種假期; 7.購買、管理和維修公司固定資產(chǎn); 8.完成直屬上司交辦的臨時(shí)性工作。 任職要求: 1.大專以上學(xué)歷,有5年以上工廠行政管理工作 2.良好的溝通及協(xié)調(diào)能力; 3.較強(qiáng)的責(zé)任心及執(zhí)行力;
行政崗:薪資待遇:5-7k 工作時(shí)間:9:00-17:30 崗位職責(zé): 1.維護(hù)部門人員信息及編制,負(fù)責(zé)部門辦公用品及材料采買; 2.制定預(yù)算,協(xié)助管理部門各項(xiàng)費(fèi)用;監(jiān)管部門考勤,做好員工關(guān)懷; 3.協(xié)助部門日常工作及各類項(xiàng)目,策劃安排各類會(huì)議及行程、年會(huì)及部門活動(dòng); 職位要求: 1.大專及以上學(xué)歷(有工作經(jīng)驗(yàn)可放寬) 2.熟練使用各類辦公軟件; 3.具備較強(qiáng)的溝通能力,人際交往能力,應(yīng)變能力及表達(dá)能力; 4.性格開朗,做事認(rèn)真踏實(shí),靈活,有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神; 5.有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和學(xué)習(xí)能力。 【團(tuán)隊(duì)介紹】我們是一支非常年輕的隊(duì)伍,氛圍輕松,這里沒有老古董,大家都是一家人,這里只有可愛的師兄師姐,相信你會(huì)喜歡這里的。 至于福利待遇,這么說吧,我們是央企,公司不差錢!!可以發(fā)揮你的想象!
1、公司人工成本、行政費(fèi)用的預(yù)算與管理;2、制度流程建設(shè)、各類會(huì)議活動(dòng)組織、辦公環(huán)境管理、公司各類采購統(tǒng)籌、固定資產(chǎn)及車輛管理、公司倉儲(chǔ)及禮品庫管理;3、行政管理體系搭建、辦公區(qū)域租賃裝修、行政采購體系搭建維護(hù)、大型年會(huì)及重要活動(dòng)組織;4、采購、管理公司固定資產(chǎn)與低值易耗品(非辦公用品和日常用品);5、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)臺(tái)賬審核、組織固定資產(chǎn)盤點(diǎn)工作。 1、本科以上學(xué)歷,企業(yè)行政經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)兩年以上;2、固定資產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)、資產(chǎn)管理合同管理、或有大型企業(yè)材料庫管經(jīng)驗(yàn);3、有一定財(cái)務(wù)經(jīng)驗(yàn);4、較強(qiáng)的責(zé)任心和敬業(yè)精神,良好的組織協(xié)調(diào)能力及溝通能力,較強(qiáng)的分析、解決問題能力;5、熟練使用辦公軟件和辦公自動(dòng)化設(shè)備。
行政管理 職位描述. 技術(shù)要求:資料管理 行政崗:薪資待遇: 4-7k 工作時(shí)間: 9:00-17:30 崗位職責(zé): 1.維護(hù)部門人員信息及編制,負(fù)責(zé)部門辦公用品及材料采買; 2.制定預(yù)算,協(xié)助管理部門各項(xiàng)費(fèi)用;監(jiān)管部門考勤,做好員工關(guān)懷; 3.協(xié)助部門日常工作及各類項(xiàng)目,策劃安排各類會(huì)議及行程、年會(huì)及部門活動(dòng); 職位要求: 1.大專及以上學(xué)歷(有工作經(jīng)驗(yàn)可放寬) 2.熟練使用各類辦公軟件; 3.具備較強(qiáng)的溝通能力,人際交往能力,應(yīng)變能力及表達(dá)能力; 4.性格開朗,做事認(rèn)真踏實(shí),靈活,有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神; 5.有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和學(xué)習(xí)能力。 [團(tuán)隊(duì)介紹]我們是一支非常年輕的隊(duì)伍,氛圍輕松,這里沒有老古董,大家都是一家人,這里只有可愛的師兄師姐,相信你會(huì)喜歡這里的。 至于福利待遇,這么說吧,我們是央企,公司不差錢!!可以發(fā)揮你的想象!
該崗位為中層管理崗,上級(jí)匯報(bào)對(duì)象為東湖校區(qū)(前程總部)校長,下屬管轄保安(3人,目前外包),保潔(6-8人左右,有領(lǐng)班),行政人員(2-3人,有前臺(tái),有后勤),維修工1人。 該崗位主要負(fù)責(zé)2個(gè)版塊:一是行政管理方向,二是后勤保障方向。 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)東湖校區(qū)日常行政事務(wù)工作:統(tǒng)籌安排校區(qū)前臺(tái)大廳、教室、宿舍、食堂、停車場(chǎng)的管理; 2、根據(jù)東湖校區(qū)/總部發(fā)展及業(yè)務(wù)需要,建立并完善行政管理及服務(wù)制度,不斷完善行政服務(wù)流程; 3、持續(xù)改善行政保障和服務(wù)效率,辦公室、教室日常維護(hù)及管理,與各部門保持充分良好的溝通,為員工提供舒適安全的辦公環(huán)境; 4、協(xié)助總部及校區(qū)推進(jìn)員工關(guān)懷、文化宣貫、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等文化活動(dòng)實(shí)施; 5、校區(qū)物資采購、資產(chǎn)管理,提高校區(qū)的行政相關(guān)成本使用效率; 6、所轄行政團(tuán)隊(duì)的日常工作管理,同時(shí)完成上級(jí)交辦的其他工作。 崗位要求: 1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,具備3年以上大中型企業(yè)行政管理工作經(jīng)驗(yàn)。 2、具備高度的責(zé)任感,抗壓能力,積極主動(dòng),較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)。 3、關(guān)注細(xì)節(jié),心態(tài)開放,具有創(chuàng)新意識(shí),有團(tuán)隊(duì)合作精神。 4、有駕照是加分項(xiàng),住處離校區(qū)車程較近,我們需要長期穩(wěn)定的伙伴加入。 5、男女不限,年齡25歲-40歲,品行端正,職業(yè)素養(yǎng)較高。 上班校區(qū)地址:前程教育東湖校區(qū)(武漢植物園路) 校區(qū)提供住宿、一日三餐、停車場(chǎng)、校園環(huán)境優(yōu)美,坐落東湖之畔。
熟悉人事行政事務(wù),有社保申報(bào),薪資核算,接待等經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)當(dāng)一面
大專及以上;有3年以上辦公室管理經(jīng)驗(yàn);電腦熟練、有一定的文學(xué)素養(yǎng)和文字工作基礎(chǔ);有較強(qiáng)的寫作能力;熟悉企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營的流程,了解企業(yè)所處行業(yè)基本情況;較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作、管理能力;熟知辦公禮儀;熟練操作辦公軟件;善于與人溝通交流,為人友善親和,做事認(rèn)真踏實(shí);24-45歲;男女不限;
負(fù)責(zé)行政后勤團(tuán)隊(duì)的日常綜合管理工作。 崗位職責(zé): 1、協(xié)助完善行政管理體系,梳理制度流程機(jī)制并監(jiān)督實(shí)施; 2、負(fù)責(zé)公司及銷售市場(chǎng)車輛的管理管控,車輛損耗、年檢、維修費(fèi)用的監(jiān)管審核; 3、負(fù)責(zé)公司倉庫物料物資的進(jìn)、出、存全程監(jiān)控管理,組織定期盤點(diǎn)盤存; 4、負(fù)責(zé)員工食堂統(tǒng)籌管理,包括食材采買、宴席籌備與后勤支持等; 5、協(xié)助負(fù)責(zé)公司辦公用品、設(shè)施設(shè)備及其它固定資產(chǎn)的管理與日常維護(hù); 6、負(fù)責(zé)宿舍管理,確保員工生活安全; 7、做好公司公共環(huán)境衛(wèi)生清潔工作,定期開展環(huán)境衛(wèi)生檢查工作; 8、負(fù)責(zé)行政部費(fèi)用預(yù)算及審核,合理管控成本; 9、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,行政管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè),5年以上大中型企業(yè)行政后勤綜合管理經(jīng)驗(yàn); 2、有駕照,駕駛技能嫻熟;辦公軟件操作熟練; 3、較強(qiáng)的組織、計(jì)劃、協(xié)調(diào)管理能力、應(yīng)變能力及綜合事務(wù)處理能力; 4、較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí),責(zé)任心強(qiáng),較強(qiáng)執(zhí)行力及抗壓能力。
崗位要求: 1、文筆較好,思維清晰,表達(dá)溝通能力強(qiáng)。 2、具備3年以上管理工作經(jīng)驗(yàn)或企業(yè)2年以上管理工作經(jīng)驗(yàn)。 3、經(jīng)濟(jì)管理類等專業(yè),大專及以上學(xué)歷。 4、有中級(jí)以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)優(yōu)先。 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)具體擬訂公司的內(nèi)部控制評(píng)價(jià)工作方案; 2、開展公司的內(nèi)部控制評(píng)價(jià)工作; 3、對(duì)公司的制度設(shè)計(jì)、執(zhí)行情況進(jìn)行評(píng)價(jià); 4、根據(jù)內(nèi)部控制缺陷認(rèn)定,編制內(nèi)部控制缺陷認(rèn)定匯總表,編制內(nèi)部控制評(píng)價(jià)報(bào)告,督促、檢查內(nèi)控缺陷整改情況。 餐補(bǔ)包住高溫補(bǔ)貼五險(xiǎn)一金績效獎(jiǎng)金
工作時(shí)間:9:00-17:30 崗位職責(zé): 1.維護(hù)部門人員信息及編制,負(fù)責(zé)部門辦公用品及材料采買; 2.制定預(yù)算,協(xié)助管理部門各項(xiàng)費(fèi)用;監(jiān)管部門考勤,做好員工關(guān)懷; 3.協(xié)助部門日常工作及各類項(xiàng)目,策劃安排各類會(huì)議及行程、年會(huì)及部門活動(dòng); 職位要求: 1.大專及以上學(xué)歷(有工作經(jīng)驗(yàn)可放寬) 2.熟練使用各類辦公軟件; 3.具備較強(qiáng)的溝通能力,人際交往能力,應(yīng)變能力及表達(dá)能力; 4.性格開朗,做事認(rèn)真踏實(shí),靈活,有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神; 5.有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和學(xué)習(xí)能力。 【團(tuán)隊(duì)介紹】我們是一支非常年輕的隊(duì)伍,氛圍輕松,這里沒有老古董,大家都是一家人,這里只有可愛的師兄師姐,相信你會(huì)喜歡這里的。 至于福利待遇,這么說吧,我們是央企,公司不差錢??!可以發(fā)揮你的想象!
職責(zé)描述 1、負(fù)責(zé)公司人力資源管理工作,保障人力資源的合法合規(guī)性; 2、負(fù)責(zé)公司行政后勤管理工作; 3、協(xié)助總經(jīng)理追蹤會(huì)議落實(shí)各項(xiàng)事務(wù); 4、完成總經(jīng)理臨時(shí)安排的工作。 崗位要求: 1、年齡25歲-40歲之間; 2、具有2年以上人力資源管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
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