崗位職責(zé)： 1.協(xié)助實(shí)施和完善全面風(fēng)險(xiǎn)管理體系建設(shè)； 2.負(fù)責(zé)制定及維護(hù)法律合規(guī)管理辦法及操作流程； 3.參與研究、制訂公司各項(xiàng)規(guī)章制度及梳理各項(xiàng)業(yè)務(wù)流程，并組織對全公司各項(xiàng)規(guī)章制度開展定期評(píng)估及修訂； 4.開展合同審查、業(yè)務(wù)審查、訴訟管理、合規(guī)管理、授權(quán)管理、法律服務(wù)、中介機(jī)構(gòu)管理、內(nèi)部控制等各項(xiàng)具體工作； 5.協(xié)助部門負(fù)責(zé)人組織實(shí)施對公司各部門業(yè)務(wù)經(jīng)營情況進(jìn)行專項(xiàng)檢查或后評(píng)價(jià)，并擬定具體計(jì)劃、方案及報(bào)告； 6.負(fù)責(zé)公司及下屬公司法律結(jié)構(gòu)的設(shè)計(jì)、參與重大合同的談判和起草工作； 7.持續(xù)跟蹤法律法規(guī)及監(jiān)管規(guī)定的變化，在公司內(nèi)進(jìn)行宣導(dǎo)； 8.為管理層和業(yè)務(wù)部門的經(jīng)營活動(dòng)提供法律合規(guī)咨詢、意見和建議，支持業(yè)務(wù)穩(wěn)健發(fā)展； 9.完成部門負(fù)責(zé)人或公司總裁室交辦的其它工作。 職位要求： 1.具有兩年及以上法律工作經(jīng)驗(yàn)及招聘職位相關(guān)工作基礎(chǔ)； 2.工作嚴(yán)謹(jǐn)，有責(zé)任心，積極主動(dòng)，思路清晰，做事有效率； 3.具有良好的綜合分析、文字表達(dá)、溝通協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作與研究能力，熟悉辦公軟件操作； 4.通過司法考試或有律師資格證書優(yōu)先考慮； 5.能承受一定的工作壓力，適應(yīng)短期出差。
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一、公司行業(yè)前景: 【剛需】有車就得買保險(xiǎn); 【抗風(fēng)險(xiǎn)能力強(qiáng)】不用擔(dān)心疫情、不用擔(dān)心雙減、不用擔(dān)心公司倒閉; 【適合長期做】做的越久積累的客戶越多，收入越有保障; 【資源】公司提供名單，續(xù)?？蛻艋蛘咄曜稍冞^價(jià)格的客戶 二、工作內(nèi)容: 通過電話呼出對即將到期的客戶進(jìn)行在線銷售了 解和發(fā)掘客戶對車險(xiǎn)的需求及購買意愿，公司提供無需自己開發(fā)客戶 三、崗位要求: 1、學(xué)歷要求:中專、高中及以上學(xué)歷，18-34歲 2、普通話標(biāo)準(zhǔn)，溝通表達(dá)能力強(qiáng)，敢于吃苦耐勞，勇于挑戰(zhàn)高薪，有經(jīng)可擇優(yōu)錄取。 四、薪資結(jié)構(gòu): 1、高穩(wěn)定薪資:綜合保底 轉(zhuǎn)正享受職級(jí)津貼 提成 激勵(lì)獎(jiǎng)金 福利 2、勞動(dòng)合同:簽訂正式勞動(dòng)合同 3、補(bǔ)貼項(xiàng)目:高溫補(bǔ)貼、節(jié)日津貼、生日補(bǔ)貼、團(tuán)隊(duì)激勵(lì)等。 4、上班時(shí)間:8:30-18:00(午休兩個(gè)小時(shí))，法定節(jié)假日正常帶薪休息職位福利:績效獎(jiǎng)金、帶薪年假、定期團(tuán)建、
人事
職責(zé)描述： 現(xiàn)有法務(wù)團(tuán)隊(duì)30人 ，主頁能力非常優(yōu)秀，急需一名管理型人才加入指導(dǎo)！ 1.戰(zhàn)略規(guī)劃:為公司新開拓的重大經(jīng)營活動(dòng)提供法律咨詢和評(píng)估意見; 2.風(fēng)險(xiǎn)管控:法務(wù)規(guī)范、流程、風(fēng)控體系和證據(jù)體系建設(shè); 3.業(yè)務(wù)支撐：全面統(tǒng)籌集團(tuán)三百多家分子公司的法務(wù)支撐； 4.集團(tuán)外部司法資源的拓展和維護(hù)； 5.法務(wù)團(tuán)隊(duì)的管理和制度完善。 任職要求: 1.教育背景:法律專業(yè)，大學(xué)本科以上學(xué)歷，211院校畢業(yè)法律碩士學(xué)位優(yōu)先; 2.工作經(jīng)驗(yàn):10年以上法務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，中級(jí)法院副職以上崗位優(yōu)先，具備較豐富的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3.個(gè)人素質(zhì):法律專業(yè)基礎(chǔ)扎實(shí)，邏輯思維嚴(yán)謹(jǐn)，文字表達(dá)能力較強(qiáng)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力; 4.工作技能:具有良好的法律文書寫作能力，能熟練操作PPT，WORD和EXCEL。
鮑洪星
學(xué)歷要求
本科及以上學(xué)歷
專業(yè)要求
法學(xué)
崗位職責(zé)
1.依據(jù)國家法律、法規(guī)和相關(guān)規(guī)章規(guī)定，為公司其他部門提供日常法律服務(wù)與支持；
2.負(fù)責(zé)公司各類合同審核工作；
3.負(fù)責(zé)公司法律文件的起草和法律事務(wù)談判；
4.圍繞與公司業(yè)務(wù)有關(guān)的法律問題及法律風(fēng)險(xiǎn)防范進(jìn)行專題研究，并出具法律備忘錄；
5.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)指派的其它工作。
應(yīng)聘資格要求
1.1.2025屆國內(nèi)外普通高等院校畢業(yè)的本科生、碩士生及博士生，2024屆國內(nèi)外普通高等院校畢業(yè)未就業(yè)的本科生、碩士生及博士生也可投遞。2.通過中國司法考試或有其他法律相關(guān)資格證書的優(yōu)先考慮；3.精通公司法、合同法及有關(guān)法律法規(guī)，具有出色的文字組織能力、合同起草及談判能力；4.工作踏實(shí)細(xì)致、注重細(xì)節(jié)、思維嚴(yán)謹(jǐn)、邏輯性強(qiáng)，能夠承受較強(qiáng)的工作壓力，具備管理團(tuán)隊(duì)的能力；5.良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。
黃曉慶
1.負(fù)責(zé)公司相關(guān)合同，協(xié)議等的審查
2.為公司在法務(wù)方面提供符合相關(guān)法律法規(guī)的建議
要求：
1.碩士及以上學(xué)歷，法律等相關(guān)專業(yè)
2.熟悉如公司法，勞動(dòng)法，民法等相關(guān)法律條文
3.有一年及以上法務(wù)工作經(jīng)歷
曾涌
崗位職責(zé)： 1、完成公司各類法律事務(wù)處理、法律風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避、合同管理、法律意識(shí)宣傳等法務(wù)管理工作； 2、負(fù)責(zé)相關(guān)法律文件的審核； 3、協(xié)助上級(jí)做好其它日常工作； 4、處理日常訴訟糾紛； 5、為公司各部門提供法律咨詢。 任職資格： 1、大學(xué)本科以上，法律專業(yè)； 2、有企業(yè)法務(wù)3年以上工作經(jīng)驗(yàn)； 3、工作踏實(shí)，有敬業(yè)精神； 4、有較強(qiáng)的溝通能力、工作責(zé)任心，適應(yīng)接受能力強(qiáng)。 享受五險(xiǎn)、國家法定節(jié)假日；享受春節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)一年三節(jié)福利，員工生活福利；定期培訓(xùn)，部門聚會(huì)、旅游，由公司提供經(jīng)費(fèi)；年底雙薪；享受油、話、出差補(bǔ)助。
康經(jīng)理/人事經(jīng)理
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)每日數(shù)據(jù)研判分析及管控建議推送工作；2、結(jié)合基站當(dāng)日監(jiān)測數(shù)據(jù)、微型站監(jiān)測數(shù)據(jù)、雷達(dá)數(shù)據(jù)，分析問題，找出污染成因，提出針對性管控建議；3、根據(jù)基站及微站監(jiān)測數(shù)據(jù)、氣象數(shù)據(jù)，一旦發(fā)現(xiàn)污染事件或預(yù)判到污染過程即將來臨，及時(shí)發(fā)布數(shù)據(jù)分析成果及管控建議；4、各類型匯報(bào)報(bào)告及成效評(píng)估報(bào)告等。任職要求：1、環(huán)境工程、環(huán)境及氣象學(xué)等相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷，本科及以上學(xué)歷優(yōu)先考慮；2、從事過大氣污染防治服務(wù)項(xiàng)目數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮；3、有較強(qiáng)的問題分析、溝通協(xié)調(diào)和解決能力，臨場應(yīng)變能力強(qiáng)，思維靈活；4、工作積極主動(dòng)、責(zé)任心強(qiáng)，吃苦耐勞，能承受較大的工作壓力，能夠適應(yīng)出差的工作性質(zhì)；5、熟練使用Excel、Origin、SPSS、R語言等常用數(shù)據(jù)分析工具。能獨(dú)立完成各類分析報(bào)告編制。 職能類別：環(huán)保工程師
張銳
崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)與客戶進(jìn)行業(yè)務(wù)聯(lián)絡(luò)和溝通，維護(hù)客戶關(guān)系。 2.公司提供客戶資源，通過網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行渠道開發(fā)和業(yè)務(wù)拓展； 3.對客戶有較高的熱情，勇于挑戰(zhàn)高薪。 任職要求： 1.大專以上學(xué)歷 ，有證券從業(yè)資格證的優(yōu)先考慮。 2.有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度。 3.上班時(shí)間：8：30-5：30，周末雙休，五險(xiǎn)一金
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需求專業(yè)： 市場營銷/會(huì)展專業(yè)/有會(huì)展招商經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 崗位職責(zé): 電話聯(lián)系目標(biāo)客戶，維護(hù)好客戶關(guān)系，和客戶保持長期合作！ 崗位要求: 中專及以上學(xué)歷，男女不限； 福利待遇： 底薪+提成+獎(jiǎng)勵(lì)。
胡先生
崗位職責(zé)：1、日常業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的提供,維護(hù)公司各業(yè)務(wù)板塊的數(shù)據(jù)庫；2、根據(jù)問題的類型，獨(dú)立建立合適的數(shù)據(jù)模型；3、通過數(shù)據(jù)分析，挖掘各業(yè)務(wù)板塊問題，提出優(yōu)化建議。任職資格： 1、本科及以上學(xué)歷，具有強(qiáng)大的表格能力；2、有互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3、善于總結(jié)數(shù)據(jù)分析報(bào)告。
朱代峰
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