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職位描述：

葡萄酒莊招聘崗位：采摘工、包裝工、操作工、搬運(yùn)工、小貨車司機(jī)、叉車司機(jī) 招聘要求：1、身體健康、無先天性、傳染性疾病 2、年齡55歲以下，男女均可 3、本人及親屬近期內(nèi)無目的國拒簽或滯留史 4、技工需有實際的工作經(jīng)驗或相關(guān)證書 福利待遇：小貨車司機(jī)、叉車司機(jī)稅后保底月薪4000英鎊，折合人民幣約37000元； 采摘工、包裝工、操作工、搬運(yùn)工稅后保底月薪3600英鎊，折合人民幣約33000元 建筑裝修招聘崗位：室內(nèi)外木工、瓦工、鋼筋工、水電工、油漆工、電焊、抹灰工，架子工、管道工、屋頂工、門窗幕墻安裝、小工、地板安裝工、空調(diào)安裝工等眾多建筑裝修崗位、塔吊、工程車、吊車司機(jī)等； 福利待遇：技術(shù)工稅后保底月薪4000英鎊，折合人民幣約37000元； 安裝工稅后保底月薪3800英鎊，折合人民幣約35000元； 小工稅后保底月薪3600英鎊，折合人民幣約33000元 工作時間：每天工作8小時，每周工作五天，加班1.5倍工資，包吃住 每年可享受帶薪年假30天，免費(fèi)提供往返國際機(jī)票 保 險：雇主購買意外和醫(yī)療保險 合同期限：2年（可續(xù)簽） 報名條件：22-55歲之間，身體健康，無傳染性疾病，本人及親屬無本國非法滯留史，技術(shù)工種需2年以上工作經(jīng)驗，小貨車司機(jī)C1以上駕駛證，大貨車司機(jī)B2以上駕駛證 吃苦耐勞，聽從公司安排，不違反雇主規(guī)定（所有工資待遇以最終合同為準(zhǔn)）

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司工程類項目的訴訟案件出庭應(yīng)訴；
2、與公司相關(guān)部門合作，落實案件處理過程中的出庭需求與文書準(zhǔn)備；
3、負(fù)責(zé)與公司相關(guān)的其它法律事務(wù)處理，包括但不限于合同審查、債權(quán)債務(wù)清理等；
4、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部員工的法律培訓(xùn)；
5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
崗位要求：
1、本科及以上學(xué)歷；
2、從事律所律師工作3年以上或有大型企業(yè)法務(wù)工作經(jīng)驗優(yōu)先，有建筑公司、房地產(chǎn)行業(yè)、債權(quán)債務(wù)、工程糾紛等相關(guān)訴訟方向工作經(jīng)驗優(yōu)先，律所背景優(yōu)先；
3、具備訴訟事務(wù)方面的專業(yè)知識，有獨(dú)立出庭應(yīng)訴經(jīng)驗者優(yōu)先；
4、熟悉使用辦公軟件，具備基本的公文寫作技能；
5、為人正直、坦蕩，有責(zé)任心，有服務(wù)意識，工作認(rèn)真細(xì)致；
6、能承受一定工作壓力，具有良好的溝通能力及抗壓能力；
7、有節(jié)日禮物，帶薪年假，五險一金，定期體檢等員工福利。

職位描述：

職位信息1、在高級顧問的指導(dǎo)下，分析客戶需求、制定人才尋訪計劃并付諸實施； 2、搜集行業(yè)信息，協(xié)助高級顧問拓展新的客戶； 3、通過專業(yè)系統(tǒng)的面試，全面了解候選人的優(yōu)劣勢及職業(yè)期望并推薦合適機(jī)會； 4、根據(jù)客戶職位需求尋訪、獵取、甄選、面試、推薦各類候選人； 5、與所負(fù)責(zé)的領(lǐng)域內(nèi)候選人建立長期的伙伴關(guān)系； 6、各種工作記錄、反饋（包括客戶信息記錄、反饋），并建立客戶檔案。 【我們期待的你】 1、大專及以上學(xué)歷，人力資源或市場營銷專業(yè)優(yōu)先考慮，年齡21-30，男女不限； 2、有獵頭或者銷售經(jīng)驗優(yōu)先考慮； 3、優(yōu)秀的溝通能力及較強(qiáng)抗壓能力，具備延遲滿足感，并能實施以結(jié)果為導(dǎo)向；4、喜歡與人交流并且具備較強(qiáng)的商業(yè)敏銳度及意識；5、超強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，具備銷售特質(zhì)及意識；p.s：如有意向，歡迎投遞！為什么選擇做獵頭！1.一個人在黃金職業(yè)年齡選擇一段時間或一生去做一個獵頭顧問是幸運(yùn)的。2. 每天結(jié)交新朋友，而且都是優(yōu)秀企業(yè)家或行業(yè)精英。3. 和優(yōu)秀的人聊天，從而讓自己變得更優(yōu)秀；4. 強(qiáng)迫自己不斷的學(xué)習(xí)，不斷提升。*薪資構(gòu)成：無責(zé)任底薪（4000-6500） 高提成8.5%-33.5% 績效獎金，不背成本不扣底薪；*晉升通道：尋訪員-助理顧問-顧問-高級顧問-經(jīng)理-職能合伙人-分公司合伙人*工作時間：周一至周五，周末雙休，享受國家法定假日； *享有五險一金，員工生日會； *不定期獎勵和團(tuán)建活動，工作氛圍好； *吃貨文化，擁有豐富多樣的零食和下午茶 如果你懷有夢想，充滿激情，熱愛生活，那么 Righthunter 歡迎你~如果你對未來有明確規(guī)劃，有自己想要專注的行業(yè)，對獵頭工作充滿熱忱，那么ace適合你~Righthunter family，期待你的加入^^

職位描述：

工作內(nèi)容： 1.負(fù)責(zé)全國各大銀行信用卡、貸款逾期違約賬號進(jìn)行修復(fù)管理。 2.通過網(wǎng)絡(luò)等方式進(jìn)行信息查找及整理 3.登記記錄信息查找與搜集情況并匯總，同時不斷獲取及更新客戶相關(guān)信息及資料 4.完成上級交辦的其他事項 職位要求：18-35周歲，男女不限，高中及以上學(xué)歷，會基本電腦操作，善于溝通，五犯罪記錄，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先 工作時間： 周一至周六：早上9.30-11.50下午13.30-18.30中午1.5個小時午休 周日固定休息，法定節(jié)假日帶薪休假 可接受應(yīng)屆畢業(yè)生

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、建立健全合同法律風(fēng)險管理機(jī)制，編制合同文本； 2、負(fù)責(zé)對公司各類合同文本法律審核的管理和指導(dǎo)，識別合規(guī)性風(fēng)險，并及時提出風(fēng)險化解建議； 3、參與公司設(shè)立、項目投資、招投標(biāo)等重要經(jīng)濟(jì)活動，出具專業(yè)意見，協(xié)助處理相關(guān)事務(wù)； 4、完成部門及公司安排的其他工作事務(wù)。 崗位要求： 1、有5年以上律師或法務(wù)工作經(jīng)驗； 2、通過司法考試或企業(yè)法律顧問資格考試優(yōu)先； 3、全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷； 4、有服務(wù)于建筑地產(chǎn)行業(yè)經(jīng)驗的優(yōu)先考慮。

職位描述：

職責(zé)描述： 1、公司經(jīng)營決策提供法律意見； 2、審核職能部門及項目公司的合同及具有法律性質(zhì)的文件； 3、對于合作項目、收并購項目提供法律意見，參與盡職調(diào)查，起草和評審合同及相關(guān)文件； 4、協(xié)助法務(wù)負(fù)責(zé)人處理法律糾紛、仲裁、訴訟等相關(guān)工作； 5、負(fù)責(zé)與法律事務(wù)有關(guān)政府單位、機(jī)構(gòu)、協(xié)會的日常聯(lián)絡(luò)和溝通工作。 任職要求： 1、全日制本科及以上學(xué)歷，法律相關(guān)專業(yè)，5年以上地產(chǎn)法務(wù)工作經(jīng)驗，穩(wěn)定性佳； 2、溝通能力強(qiáng)，抗壓能力強(qiáng)，責(zé)任心強(qiáng)，能吃苦耐勞； 3、通過國家司法考試。

職位描述：

任職資格： 1、本科統(tǒng)招畢業(yè)，通過司法考試，具有律師執(zhí)業(yè)資格證者優(yōu)先。 2、3年以上法律工作經(jīng)驗，其中1年以上同行業(yè)法務(wù)工作經(jīng)驗； 3、具備豐富的房地產(chǎn)開發(fā)行業(yè)法務(wù)管理和風(fēng)險控制工作經(jīng)驗，熟悉房地產(chǎn)開發(fā)產(chǎn)業(yè)鏈業(yè)務(wù)流程： 工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)日常業(yè)務(wù)的法律與合規(guī)審查，通過審查發(fā)現(xiàn)、提示風(fēng)險，提供相應(yīng)的風(fēng)險緩釋建議并修訂配套制度和文本； 2、參與公司對外投融資工作中法律保障工作；組織處理公司涉及的各種訴訟案件； 3、跟蹤國家法律、法規(guī)、監(jiān)管政策，對涉及業(yè)務(wù)的重大法律法規(guī)、監(jiān)管規(guī)則變化向業(yè)務(wù)條線發(fā)出解讀與提示； 4、完善公司整體法律框架，為公司及各部門提供法律咨詢服務(wù)；

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、根據(jù)企業(yè)需求，通過電話微信/招聘網(wǎng)站/公司人才庫/人脈推薦等渠道尋找匹配的中高端人才；
2、初步電話面試候選人，深入挖掘候選人跳槽動機(jī)、意向把控，核對簡歷信息，整理完善簡歷報告，并發(fā)送給企業(yè)HR進(jìn)行篩選面試；
3、協(xié)調(diào)對接安排面試，跟進(jìn)面試結(jié)果，協(xié)調(diào)offer薪酬談判及簽署，指導(dǎo)人才入職材料準(zhǔn)備，及入職后定期回訪維護(hù)。

任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷；
2、溝通表達(dá)能力強(qiáng)，自驅(qū)力強(qiáng)，抗壓強(qiáng)；
3、勤奮踏實肯干務(wù)實，有賺錢欲望，有銷售工作經(jīng)驗優(yōu)先。

薪資待遇：
1、無責(zé)底薪4500～5000 提成；
2、工作時間：周一至周五（8:30-12:00，13:30-18:00），雙休；
3、公司福利：五險一金 餐補(bǔ) 全勤獎 節(jié)日禮品 帶薪假期 年終獎；
3、晉升渠道：獵頭尋訪員-助理獵頭顧問-獵頭顧問-分公司負(fù)責(zé)人/合伙人 。

正常干平均月薪7000-9000；
努力干平均月薪10000-15000；
拼命干平均月薪16000-20000；
公司合伙人，年薪百萬。

公司優(yōu)勢：
2013年02月成立至今近12年，客戶資源穩(wěn)定，合作客戶均為國內(nèi)500強(qiáng)企業(yè)；
在這里可以讓您可以快速成長結(jié)交全國各行各業(yè)的精英人士；
在這里可以讓您成為同齡人中的佼佼者，不論是收入還是閱歷；
在這里只要你愿意努力付出，可實現(xiàn)月入過萬，2年首付買車，3年首付買房的小目標(biāo)；
在這里福利多，晉升快，工作氛圍好……快來加入我們吧！

職位描述：

職責(zé)描述： 1、公司經(jīng)營決策提供法律意見； 2、審核職能部門及項目公司的合同及具有法律性質(zhì)的文件； 3、對于合作項目、收并購項目提供法律意見，參與盡職調(diào)查，起草和評審合同及相關(guān)文件； 4、協(xié)助法務(wù)負(fù)責(zé)人處理法律糾紛、仲裁、訴訟等相關(guān)工作； 5、負(fù)責(zé)與法律事務(wù)有關(guān)政府單位、機(jī)構(gòu)、協(xié)會的日常聯(lián)絡(luò)和溝通工作。 任職要求： 1、全日制本科及以上學(xué)歷，法律相關(guān)專業(yè)，3年以上地產(chǎn)法務(wù)工作經(jīng)驗，穩(wěn)定性佳； 2、溝通能力強(qiáng)，抗壓能力強(qiáng)，責(zé)任心強(qiáng)，能吃苦耐勞； 3、通過國家司法考試。

職位描述：

崗位職責(zé)：

1.深入了解及掌握所處行業(yè)的發(fā)展動態(tài)，企業(yè)信息，組織架構(gòu)，薪酬體系，人才涌動趨勢等信息；

2.針對熟悉的行業(yè)領(lǐng)域及公司安排，進(jìn)行客戶開發(fā)拓展；

3.制定尋訪計劃及指導(dǎo)助理進(jìn)行人才尋訪工作的開展；

4.全面把控運(yùn)單及交付流程，完成客戶的職位委托招聘需求，提高職位交付速率；

5.職位交付后的回款催收及客戶關(guān)系維護(hù)，提升客戶滿意度，降低客戶回款周期；

6.協(xié)助事業(yè)部合伙人/管理中心制定季度、年度業(yè)績回款指標(biāo)；

7.擔(dān)任內(nèi)部培訓(xùn)講師及團(tuán)隊新人帶教。

任職要求：

1.年齡性別：男女不限；

2.學(xué)歷專業(yè)：統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；

3.工作經(jīng)驗：三年及以上人力資源招聘或同崗位工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮，對人力資源與獵頭行業(yè)有一定認(rèn)知，熟練掌握獵頭工作開展流程及人才尋訪的相關(guān)技巧，客戶開發(fā)及團(tuán)隊管理經(jīng)驗較為豐富，掌握一定的行業(yè)資源與人脈積累，對過往所處的行業(yè)有一定的深入認(rèn)知；

4.辦公技能：熟練掌握Microsoft Office或WPS等常用辦公軟件的基礎(chǔ)運(yùn)用及獵頭常規(guī)尋訪渠道的操作技巧；

5.綜合素質(zhì)：溝通表達(dá)/主動學(xué)習(xí)/抗壓能力較好，對待工作仔細(xì)認(rèn)真，認(rèn)可獵頭行業(yè)；

6.補(bǔ)充說明：個人綜合條件優(yōu)秀者，可適當(dāng)放寬上述要求

上班時間：8:30-12:00 13:30-17:30

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、通過Cold Call/招聘網(wǎng)站/公司人才庫/人脈推薦/Mapping等渠道尋找與企業(yè)需求匹配的中高端人才；

2、初步電話面試候選人，深入挖掘候選人跳槽動機(jī)、意向把控，核對簡歷信息，整理完善簡歷報告，并發(fā)送給企業(yè)HR進(jìn)行篩選面試；

3、協(xié)調(diào)對接安排面試，跟進(jìn)面試結(jié)果，協(xié)調(diào)offer薪酬談判及簽署，指導(dǎo)人才入職材料準(zhǔn)備，及入職后定期回訪維護(hù)。

任職要求：

1、大專及以上學(xué)歷，20-35歲；

2、溝通表達(dá)能力良好，有一定自驅(qū)力，抗壓力，勤奮努力，正能量；

3、務(wù)實有賺錢欲望，有1-3年類銷售工作經(jīng)驗優(yōu)先。

薪資待遇：

1、無責(zé)底薪 五險一金 高提成 升職團(tuán)隊提成 內(nèi)推獎 績效獎勵 新客戶開單獎 不定期拓展 生日福利 節(jié)假日福利；

2、工作時間：周一至周五（8:30-12:00，13:30-18:00），周末雙休；

3、晉升渠道：獵頭尋訪員-助理獵頭顧問-獵頭顧問-分公司負(fù)責(zé)人/合伙人 。


正常干平均月薪7000-9000；努力干平均月薪10000-15000；

拼命干平均月薪16000-20000；最高獎勵公司合伙人，年薪百萬。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1.制定、修訂公司法務(wù)管理相關(guān)規(guī)章制度;審核公司相關(guān)管理制度的合法合規(guī)性; 2.負(fù)責(zé)合同評審、合同起草、修訂等工作; 3.撰寫法律意見書、律師函等各類法律文書; 4.配合各部門處理各類訴訟糾紛及非訴業(yè)務(wù); 5.對公司重大決策和內(nèi)部經(jīng)營管理中的法律問題提供法律咨詢; 6.法律外聯(lián)對接處理等; 7.公司商標(biāo)版權(quán)及知識產(chǎn)權(quán)管理; 8.所在部門及公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求: 1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，法學(xué)類專業(yè)，碩士以上學(xué)歷優(yōu)先，有公司法務(wù)工作經(jīng)驗優(yōu)先; 2、工作細(xì)心，敬業(yè)好學(xué)，責(zé)任心強(qiáng)，并具有團(tuán)隊協(xié)作精神。服從公司安排，有較高的職業(yè)道德和操守，良好的溝通、表達(dá)、組織及協(xié)調(diào)能力; 3、有一定的文字工作能力，熟練掌握和使用計算機(jī)辦公軟件; 4、熟練掌握業(yè)務(wù)相關(guān)法律法規(guī)，并能較好的運(yùn)用; 5、熟悉公司法務(wù)工作流程; 6、3年以上公司法務(wù)工作經(jīng)驗。

職位描述：

職責(zé)描述： 1、公司經(jīng)營決策提供法律意見； 2、審核職能部門及項目公司的合同及具有法律性質(zhì)的文件； 3、對于合作項目、收并購項目提供法律意見，參與盡職調(diào)查，起草和評審合同及相關(guān)文件； 4、協(xié)助法務(wù)負(fù)責(zé)人處理法律糾紛、仲裁、訴訟等相關(guān)工作； 5、負(fù)責(zé)與法律事務(wù)有關(guān)政府單位、機(jī)構(gòu)、協(xié)會的日常聯(lián)絡(luò)和溝通工作。 任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，法律相關(guān)專業(yè)，3年以上地產(chǎn)法務(wù)工作經(jīng)驗，穩(wěn)定性佳； 2、溝通能力強(qiáng)，抗壓能力強(qiáng)，責(zé)任心強(qiáng)，能吃苦耐勞； 3、通過國家司法考試。

職位描述：

崗位內(nèi)容： 1. 深入挖掘客戶需求，開展有針對性的獵頭工作，不斷提升招聘效果 2. 積極跟進(jìn)候選人面試、錄用等環(huán)節(jié)，確保招聘流程順利進(jìn)行 3. 為客戶提供專業(yè)的咨詢服務(wù)，建立長期合作關(guān)系 任職要求： 1、具有獵頭經(jīng)驗（有外省經(jīng)驗優(yōu)先） 2、擅長研發(fā)技術(shù)崗位、銷售崗位招聘 3、有BD經(jīng)驗優(yōu)先 4、有甲方招聘經(jīng)驗優(yōu)先 5、電銷經(jīng)驗 6、具備較強(qiáng)的市場洞察力、人際溝通能力和團(tuán)隊協(xié)作精神

職位描述：

崗位職責(zé)：1、認(rèn)真對接公司安排的客戶的法律咨詢問題，獨(dú)立處理相關(guān)問題并給出咨詢意見和處理方案；2、（職級晉升的重要條件?。﹫?zhí)行法律服務(wù)方案，維護(hù)客戶的合法權(quán)益；3、與各團(tuán)隊成員、律師協(xié)作，共同完成復(fù)雜案件的法律服務(wù)；4、服從公司管理，完成部門負(fù)責(zé)人安排的其他法律服務(wù)以及日常管理事務(wù)。任職要求：1、法律理論知識扎實，對民商法學(xué)、行政法學(xué)的基礎(chǔ)理論知識掌握牢固，特別是對合同法和侵權(quán)責(zé)任法具備一定的應(yīng)用能力；2、具備良好的邏輯思維能力、應(yīng)變能力以及溝通能力，需要有文字表達(dá)能力和寫作能力；3、態(tài)度端正，有明確的職業(yè)規(guī)劃，愿意在工作之余花費(fèi)時間學(xué)習(xí)與工作相關(guān)的法學(xué)理論知識細(xì)節(jié)（是大學(xué)學(xué)習(xí)期間接觸不到的），能夠結(jié)合實務(wù)探究這些知識細(xì)節(jié)背后的運(yùn)用價值；4、熟練使用各類辦公軟件，注重細(xì)節(jié)、足夠耐心，愿意在完成工作任務(wù)后仍能在檢索和歸納工作上花費(fèi)時間；5、法學(xué)專業(yè)畢業(yè)，通過法考者優(yōu)先（公司有律師助理和授薪律師崗位，如想獲得更多實務(wù)鍛煉，建議選擇本崗位），本科學(xué)歷及以上（大專學(xué)歷者具備上述能力，有毛遂自薦勇氣者亦可參與面試）。