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職位描述：

崗位職責(zé)：
1、主要配合合作顧問完成客戶公司所需國際中高端人才的招聘到崗工作，確保匹配的人才如期入職到客戶崗位?？蛻魧匀诉x入職為依據(jù)支付約定的服務(wù)費。
2、如果擅長客戶公司開發(fā)和簽約也可以進行客戶簽約，并做好項目管理、客戶對接工作。
3、保持一定的出offer頻率以完成公司要求達成的年度個人回款業(yè)績。
任職資格：
1、有甲乙方招聘、獵頭尋訪工作經(jīng)驗優(yōu)先；有中高端人才的招聘經(jīng)驗優(yōu)先。如果沒有相關(guān)經(jīng)驗但表達能力出眾也可。
2、愿意全身心投入獵頭行業(yè)，穩(wěn)定性高，不頻繁跳槽；
2、大專以上學(xué)歷，英語口語流利；
3、情商高，擅長主動溝通和人脈關(guān)系維護，學(xué)習(xí)能力強，語言溝通表達能力強，有職場思維。
4、擅長電話陌拜和破冰，或者能夠接受大量主動呼出的電話溝通工作。

辦公模式及辦公時間：
周一至周五為工作時間，早九晚六。節(jié)假日正常休假。
薪酬結(jié)構(gòu)：
基本工資 40%-70%的提成 績效工資

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、主要配合合作顧問完成客戶公司所需國際中高端人才的招聘到崗工作，確保匹配的人才如期入職到客戶崗位?？蛻魧匀诉x入職為依據(jù)支付約定的服務(wù)費。
2、如果擅長客戶公司開發(fā)和簽約也可以進行客戶簽約，并做好項目管理、客戶對接工作。
3、保持一定的出offer頻率以完成公司要求達成的年度個人回款業(yè)績。
任職資格：
1、有招聘、2B大客戶銷售經(jīng)驗優(yōu)先。如果沒有相關(guān)經(jīng)驗但表達能力出眾也可。
2、愿意全身心投入獵頭行業(yè)，穩(wěn)定性高，不頻繁跳槽；
2、大專以上學(xué)歷；
3、情商高，擅長主動溝通和人脈關(guān)系維護，學(xué)習(xí)能力強，語言溝通表達能力強。
4、擅長電話陌拜和破冰，或者能夠接受大量主動呼出的電話溝通工作。

辦公模式及辦公時間：

周一至周五為工作時間，早九晚六。節(jié)假日正常休假。
薪酬結(jié)構(gòu)：

基本工資 40%-70%的提成 績效工資

福利：

五險一金、體檢、年假

職位描述：

【該崗位可選擇base地為珠海或深圳，但如base深圳，需要前期于珠海總部工作數(shù)月】
崗位職責(zé):
1、對公司日常經(jīng)營的法律風(fēng)險控制提出建議和意見；
2、負責(zé)合同、對外函件等法律文件的審核并出具法律意見；
3、跟蹤處理仲裁、訴訟案件；
4、協(xié)助其他部門處理法律糾紛及突發(fā)事件。

任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷，法學(xué)專業(yè)；
2、同崗工作經(jīng)驗2年及以上；
3、具有良好的合同及法律文書寫作功底，能夠獨立起草、評審合同；
4、具有較強的邏輯思維能力及分析、處理、應(yīng)變及解決法律問題的能力；
5、通過司法考試者優(yōu)先。

職位描述：

工作職責(zé)要求： 1.負責(zé)機構(gòu)內(nèi)控與操作風(fēng)險管理體系建設(shè)，切實有效識別、評估、整改內(nèi)控缺陷和操作風(fēng)險； 2.負責(zé)合規(guī)委員會運作，推動機構(gòu)和部門季度合規(guī)評價工作； 3.負責(zé)分公司合規(guī)文化建設(shè)工作，營造濃厚的合規(guī)氛圍，達成全員遵紀守法合規(guī)經(jīng)營的目標(biāo)； 4.負責(zé)對機構(gòu)法律、合規(guī)內(nèi)控風(fēng)險進行識別、評估、監(jiān)控與報告，為決策提供法律合規(guī)支持意見。 任職資格： 1.本科及以上學(xué)歷； 2.法律類或經(jīng)濟金融類專業(yè)背景； 3.通過法律職業(yè)資格考試。

職位描述：

一、崗位職責(zé)：
1、結(jié)合本公司的業(yè)務(wù)特點和實際情況，建立和完善適合本公司的法律風(fēng)險防范體系；
2、負責(zé)業(yè)務(wù)線行業(yè)監(jiān)管政策研究，積極跟進業(yè)務(wù)發(fā)展監(jiān)管動態(tài)；
3、推動企業(yè)合規(guī)性建設(shè)，確保各項業(yè)務(wù)流程符合法律法規(guī)，維護公司利益;
5、管理維護公司各項知識產(chǎn)權(quán)及相關(guān)資質(zhì)；
6、做好公司各類訴訟、仲裁等糾紛案件的管理工作，避免或降低公司損失；
7、代表公司對接外部法律顧問及律師事務(wù)所等中介機構(gòu)。
二、任職要求：
1、5年以上法務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗，統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，A類法律職業(yè)資格證書。
2、2年以上建設(shè)工程類、市政、建筑、EPC總包企業(yè)從業(yè)經(jīng)驗；
3、 具備較強的溝通表達能力及積極的心態(tài)，能快速學(xué)習(xí)了解業(yè)務(wù)知識，專業(yè)嚴謹高效的協(xié)助業(yè)務(wù)團隊解決各種法律問題，同時需能夠與業(yè)務(wù)團隊進行良好的溝通協(xié)作。

職位描述：

1、任職要求： （1）有一年以上專職執(zhí)業(yè)經(jīng)歷，能夠熟練操作常規(guī)律師業(yè)務(wù)。 （2）確定長期從事律師職業(yè)。 （3）認可團隊運作模式。 （4）執(zhí)行力強，責(zé)任心強，結(jié)果導(dǎo)向意識強。 2、崗位說明 （1）工作內(nèi)容為在團隊統(tǒng)一安排下承辦訴訟、非訴業(yè)務(wù)，及團隊安排的其他事務(wù)。 （2）薪資構(gòu)成：底薪＋獎金＋年終獎底薪＋社保＋帶薪休假。

職位描述：

工薪執(zhí)業(yè)律師 1、招聘人數(shù)：5名。 2、任職要求： （1）有一年以上專職執(zhí)業(yè)經(jīng)歷，能夠熟練操作常規(guī)律師業(yè)務(wù)。

職位描述：

職位要求： 1.具備良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神，具有團隊協(xié)作意識； 2.金融、經(jīng)濟、財務(wù)、法律等專業(yè)本科以上學(xué)歷，具有律師資格證書或注冊會計師證書者優(yōu)先； 3.具有獨立操作投資咨詢或資信調(diào)查等盡職調(diào)查能力，熟悉投融資領(lǐng)域運作規(guī)律及操作模式，對業(yè)務(wù)各環(huán)節(jié)有著精準理解與把控； 4.具有律師事務(wù)所、會計師事務(wù)所、資產(chǎn)管理公司、銀行、信托、私募基金等機構(gòu)3年以上工作經(jīng)驗，參加過破產(chǎn)清算或破產(chǎn)重整項目者優(yōu)先； 5.具有良好的學(xué)習(xí)能力、優(yōu)秀的執(zhí)行能力和良好的計劃性，能適應(yīng)高強度的工作，具有良好的溝通能力。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1.風(fēng)險評估。牽頭對區(qū)域內(nèi)風(fēng)險進行梳理，形成年度風(fēng)險報告上報集團；牽頭對區(qū)域風(fēng)險防范措施的落地進行跟蹤督促，每季度上報動態(tài)風(fēng)險報告；指導(dǎo)下屬商業(yè)公司開展風(fēng)險評估工作。
2.內(nèi)控評價。牽頭開展區(qū)域內(nèi)控評價工作，形成內(nèi)控評價報告上報集團；牽頭對區(qū)域內(nèi)控缺陷進行跟蹤整改，及時上報整改進度；指導(dǎo)下屬商業(yè)公司開展內(nèi)控評價工作。
3.合規(guī)管理。對區(qū)域及下屬商業(yè)公司開展合規(guī)檢查，并督促整改；對接集團審計整改工作；牽頭開展本區(qū)域合規(guī)管理，對集團合規(guī)檢查的問題進行督促整改；開展本區(qū)域內(nèi)的合規(guī)培訓(xùn)，提高員工合規(guī)意識 。
4.其他工作。完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
任職資格：
1.認同公司的戰(zhàn)略目標(biāo)、內(nèi)部管控模式以及企業(yè)文化；了解公司行業(yè)地位、組織架構(gòu)、財務(wù)狀況等基本概況。
2.財務(wù)、風(fēng)險、審計等知識；了解醫(yī)藥行業(yè)的現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢。
3.具備財會及稅務(wù)方面的一般性知識。
4.財務(wù)、審計專業(yè)本科或以上學(xué)歷。

職位描述：

工作內(nèi)容：
1.參與內(nèi)控評價測試，發(fā)現(xiàn)影響公司目標(biāo)實現(xiàn)的內(nèi)控偏差，提出改進建議并保留關(guān)鍵樣本；與受評單位進行溝通確認，并明確問題整改期限。
2.對管理制度的完整性、合理性進行評估，發(fā)現(xiàn)不符合內(nèi)控要求的地方，提出改進建議。與相關(guān)責(zé)任部門共同確認，明確整改時間，確保管理制度滿足內(nèi)控要求。
3.跟蹤檢查內(nèi)控缺陷整改情況，確認是否在規(guī)定期限內(nèi)按照規(guī)定要求及標(biāo)準進行整改。
4.通過電話或信件形式受理反舞弊舉報與投訴事件；開展反舞弊舉報與投訴事件的調(diào)查工作，并起草調(diào)查報告。
5.協(xié)助上級單位開展內(nèi)控知識培訓(xùn)、知識宣貫等工作。
6.部門檔案資料的收集、整理和歸檔。
崗位要求：
1.大?；蛞陨蠈W(xué)歷，財務(wù)、審計、經(jīng)濟、企業(yè)管理或其他相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2.具有兩年以上本職位或相關(guān)職位工作經(jīng)驗。
3.熟悉《企業(yè)內(nèi)部控制基本規(guī)范》及其配套應(yīng)用指引；
4.熟悉《企業(yè)內(nèi)控控制評價指引》《企業(yè)內(nèi)部控制審計指引》；
5.了解舞弊調(diào)查的相關(guān)技能。
6.具備較為綜合的能力，對企業(yè)管理、法律法規(guī)、信息技術(shù)等相關(guān)知識有一定的了解。
7.掌握審計、企管類知識，有相關(guān)證書者優(yōu)先。

職位描述：

1.博士以上學(xué)歷；
2.取得國家統(tǒng)一司法考試證書A證，從事過三年以上律師工作；
3.法學(xué)專業(yè)基礎(chǔ)知識扎實；
4.具備良好的溝通能力、邏輯思維能力；
5.具備良好的職業(yè)素質(zhì)，工作認真嚴謹，能承受較大的工作壓力；
6.有良好的團隊精神，熱愛法律工作，為人正直、守信；

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、審核合同及協(xié)議的內(nèi)容、格式、保證合同內(nèi)容的合法性、有效性以及對公司的有利性；
2、針對公司重要采購、投資合同， 參與其談判和修訂，規(guī)避公司風(fēng)險;
3、起草經(jīng)常性事務(wù)制式合同范本并定期組織修訂；
4、根據(jù)公司經(jīng)營情況，完成主訴相關(guān)工作，針對被訴案件，能夠獨立應(yīng)訴；
5、對于標(biāo)的較大的案件，配合法律顧問完成訴訟工作;

6、參與公司兼并、收購、分立、破產(chǎn)、反兼并、租賃、資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓及招投標(biāo)等重要經(jīng)營活動，提出法律意見，處理相關(guān)法律事務(wù)。

職位描述：

負責(zé)香港公司在內(nèi)蒙古地區(qū)的債權(quán)追索、主要辦理法院的起訴、強制執(zhí)行、以及公司的一切法務(wù)問題。（公司沒有一分錢銀行貸款、其它形式負債，全部是債權(quán)）