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職位描述：

1、負(fù)責(zé)公司進(jìn)出口貨物的報(bào)關(guān)工作，確保所有手續(xù)合法合規(guī)；
2、與海關(guān)、商檢局、運(yùn)輸公司等保持良好溝通，確保貨物順利通關(guān)；
3、收集并整理報(bào)關(guān)所需的各種單證資料，如發(fā)票、裝箱單、合同等；
4、處理報(bào)關(guān)過(guò)程中出現(xiàn)的各種異常情況，及時(shí)解決問(wèn)題，確保貨物按時(shí)交貨；
5、掌握最新的國(guó)際貿(mào)易政策、法規(guī)及操作流程，為公司提供合理化建議；
6、完成上級(jí)交辦的其他相關(guān)工作。
任職資格：
1、本科及以上學(xué)歷，持有報(bào)關(guān)員資格證書(shū)者優(yōu)先；
2、2年以上進(jìn)出口報(bào)關(guān)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立開(kāi)展工作；
3、熟悉國(guó)際貿(mào)易流程，了解中國(guó)及主要貿(mào)易伙伴國(guó)的進(jìn)出口政策法規(guī)優(yōu)先；
4、具備較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)生產(chǎn)操作，控制工藝指標(biāo)，數(shù)據(jù)監(jiān)控。

2.建立各控制系統(tǒng)相關(guān)設(shè)備臺(tái)帳，保留備份數(shù)據(jù)

3.保持生產(chǎn)區(qū)域衛(wèi)生。

崗位要求：
1、年齡20-35歲，化工類專業(yè)或大專以上學(xué)歷，能適應(yīng)倒班（兩班倒，月休6天）。
2、思想端正、態(tài)度積極、品德良好、服從領(lǐng)導(dǎo)安排。
福利待遇：五險(xiǎn)一金，包吃包住，有生日福利、節(jié)日福利、高溫補(bǔ)貼等。

職位描述：

要求： 28~40 周歲，本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)或弱電相關(guān)專業(yè)；4 年及以上工作經(jīng)驗(yàn)； 職責(zé)： (1)協(xié)助智慧工地供應(yīng)商辦理人員入場(chǎng)手續(xù)和培訓(xùn)，協(xié)助辦理智慧工地子項(xiàng)實(shí)施的各項(xiàng)現(xiàn)場(chǎng)申請(qǐng)和加班申請(qǐng);(2)收集項(xiàng)目部業(yè)務(wù)部門提出的設(shè)備需求數(shù)量及安裝位置，經(jīng)項(xiàng)目部智慧工地建設(shè)負(fù)責(zé)人確認(rèn)后提交數(shù)字化工程所:(3)協(xié)調(diào)各子項(xiàng)設(shè)備安裝基礎(chǔ)和設(shè)備用電等建設(shè)條件，確認(rèn)光纜電纜走線的方問(wèn)和路徑; (4)按施工方案和進(jìn)度計(jì)劃跟蹤各子項(xiàng)實(shí)施，協(xié)調(diào)各子項(xiàng)間實(shí)施接口: (5)協(xié)助完成機(jī)房設(shè)備安裝部署及設(shè)備網(wǎng)絡(luò)配置; (6)根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備安裝情況及時(shí)更新子項(xiàng)設(shè)備庫(kù)存數(shù)量 (7)完成各子項(xiàng)的設(shè)備到貨驗(yàn)收，子項(xiàng)系統(tǒng)的功能驗(yàn)收(8)在達(dá)到運(yùn)維標(biāo)準(zhǔn)后，向智慧工地運(yùn)維團(tuán)隊(duì)進(jìn)行移交，包括但不限于服務(wù)器、系統(tǒng)、設(shè)備、相關(guān)技術(shù)文件等;(9)協(xié)助數(shù)字化所完成智慧工地建設(shè)的其他相關(guān)工作。 地點(diǎn)：江西九江彭澤天紅鎮(zhèn)、廣西防城港白龍

職位描述：

（一）職責(zé)描述：
1．參與項(xiàng)目建設(shè)，負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)期生產(chǎn)、安全、工藝、設(shè)備、倉(cāng)儲(chǔ)等管理工作。
2．負(fù)責(zé)指揮、協(xié)調(diào)生產(chǎn)運(yùn)作，確保正常有序運(yùn)轉(zhuǎn)；
3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)及人員的排產(chǎn)排班管理，制定生產(chǎn)崗位操作規(guī)程和作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、落實(shí)執(zhí)行安全環(huán)保管理規(guī)范、設(shè)備檢查與維護(hù)等。
4．制定車間生產(chǎn)物料采購(gòu)計(jì)劃，管理倉(cāng)庫(kù)、安排出貨，生產(chǎn)相關(guān)異常問(wèn)題處理 。
5．公司安排的其他工作。
（二）任職要求：
1．大專及以上學(xué)歷，化學(xué)及化工相關(guān)專業(yè)。
2. 具備3年以上氯堿化工行業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)

職位描述：

1、根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展階段，協(xié)助制定所支持部門階段性招聘策略；
2、對(duì)崗位進(jìn)行深度分析，通過(guò)有效的招聘實(shí)施高效滿足用人部門的需求；
3、能通過(guò)各種方法了解行業(yè)內(nèi)信息，給業(yè)務(wù)部門行業(yè)內(nèi)信息輸入，促進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展；
4、負(fù)責(zé)招聘交付（精準(zhǔn)交付和批量交付），根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需要，制定并實(shí)施人才招聘計(jì)劃，完成招聘目標(biāo) ；
5、有效建立后備人才儲(chǔ)備機(jī)制，定期維護(hù)人才庫(kù)、招聘調(diào)研、市場(chǎng)人才Mapping等；
6、能通過(guò)各種招聘運(yùn)營(yíng)動(dòng)作，助力招聘交付的達(dá)成。

職位描述：

公司廠區(qū)直招 裝卸掃描分揀招工 工作要求：18-59周歲 崗位薪資： 小件分揀，建包，擺件，封包等，工資8000-9000分揀，掃描，拆包，倒包，裝卸車，工資8000-9800元 上班時(shí)間：07:00-19:00午休一個(gè)半小時(shí)、加班補(bǔ)助30元一小時(shí)（自愿） 干滿七天可預(yù)支工資 報(bào)銷伙食費(fèi)路費(fèi) 無(wú)任何服裝體檢保險(xiǎn)等費(fèi)用 當(dāng)天辦理入職入住 第二天上崗上班不壓工資 +4天帶薪休班+餐卡包吃?。珡S區(qū)生活設(shè)施齊全 工作待遇：(住宿有空調(diào)，洗澡問(wèn)，24小時(shí)冷熱水），年終獎(jiǎng)＋快餐式食堂吃飯方便 （主廠區(qū)北京，分廠區(qū)河北，天津）

職位描述：

1、業(yè)務(wù)管理：制定清晰的目標(biāo)和發(fā)展方向，執(zhí)行并監(jiān)督團(tuán)隊(duì)的日常管理工作，為團(tuán)隊(duì)成員提供引導(dǎo)和支持，保障團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)指標(biāo)的達(dá)成；對(duì)審查規(guī)則進(jìn)行解讀、傳達(dá)并且輔導(dǎo)員工理解與吸收，重要case處理及業(yè)務(wù)復(fù)盤，保障業(yè)務(wù)有序進(jìn)行； 2、用戶體驗(yàn)：聚焦用戶體驗(yàn)，通過(guò)內(nèi)部流程優(yōu)化，提升團(tuán)隊(duì)服務(wù)能力，給用戶帶來(lái)更好的體驗(yàn)； 3、團(tuán)隊(duì)管理：負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)搭建，人才梯隊(duì)建立，解決人員管理問(wèn)題，并激發(fā)團(tuán)隊(duì)積極性；負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)組織文化建設(shè)、團(tuán)隊(duì)氛圍建設(shè)及團(tuán)隊(duì)凝聚力提升。

職位描述：

（一）崗位職責(zé)：
1、配合完成生產(chǎn)裝置內(nèi)所有自動(dòng)化儀表的日常巡檢、維護(hù)及搶修工作；
2、配合完成儀表周期檢定校驗(yàn)及儀表項(xiàng)目技改安裝調(diào)試工作；
3、配合完善儀表設(shè)備臺(tái)賬、填寫(xiě)日常檢修記錄等基礎(chǔ)工作；
4、全廠有毒氣體檢測(cè)系統(tǒng)GDS的運(yùn)行維護(hù)；
5、公司設(shè)計(jì)診斷整改項(xiàng)目火災(zāi)控制系統(tǒng)的設(shè)計(jì)安裝及維護(hù)；
6、公司重大危險(xiǎn)源監(jiān)控及上傳系統(tǒng)運(yùn)行與維護(hù)，協(xié)助儀表班長(zhǎng)進(jìn)行儀表設(shè)計(jì)、選型及參數(shù)核對(duì)等對(duì)接儀表采購(gòu)事宜；
（二）任職要求：
1、年齡35歲以下，儀表自動(dòng)化相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷；
2、具備中控DCS、西門子PLC、觸摸屏及網(wǎng)絡(luò)通信等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮；
3、具有上進(jìn)心，踏實(shí)肯干，優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可考慮。
（三）工作地點(diǎn)：柳州鹿寨
原標(biāo)題：《儀表工》

職位描述：

任職條件：
1.持叉車證，有一定叉車駕駛技術(shù)。
2.有ERP系統(tǒng)操作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3.熟練操作電腦，熟悉倉(cāng)庫(kù)管理，接受叉運(yùn)貨物等基礎(chǔ)工作安排。
4.工作細(xì)致，對(duì)數(shù)據(jù)敏感。
5.能接受偶爾的加班。
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)整體工作事務(wù)及日常管理，協(xié)調(diào)部門與各職能部門之間的工作。
2.制定和修訂倉(cāng)庫(kù)收發(fā)貨、作業(yè)流程等管理制度，完善倉(cāng)庫(kù)管理的各項(xiàng)流程和標(biāo)準(zhǔn)；建立規(guī)范、完整的物流倉(cāng)儲(chǔ)操作報(bào)表，及時(shí)反饋倉(cāng)庫(kù)操作。
3.合理布局及管理庫(kù)房，規(guī)劃儲(chǔ)存空間及貨物的儲(chǔ)存方式，調(diào)整倉(cāng)位。
4.制定倉(cāng)庫(kù)工作計(jì)劃，帶領(lǐng)督促員工完成目標(biāo)任務(wù)。
5.分配倉(cāng)庫(kù)員工工作，充分調(diào)動(dòng)人員，合理分配資源，對(duì)倉(cāng)庫(kù)運(yùn)營(yíng)效率、成本、人員管理、流程改善等方面進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、分析、改進(jìn)。
6.跟蹤倉(cāng)庫(kù)進(jìn)、出庫(kù)等操作，審核和監(jiān)督部門工作執(zhí)行情況，簽收倉(cāng)庫(kù)各級(jí)文件和單據(jù)。
7.督促倉(cāng)庫(kù)各類報(bào)表的準(zhǔn)時(shí)上報(bào)，保證報(bào)表填寫(xiě)準(zhǔn)確性。
8.執(zhí)行倉(cāng)庫(kù)安全管理。監(jiān)督庫(kù)房、貨物、人員的安全防護(hù)，進(jìn)行安全評(píng)估，不斷改善庫(kù)存安全管理，確保倉(cāng)儲(chǔ)物資免受損失。檢查倉(cāng)庫(kù)安全設(shè)施的運(yùn)行，指導(dǎo)倉(cāng)庫(kù)人員的安全操作。實(shí)施有效安全預(yù)防措施，及時(shí)定期回顧并匯報(bào)倉(cāng)庫(kù)的安全措施實(shí)施狀況。
9.組織倉(cāng)庫(kù)日常盤點(diǎn)，做到帳實(shí)相符、出具盤存報(bào)表。
10.及時(shí)評(píng)估和處理不良物料及呆滯物料。
11.按時(shí)按質(zhì)地完成上級(jí)交辦的工作任務(wù)。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、參與項(xiàng)目建設(shè)，負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)期生產(chǎn)、安全、工藝、設(shè)備、倉(cāng)儲(chǔ)等管理工作。
2、負(fù)責(zé)指揮、協(xié)調(diào)生產(chǎn)運(yùn)作，確保正常有序運(yùn)轉(zhuǎn)；負(fù)責(zé)生產(chǎn)及人員的排產(chǎn)排班管理，制定生產(chǎn)崗位操作規(guī)程和作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、落實(shí)執(zhí)行安全環(huán)保管理規(guī)范、設(shè)備檢查與維護(hù)等。
3、制定車間生產(chǎn)物料采購(gòu)計(jì)劃，管理倉(cāng)庫(kù)、安排出貨，生產(chǎn)相關(guān)異常問(wèn)題處理 。
4、公司安排的其他工作。
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，化學(xué)及化工相關(guān)專業(yè)。
2、3年以上氯堿化工行業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)。
工作地點(diǎn)：印尼

職位描述：

職位描述1、業(yè)務(wù)管理：制定清晰的目標(biāo)和發(fā)展方向，執(zhí)行并監(jiān)督團(tuán)隊(duì)的日常管理工作，為團(tuán)隊(duì)成員提供引導(dǎo)和支持，保障團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)指標(biāo)的達(dá)成；對(duì)審查規(guī)則進(jìn)行解讀、傳達(dá)并且輔導(dǎo)員工理解與吸收，重要case處理及業(yè)務(wù)復(fù)盤，保障業(yè)務(wù)有序進(jìn)行；
2、用戶體驗(yàn)：聚焦用戶體驗(yàn)，通過(guò)內(nèi)部流程優(yōu)化，提升團(tuán)隊(duì)服務(wù)能力，給用戶帶來(lái)更好的體驗(yàn)；
3、團(tuán)隊(duì)管理：負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)搭建，人才梯隊(duì)建立，解決人員管理問(wèn)題，并激發(fā)團(tuán)隊(duì)積極性；負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)組織文化建設(shè)、團(tuán)隊(duì)氛圍建設(shè)及團(tuán)隊(duì)凝聚力提升。

職位描述：

1、根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展階段，協(xié)助制定所支持部門階段性招聘策略；
2、對(duì)崗位進(jìn)行深度分析，通過(guò)有效的招聘實(shí)施高效滿足用人部門的需求；
3、能通過(guò)各種方法了解行業(yè)內(nèi)信息，給業(yè)務(wù)部門行業(yè)內(nèi)信息輸入，促進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展；
4、負(fù)責(zé)招聘交付（精準(zhǔn)交付和批量交付），根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需要，制定并實(shí)施人才招聘計(jì)劃，完成招聘目標(biāo) ；
5、有效建立后備人才儲(chǔ)備機(jī)制，定期維護(hù)人才庫(kù)、招聘調(diào)研、市場(chǎng)人才Mapping等；
6、能通過(guò)各種招聘運(yùn)營(yíng)動(dòng)作，助力招聘交付的達(dá)成。

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)內(nèi)容（包括不限于圖文、視頻等）內(nèi)容質(zhì)量監(jiān)控工作，嚴(yán)格貫徹業(yè)務(wù)流程規(guī)范，保證信息處理的及時(shí)性及準(zhǔn)確性；
2、及時(shí)發(fā)現(xiàn)并上報(bào)內(nèi)容質(zhì)量中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，為產(chǎn)品，運(yùn)營(yíng)內(nèi)容安全改進(jìn)提供支持；
3、負(fù)責(zé)日常數(shù)據(jù)定期整理、分類、匯總，協(xié)助審查規(guī)則迭代優(yōu)化；
4、配合小組長(zhǎng)安排，完成相關(guān)工作。

崗位要求：

1、大專及以上學(xué)歷且已拿到畢業(yè)證，專業(yè)不限；
2、熱愛(ài)新聞、關(guān)心時(shí)事、熟悉網(wǎng)絡(luò)新聞傳播特性，知識(shí)面廣、喜好閱讀，具有較強(qiáng)的文字表達(dá)或?qū)懽髂芰Γ?
3、有較強(qiáng)的自我驅(qū)動(dòng)力，能夠適應(yīng)排班工作模式；
4、行業(yè)經(jīng)驗(yàn)不限，具有內(nèi)容安全審查從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。

職位描述：

（一）職責(zé)描述：
1．參與項(xiàng)目建設(shè)，負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)期生產(chǎn)、安全、工藝、設(shè)備、倉(cāng)儲(chǔ)等管理工作。
2．負(fù)責(zé)指揮、協(xié)調(diào)生產(chǎn)運(yùn)作，確保正常有序運(yùn)轉(zhuǎn)；負(fù)責(zé)生產(chǎn)及人員的排產(chǎn)排班管理，制定生產(chǎn)崗位操作規(guī)程和作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、落實(shí)執(zhí)行安全環(huán)保管理規(guī)范、設(shè)備檢查與維護(hù)等。
3．制定車間生產(chǎn)物料采購(gòu)計(jì)劃，管理倉(cāng)庫(kù)、安排出貨，生產(chǎn)相關(guān)異常問(wèn)題處理 。
4．公司安排的其他工作。
（二）任職要求：
1．大專及以上學(xué)歷，化學(xué)及化工相關(guān)專業(yè)。
2、3年以上氯堿化工生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)。
（三）薪酬待遇：工資 福利 駐外補(bǔ)貼，年綜合收入50萬(wàn)以上，具體面議。

職位描述：

職責(zé)描述： 1、業(yè)務(wù)管理：制定清晰的目標(biāo)和發(fā)展方向，執(zhí)行并監(jiān)督團(tuán)隊(duì)的日常管理工作，為團(tuán)隊(duì)成員提供引導(dǎo)和支持，保障團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)指標(biāo)的達(dá)成；對(duì)審查規(guī)則進(jìn)行解讀、傳達(dá)并且輔導(dǎo)員工理解與吸收，重要case處理及業(yè)務(wù)復(fù)盤，保障業(yè)務(wù)有序進(jìn)行； 2、用戶體驗(yàn)：聚焦用戶體驗(yàn)，通過(guò)內(nèi)部流程優(yōu)化，提升團(tuán)隊(duì)服務(wù)能力，給用戶帶來(lái)更好的廣告體驗(yàn)； 3、團(tuán)隊(duì)管理：負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)搭建，人才梯隊(duì)建立，解決人員管理問(wèn)題，并激發(fā)團(tuán)隊(duì)積極性；負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)組織文化建設(shè)、團(tuán)隊(duì)氛圍建設(shè)及團(tuán)隊(duì)凝聚力提升。 任職要求： 1、大專以上學(xué)歷且已拿到畢業(yè)證，專業(yè)不限； 2、3年以上審查/客服/運(yùn)營(yíng)/風(fēng)控等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上10人 團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn); 3、具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別與控制能力，善于通過(guò)數(shù)據(jù)來(lái)發(fā)現(xiàn)和解決問(wèn)題，對(duì)風(fēng)控體系有一定認(rèn)知； 4、具備高度的責(zé)任心和結(jié)果導(dǎo)向。