工作地點：上海、蕪湖
崗位職責：
1、維護客戶關系，及時牽頭解決客戶反映的問題；
2、收集客戶信息、爭取新項目機會，組織內部報價流程，實施價格談判獲取項目；
3、制定自己的拜訪計劃，完成CRM日常工作內容；
4、協(xié)助銷售總監(jiān)制定銷售策略、銷售計劃，量化每年的銷售目標并完成任務指標；
5、做好銷售合同簽定及回款、驗收單等相關事宜；
6、積極與相關部門溝通協(xié)調，保證項目的順利推進及交付。
崗位要求：
1，本科以上學歷， 電子/計算機/自動化/數(shù)學/物理類專業(yè)優(yōu)先；
2，自信開朗，抗壓能力強、學習能力強，積極向上，敢打敢拼敢擔當，有培養(yǎng)潛力。
3，良好的溝通協(xié)調能力與組織能力，有獨立獲取項目的經歷。
4，英語可作為工作語言者優(yōu)先；
5，自律，自驅，自愈。
安徽拙盾是奇瑞汽車投資控股的一家專注于汽車安全系統(tǒng)與自動駕駛領域的高科技公司，承擔奇瑞汽車相關領域的新產品和新技術的研發(fā)。研發(fā)團隊名校和碩士比例均超過 80%， 平均行業(yè)經驗超過 10 年，具有國際化的視野和研發(fā)實力。員工在拙盾可以得到經驗豐富的技術專家的指導和培養(yǎng)，能學習到***的汽車電子控制器開發(fā)技術和規(guī)范化的開發(fā)流程。
潘超/人事經理
負責本區(qū)縣渠道銷售策略的執(zhí)行落地，拓展、維護好渠道；區(qū)縣營銷的活動執(zhí)行；總代售前及服務支持中心的人員日常管理，實現(xiàn)本區(qū)縣中長尾市場的有效覆蓋與規(guī)模擴張。
主要職責：
1、對本區(qū)縣渠道銷售收入目標負責；
2、構建本區(qū)縣的渠道沙盤，并維護和拓展本區(qū)縣的核心渠道；
3、負責本區(qū)縣渠道Pipeline管理，配合渠道進行事件營銷活動執(zhí)行；
4、收集、分析區(qū)域經銷商信息，分析現(xiàn)有經銷市場情況，輸出市場分析報告；
5、負責本區(qū)縣渠道滿意度。
崗位要求：
1、學歷
丁毓良/人事經理
崗位職責:
招聘南通地區(qū)的銷售推廣
任職要求:
1、本科及以上學歷；
2、理工科專業(yè)，機電、電氣工程專業(yè)優(yōu)先；
3、熟悉office辦公軟件。
4、能吃苦耐勞，有團隊合作精神。
薪資待遇：
1、培訓期：4000元/月起（2-3個月公司總部實習培訓）；
2、正式進入市場：月薪=底薪（4000到6000元） 提成（業(yè)績越多，提成上浮結算） 超額獎勵 差旅費補貼，正式上崗第二年平均年薪可達12萬元以上；
3、 新進員工進行統(tǒng)一培訓與實習，工作期間根據需求組織特定培訓；
易允恒
崗位職責:
1．負責銷售推廣工作（常駐當?shù)兀?br />2、大專以上學歷，23~32歲左右，可應屆畢業(yè)生；
3、理工科專業(yè)，機電、工業(yè)電氣化專業(yè)優(yōu)先；
4、熟悉office辦公軟件。
5、能吃苦耐勞，有團隊合作精神。
任職資格:
1、生產實習期：3500元/月（0-3個月公司總部實習培訓）；
2、市場實習4000-6000元/月（6個月市場實習），月薪=底薪 提成（業(yè)績越多，提成上浮結算） 差旅費補貼
3、正式銷售：月薪=底薪 提成（業(yè)績越多，提成上浮結算） 超額獎勵 差旅費補貼，正式銷售上崗第二年銷售員平均年薪可達10萬元以上；
4、按照國家相關規(guī)定進行繳納五險一金，公司提供住宿，有公司食堂，免費提供中午工作餐。出差地區(qū)公司設有辦事處，統(tǒng)一安排住宿，有午餐補貼；
5、 新進員工進行統(tǒng)一培訓與實習，工作期間根據需求組織特定培訓；
6、其他福利政策按照公司規(guī)定執(zhí)行。
備注：1-2年內在數(shù)據服務部學習公司18種系統(tǒng)的知識，相對了解和熟練后轉銷售，期間實習4000元/月 項目提成，正式銷售后按銷售員待遇，經理安排新銷售員時，并帶著一起跑客戶。
易允恒
崗位職責:
1．負責杭州的銷售推廣工作（常駐當?shù)兀?br />
2、大專以上學歷，23~32歲左右，可應屆畢業(yè)生；
3、理工科專業(yè)，機電、工業(yè)電氣化專業(yè)優(yōu)先；
4、熟悉office辦公軟件。
5、能吃苦耐勞，有團隊合作精神。
任職資格:
1、生產實習期：3500元/月（0-3個月公司總部實習培訓）；
2、市場實習4000-6000元/月（6個月市場實習），月薪=底薪 提成（業(yè)績越多，提成上浮結算） 差旅費補貼
3、正式銷售：月薪=底薪 提成（業(yè)績越多，提成上浮結算） 超額獎勵 差旅費補貼，正式銷售上崗第二年銷售員平均年薪可達10萬元以上；
4、按照國家相關規(guī)定進行繳納五險一金，公司提供住宿，有公司食堂，免費提供中午工作餐。出差地區(qū)公司設有辦事處，統(tǒng)一安排住宿，有午餐補貼；
5、 新進員工進行統(tǒng)一培訓與實習，工作期間根據需求組織特定培訓；
6、其他福利政策按照公司規(guī)定執(zhí)行。
備注：1-2年內在數(shù)據服務部學習公司18種系統(tǒng)的知識，相對了解和熟練后轉銷售，期間實習4000元/月 項目提成，正式銷售后按銷售員待遇，經理安排新銷售員時，并帶著一起跑客戶。
易允恒
崗位職責:
1．負責銷售推廣工作（常駐當?shù)兀?br />2、大專以上學歷，23~32歲左右，可應屆畢業(yè)生；
3、理工科專業(yè)，機電、工業(yè)電氣化專業(yè)優(yōu)先；
4、熟悉office辦公軟件。
5、能吃苦耐勞，有團隊合作精神。
任職資格:
1、生產實習期：3500元/月（0-3個月公司總部實習培訓）；
2、市場實習4000-6000元/月（6個月市場實習），月薪=底薪 提成（業(yè)績越多，提成上浮結算） 差旅費補貼
3、正式銷售：月薪=底薪 提成（業(yè)績越多，提成上浮結算） 超額獎勵 差旅費補貼，正式銷售上崗第二年銷售員平均年薪可達10萬元以上；
4、按照國家相關規(guī)定進行繳納五險一金，公司提供住宿，有公司食堂，免費提供中午工作餐。出差地區(qū)公司設有辦事處，統(tǒng)一安排住宿，有午餐補貼；
5、 新進員工進行統(tǒng)一培訓與實習，工作期間根據需求組織特定培訓；
6、其他福利政策按照公司規(guī)定執(zhí)行。
備注：1-2年內在數(shù)據服務部學習公司18種系統(tǒng)的知識，相對了解和熟練后轉銷售，期間實習4000元/月 項目提成，正式銷售后按銷售員待遇，經理安排新銷售員時，并帶著一起跑客戶。
易允恒
崗位職責:
1．負責銷售推廣工作（常駐當?shù)兀?br />2、大專以上學歷，23~32歲左右，可應屆畢業(yè)生；
3、理工科專業(yè)，機電、工業(yè)電氣化專業(yè)優(yōu)先；
4、熟悉office辦公軟件。
5、能吃苦耐勞，有團隊合作精神。
任職資格:
1、生產實習期：3500元/月（0-3個月公司總部實習培訓）；
2、市場實習4000-6000元/月（6個月市場實習），月薪=底薪 提成（業(yè)績越多，提成上浮結算） 差旅費補貼
3、正式銷售：月薪=底薪 提成（業(yè)績越多，提成上浮結算） 超額獎勵 差旅費補貼，正式銷售上崗第二年銷售員平均年薪可達10萬元以上；
4、按照國家相關規(guī)定進行繳納五險一金，公司提供住宿，有公司食堂，免費提供中午工作餐。出差地區(qū)公司設有辦事處，統(tǒng)一安排住宿，有午餐補貼；
5、 新進員工進行統(tǒng)一培訓與實習，工作期間根據需求組織特定培訓；
6、其他福利政策按照公司規(guī)定執(zhí)行。
備注：1-2年內在數(shù)據服務部學習公司18種系統(tǒng)的知識，相對了解和熟練后轉銷售，期間實習4000元/月 項目提成，正式銷售后按銷售員待遇，經理安排新銷售員時，并帶著一起跑客戶。
易允恒
崗位職責： 1、儲能協(xié)議談判和銷售，與客戶對接保證A模協(xié)議的簽署； 2.、儲能、商用車延保/維保等服務產品銷售； 3.、儲能一站式服務推廣與落地（電站運營 Managed Service）； 4.、海外服務承包（服務外包--子品牌車輛/工商儲和戶儲的服務代理 Contracted Service）； 5.、服務產品業(yè)務流程建立； 6.、服務產品銷售收入的開票與收入認領。 崗位要求： 1、本科及以上學歷，電化學、汽車等相關專業(yè)優(yōu)先； 2、3-5年銷售或客戶服務工作經驗/有土建、儲能、車輛等銷售經驗優(yōu)先； 3、熟悉銷售或售后服務知識，熟悉商務禮儀，有談判能力； 4、英語4級及以上，聽說讀寫熟練可以滿足商務溝通和談判。
彭小姐
崗位說明 1、完成部門下達的銷售任務指標，確保基本任務額完成，力爭超額完成任務； 2、負責區(qū)域內來電來函處理、信息跟蹤、方案制定、業(yè)務承接、合同簽訂； 3、合同執(zhí)行過程中各種關系的協(xié)調工作，按合同規(guī)定及時完整的回收貨款，保證合同兌現(xiàn)率； 4、客戶資料填寫完整，客戶信息及時跟蹤； 5、維護老客戶，開拓新市場，與客戶及時溝通； 6、穩(wěn)定區(qū)域內已有合作單位關系，開發(fā)新的相關單位的合作關系； 7、協(xié)助做好售后服務工作； 8、了解區(qū)域內國內外同行業(yè)信息，主要有：產品的技術水平、價格、市場運作方式及主要銷售人員、負責人情況，隨時向部門反饋； 9、業(yè)務有分工，還要有合作，服從公司的統(tǒng)一安排，確保公司整體任務的完成； 10、公司商業(yè)機密的保密工作； 11、積極完成上級領導交辦的其它工作。 任職條件： 1 大專以上學歷，化工機械、電氣、計算機、市場營銷專業(yè)優(yōu)先； 2 年齡在25~40歲之間； 3 1年以上相關工作經驗； 4 語言表達能力較強，善于與人溝通； 5 具有開拓進取精神，廣開思路，勤勞創(chuàng)業(yè)，工作責任心強； 6 具有團隊合作精神。 工作地點： 濟南、廊坊固安、西安、北京 職位福利：績效獎金、加班補助、餐補、定期體檢、節(jié)日福利、每年多次調薪、周末雙休
陳玲
【崗位職責】
1、達成年初制定的行業(yè)場景化解決方案銷售目標
2、圍繞成熟的場景化解決方案，深入洞察和挖掘機會點空間，制定并執(zhí)行拓展策略；
3、項目售前支撐：在售前拓展中挖掘與理解客戶需求，完成與中基層客戶的場景化解決方案引導、技術交流和方案設計。面向重點客戶宣講交流、投標支持、合作伙伴賦能；
4、協(xié)同ISV生態(tài)合作伙伴，共同推動場景化解決方案在客戶側的落地，支撐面向合作伙伴的場景化解決方案賦能。
【崗位要求】
1、本科及以上學歷，3年 ICT領域從業(yè)經驗；
2、具備行業(yè)洞察和理解能力，具備一定的項目運作與管理能力，具備行業(yè)解決方案設計與顧問式銷售能力；
3、熟悉行業(yè)知識、ICT產品相關的業(yè)務知識，如IT、數(shù)通、云計算等；
4、具備HCIP/HCIE、CCNP/CCIE技術認證，或PMP、TOGAF、CDMP相關認證者優(yōu)先。
孫亞芳
崗位職責： 1、銷售戰(zhàn)略制定：主導客戶和客戶群銷售策略、銷售預測、銷售計劃等制定，合理承諾并實現(xiàn)銷售目標； 2、統(tǒng)籌商務談判：統(tǒng)籌商務協(xié)議的談判及簽訂，推動相關部門與客戶的其它協(xié)議簽署(如質保協(xié)議/技術協(xié)議/開發(fā)協(xié)議/物流協(xié)議/售后協(xié)議等)； 根據客戶需求申請價格決策，向客戶報價、談判回款時間點; 3、應收賬款管理：對應收和超期等進行監(jiān)控管理，確?？蛻羧缙谌鐢?shù)回款，并提早識別風險； 4、客戶管理：管理好客戶關系，配合內部做好客戶接待安排，接待來訪客戶，并做好客戶滿意度管理。 崗位要求： 1、熟悉船舶電力推進系統(tǒng)者優(yōu)先； 2、有相關銷售經驗者優(yōu)先，相關從業(yè)經歷3-5年； 3、有敬業(yè)精神和創(chuàng)業(yè)精神者優(yōu)先。
彭小姐
崗位職責： 1、根據公司市場營銷戰(zhàn)略，提升銷售價值，控制成本，積極完成銷售量指標，擴大產品市場占有率。 2、與客戶保持良好溝通，實時把握客戶需求。為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的服務。 3、根據公司產品、價格及市場策略，處置詢盤、報價、合同條款的協(xié)商及合同簽訂等事宜。 4、動態(tài)把握市場價格，定期向公司提供市場分析及預測報告和個人工作報告。 任職資格： 1、統(tǒng)招大專以上學歷，機械類相關專業(yè)優(yōu)先。 2、三年以上銷售工作經驗、具備工程機械、液壓油缸領域的工作經驗者優(yōu)先。 3、頭腦靈活，有韌勁，有責任心，適應出差。
王女士
1、根據公司市場營銷戰(zhàn)略，提升銷售價值，控制成本，積極完成銷售量指標，擴大產品市場占有率。2、與客戶保持良好溝通，實時把握客戶需求。為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的服務。3、根據公司產品、價格及市場策略，處置詢盤、報價、合同條款的協(xié)商及合同簽訂等事宜。4、動態(tài)把握市場價格，定期向公司提供市場分析及預測報告和個人工作報告。任職資格：1、統(tǒng)招大專以上學歷，機械類相關專業(yè)優(yōu)先。2、三年以上銷售工作經驗、具備工程機械、液壓油缸領域的工作經驗者優(yōu)先。3、頭腦靈活，有韌勁，有責任心，適應出差。 職能類別：銷售工程師 關鍵字：銷售
王女士
1、學習與掌握相關技術知識與產品知識，培養(yǎng)敏銳的市場捕捉和判別能力。2、系統(tǒng)整合客戶資源，疏通銷售渠道，全面負責產品的推廣與銷售。3、掌握客戶需求，建設渠道，主動開拓，完成上級下達的任務指標。4、獨立完成項目的策劃與推廣，建立和維護良好的客戶關系。5、掌握市場動態(tài)，及時向上級匯報。 任職要求：1. ?？埔陨蠈W歷，三年以上銷售經驗，LNG儲罐行業(yè)、機械行業(yè)、電氣行業(yè)等背景者優(yōu)先考慮。2. 熱愛銷售職業(yè)，勤奮努力，敢于挑戰(zhàn)，渴望高收入或高成就3. 具備強烈進取精神，有責任心，有較強的抗壓能力。
王夢真/人事經理
崗位職責： 1、學習與掌握相關技術知識與產品知識，具備敏銳的海外市場開拓能力。 2、系統(tǒng)整合客戶資源，疏通銷售渠道，全面負責產品的推廣與銷售。 3、掌握客戶需求，建設渠道，主動開拓，完成上級下達的任務指標。 4、獨立完成項目的策劃與推廣，建立和維護良好的客戶關系。 5、掌握市場動態(tài)，及時向上級匯報。 任職要求： 1.統(tǒng)招?？埔陨蠈W歷，三年以上外貿銷售經驗。 2.英語書寫與口語交流利。 加入我們： 1、底薪+獎金+補助+定期團建+節(jié)日福利； 2、享受社保五險一金； 3、享有帶薪國家法定節(jié)假日，帶薪旅游； 4、優(yōu)質的項目，靈活的操作模式，成熟的體系，廣闊的可持續(xù)發(fā)展空間； 5、享受內外部培訓及學習機會； 6、一個足以承載你的抱負的平臺，公平公正公開的晉升平臺，完全憑實力晉升！ 7、和諧、充滿激情的團隊工作氛圍，扁平化、人性化的管理。
王夢真/人事經理
免費求職
企業(yè)直招 不收取任何費用
專業(yè)招聘
專人服務 入職速度快50%
優(yōu)質服務
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