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職位描述：

崗位職責(zé)： 1. 公司企業(yè)文化宣導(dǎo)，事業(yè)部核心價(jià)值觀的提煉宣傳； 2. 事業(yè)部宣傳素材收集、拍攝、編輯及文案撰寫，做好事業(yè)部的形象化展示工作，營造企業(yè)文化氛圍； 3. 負(fù)責(zé)事業(yè)部文化載體（微信公眾號(hào)等）的建設(shè)和管理及傳播方法的創(chuàng)新、文化氛圍的營造等； 4. 協(xié)助事業(yè)部開展各項(xiàng)企業(yè)文化活動(dòng)及員工關(guān)懷工作（管理類、文娛類、協(xié)會(huì)類、節(jié)慶關(guān)懷、特殊人群或事件、EAP），提升員工滿意度及團(tuán)隊(duì)凝聚力； 5. 日常行政活動(dòng)的支持。 崗位要求： 1. 本科及以上學(xué)歷； 2. 具備PS、平面設(shè)計(jì)、攝影、PPT制作能力，有較強(qiáng)的文案和視頻、圖片編輯能力； 3. 工作富有激情，組織協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，有較強(qiáng)的親和力、感染力和語言表達(dá)能力。

職位描述：

葡萄酒莊招聘崗位：采摘工、包裝工、操作工、搬運(yùn)工、小貨車司機(jī)、叉車司機(jī) 招聘要求：1、身體健康、無先天性、傳染性疾病 2、年齡55歲以下，男女均可 3、本人及親屬近期內(nèi)無目的國拒簽或滯留史 4、技工需有實(shí)際的工作經(jīng)驗(yàn)或相關(guān)證書 福利待遇：小貨車司機(jī)、叉車司機(jī)稅后保底月薪4000英鎊，折合人民幣約37000元； 采摘工、包裝工、操作工、搬運(yùn)工稅后保底月薪3600英鎊，折合人民幣約33000元 建筑裝修招聘崗位：室內(nèi)外木工、瓦工、鋼筋工、水電工、油漆工、電焊、抹灰工，架子工、管道工、屋頂工、門窗幕墻安裝、小工、地板安裝工、空調(diào)安裝工等眾多建筑裝修崗位、塔吊、工程車、吊車司機(jī)等； 福利待遇：技術(shù)工稅后保底月薪4000英鎊，折合人民幣約37000元； 安裝工稅后保底月薪3800英鎊，折合人民幣約35000元； 小工稅后保底月薪3600英鎊，折合人民幣約33000元 工作時(shí)間：每天工作8小時(shí)，每周工作五天，加班1.5倍工資，包吃住 每年可享受帶薪年假30天，免費(fèi)提供往返國際機(jī)票 保 險(xiǎn)：雇主購買意外和醫(yī)療保險(xiǎn) 合同期限：2年（可續(xù)簽） 報(bào)名條件：22-55歲之間，身體健康，無傳染性疾病，本人及親屬無本國非法滯留史，技術(shù)工種需2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，小貨車司機(jī)C1以上駕駛證，大貨車司機(jī)B2以上駕駛證 吃苦耐勞，聽從公司安排，不違反雇主規(guī)定（所有工資待遇以最終合同為準(zhǔn)）

職位描述：

職位描述：

1、負(fù)責(zé)各類公關(guān)活動(dòng)的創(chuàng)意策劃、文案撰寫、現(xiàn)場(chǎng)執(zhí)行；

2、根據(jù)客戶的要求，獨(dú)立完成方案的策劃、撰寫與修改；

3、根據(jù)客戶需求及現(xiàn)場(chǎng)要求撰寫執(zhí)行細(xì)案，負(fù)責(zé)項(xiàng)目執(zhí)行所需音頻、視頻、腳本、臺(tái)稿、文案等資料的準(zhǔn)備。

任職資格：

1、***大專及以上學(xué)歷，廣告、會(huì)展策劃、市場(chǎng)營銷等專業(yè)者優(yōu)先考慮；

2、有一定的文字創(chuàng)意和表達(dá)能力，思路清晰。

3、抗壓能力較強(qiáng)，具備良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和敬業(yè)精神，責(zé)任心強(qiáng)。

職位福利：員工福利、國內(nèi)旅游

職位描述：

工作職責(zé)：
1、協(xié)助進(jìn)行親子垂類的內(nèi)容和達(dá)人運(yùn)營;
2、通過用戶調(diào)研、數(shù)據(jù)監(jiān)控和競品分析等方法，挖掘三四線城市用戶對(duì)于母嬰內(nèi)容的需求，負(fù)責(zé)日常活動(dòng)和線上話題運(yùn)營；
3、總結(jié)內(nèi)容的創(chuàng)作模式與方法，并進(jìn)行落地測(cè)試;
職位要求：
1、3-4年工作經(jīng)驗(yàn)，本人有親子經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，8歲以下小孩家長優(yōu)先；
2、本科及以上學(xué)歷，有互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營、內(nèi)容平臺(tái)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、有較好的內(nèi)容sense，是小紅書、B站、抖音、微博等各大內(nèi)容平臺(tái)的深度用戶;
4、有良好的溝通能力與數(shù)據(jù)分析能力;

補(bǔ)充信息：

1、工作地點(diǎn)：武漢市雄莊路光谷APP2號(hào)樓
2、時(shí)間：10am至8pm，大小周；
3、面試2輪，線上面試；
4、3-4年工作經(jīng)驗(yàn)
5、3-4級(jí)，薪資5k-6.5k，優(yōu)秀者薪資可面議

6、節(jié)日禮盒、年度體檢

職位描述：

1、認(rèn)真負(fù)責(zé)，會(huì)電腦打字就可以，公司統(tǒng)一培訓(xùn)旺旺等軟件的使用。薪酬福利：1.無責(zé)任底薪＋浮動(dòng)提成（同行業(yè)高，能力越高賺得越多）＋獎(jiǎng)金2.周末單休，晉升的機(jī)會(huì),廣闊的職業(yè)提升空間，公平的晉升機(jī)制,夢(mèng)想有多大，銷售人員經(jīng)理總監(jiān)總經(jīng)理合伙人工作時(shí)間：一天8小時(shí)

職位描述：

招小白！ 旅游式出差??！ 創(chuàng)業(yè)合伙人平臺(tái)?。?！ 期待你來！ 公司優(yōu)勢(shì)： 公司創(chuàng)始團(tuán)隊(duì)為90后，新型的管理方式，讓工作玩起來 辦公環(huán)境新潮高端，工作的環(huán)境更適合年輕人 透明晉升機(jī)制，平臺(tái)化公司目標(biāo)讓每一個(gè)員工都是老板 公司老板農(nóng)村人起家，90后創(chuàng)業(yè)，來公司面試不僅是找工作，更能幫你在迷茫的職業(yè)生涯中較中肯的建議 福利待遇： 1、帶薪培訓(xùn)---專業(yè)輔導(dǎo)、帶薪培訓(xùn)，培訓(xùn)期薪資3000，4000、5000（根據(jù)個(gè)人能力可提前轉(zhuǎn)正,轉(zhuǎn)正后保底月平均6000-12000） 2、高額收入---平臺(tái)化經(jīng)營，財(cái)務(wù)透明化，不允許出現(xiàn)低工資，月收入9000-20000不等） 3、客戶資源---公司有專門的銷售部門，提供高品質(zhì)客戶資源以及長期合作客戶 4、快速晉升---完善的晉升機(jī)制，只看能力不看時(shí)間 5、現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)---每日每月在基本福利待遇上給予獎(jiǎng)勵(lì) 公司崗位職責(zé)： 公司合作企業(yè)的深度服務(wù)，店內(nèi)營銷方案的制定、策劃、執(zhí)行輔導(dǎo)以及問題解決 任職要求 a.23—34歲 男女不限 b.喜歡營銷策劃類工作 c.有創(chuàng)業(yè)的想法，敢于挑戰(zhàn)項(xiàng)目研發(fā)

職位描述：

職位描述: 1、負(fù)責(zé)公司日?；顒?dòng)策劃與執(zhí)行工作 2、針對(duì)市場(chǎng)狀況及客戶需求,制定相應(yīng)推廣方案并執(zhí)行落地 3、參與相關(guān)項(xiàng)目的前期調(diào)研和評(píng)估,對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行初步的策劃,并提出相應(yīng)的解決方案 4、配合團(tuán)隊(duì)完成客戶對(duì)接溝通工作 5、定期收集分析行業(yè)動(dòng)態(tài)信息,為公司運(yùn)營提供有效建議 6、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它相關(guān)工作 職位要求: 1.大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限 2.具有優(yōu)秀的創(chuàng)意思維及較強(qiáng)的溝通能力,熱愛兒童攝影事業(yè) 3.具有良好的職業(yè)道德,能承受一定的工作壓力 4.熟悉各種品牌活動(dòng)營銷策劃者優(yōu)先

職位描述：

1.我們主要是服務(wù)全國的兒童影樓，做活動(dòng)策劃落 地執(zhí)行，通過對(duì)服務(wù)客戶團(tuán)隊(duì)的管理和賦達(dá)成結(jié)果，我們收取對(duì)應(yīng)的活動(dòng)業(yè)績的傭金提成。 2.客戶分布全國，所以工作需要出差，出差周期21天，吃住行全部報(bào)銷，免費(fèi)全國旅游 3.關(guān)于工作中的所有技能公司負(fù)責(zé)免費(fèi)培訓(xùn)，有師傅一帶一教授，培養(yǎng)期無責(zé)底薪【3k/4k/5k】，入職后無任何后顧之憂【吃住行報(bào)銷，工資為純收入 4.行業(yè)屬高薪資行業(yè)，轉(zhuǎn)正獨(dú)立操作后高提成【30%起】平均月薪資8k-20k 5.勞逸結(jié)合有寒暑假【每年6/7月公司安排輪休，春節(jié)假期20天以上】

職位描述：

公司優(yōu)勢(shì)： 公司創(chuàng)始團(tuán)隊(duì)為90后，新型的管理方式，讓工作玩起來 辦公環(huán)境新潮高端，工作的環(huán)境更適合年輕人 透明晉升機(jī)制，平臺(tái)化公司目標(biāo)讓每一個(gè)員工都是老板 公司老板農(nóng)村人起家，90后創(chuàng)業(yè)，來公司面試不僅是找工作，更能幫你在迷茫的職業(yè)生涯中較中肯的建議 福利待遇： 1、帶薪培訓(xùn)---專業(yè)輔導(dǎo)、帶薪培訓(xùn)，培訓(xùn)期薪資3000，4000、5000（根據(jù)個(gè)人能力可提前轉(zhuǎn)正,轉(zhuǎn)正后保底月平均6000-12000） 2、高額收入---平臺(tái)化經(jīng)營，財(cái)務(wù)透明化，不允許出現(xiàn)低工資，月收入9000-20000不等） 3、客戶資源---公司有專門的銷售部門，提供高品質(zhì)客戶資源以及長期合作客戶 4、快速晉升---完善的晉升機(jī)制，只看能力不看時(shí)間 5、現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)---每日每月在基本福利待遇上給予獎(jiǎng)勵(lì) 公司崗位職責(zé)： 公司合作企業(yè)的深度服務(wù)，店內(nèi)營銷方案的制定、策劃、執(zhí)行輔導(dǎo)以及問題解決 任職要求 a.23—32歲 男女不限 b.喜歡營銷策劃類工作 c.有創(chuàng)業(yè)的想法，敢于挑戰(zhàn)項(xiàng)目研發(fā)

職位描述：

職位說明： 1、策劃、組織和實(shí)施公司的營銷企劃方案，推動(dòng)業(yè)務(wù)達(dá)標(biāo)，并對(duì)業(yè)務(wù)經(jīng)營狀況進(jìn)行分析。 2、負(fù)責(zé)制定年度業(yè)務(wù)推動(dòng)與激勵(lì)方案，包含各類競賽方案、客戶活動(dòng)方案等，并負(fù)責(zé)推動(dòng)實(shí)施 3、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)經(jīng)營與KPI指標(biāo)分析，撰寫業(yè)務(wù)經(jīng)營分析報(bào)告、專題分析報(bào)告等 職位要求： 1、2022屆本科及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生； 2、認(rèn)同企業(yè)文化，心態(tài)空杯、樂觀皮實(shí)、勤學(xué)善思，具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)和系統(tǒng)思維能力； 3、有激情、有夢(mèng)想、敢于挑戰(zhàn)、勇于創(chuàng)新，具備良好的溝通協(xié)調(diào)和人際影響能力，以及較強(qiáng)的抗壓能力； 4、積極參與校內(nèi)外各類社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)，品學(xué)兼優(yōu)、愛好廣泛，學(xué)生干部、中共黨員、以及獲得省市級(jí)獎(jiǎng)項(xiàng)的優(yōu)先考慮。 5、具有保險(xiǎn)、經(jīng)濟(jì)、金融、數(shù)據(jù)、統(tǒng)計(jì)、市場(chǎng)營銷、管理等相關(guān)專業(yè)背景、實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)及相關(guān)社會(huì)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 職位福利： 1、基本工資 績效工資 年終獎(jiǎng)勵(lì)； 2、五險(xiǎn)兩金、各類補(bǔ)充商業(yè)保險(xiǎn)、定期體檢、生日祝福等其他過節(jié)補(bǔ)貼，享有國家法定節(jié)假日、帶薪年休假等工會(huì)相關(guān)福利。 3、青年員工住房補(bǔ)貼、員工免費(fèi)自助餐廳（一日三餐）； 4、管理與專業(yè)并重雙序列職業(yè)發(fā)展通道，線上線下全方位培訓(xùn) 招聘人數(shù)：5人

職位描述：

工作內(nèi)容：
負(fù)責(zé)倉庫中產(chǎn)品的包裝、打包、搬運(yùn)等工作，確保產(chǎn)品在運(yùn)輸過程中的安全性和完整性。
主要職責(zé)：
- 根據(jù)生產(chǎn)部門的訂單需求，準(zhǔn)確地打包、裝箱、標(biāo)記產(chǎn)品，確保每個(gè)產(chǎn)品都符合質(zhì)量要求和規(guī)格標(biāo)準(zhǔn)。
- 根據(jù)倉庫管理員的指導(dǎo)，正確使用叉車進(jìn)行產(chǎn)品裝卸、搬運(yùn)等工作，確保倉庫內(nèi)外的安全。
- 負(fù)責(zé)倉庫中工作區(qū)域的整理、清潔和維護(hù)，確保倉庫內(nèi)的工作環(huán)境符合相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和要求。
- 協(xié)助倉庫管理人員完成其他與倉庫相關(guān)的工作，如制定并執(zhí)行倉庫管理制度、協(xié)調(diào)與生產(chǎn)部門的溝通等。
職位要求：
- 年齡：18-40歲
- 教育程度：初中（含）以上
- 工作經(jīng)歷：不限
- 技能：
熟練掌握倉庫打包、裝卸工作流程，具備良好的操作技能和身體素質(zhì)。
具有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能夠獨(dú)立完成工作任務(wù)，具備良好的溝通能力。
- 健康狀況：符合企業(yè)健康要求，能夠勝任工作中的強(qiáng)度和壓力。
- 工作地點(diǎn)：公司內(nèi)部倉庫

職位描述：

崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)擬定年度推廣計(jì)劃，并與外部重點(diǎn)租戶及內(nèi)部相關(guān)部門進(jìn)行方案溝通，全程跟進(jìn)活動(dòng)方案變動(dòng)及現(xiàn)場(chǎng)效果，保證現(xiàn)場(chǎng)活動(dòng)的高質(zhì)量開展，結(jié)合營運(yùn)數(shù)據(jù)及客戶反饋，完成活動(dòng)評(píng)估；
2、負(fù)責(zé)擬定策劃方案，整合相關(guān)租戶及第三方優(yōu)質(zhì)資源，完善活動(dòng)方案，與設(shè)計(jì)組溝通擬定投放內(nèi)容風(fēng)格，推進(jìn)活動(dòng)落實(shí)及現(xiàn)場(chǎng)管理把控，收集活動(dòng)效果反饋并總結(jié)；
3、負(fù)責(zé)與相關(guān)部門對(duì)品牌優(yōu)質(zhì)活動(dòng)進(jìn)行培育與促成，對(duì)品牌活動(dòng)進(jìn)行合理規(guī)劃排布和資源整合，并在現(xiàn)場(chǎng)執(zhí)行階段進(jìn)行溝通協(xié)調(diào)；
4、合理利用第三方資源豐富現(xiàn)場(chǎng)活動(dòng)形式，拓展第三方資源并與其保持良好聯(lián)系。
任職資格:
1、35周歲以下，本科及以上學(xué)歷，傳播學(xué)、市場(chǎng)營銷、平面設(shè)計(jì)及相關(guān)專業(yè)；
2、具有1年以上商場(chǎng)活動(dòng)策劃或媒體宣傳工作經(jīng)驗(yàn)，能熟練使用計(jì)算機(jī)office辦公軟件；了解平面廣告設(shè)計(jì)、媒體運(yùn)作的相關(guān)內(nèi)容；
3、具備良好的溝通技巧、語言、協(xié)調(diào)和組織能力，優(yōu)秀的文字表達(dá)能力；思維活躍，有創(chuàng)意；

職位描述：

崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)商品開發(fā)、產(chǎn)品采購全渠道經(jīng)營規(guī)劃，控制庫存周轉(zhuǎn)率，完成銷售目標(biāo)；2、市場(chǎng)分析，準(zhǔn)確提煉出優(yōu)質(zhì)可開發(fā)的商品，？高效開發(fā)商品，保證市場(chǎng)競爭力，滿足市場(chǎng)需求；3、 根據(jù)終端銷售數(shù)據(jù)及時(shí)調(diào)整產(chǎn)品經(jīng)營方向，以達(dá)到銷售目標(biāo)、品類的豐滿和市場(chǎng)需求；4、定例巡店，了解門店所在商圈客群，定期制定門店陳列氛圍調(diào)整方案，分析產(chǎn)品終端銷售情況；5、開發(fā)優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商，建立戰(zhàn)略合作關(guān)系；對(duì)已合作供應(yīng)商管理，降低成本，加強(qiáng)產(chǎn)品及營銷向合作。任職資格：1、1年以上潮玩/盲盒買手經(jīng)驗(yàn)，熟悉潮玩/盲盒等潮流性產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，了解線下業(yè)務(wù)；2、具備供應(yīng)商談判，項(xiàng)目推進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和能力；3、熟練使用辦公軟件，具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作及溝通協(xié)同能力； 職能類別：買手 關(guān)鍵字：盲盒潮玩商品開發(fā)玩具

職位描述：

網(wǎng)店運(yùn)營
【崗位職責(zé)】
負(fù)責(zé)考證考證類的圖書（紙質(zhì)書）和電子書的店鋪運(yùn)營，促進(jìn)圖書和電子書的銷量上漲，具體工作：
（1）店鋪日常的推廣項(xiàng)目策劃等，包括各平臺(tái)店鋪商品上下架及商品日常權(quán)重優(yōu)化。
（2）了解行業(yè)數(shù)據(jù)，做出推廣策略調(diào)整，監(jiān)測(cè)同行業(yè)運(yùn)營情況及市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，發(fā)掘新商機(jī)。
（3）挖掘產(chǎn)品的亮點(diǎn)和賣點(diǎn)，策劃店鋪的促銷、營銷活動(dòng)方案，完成店鋪銷售目標(biāo)。
【任職要求】
（1）本科及以上，積極主動(dòng)溝通，做事細(xì)心，有責(zé)任心，至少有2年以上的淘寶電商運(yùn)營社會(huì)工作經(jīng)驗(yàn)。
（2）熟悉天貓的運(yùn)作規(guī)則，能掌握網(wǎng)店的運(yùn)營和管理；熟悉各類淘寶推廣工具，直通車、淘客、鉆展、淘寶各類活動(dòng)及上報(bào)流程。
（3）有較強(qiáng)的邏輯分析能力，能對(duì)店鋪中單品的流量數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、推廣數(shù)量、產(chǎn)品及客戶管理等進(jìn)行多維度銷售分析，不斷調(diào)整策略，保證爆款的推廣營銷指標(biāo)的達(dá)成。
【工作月薪】運(yùn)營助理5000～6000元 提成等；運(yùn)營主管6000～7000元 提成等；運(yùn)營經(jīng)理7000元以上 提成等。
【崗位福利】五險(xiǎn)一金、節(jié)日福利等。
【崗位晉升】運(yùn)營助理-

職位描述：

電子書網(wǎng)店運(yùn)營
【崗位職責(zé)】
負(fù)責(zé)考研考證類的電子書的店鋪運(yùn)營，促進(jìn)電子書的銷量上漲，具體工作：
（1）店鋪日常的推廣項(xiàng)目策劃等，包括各平臺(tái)店鋪商品上下架及商品日常權(quán)重優(yōu)化。
（2）了解行業(yè)數(shù)據(jù)，做出推廣策略調(diào)整，監(jiān)測(cè)同行業(yè)運(yùn)營情況及市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，發(fā)掘新商機(jī)。
（3）挖掘產(chǎn)品的亮點(diǎn)和賣點(diǎn)，策劃店鋪的促銷、營銷活動(dòng)方案，完成店鋪銷售目標(biāo)。
【任職要求】
（1）本科及以上，積極主動(dòng)溝通，做事細(xì)心，有責(zé)任心，至少有2年以上的淘寶電商運(yùn)營社會(huì)工作經(jīng)驗(yàn)。
（2）熟悉天貓的運(yùn)作規(guī)則，能掌握網(wǎng)店的運(yùn)營和管理；熟悉各類淘寶推廣工具，直通車、淘客、鉆展、淘寶各類活動(dòng)及上報(bào)流程。
（3）有較強(qiáng)的邏輯分析能力，能對(duì)店鋪中單品的流量數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、推廣數(shù)量、產(chǎn)品及客戶管理等進(jìn)行多維度銷售分析，不斷調(diào)整策略，保證爆款的推廣營銷指標(biāo)的達(dá)成。
【工作月薪】運(yùn)營助理5000～6000元 提成等；運(yùn)營主管6000～7000元 提成等；運(yùn)營經(jīng)理7000元以上 提成等。
【崗位福利】五險(xiǎn)一金、節(jié)日福利等。
【崗位晉升】運(yùn)營助理-