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職位描述：

【崗位職責(zé)】
1、達(dá)成年初制定的行業(yè)場景化解決方案銷售目標(biāo)
2、圍繞成熟的場景化解決方案，深入洞察和挖掘機會點空間，制定并執(zhí)行拓展策略；
3、項目售前支撐：在售前拓展中挖掘與理解客戶需求，完成與中基層客戶的場景化解決方案引導(dǎo)、技術(shù)交流和方案設(shè)計。面向重點客戶宣講交流、投標(biāo)支持、合作伙伴賦能；
4、協(xié)同ISV生態(tài)合作伙伴，共同推動場景化解決方案在客戶側(cè)的落地，支撐面向合作伙伴的場景化解決方案賦能。
【崗位要求】
1、本科及以上學(xué)歷，3年 ICT領(lǐng)域從業(yè)經(jīng)驗；
2、具備行業(yè)洞察和理解能力，具備一定的項目運作與管理能力，具備行業(yè)解決方案設(shè)計與顧問式銷售能力；
3、熟悉行業(yè)知識、ICT產(chǎn)品相關(guān)的業(yè)務(wù)知識，如IT、數(shù)通、云計算等；
4、具備HCIP/HCIE、CCNP/CCIE技術(shù)認(rèn)證，或PMP、TOGAF、CDMP相關(guān)認(rèn)證者優(yōu)先。

職位描述：

一、工作內(nèi)容：
1.快速熟悉公司各項業(yè)務(wù)和企業(yè)文化，向客戶宣傳介紹公司的產(chǎn)品和服務(wù) ；
2.聯(lián)絡(luò)和拜訪客戶，與客戶建立良好的關(guān)系 ；
3.開發(fā)新客戶，拓展與老客戶的業(yè)務(wù)，建立和維護客戶檔案；
4.獨立完成項目的報價、合同制作與簽單、收款 ；
5.客戶信息資料的收集、整合、分析與維護；
6.協(xié)調(diào)業(yè)主方、設(shè)備公司、工程公司相關(guān)人員的工作。
二、任職要求：
1、20-40歲 學(xué)歷：專科以上學(xué)歷（工業(yè)、材料、機械專業(yè)優(yōu)先）；
2、工作經(jīng)驗不限，有工業(yè)領(lǐng)域經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、流利的語言表達(dá)能力以及溝通協(xié)調(diào)能力，服從上級領(lǐng)導(dǎo)工作安排；
4、性格開朗、富有激情，熱愛本職工作，反應(yīng)敏捷，善于表現(xiàn)和溝通，學(xué)習(xí)能力強，能承受一定的壓力。

職位描述：

一、工作內(nèi)容：
1.碳纖維產(chǎn)品的日常銷售，開發(fā)新產(chǎn)品及開發(fā)新客戶，形式包括上門拜訪、電話、網(wǎng)絡(luò)等方式；
2.現(xiàn)有客戶的日常維護與服務(wù)支持，及時了解市場及客戶的動態(tài)，為產(chǎn)品迭代創(chuàng)新提供真實有效的數(shù)據(jù)；
3.根據(jù)上級制定的銷售目標(biāo)完成銷售任務(wù)，獨立維護所負(fù)責(zé)的客戶；
4.定期完成市場調(diào)研，市場跟蹤，行情分析等報告的撰寫。
二、任職要求：
1.高分子材料或化工類相關(guān)專業(yè)?？萍耙陨蠈W(xué)歷，2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；
2.會CAD、三維制圖，懂樹脂材料及機械加工工藝；
3.有上進心和責(zé)任感，執(zhí)行力和抗壓能力強，善于與人溝通，善于思考總結(jié)，有較強的學(xué)習(xí)能力，有一定的判斷能力和協(xié)調(diào)能力，具備自主開發(fā)及獨立拓展業(yè)務(wù)能力，有團隊意識和共享精神；
4.能接受出差。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)鎖定客戶的跟蹤服務(wù)，包括產(chǎn)品推薦、產(chǎn)品和方案滲透、簽訂銷售合同、應(yīng)收帳管理、客戶供應(yīng)鏈管理、客戶關(guān)系協(xié)調(diào)等； 2、訂制銷售策略及計劃，以維護現(xiàn)有客戶維護及開發(fā)推廣新產(chǎn)品線及客戶； 3、完成業(yè)績目標(biāo)及日常工作； 4、協(xié)調(diào)公司相關(guān)部門運作(PM/FAE/物流/財務(wù))； 5、完成日常工作report及資料整理,定期Report給Leader。 任職要求： 1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，電子相關(guān)專業(yè)畢業(yè)； 2、了解電子元器件行業(yè)，對ON、VISHAY、ST等產(chǎn)品線熟悉； 3、有元器件銷售經(jīng)驗的優(yōu)先考慮； 4、喜歡和適應(yīng)銷售工作，包括追求成就感、愿意與人溝通、具有一定的親和力和溝通協(xié)調(diào)能力； 5、具備在一定壓力下工作的相關(guān)素質(zhì)，具有良好的職業(yè)素質(zhì)、團隊合作精神，愿意個人和公司共同成長發(fā)展。

職位描述：

職位要求： 1. 負(fù)責(zé)推廣公司自有品牌CW系列產(chǎn)品32位MCU的銷售管理工作； 2. 負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行，完成銷售指標(biāo)； 3. 完成部分技術(shù)支持工作，與客戶進行技術(shù)交流； 4. 配合并推動渠道商以及各地銷售人員推廣產(chǎn)品； 5. 開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍； 6. 負(fù)責(zé)收集市場和行業(yè)信息,熟悉產(chǎn)品應(yīng)用。 任職資格： 1. 本科及以上學(xué)歷(經(jīng)驗豐富可適當(dāng)放寬），工科類相關(guān)專業(yè)，有一定的技術(shù)背景，有FAE工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 2. 3年以上半導(dǎo)體產(chǎn)品工作經(jīng)驗,熟悉電子半導(dǎo)體行業(yè)應(yīng)用； 3. 熟悉工業(yè)控制,燃?xì)獗黼姳?安防,家電,智能家居,電源等相關(guān)應(yīng)用領(lǐng)域； 4. 有通用型32位MCU產(chǎn)品市場銷售經(jīng)驗熟悉相關(guān)客戶及渠道資源。

職位描述：

職位信息1.依據(jù)公司的銷售目標(biāo)政策，制定并執(zhí)行工作計劃，完成銷售目標(biāo)；2.熟練掌握公司產(chǎn)品基本知識和選型，定期電話回訪和拜訪客戶，并且做好ERP客戶記錄填寫；3.熟練辦公軟件應(yīng)用崗位要求：1.22-35歲，口齒清晰，普通話流利，語音富有感染力；2.對銷售工作有較高的熱情；3.具備較強的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力；4.有敏銳的市場洞察力，有強烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度，有相關(guān)電話銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先。公司擁有完善的調(diào)成核算制度，每年多次調(diào)薪，團隊氛圍輕松，歡迎有志青年前來應(yīng)聘

職位描述：

上海美石智能系統(tǒng)有限公司是一家從事感溫自啟動滅火裝置研發(fā)制造銷售于一體的高新技術(shù)企業(yè)、專精特新“小巨人”，目前擁有19項專利。
崗位職責(zé)：
1、根據(jù)公司安排展開市場銷售運作，執(zhí)行相關(guān)產(chǎn)品的市場營銷活動計劃，并做出相應(yīng)的分析與反饋；
2、根據(jù)客戶需求制定銷售方案，合同的擬定和簽約
任職資格：
1、大專以上學(xué)歷，經(jīng)驗不限，具有產(chǎn)品市場專員從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先；
2、熟練使用Office軟件編寫產(chǎn)品文檔、產(chǎn)品ppt和進行數(shù)據(jù)分析；
3、具有較強的規(guī)劃、分析能力和創(chuàng)新意識，對產(chǎn)品和數(shù)據(jù)運營敏感 , 思維清晰而有條理；
4、良好的溝通、協(xié)調(diào)能力，突出的執(zhí)行能力，良好的職業(yè)素質(zhì)和敬業(yè)精神。
上班時間：8:30—17:30八小時工作制，雙休
福利待遇：可提供員工宿舍（空調(diào).WiFi.廚房.冰箱.熱水器）
薪資待遇：底薪 提成 年終獎 保險等，每個月15號發(fā)放上個月工資。
旅 游：公司每年組織國內(nèi)外旅游活動。

職位描述：

職位描述： 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品（工業(yè)交換機、工業(yè)光纖收發(fā)器、無線產(chǎn)品等）在軌道交通、智慧交通、平安城市、管廊、智慧燈桿控制系統(tǒng)等行業(yè)的銷售及推廣、信息的收集與整理、了解和發(fā)掘客戶需求； 2、根據(jù)市場營銷計劃，完成銷售指標(biāo)； 3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍； 4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集； 職位要求： 1、計算機、通信工程、網(wǎng)絡(luò)工程、電子信息和市場營銷等專業(yè)?？埔陨蠈W(xué)歷； 2、具備良好的溝通能力，市場判斷能力和市場開拓能力； 3、有團隊合作和敬業(yè)精神； 4、有工業(yè)產(chǎn)品和網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品銷售工作經(jīng)歷優(yōu)先考慮。

職位描述：

學(xué) 歷：大專以上，本科優(yōu)先錄取。

性 別：不限

年齡：25歲以上優(yōu)先錄用。

崗位要求：1、有1-2年工業(yè)設(shè)備的銷售經(jīng)驗優(yōu)先錄取。

2、機械制造自動化專業(yè)、過程裝備與控制工程、動力能源專業(yè)的應(yīng)屆生優(yōu)先錄取。

3、會開車、辦公自動化熟練。

崗位福利：1、入職后有1-2個月的培訓(xùn)學(xué)習(xí)期，公司組織系統(tǒng)的行業(yè)、產(chǎn)品、技術(shù)知識培訓(xùn)。

2、由老師傅進行1-2個月的傳幫帶，學(xué)習(xí)市場開發(fā)、客戶洽談等綜合銷售的能力。

工作內(nèi)容： 1、借助公司提供的有關(guān)資源，自主開發(fā)潛在的需求信息。

2、維護開發(fā)公司CRM系統(tǒng)內(nèi)的新老客戶資源。

3、了解客戶的真實需求，自主編輯報價方案和投標(biāo)書，設(shè)計符合客戶的真實需求的方案。

4、對已合作的客戶定期回訪、收款。

薪資待遇：1、無責(zé)任底薪 利潤20%的提成 臨時激勵獎金 工齡獎 年終獎金 五險一金 定期體檢 生日/節(jié)假日紅包禮品福利。（綜合薪資高于同行公司）

2、公司定期組織不同類型活動：如旅游、團隊拓展活動、生日聚會等

工作時間：八小時工作制（8點—17點半），國家法定節(jié)假日正常休息。

公司團隊：80后堅強后盾，90后為主力軍，00后為輔助先鋒，牛人帶隊，經(jīng)驗老道之余不失朝氣活力。

發(fā)展前景：公司成立于2014年，已在國內(nèi)市場占有一席之地，目前處于擴展發(fā)展階段，未來計劃全國開設(shè)辦事處，晉升機會多。

公司產(chǎn)品：空壓機屬于通用產(chǎn)品，給所有工業(yè)生產(chǎn)提供動力的設(shè)備。市場需求量大，客戶群體多，專業(yè)知識易學(xué)。

我司主營銷售的產(chǎn)品為國際、國內(nèi)一線高端品牌，需求旺盛，易出單。

客戶資源：公司會提供部分老客戶資源 自主開發(fā)相關(guān)行業(yè)的配套客戶資源。

選擇加入我們的10大理由：

1 員工收入

別人家： 底薪，提成比例不合理，平均月收入4000-8000 ；我們家： 底薪 高額提成 獎金，公司員工的月平均工資達(dá)10000以上，高于同行40%以上。

2 團隊氛圍

別人家 ：年齡層次落差大，溝通理念不同，費腦費力又費心； 我們家： 80后堅強后盾，90后為主力軍，00后為輔助先鋒，牛人帶隊，經(jīng)驗老道之余不失朝氣活力。

3 公司規(guī)模

別人家： 在同行業(yè)中，大部分是3-5個人的小團隊； 我們家 ：隸屬外資企業(yè)品牌合作商，有多個部門的編制完整的正規(guī)公司。

4 管理理念

別人家： 員工和企業(yè)只是被雇傭與雇傭的關(guān)系； 我們家： 員工和企業(yè)是互相合作、互相成就的關(guān)系，企業(yè)提供平臺，員工向企業(yè)創(chuàng)造效益的同時自己獲取收益

5 客戶群體

別人家： 業(yè)務(wù)范圍窄，產(chǎn)品線短，客戶群體低端，競爭激烈； 我們家： 通用高端制造業(yè)，世界知名品牌，中高端的客戶群體多又多

6 工作模式

別人家：業(yè)務(wù)靠自己，存在教會徒弟餓死師傅的觀念； 我們家 ：公司提供業(yè)務(wù)資源，老員工傳幫帶新員工，做到老教到老，互相分享，互相學(xué)習(xí)，毫不保留。

7 學(xué)習(xí)理念

別人家： 學(xué)習(xí)靠自己摸索，能學(xué)多少是多少，學(xué)的內(nèi)容沒要求，甚至不要求； 我們家： 學(xué)習(xí)公司出錢培訓(xùn)，技能豐富自我，技術(shù)成就人生

8 平臺未來

別人家 ：想“當(dāng)官”，靠關(guān)系，要會“做人” ； 我們家 ：全國多個分公司和部門對人才需求旺盛，“當(dāng)官”全靠“會做事”

9 福利

別人家： 能省則省，甚至連工資提成都會”克扣“ ； 我們家： 五險一金是基礎(chǔ)，茶話會、生日會、特殊節(jié)假日紅包、免費旅游、免費體檢、拓展培訓(xùn)….

10 發(fā)工資時間

別人家： 不一定按時發(fā)工資，提成獎金延遲N個月，到最后各種原因扣除； 我們家： 當(dāng)月結(jié)算，次月發(fā)，公平公正核算，按時如實發(fā)放，只有提前發(fā)，從不拖后發(fā)。

職位描述：

學(xué) 歷：大專以上，本科優(yōu)先錄取。
性 別：不限
年齡：25歲以上優(yōu)先錄用。
崗位要求：1、有1-2年工業(yè)設(shè)備的銷售經(jīng)驗優(yōu)先錄取。
2、機械制造自動化專業(yè)、過程裝備與控制工程、動力能源專業(yè)的應(yīng)屆生優(yōu)先錄取。
3、會開車、辦公自動化熟練。
崗位福利：1、入職后有1-2個月的培訓(xùn)學(xué)習(xí)期，公司組織系統(tǒng)的行業(yè)、產(chǎn)品、技術(shù)知識培訓(xùn)。
2、由老師傅進行1-2個月的傳幫帶，學(xué)習(xí)市場開發(fā)、客戶洽談等綜合銷售的能力。
工作內(nèi)容： 1、借助公司提供的有關(guān)資源，自主開發(fā)潛在的需求信息。
2、維護開發(fā)公司CRM系統(tǒng)內(nèi)的新老客戶資源。
3、了解客戶的真實需求，自主編輯報價方案和投標(biāo)書，設(shè)計符合客戶的真實需求的方案。
4、對已合作的客戶定期回訪、收款。
薪資待遇：1、無責(zé)任底薪 利潤20%的提成 臨時激勵獎金 工齡獎 年終獎金 五險一金 定期體檢 生日/節(jié)假日紅包禮品福利。（綜合薪資高于同行公司）
2、公司定期組織不同類型活動：如旅游、團隊拓展活動、生日聚會等
工作時間：八小時工作制（8點—17點半），國家法定節(jié)假日正常休息。
公司團隊：80后堅強后盾，90后為主力軍，00后為輔助先鋒，牛人帶隊，經(jīng)驗老道之余不失朝氣活力。
發(fā)展前景：公司成立于2014年，已在國內(nèi)市場占有一席之地，目前處于擴展發(fā)展階段，未來計劃全國開設(shè)辦事處，晉升機會多。
公司產(chǎn)品：空壓機屬于通用產(chǎn)品，給所有工業(yè)生產(chǎn)提供動力的設(shè)備。市場需求量大，客戶群體多，專業(yè)知識易學(xué)。
我司主營銷售的產(chǎn)品為國際、國內(nèi)一線高端品牌，需求旺盛，易出單。
客戶資源：公司會提供部分老客戶資源 自主開發(fā)相關(guān)行業(yè)的配套客戶資源。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)搜集或公司接待新客戶的資料并進行溝通，開發(fā)新客戶； 2、通過電話與客戶進行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機會并完成銷售業(yè)績； 4、定期與合作客戶進行溝通，建立良好的長期合作關(guān)系。 5、協(xié)助銷售主管，完成相關(guān)工作。 任職資格： 1、吃苦耐勞，積極向上； 2、口齒清晰，普通話流利，語音富有感染力； 3、對銷售工作有較高的熱情,尤其是機械設(shè)備類產(chǎn)品； 3、具備較強的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力； 4、性格堅韌，思維敏捷，具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力； 5、有敏銳的市場洞察力，有強烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度，有相關(guān)電話銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 公司福利： 1、早08:30—晚17:30，國家法定節(jié)假日全休。 2、按國家規(guī)定交納保險； 3、年終獎 工齡獎 員工激勵獎金； 4、調(diào)薪政策：公司會根據(jù)工作表現(xiàn)對正式員工進行不定期加薪； 5、優(yōu)美舒適的工作環(huán)境，輕松和諧的工作氛圍，人性化的管理；

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、在上級的指導(dǎo)和監(jiān)督下，完成量化的銷售指標(biāo)；

2、發(fā)掘客戶需求及購買意向；

3、收集潛在客戶資料，提供專業(yè)咨詢信息；

4、客戶管理和維護。

任職資格：

1、專業(yè)不限，大專及以上學(xué)歷，應(yīng)屆生也可；

2、具有較強的抗壓能力；

3、銷售材料為電子/小家電/汽車類，優(yōu)先考慮相關(guān)塑料行業(yè)銷售背景。

職位福利：五險一金、帶薪年假、股票期權(quán)、補充醫(yī)療保險、專業(yè)培訓(xùn)、每年多次調(diào)薪、周末雙休

職位描述：

崗位描述崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)公司冷干機、吸干機、預(yù)冷機、冷水機組等產(chǎn)品的銷售工作，包括市場開拓、新老客戶開發(fā)與維護等。任職資格：1、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，思路清晰；2、有責(zé)任心及團隊協(xié)作精神，能承受較大的工作壓力；3、具有獨立開發(fā)市場的能力，有機械設(shè)備銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

職位描述：

崗位概述：
負(fù)責(zé)片區(qū)市場生物制藥設(shè)備、儀器及一次性生物工藝產(chǎn)品（配液袋、儲液袋、一次性生物反應(yīng)器等）的推廣及銷售，維護藥企客戶，及時跟進客戶回款。
崗位職責(zé)：
1.做好分管區(qū)域內(nèi)的銷售推廣和訂單收集等工作，完成公司下達(dá)的銷售指標(biāo)；
2.積極維護所管轄區(qū)域內(nèi)的客戶關(guān)系，與重要客戶保持良好的關(guān)系；
3.負(fù)責(zé)銷售貨款回收任務(wù)；
4.定期拜訪客戶，及時了解、收集并反饋市場和客戶信息；
5.按時完成公司或上級領(lǐng)導(dǎo)分派的各項工作；
6.配合市場部進行市場推廣活動、學(xué)術(shù)產(chǎn)品講座等工作。
崗位要求：
1.大專及以上學(xué)歷，生物、藥學(xué)相關(guān)專業(yè)，2年以上試劑耗材儀器銷售工作經(jīng)驗，藥企客戶優(yōu)先；
2.具有優(yōu)秀的市場判斷和洞察能力，善于挖掘新的銷售市場和產(chǎn)品需求。
3.善于溝通，具有優(yōu)秀的表達(dá)能力和談判技巧，愿意接受短期出差；
4.優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可（統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，生物、藥學(xué)相關(guān)專業(yè)，有銷售或藥企產(chǎn)線經(jīng)驗）

職位描述：

個人有志向在工控行業(yè)發(fā)展。

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)與客戶的商務(wù)談判及維護；
2、積極了解客戶新品相關(guān)信息，利用各種資源，參與客戶新品開發(fā)，爭取新項目，擴大公司業(yè)務(wù)；
3、及時反饋客戶提出的質(zhì)量、商務(wù)、技術(shù)信息，綜合整理后傳遞給相關(guān)部門，并監(jiān)督、帶動相關(guān)部門進行解決與整改；

任職要求：

1、性別不限，身體健康，工科或自動化專業(yè)大專及以上學(xué)歷的優(yōu)秀應(yīng)屆生；
２、性格外向、反應(yīng)敏捷，具有較強的溝通能力及技巧，良好親和力；
３、具備較強的市場分析及判斷能力，積極的客戶服務(wù)意識；
４、具備接受新事物、新思維的積極學(xué)習(xí)與反應(yīng)能力。
確的晉升通道：助理銷售工程師-初級銷售-中級銷售-高級銷售-大客戶經(jīng)理。