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職位描述：

崗位職責(zé)： 1、組織公司合規(guī)內(nèi)控管理體系的建立健全； 2、組織制定合規(guī)內(nèi)控管理基本制度、配套制度、專項指引及有關(guān)清單等； 3、組織推動業(yè)務(wù)及職能部門建立和完善內(nèi)控制度及業(yè)務(wù)制度； 4、協(xié)助合規(guī)管理委員會會議組織，包括但不限于會議議事規(guī)則編制、會議議題收集、會議議案編制、會議事務(wù)組織、會議記錄、會議決議督促落實等； 5、組織根據(jù)經(jīng)營情況及識別的重點領(lǐng)域開展合規(guī)檢查并督促合規(guī)缺陷整改落實； 6、負(fù)責(zé)對公司重要決策、重要合同、規(guī)章制度、子企業(yè)“三會”議案等開展合規(guī)性審查等。 崗位要求： 1、大學(xué)統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，法律、會計、金融、經(jīng)濟、審計專業(yè)背景優(yōu)先； 2、2年以上合規(guī)內(nèi)控相關(guān)崗位工作經(jīng)驗，具有（類）金融、汽車行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先。

職位描述：

一、崗位職責(zé) 1..從事日常法律文件的起草和審查工作; 2.根據(jù)具體需要參加企業(yè)業(yè)務(wù)部門進(jìn)行商務(wù)談判，并對相關(guān)法律問題提出專業(yè)意見，最大限度的擴大本企業(yè)的利益; 3.負(fù)責(zé)企業(yè)的業(yè)務(wù)合同的起草和審核; 4.協(xié)助法律顧問處理企業(yè)相關(guān)的法律事宜，例如仲裁、訴訟等，維護企業(yè)的利益; 5.負(fù)責(zé)企業(yè)相關(guān)人員的法律咨詢和法律培訓(xùn); 6.具有上市公司投融資并購重組經(jīng)驗； 7.完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他任務(wù)。 二、任職要求 1.精通相關(guān)法律知識，例如公司法、勞動法、合同法等相關(guān)法律; 2.英語可作為工作語言 ； 3.具有很強的邏輯思維能力和應(yīng)變能力; 4.具有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)奈淖止Φ缀驼Z言表達(dá)能力; 5.工作認(rèn)真、負(fù)責(zé)、仔細(xì)。 6.研究生及以上。 7.接受海外長期駐非工作。

職位描述：

主要工作： 1、外根據(jù)顧問要求在各大渠道上收集目標(biāo)公司人選 2、外呼目標(biāo)人選，溝通基本意愿，每天不少于80通電話，有效率 3、整理簡歷，上傳簡歷 4、工作報表整理

職位描述：

職位描述：
（1）根據(jù)銀行、持牌金融機構(gòu)等委托方要求，在律師事務(wù)所指導(dǎo)下進(jìn)行訴訟全流程跟進(jìn)工作；
（2）對委托案件進(jìn)行分析、歸類、梳理；形成完整證據(jù)鏈向相關(guān)法院提出立案請求并達(dá)成立案結(jié)果；
（3）與委托方、律所、法院的多向協(xié)調(diào)溝通。
職位要求：
（1）18周歲-30周歲，男女不限；
（2）大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限（金融類、法律法學(xué)類優(yōu)先）；
（3）普通話標(biāo)準(zhǔn)，邏輯清晰，思維靈活，責(zé)任心強 ；
（4）熟練電腦操作，會OFFICE辦公軟件基本使用技巧；
（5）有律師資格證優(yōu)先。

職位描述：

工作職責(zé)：
1.起草/修改/審查業(yè)務(wù)團隊的各類協(xié)議，如供應(yīng)商合同、客戶合同等法律文件；
2.為業(yè)務(wù)單元提供特殊業(yè)務(wù)模式或項目的法律建議；
3.協(xié)助人力資源團隊處理勞動爭議；
4.對員工進(jìn)行合規(guī)培訓(xùn)；
5.協(xié)助研發(fā)中心申請知識產(chǎn)權(quán)，處理其他知識產(chǎn)權(quán)糾紛；
崗位要求：
1. 律師資格證，英語口語或書寫流利；
2. 法律專業(yè)畢業(yè)，法學(xué)教育背景；
3. 2年以上跨國公司企業(yè)法律顧問相關(guān)工作經(jīng)驗；
4. 良好的溝通能力和團隊合作精神。
備注：上海長寧、18k封頂

職位描述：

律師要求：

1：執(zhí)業(yè)滿3年以上，能獨立辦案，可以做合伙的優(yōu)先考慮

2：專業(yè)領(lǐng)域不限，為人和善，男女不限

3：待遇優(yōu)厚，有意者私聊，

職位描述：

職位描述： 1、執(zhí)行年度工作劃、配合研發(fā)部開展專利申請工作； 2、負(fù)責(zé)知識產(chǎn)權(quán)的申請、維護、放棄、保護等基礎(chǔ)工作；建立管理臺賬，對專利申請狀況、年費繳納和委外機構(gòu)等情況進(jìn)行監(jiān)控； 3、建立檔案，包括申請文件、證書、審查和答復(fù)意見、相關(guān)合同或糾紛、訴訟的處理文件； 4、協(xié)調(diào)做好公司的保密工作； 5、配合其他部門，開展知識產(chǎn)權(quán)信息檢索和收集整理工作； 6、根據(jù)具體要求，選擇專業(yè)機構(gòu)代為檢索，并負(fù)責(zé)跟蹤； 7、向其他部門提供有關(guān)知識產(chǎn)權(quán)的業(yè)務(wù)咨詢； 8、制定計劃，分部門，分批次組織對員工進(jìn)行知識產(chǎn)權(quán)培訓(xùn)。 任職要求： 1、電子類本科以上學(xué)歷，有專利工作者證書； 2、熟悉電子、知識產(chǎn)權(quán)基礎(chǔ)知識和相關(guān)法律； 3、從事知識產(chǎn)權(quán)相關(guān)工作2年以上經(jīng)歷； 4、具有良好的社交、學(xué)習(xí)、創(chuàng)新能力，寫作、口頭表達(dá)和溝通協(xié)調(diào)能力。 其他信息詳見我司官網(wǎng)。

職位描述：

1、在leader的指導(dǎo)下學(xué)習(xí)獵頭做單全流程，完成月度、年度業(yè)務(wù)指標(biāo)。2、 分析客戶需求，制定尋訪方案，搜尋評估候選人，整理推薦報告，并為候選人提供職業(yè)發(fā)展建議。3、協(xié)助客戶做好面談安排、薪酬談判、背景調(diào)查等環(huán)節(jié)，推進(jìn)項目順利進(jìn)行。4、 研究行業(yè)發(fā)展動向，收集行業(yè)內(nèi)人才信息，積累人才資源庫。 并針對性地進(jìn)行客戶拓展。崗位要求1、***?？埔陨蠈W(xué)歷，專業(yè)不限，非短期實習(xí)；2、具備優(yōu)秀的人際溝通能力，思維縝密，關(guān)注細(xì)節(jié)；3、成熟穩(wěn)重，能夠承受較大的工作壓力，具有高度的責(zé)任感；4、執(zhí)行力強，結(jié)果導(dǎo)向，自我要求嚴(yán)格。5、獨立性強，樂于思考，有耐心，做事不輕言放棄，善于不斷尋找新的突破。6、具良好的團隊合作意識。 職位福利：五險一金、績效獎金、帶薪年假、員工旅游、節(jié)日福利、周末雙休

職位描述：

工作職責(zé)：

1、對所在行業(yè)、公司以及職位進(jìn)行分析，參與制定目標(biāo)候選人的尋訪方案；

2、進(jìn)行相關(guān)候選人的資料收集、分類、整理，對簡歷做初步篩選；

3、通過各種渠道快速尋訪候選人，進(jìn)行初步面試和評估；

4、提供候選人評價和推薦報告，向客戶或資深顧問進(jìn)行人選推薦；

5、溝通協(xié)調(diào)候選人與公司之間的面試安排，跟進(jìn)進(jìn)展并及時反饋；

6、候選人背景調(diào)查，薪酬談判，offer跟進(jìn)，入職跟進(jìn)等。

任職資格：

1、本科學(xué)歷及以上

2、性格開朗、樂觀積極，有親和力；

3、有一定的招聘或銷售經(jīng)驗，且有志向在獵頭行業(yè)長期發(fā)展；可接受優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生；

4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能，,能承受壓力，具有強烈的自我成長欲望。

職位福利：五險一金、績效獎金、創(chuàng)業(yè)公司、周末雙休、彈性工作、帶薪年假

職位描述：

工作職責(zé)： （1）根據(jù)需求內(nèi)容進(jìn)行外呼邀約用戶參與有償咨詢訪問 （2）快速、準(zhǔn)確的記錄接觸情況，獲取及更新與用戶相關(guān)的資料信息 （3）有良好的工作態(tài)度和團隊合作精神 （4）完成上級安排的其他工作 職位要求： （1）電腦操作熟練，口齒清晰，普通話標(biāo)準(zhǔn)，反應(yīng)靈活，有責(zé)任心，親和力，具備快速的學(xué)習(xí)能力。 （2）良好的計算機辦公軟件應(yīng)用能力，Office操作熟練，尤其是Excel; （3）具有良好的溝通能力和抗壓能力，較強的心理素質(zhì)； （4）具有較強服務(wù)意識，并能夠承受壓力，有很好的自我心態(tài)調(diào)整能力，勇于挑戰(zhàn)。 （5）性格開朗，有良好的溝通能力，愿意與人交流，有目標(biāo)有憧憬。 （6）具有相關(guān)行業(yè)證書或快消品行業(yè)1-3年銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

職位描述：

職位描述：

1、與客戶和候選人保持良好關(guān)系，了解熟悉人才市場動態(tài)，尋找和挖掘業(yè)務(wù)信息，進(jìn)行業(yè)務(wù)拓展；
2、負(fù)責(zé)客戶的招聘項目，與客戶充分溝通，分析職位需求，同時客戶提供一定的咨詢或引導(dǎo)；
3、通過各種渠道根據(jù)客戶需求訪尋候選人或者指導(dǎo)助理完成訪尋工作；
4、面試和甄選候選人，根據(jù)客戶的需求和特點，推薦合適的候選人
5、協(xié)調(diào)安排客戶面試，及時解決面試過程中遇到的問題；
6、協(xié)調(diào)薪酬談判和錄用通知書的簽署，并根據(jù)客戶要求進(jìn)行候選人的詳細(xì)背景調(diào)查；
7、候選人入職前中后期的跟蹤，并為候選人提供相應(yīng)的職業(yè)發(fā)展建議。
公司優(yōu)勢：
1、培訓(xùn)機制完善，線上線下，集團、公司、團隊、一對一等多形式
2、務(wù)實的企業(yè)文化，專業(yè)的TL團隊，來詩邁可以提升能力、可以賺到錢
3、職業(yè)發(fā)展通路通暢，AC-C-AM-M-合伙人
任職要求：
1、本科及以上，優(yōu)秀應(yīng)屆生優(yōu)先考慮；
2、愿意長期深耕醫(yī)藥賽道的；
3、較強的表達(dá)能力，判斷能力；
4、能承受工作壓力，善于學(xué)習(xí)。

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)處理集團的各類糾紛（含協(xié)商、調(diào)解、仲裁、訴訟），指導(dǎo)業(yè)務(wù)部門進(jìn)行風(fēng)險防范。

2、根據(jù)中心安排對集團合同進(jìn)行審核，并參與編制、審核集團標(biāo)準(zhǔn)合同文本。

3、參與集團相關(guān)經(jīng)濟活動，參與相關(guān)法律文書的起草和修訂，并協(xié)助為集團各項業(yè)務(wù)活動提供法律咨詢及法律支持服務(wù)。

4、根據(jù)需要參與集團項目招標(biāo)、合同的談判、簽訂，對各類合同的履行情況進(jìn)行跟蹤、監(jiān)督。

5、掌握法律法規(guī)和政策環(huán)境變化，進(jìn)行分析、匯報。

任職要求：

1、專業(yè)要求：

1）法學(xué)本科及以上學(xué)歷；

2）通過法律職業(yè)資格考試，持律師執(zhí)業(yè)證優(yōu)先考慮。

2、工作經(jīng)驗：

1）3年以上房地產(chǎn)或建筑行業(yè)法務(wù)工作經(jīng)驗；

2）3年以上律師事務(wù)所工作經(jīng)歷；

3）熟悉訴訟案件辦理程序及各類法律文件編制，具有豐富的訴訟經(jīng)驗。

3、素質(zhì)要求：

1）態(tài)度品行：正直誠信，積極進(jìn)取，尊重和認(rèn)同集團企業(yè)文化理念和核心價值觀。

2）責(zé)任心：勇于接受調(diào)整并主動積極承擔(dān)，能不斷自我改進(jìn)和提高；

3）統(tǒng)籌計劃：具有清晰的工作目標(biāo)，圍繞任務(wù)目標(biāo)和實施計劃，充分整合資源，做好統(tǒng)籌安排；

4）組織協(xié)調(diào)：較好的溝通技巧，與其他業(yè)務(wù)部門進(jìn)行有效溝通，主動應(yīng)變、高效解決問題；

5）具有較強的文字表達(dá)能力，能獨擋一面。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)公司的法務(wù)協(xié)助與支持工作，包括起草審核合同、參與合同談判、提供法律咨詢、提示法律風(fēng)險、協(xié)助解決爭議及糾紛； 2. 負(fù)責(zé)各種合同模板的撰寫與修訂，協(xié)助確定合同審批流程； 3. 起草、修改、審核項目相關(guān)法律文件； 4. 負(fù)責(zé)商標(biāo)和專利等知識產(chǎn)權(quán)相關(guān)法律事務(wù)； 5. 負(fù)責(zé)企業(yè)法律風(fēng)險的評估和防范，對相關(guān)業(yè)務(wù)的法律風(fēng)險進(jìn)行適當(dāng)?shù)牧鞒炭刂疲?6. 在公司內(nèi)部進(jìn)行行業(yè)法律法規(guī)的相關(guān)培訓(xùn)，提升員工的法律意識； 7. 完成上級主管交辦的其他任務(wù)。 任職要求： 1. 法律本科及以上學(xué)歷，3年以上公司法務(wù)或律師事務(wù)所工作經(jīng)驗； 2. 熟悉公司法、合同法及相關(guān)法律工作實務(wù)； 3. 對于商標(biāo)和專利等知識產(chǎn)權(quán)相關(guān)事務(wù)比較了解； 4. 具有較強的分析、處理、應(yīng)變及獨立解決問題的能力； 5. 語言表達(dá)能力、溝通能力及寫作能力佳； 6. 工作效率高，責(zé)任感強。

職位描述：

崗位職責(zé):
獵頭顧問
職責(zé)：
與公司中高層精英進(jìn)行溝通交流，通過提供高度專業(yè)的服務(wù)，和客戶建立并保持良好的合作關(guān)系，持續(xù)地積極主動地為客戶服務(wù)；
根據(jù)客戶需求和顧問要求, 通過各種渠道及時搜尋候選人;
搜索、面試、評估、篩選及推薦候選人
整理人才簡歷和各種報告
要求：
本科以上學(xué)歷.
優(yōu)秀的溝通技巧，善于采取主動出擊的方式搜尋信息；
工作主動、積極，富有激情；電腦操作熟練；
英文讀寫熟練
熱愛獵頭/銷售工作，愿意作為長期職業(yè)發(fā)展的目標(biāo)。
有責(zé)任心,有耐心,能自我激勵,并能在有壓力的工作環(huán)境下工作
具有強烈的自我成長欲望。
善于學(xué)習(xí)，結(jié)果導(dǎo)向。

職位描述：

職位描述：1、參與公司融資、并購項目、參與項目的法律審查、法律盡調(diào)和評估工作；2、起草、審查、修改公司各類合同文本及各類法律文書；2、根據(jù)公司實際情況，制定標(biāo)準(zhǔn)化文本； 3、提供公司日常經(jīng)營所需的各項法律支持；控制和預(yù)防公司運營過程中可能出現(xiàn)的法律風(fēng)險并提出防范建議，為公司業(yè)務(wù)和運營提供有效的法律保障； 4、組織公司法律知識培訓(xùn)，負(fù)責(zé)公司法制宣傳工作； 5、處理訴訟、仲裁、行政處罰類事務(wù)； 6、檢索、收集、跟蹤、整理與公司業(yè)務(wù)經(jīng)營相關(guān)的法律、法規(guī)、政策信息收集；7、各類與法務(wù)工作相關(guān)的數(shù)據(jù)、信息的搜索、收集、匯總、分析；8、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人管理外聘律師；9、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事情。任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，法學(xué)專業(yè)；2、5年以上法務(wù)管理或相關(guān)法律工作經(jīng)歷； 3、具有良好的法律邏輯思維能力，良好的分析、處理法律問題的能力、良好的語言表達(dá)能力及文字組織能力；4、較強的人際交往能力和溝通能力； 5、通過司法考試；6、性格穩(wěn)重堅韌、處事冷靜、勤奮敬業(yè)且有責(zé)任心和團隊協(xié)作精神、執(zhí)行力強，可適應(yīng)出差。 職能類別：法務(wù)經(jīng)理