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職位描述：

崗位職責(zé)

1、 負(fù)責(zé)質(zhì)量管理體系文件的編制、修訂及完善；

2、 負(fù)責(zé)公司質(zhì)量管理體系運(yùn)行過程的監(jiān)督管理工作，組織不符合項(xiàng)的整改、落實(shí)；

3、 負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)內(nèi)審、外審管理評(píng)審工作；

4、負(fù)責(zé)第三方認(rèn)證機(jī)構(gòu)對(duì)公司的質(zhì)量認(rèn)證審核及取證工作；

5、負(fù)責(zé)組織體系換版文件的編制及管理手冊(cè)的編制；

6、負(fù)責(zé)組織相關(guān)培訓(xùn)和活動(dòng)，提高全員質(zhì)量意識(shí)；

7、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量信息的收集、分析，以及處理和跟蹤驗(yàn)證。

任職要求：

1、大專及以上學(xué)歷，持相關(guān)審核資格證；

2、具有航空航天、裝備、整車行業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn)5年以上；

3、熟悉GJB質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)及評(píng)審要求；

4、具有體系換版、修編經(jīng)驗(yàn)；

5、具備良好的溝通、協(xié)調(diào)能力和綜合事務(wù)處理能力。

職位福利：節(jié)日福利、13薪、五險(xiǎn)一金、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、餐補(bǔ)、定期體檢、帶薪年假、住房補(bǔ)貼

職位描述：

1、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全四標(biāo)一體化管理體系的推進(jìn)和落實(shí)；
2、對(duì)公司四標(biāo)一體化管理體系運(yùn)行過程進(jìn)行監(jiān)督檢查，持續(xù)改進(jìn)；
3、公司管理體系認(rèn)證相關(guān)的外部聯(lián)絡(luò)和溝通，協(xié)助第二、三方審核；
4、負(fù)責(zé)公司及項(xiàng)目的檔案歸檔及檔案借閱、規(guī)劃工作；
5、執(zhí)行公司環(huán)境、職業(yè)健康安全管理體系要求，確保管理體系的有效運(yùn)行；
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，理工、安全、管理、工程等相關(guān)專業(yè)；
2、熟悉ISO19001，熟悉施工安全管理要求，熟悉辦公軟件，熟悉各種安全分析、統(tǒng)計(jì)、改進(jìn)工具或方法；
3、接受過安全專業(yè)培訓(xùn)，有相關(guān)培訓(xùn)、資質(zhì)證書優(yōu)先。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1.質(zhì)量體系的策劃、推行、維護(hù)、改進(jìn)、及體系推行過程中的監(jiān)督管理等；

2.組織實(shí)施公司內(nèi)部體系、過程和產(chǎn)品審核；

3.協(xié)助管理者代表，參與管理評(píng)審活動(dòng)；

4.負(fù)責(zé)客戶外部客戶審核問題的跟蹤

5.負(fù)責(zé)組織質(zhì)量體系文件的編制及修訂，及培訓(xùn)；

6.負(fù)責(zé)質(zhì)量體系文件的管理

7.公司儀器的使用校正管理。

8.維護(hù)質(zhì)量體系文件，負(fù)責(zé)質(zhì)量體系文件的上傳到文控系統(tǒng)。

9.完成領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作。

10.與外部門進(jìn)行良好溝通，一定程度上協(xié)調(diào)本部門。

11.建立持續(xù)改善機(jī)制，通過質(zhì)量活動(dòng)來進(jìn)行改進(jìn)提升。

12.設(shè)定各部門質(zhì)量目標(biāo)，并按照季度進(jìn)行質(zhì)量目標(biāo)的更新。

任職資格：

1、大專以上學(xué)歷，具備體系相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)2年及以上

2、掌握ISO9001/14001品質(zhì)管理體系以及產(chǎn)品認(rèn)證要求，熟悉品質(zhì)管理工具；

3、具備較強(qiáng)的組織推動(dòng)能力；

4、具備良好的溝通和表達(dá)能力，能在各執(zhí)行部門之間獨(dú)立工作、有效溝通。


職位福利：五險(xiǎn)一金、年底雙薪、全勤獎(jiǎng)、包住、餐補(bǔ)、帶薪年假、節(jié)日福利

職位描述：

崗位職責(zé)：

1.建立總體的GMP質(zhì)量管理體系，確保所有生產(chǎn)流程符合GMP標(biāo)準(zhǔn)和公司質(zhì)量體系要求；

2.按照GMP要求，指導(dǎo)和參與各車間日常管理與建設(shè)、進(jìn)行質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估分析，進(jìn)行有效的風(fēng)險(xiǎn)管理，制訂相關(guān)文件；

3.監(jiān)督和指導(dǎo)生產(chǎn)質(zhì)量GMP文件管理工作，審核各項(xiàng)GMP管理文件、制度、標(biāo)準(zhǔn)和操作規(guī)程，確保生產(chǎn)GMP的有效執(zhí)行；合規(guī)性問題得到及時(shí)解決。

4.審核生產(chǎn)系統(tǒng)的質(zhì)量文件，管理清潔驗(yàn)證和設(shè)備驗(yàn)證項(xiàng)目，確保生產(chǎn)設(shè)備和環(huán)境的清潔度符合規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)

5.參與制定和修訂QA相關(guān)的SOP和質(zhì)量管理文件，確保文檔的準(zhǔn)確性和實(shí)用性。

6.指導(dǎo)和親自參與國外審計(jì)（如：WHO、FAD、歐盟等）。

職位要求：

1藥學(xué)、生物學(xué)或相關(guān)專業(yè)、管理學(xué)或者統(tǒng)計(jì)學(xué)相關(guān)專業(yè)，本科學(xué)歷；

2至少7年以上制藥行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，其中至少3年在QA體系管理崗位，熟悉生產(chǎn)規(guī)程、日常質(zhì)量管理程序以及國內(nèi)外質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)；

3熟悉藥廠生產(chǎn)管理各個(gè)環(huán)節(jié)，熟悉新版GMP及歐美GMP認(rèn)證流程，有完整的GMP認(rèn)證經(jīng)驗(yàn)，有通過國外認(rèn)證經(jīng)驗(yàn)，有歐美外企經(jīng)歷者優(yōu)先考慮；

4具有優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力、管理及溝通能力；優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力，善于培養(yǎng)下屬，務(wù)實(shí)的管理風(fēng)格及強(qiáng)烈的責(zé)任感；

5較強(qiáng)的文字撰寫能力，具有熟練的英語聽說讀寫能力，能夠閱讀和理解國際藥品監(jiān)管指南；熟練使用各項(xiàng)辦公軟件。

職位描述：

崗位描述： 1.負(fù)責(zé)軍工質(zhì)量，保密，承制體系的建立、維護(hù)、發(fā)放、管理，保證體系正常運(yùn)行； 2.負(fù)責(zé)編制年度質(zhì)量體系內(nèi)審計(jì)劃，組織質(zhì)量內(nèi)審實(shí)施； 3.負(fù)責(zé)接受外部審核機(jī)構(gòu)的審核工作； 4.負(fù)責(zé)組織體系文件的培訓(xùn)工作； 5.負(fù)責(zé)制定質(zhì)量管理文件，審核程序文件，編制檢驗(yàn)規(guī)范，制定檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)。 7.負(fù)責(zé)管理公司檢驗(yàn)量具、器具的校正工作，保證檢驗(yàn)工具、量具在有效期內(nèi)正常使用。 任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，40歲以下，機(jī)械或質(zhì)量相關(guān)專業(yè)； 2、豐富的體系管理經(jīng)驗(yàn)和質(zhì)量部管理經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立編制體系文件（如ISO9001、GJB9001等），并落地實(shí)施； 3、熟悉各類檢驗(yàn)器具，熟悉航空航天零部件加工流程； 4、懂得軍工四證的運(yùn)行。 加入我們，我們可以為您提供：發(fā)展平臺(tái)、享受高薪待遇，為您購買五險(xiǎn)一金、商業(yè)險(xiǎn)、年終獎(jiǎng)、餐費(fèi)補(bǔ)貼、免費(fèi)宿舍、節(jié)日禮品，生日禮品、工齡獎(jiǎng)、團(tuán)建等。 我們翹首期待優(yōu)秀的你加入！

職位描述：

1、負(fù)責(zé)公司第一、二、三方的質(zhì)量體系審核工作，確保質(zhì)量管理體系適宜性、充分性和有效性。

2、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量管理文件的建立和完善。

3、應(yīng)對(duì)客戶審核。

4、負(fù)責(zé)公司QCC和六西格瑪?shù)耐七M(jìn)。

5、負(fù)責(zé)公司過程績效指標(biāo)的跟進(jìn)。

任職要求：

1、大專及以上，年齡25-38歲，化學(xué)、化工、高分子材料、材料相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。

2、有一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

3、ISO9001\ IATF16949內(nèi)審員資格證書。

4、熟練應(yīng)用QCC、六西格瑪及五大工具。

5、工作仔細(xì)、有耐心、責(zé)任心強(qiáng)、條理性強(qiáng)、保密意識(shí)強(qiáng)。

職位描述：

崗位描述：
1.負(fù)責(zé)軍品質(zhì)量，保密，承制體系的建立、維護(hù)、發(fā)放、管理，保證體系正常運(yùn)行；
2.負(fù)責(zé)編制年度質(zhì)量體系內(nèi)審計(jì)劃，組織質(zhì)量內(nèi)審實(shí)施；
3.負(fù)責(zé)接受外部審核機(jī)構(gòu)的審核工作；
4.負(fù)責(zé)組織體系文件的培訓(xùn)工作；
5.負(fù)責(zé)制定質(zhì)量管理文件，審核程序文件，編制檢驗(yàn)規(guī)范，制定檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)。
7.負(fù)責(zé)管理公司檢驗(yàn)量具、器具的校正工作，保證檢驗(yàn)工具、量具在有效期內(nèi)正常使用。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，40歲以下，機(jī)械或質(zhì)量相關(guān)專業(yè)；
2、豐富的體系管理經(jīng)驗(yàn)和質(zhì)量部管理經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立編制體系文件（如ISO9001、GJB9001等），并落地實(shí)施；
3、熟悉各類檢驗(yàn)器具，熟悉航空航天零部件加工流程；

4、懂得（jun gong)四證的運(yùn)行。

加入我們，我們可以為您提供：發(fā)展平臺(tái)、享受高薪待遇，為您購買五險(xiǎn)一金、商業(yè)險(xiǎn)、年終獎(jiǎng)、餐費(fèi)補(bǔ)貼、免費(fèi)宿舍、節(jié)日禮品，生日禮品、工齡獎(jiǎng)、團(tuán)建等。

我們翹首期待優(yōu)秀的你加入！

職位描述：

崗位職責(zé):

1、在管理代表及部門負(fù)責(zé)人領(lǐng)導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)公司質(zhì)量體系的建設(shè)、維護(hù)與持續(xù)改善。

2、協(xié)助管理代表及部門負(fù)責(zé)人策劃公司質(zhì)量方針、質(zhì)量目標(biāo)，構(gòu)建質(zhì)量目標(biāo)有關(guān)指標(biāo)數(shù)據(jù)和信息的收集匯總、統(tǒng)計(jì)系統(tǒng)，實(shí)施動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)并督促分析和改進(jìn)作業(yè)（至少每月一次）。

3、負(fù)責(zé)質(zhì)量體系文件的編寫、修改、評(píng)審、受控、分發(fā)等工作，以及其它文控（DCC）作業(yè)。

4、協(xié)助管理理代表負(fù)責(zé)外部認(rèn)證單位的接待、應(yīng)審、協(xié)調(diào)和改善等工作。

5、協(xié)助管代組織開張展內(nèi)部審核和管理評(píng)審作業(yè)，負(fù)責(zé)后續(xù)改進(jìn)措施與決策事項(xiàng)的落地實(shí)施的檢查。

6、開展質(zhì)量管理體系落地實(shí)施的日?；斯ぷ?，參與公司審計(jì)監(jiān)察有關(guān)事務(wù)；負(fù)責(zé)公司有關(guān)質(zhì)量體系下各部門溝通、執(zhí)行、落實(shí)出現(xiàn)偏差問題的解決，確保各部門流程運(yùn)營正常。

7、主導(dǎo)分解二方審核任務(wù)，組織協(xié)調(diào)公司部門的準(zhǔn)備、應(yīng)對(duì)等事務(wù)，并監(jiān)督公司各部門后續(xù)的改進(jìn)工作。

8、參與外部供方的考察和評(píng)價(jià)工作。

9、組織客戶投訴的處理及公司內(nèi)產(chǎn)品質(zhì)量事故（事件）質(zhì)量歸零工作，廣泛收集客戶意見和質(zhì)量信息的反饋。

10、負(fù)責(zé)法律法規(guī)及客戶要求的收集、研究、理解，并有效分解、推動(dòng)實(shí)施和督察。

11、全員品質(zhì)、體系教育培訓(xùn)計(jì)劃訂定及實(shí)施。

1、男女不限，大專及以上學(xué)歷；

2、深度掌握ISO9001、IATF16949、GJB體系的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)；

3、了解制造企業(yè)運(yùn)營流程及相關(guān)要求；

4、具備質(zhì)量體系內(nèi)審員證書；

5、有相關(guān)質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn)；

6、較強(qiáng)的邏輯思維與組織、表達(dá)能力，溝通能力、文筆好；

7、性格開朗、心態(tài)陽光積極，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，抗壓能力強(qiáng)。

薪酬福利：

1. 月薪：10000.00—20000.00元；

2. 每周5.5天工作日制；

3. 外地人員免費(fèi)提供住宿或過渡住房補(bǔ)貼；

4. 提供工作餐和餐補(bǔ)；

5. 轉(zhuǎn)正后購買社保；

6. 節(jié)日禮金（禮品）和完整關(guān)懷福利；

7. 績效與激勵(lì)獎(jiǎng)金。

職位福利：五險(xiǎn)一金、交通補(bǔ)助、餐補(bǔ)

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、遵循公司戰(zhàn)略宗指；
2、負(fù)責(zé)達(dá)成公司，部、課方針相關(guān)指標(biāo)、事項(xiàng)；
3、負(fù)責(zé)策劃公司整體管理體系的規(guī)劃，并貫徹、建立公司管理體系，支持、指導(dǎo)各相關(guān)部、課按管理體系要求執(zhí)行；
4、負(fù)責(zé)維護(hù)、監(jiān)控管理體系的有效運(yùn)行，發(fā)現(xiàn)偏差并予以改進(jìn)；
5 、了解汽車行業(yè)過程審核方法，包括基于風(fēng)險(xiǎn)的思維；
6、策劃并定期執(zhí)行過程審核，并啟動(dòng)糾正改善行動(dòng)計(jì)劃并跟進(jìn)點(diǎn)檢；
7、策劃并定期執(zhí)行內(nèi)部管理體系的系統(tǒng)審核，并啟動(dòng)糾正改善行動(dòng)計(jì)劃并跟進(jìn)點(diǎn)檢；
8、組織和協(xié)調(diào)相關(guān)部課，進(jìn)行管理評(píng)審，以支持目標(biāo)設(shè)定和持續(xù)改進(jìn)；
9 、負(fù)責(zé)與外部認(rèn)證機(jī)構(gòu)溝通，組織、協(xié)調(diào)、支持外部審核的準(zhǔn)備過程，并通過IATF 16949、ISO 14001、ISO 45001第三方認(rèn)證審核；
10 、建立并維護(hù)滿足顧客要求的管理體系，并接受顧客二方審核，啟動(dòng)糾正改善行動(dòng)計(jì)劃并跟進(jìn)點(diǎn)檢并回復(fù)顧客；
11、監(jiān)控整個(gè)產(chǎn)品的實(shí)現(xiàn)過程，確保產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)過程滿足顧客的要求；
12、參與新產(chǎn)品APQP質(zhì)量策劃，確保策劃過程符合顧客的要求；
13、審核新項(xiàng)目PPAP，滿足顧客和項(xiàng)目組要求；
14、支持質(zhì)量工程師分析客戶投訴問題和整改工作的開展；
15、了解可能的市場(chǎng)環(huán)境的變化，例如：顧客管理體系的特殊要求（如：GM- BIQS、FORD- Q1、VW- Formel-Q、TOYOTA- SPTT、HONDA- QAV、NISSIAN- ASES、CHANGAN- QCA等）或法規(guī)等；
16、負(fù)責(zé)質(zhì)量工具運(yùn)用的要求，策劃公司質(zhì)量工具的應(yīng)用方案，并推動(dòng)質(zhì)量工具的實(shí)施及改進(jìn)工作；
17、分析重點(diǎn)質(zhì)量超標(biāo)數(shù)據(jù)，并推進(jìn)改善；
18、質(zhì)量月會(huì)事項(xiàng)推進(jìn)改善；
19、策劃完成公司內(nèi)部的A3改善課題；
20、對(duì)公司相關(guān)員工進(jìn)行必要的管理體系標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn)。
任職要求：
1、學(xué)歷要求：具有大專及以上文化程度或同等取得中級(jí)機(jī)械工程師、審核員等證書；
2、工作經(jīng)驗(yàn)： 3年及以上汽車行業(yè)動(dòng)力總成方面一級(jí)供方(Trail 1)質(zhì)量管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)；
3、專業(yè)背景：機(jī)械相關(guān)專業(yè)、質(zhì)量工程、計(jì)量等方面；
4、通用知識(shí)：IATF 16949、VDA、ISO 9000、ISO 14001、ISO 45001、五大工具（APQP

職位描述：

一、體系管理：協(xié)助開展質(zhì)量、食堂安全體系的運(yùn)行維護(hù) 、改進(jìn)工作；統(tǒng)計(jì)、分析公司和部門質(zhì)量目標(biāo)的完成情況。
二、QE工程：修改、編制、培訓(xùn)質(zhì)量文件；稽核進(jìn)料、生產(chǎn)過程及出貨檢驗(yàn)，組織質(zhì)量異常的處理，組織制定和落實(shí)糾正和預(yù)防措施；參與公司新產(chǎn)品、新裝備、新工藝、新材料的驗(yàn)證；判定質(zhì)量損失責(zé)任等。
三、檢驗(yàn)控制：負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程中質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)管理，負(fù)責(zé)質(zhì)量問題的分析并推進(jìn)質(zhì)量改善計(jì)劃的執(zhí)行和實(shí)施，負(fù)責(zé)檢驗(yàn)儀器的維護(hù) 、保養(yǎng)、校準(zhǔn)。負(fù)責(zé)車間各項(xiàng)質(zhì)量管理制度執(zhí)行監(jiān)督。
四、質(zhì)量服務(wù)：適時(shí)走訪客戶了解客戶使用產(chǎn)品情況，針對(duì)客戶反饋進(jìn)行分析并糾正預(yù)防，負(fù)責(zé)對(duì)外協(xié)廠家和供方的質(zhì)量保障能力進(jìn)行稽核、評(píng)估并適時(shí)進(jìn)行質(zhì)量督導(dǎo)。
協(xié)助部門經(jīng)理指導(dǎo)及培訓(xùn)及考核部門人員。

職位描述：

工作職責(zé):1、主導(dǎo)公司車載質(zhì)量體系（ISO9001/IATF16949/QC080000）的建設(shè)及維護(hù)； 2、理解VDA6.3/6.5標(biāo)準(zhǔn)要求，能組織完成公司車載內(nèi)外審相關(guān)業(yè)務(wù)； 3、主導(dǎo)公司制度流程設(shè)計(jì)評(píng)審、培訓(xùn)及落實(shí)； 4、公司文件管理及管理評(píng)審相關(guān)業(yè)務(wù)； 5、公司COPQ（不良質(zhì)量成本）管理； 6、品質(zhì)意識(shí)及品學(xué)工具推廣。 任職要求:1、本科8年、研究生6年以上QS工作經(jīng)驗(yàn)，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；？2、英語CET-4及以上；3、能獨(dú)立組織應(yīng)對(duì)內(nèi)審及外審；4、熟練掌握office及品學(xué)工具相關(guān)辦公軟件；5、正直、誠信、有激情、專注、具備良好的團(tuán)隊(duì)精神、溝通及表達(dá)能力。 職能類別：體系工程師 關(guān)鍵字：汽車體系QS

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、熟悉ISO9001質(zhì)量管理體系和GJB9001C質(zhì)量管理體系；
2、負(fù)責(zé)維護(hù)、實(shí)施和持續(xù)改進(jìn)公司ISO9001、GJB9001C等體系文件的時(shí)效性，負(fù)責(zé)編寫、修改、完善文件；
3、接對(duì)內(nèi)部、外部資源，組織協(xié)調(diào)內(nèi)、外審及管理評(píng)審工作；
4、 管理公司各類資質(zhì)。負(fù)責(zé)資質(zhì)申請(qǐng)、變更、升級(jí)年檢等工作。
崗位要求：
1、能獨(dú)立編寫，修改改進(jìn)、實(shí)施和保持三體系相關(guān)工作；
2、從事體系相關(guān)工作2年以上工作經(jīng)歷；
3、做事有擔(dān)當(dāng)，不推諉，不計(jì)較，認(rèn)真負(fù)責(zé)，具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；
4、具有保密體系工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

職位描述：

工作內(nèi)容：
1.負(fù)責(zé)定期組織公司質(zhì)量體系內(nèi)審，并組織不符合項(xiàng)整改；
2.協(xié)助組織公司管理評(píng)審，擬訂公司質(zhì)量改進(jìn)計(jì)劃，并跟蹤監(jiān)督完成情況；
3.負(fù)責(zé)第三方質(zhì)量管理體系認(rèn)證的迎審工作，并組織不符合項(xiàng)整改；
4.組織公司的質(zhì)量目標(biāo)的分解及各部門二級(jí)質(zhì)量目標(biāo)的制定；
5.負(fù)責(zé)組織供應(yīng)商年度評(píng)審工作。
任職資格：
1.本科及以上學(xué)歷，電子類相關(guān)專業(yè)，有過質(zhì)量管理體系培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)；
2.兩年及以上質(zhì)量管理體系相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具有內(nèi)審員資格證書；
3.熟悉質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)，能按照相關(guān)要求執(zhí)行工作；
4.熟悉電子產(chǎn)品的質(zhì)量管理，熟練運(yùn)用質(zhì)量統(tǒng)計(jì)方法對(duì)質(zhì)量數(shù)據(jù)進(jìn)行分析；
5.較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，判斷與決策能力。

職位描述：

崗位職責(zé):

1、接待客戶審核及完成后續(xù)相關(guān)聯(lián)工作。

1）、接待客戶審核前的相關(guān)資料的準(zhǔn)備；

2)、陪同客戶到現(xiàn)場(chǎng)及各部門進(jìn)行審核，并做好相關(guān)的記錄；

3)、若客戶審核時(shí)有發(fā)現(xiàn)的不符合項(xiàng)，召集相關(guān)部門的負(fù)責(zé)人對(duì)不符合項(xiàng)進(jìn)行討論，整改，并整理好整改措施發(fā)給客戶；

4)、對(duì)客戶發(fā)現(xiàn)的不符合項(xiàng)的整改進(jìn)行追蹤 ，并收集相關(guān)證據(jù)提交給客戶。

2、PPAP資料的準(zhǔn)備、收集與提交。

1）、將需要提交的PPAP的信息及時(shí)通知到相關(guān)部門；

2）、涉及到本部門的PPAP文件的制定；

3）、按PPAP提交時(shí)間及時(shí)跟催相關(guān)部門PPAP文件制定的進(jìn)度；

4）、收集、整理PPAP資料，提交給客戶。

3、工作質(zhì)量抽查。

1）、組織抽查各部門工作質(zhì)量，將發(fā)現(xiàn)的工作質(zhì)量缺陷做好相應(yīng)的記錄；

2）、組織對(duì)發(fā)現(xiàn)的工作質(zhì)量缺陷進(jìn)行整改，并追蹤整改效果。

任職要求:

大學(xué)本科及以上；鑄造，化學(xué)，材料、機(jī)械等相關(guān)專業(yè)；接受過ISO/TS16949及其五大工具的專業(yè)培訓(xùn)，專業(yè)體系英語的培訓(xùn)。

3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，1年以上本崗位工作經(jīng)驗(yàn)；通曉ts16949專業(yè)知識(shí)；具備英語讀寫能力、良好的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力、學(xué)習(xí)能力、熟練掌握WORD,EXCEL，PPT等辦公軟件使用方法。

具有較好的發(fā)現(xiàn)問題與解決問題的能力、人際交往能力、能夠承擔(dān)較大的工作壓力。

職位描述：

崗位職責(zé)：1、在質(zhì)量總監(jiān)的領(lǐng)導(dǎo)下，按TS16949、ISO14001、ISO45000等體系標(biāo)準(zhǔn)建立、完善公司質(zhì)量管理體系，組織編制、修訂、審核質(zhì)量體系文件，開展實(shí)施糾正/預(yù)防措施活動(dòng)，并確保其符合管理標(biāo)準(zhǔn)的要求；2、向質(zhì)量總監(jiān)報(bào)告管理體系運(yùn)行情況、存在問題及改進(jìn)建議；組織實(shí)施產(chǎn)品認(rèn)證證書的取得及保持；3、根據(jù)公司質(zhì)量體系要求，對(duì)公司各項(xiàng)管理工作實(shí)施監(jiān)督、檢查、處置、考核、跟蹤、驗(yàn)證、改進(jìn)等工作；4、負(fù)責(zé)外部質(zhì)量體系考核及評(píng)審工作，代表公司就管理體系有關(guān)事宜與外部各方的聯(lián)絡(luò)溝通工作；5、完成公司及領(lǐng)導(dǎo)安排的其他相關(guān)工作。任職資格：1、本科以上學(xué)歷，能熟練使用辦公軟件；（優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬學(xué)歷要求）2、3年以上品質(zhì)體系推行的工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉TS16949、ISO14001、ISO45000等體系的搭建與維護(hù)，并具備相應(yīng)的內(nèi)審資格證；3、具有豐富的體系評(píng)審工作經(jīng)驗(yàn)；4、具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力，工作細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn)，具備較強(qiáng)的抗壓能力。 職能類別：體系工程師 關(guān)鍵字：質(zhì)量管理體系ts16949質(zhì)量體系