與今日招聘企業(yè)隨時溝通
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崗位職責: 1、從事法律合同的撰寫和審核等工作; 2、負責處理內(nèi)部或外部有關法律事務; 3、負責起草或?qū)徍斯鞠嚓P的法律文件; 4、民事案件代理、刑事案件辯護; 5、企事業(yè)單位法律顧問; 任職資格: 1、本科及以上學歷,法學專業(yè),有律師執(zhí)業(yè)資格證; 2、熟悉企業(yè)合同審核等相關法律問題; 3、能夠承擔一定的工作壓力,適應能力強; 4、具有踏實細致的工作作風、良好的溝通能力和團隊合作精神; 6、思維嚴謹、做事認真、能承受很強的工作壓力。 工作時間:
1、執(zhí)業(yè)三年以上,責任心強,思維敏捷; 2、法律功底深厚,善于言辭,庭審效果佳; 3、最好民事、刑事、非訴都有一定的經(jīng)驗! 另急招掛靠、提成、承包律師 鼎弘律所為各位律師提供免費的“辦公桌”及公位,本律所為你提供部分的案源,管理費稅14.5%加3.5%=18%后,全部提走,不在收取任何費用,歡迎有意向的律師加入本所
帶領團隊(或獨立)完成產(chǎn)業(yè)研究、戰(zhàn)略規(guī)劃與實施、組織與管控等方向(或模塊)的咨詢項目,進行咨詢方案設計和落地實施輔導工作。 .根據(jù)客戶在管理實踐領域中的問題制定解決對策,并形成特有的知識體系與方法,構建研究模型。 參與咨詢方案的設計、研討、講解、培訓,并撰寫調(diào)研報告與商業(yè)模式方案; 根據(jù)客戶需求開展企業(yè)內(nèi)部訪談、調(diào)研,參與咨詢方案設計,撰寫項目報告; 根據(jù)項目需求從事戰(zhàn)略規(guī)劃、組織創(chuàng)新、人力資源等方向的管理咨詢服務; 參與企業(yè)內(nèi)部訪談及企業(yè)現(xiàn)狀的調(diào)研分析,提供創(chuàng)新的咨詢服務; 根據(jù)項目需求進行行業(yè)研究、案例分析和相關政策專題研究等; 參與商業(yè)模式方案輔導營的交付,提出創(chuàng)造性的觀點、建議; 深入研究商業(yè)模式相關領域,提煉方法論和工具; 安排項目組各成員工作及督促項目進展。 能夠根據(jù)項目需要接受經(jīng)常出差。 上級交代的其他工作任務 任職責格: 1.善于思考,具有較強的邏輯思維能力,對問題有自己的想法和見解,具備獨立完成階段性專業(yè)咨詢工作的能力; 2.出色的溝通能力和縝密的邏輯思維能力,注重團隊合作,有強烈的上進心、責任心、敬業(yè)精神和創(chuàng)新意識; 3.樂于學習和成長,具有良好的開放心態(tài),有較強的事業(yè)心和高度責任感; 4.專業(yè)理論功底扎實,具備出色的溝通和表達能力,善于維護客戶關系; 5.高度的團隊合作精神和飽滿的工作熱情。有責任心,積極上進; 6.985/211高校及海外名校碩士畢業(yè)優(yōu)先,專業(yè)不限; 7.熟練使用常用辦公軟件,PPT和各類統(tǒng)計軟件; 8.熱愛咨詢行業(yè),有咨詢工作經(jīng)驗者更佳; 9.樂于接受挑戰(zhàn),能承受較強的工作壓力; 10.具有3-5年及以上管理咨詢經(jīng)驗; 11.有戰(zhàn)略管理咨詢項目經(jīng)驗者優(yōu)先; 12.能適應不定時工作和長期出差;
崗位職責: 1、區(qū)域經(jīng)濟專項課題研究; 2、國家部委相關委托課題研究; 3、地方政府委托課題研究; 4、區(qū)域經(jīng)濟政策及理論研究; 5、項目結束后做好模塊工作評估,總結經(jīng)驗教訓,提煉研究成果; 根據(jù)研究院的管理規(guī)定參與相關研究及寫作工作,完成領導交辦的其它工作。 任職資格: 1、擁有產(chǎn)業(yè)類、經(jīng)濟類、管理類(以公共管理、公共政策方向為主)博士學位; 2、三年以上從事政府咨詢或軟科學研究偏戰(zhàn)略、產(chǎn)業(yè)咨詢工作經(jīng)歷,獨立主持或承擔過三個以上的重大(省部級以上)政府咨詢或軟科學研究課題; 3、具有豐富的項目管理和研究經(jīng)驗,駕御復雜課題(特別是跨學科課題)能力強,善于表達,同時具備學術發(fā)表和公文寫作的能力; 4、公開發(fā)表經(jīng)濟類論文兩篇以上; 5、能夠作為項目經(jīng)理獨立主持咨詢項目,或作為項目組成員在項目經(jīng)理領導下全面參與咨詢課題研究; 6、本職位博士優(yōu)先,待遇從優(yōu)。
一、律所簡介
我們是一家具有深厚專業(yè)底蘊和卓越聲譽的律師事務所,秉持著公正、專業(yè)、高效的服務理念,為客戶提供全方位的法律服務。憑借著精湛的法律知識和豐富的實踐經(jīng)驗,我們在各類法律領域均取得了顯著的成績。
二、招聘職位
文案專員
三、崗位職責
1. 負責律所官方網(wǎng)站、社交媒體平臺等渠道的內(nèi)容策劃與撰寫,包括但不限于律所動態(tài)、案例分析、法律解讀等文章。
2. 協(xié)助律師團隊撰寫各類法律文書,如律師函、法律意見書等,確保語言準確、清晰、具有說服力。
3. 參與律所品牌推廣活動的策劃與執(zhí)行,撰寫相關宣傳文案,提升律所的知名度和影響力。
4. 對律所的業(yè)務領域和專業(yè)服務進行深入研究,為市場推廣和客戶溝通提供有力的文字支持。
5. 與律所的設計團隊緊密合作,優(yōu)化文案與設計的融合,提高宣傳材料的質(zhì)量和效果。
四、任職要求
1. 本科及以上學歷,新聞傳播、中文、法律等相關專業(yè)優(yōu)先。
2. 具有[X]年以上文案撰寫工作經(jīng)驗,有法律行業(yè)相關經(jīng)驗者優(yōu)先。
3. 具備扎實的文字功底和出色的語言表達能力,能夠準確把握不同受眾的需求,撰寫風格多樣的文案。
4. 熟悉各類新媒體平臺的運營規(guī)則和傳播特點,有良好的網(wǎng)絡敏感度。
5. 具有較強的學習能力和團隊協(xié)作精神,能夠快速適應法律行業(yè)的發(fā)展和變化。
6. 工作認真負責,注重細節(jié),有良好的時間管理能力和任務交付能力。
五、福利待遇
1. 具有競爭力的薪資待遇和績效獎金。
2. 五險一金、帶薪年假等法定福利。
3. 豐富的培訓和學習機會,助力個人職業(yè)發(fā)展。
4. 舒適的辦公環(huán)境和良好的團隊氛圍。
崗位職責:
(1)負責落實誠信合規(guī)體系建設相關工作;
(2)負責完善內(nèi)控管理體系,落實合同管理制度及公司合同管理相關工作,并為各部門制度建設及合同管理提供合理建議與指導;
(3)參與公司資產(chǎn)管理業(yè)務的合規(guī)評審,為重大項目及活動方案等提供法律合規(guī)支持;
(4)負責對公司各項采購行為進行合規(guī)管控;
(5)領導臨時安排的其他工作。
任職條件:
(1)熱愛中醫(yī)藥事業(yè),認同同仁堂企業(yè)文化;
(2)遵紀守法,品行端正,無不良從業(yè)記錄;
(3)本科及以上學歷,法律、合規(guī)管理或相關專業(yè),45歲以下;
(4)具備豐富的法律專業(yè)知識、熟練掌握民事訴訟法、物權法、合同法等相關法律法規(guī),且具備一定的審計專業(yè)知識;
(5)熟悉各類項目的交易模式和法律風險點;
(6)具備1年及以上相關工作經(jīng)驗。
崗位職責: 1.研究起草合規(guī)管理制度和工作指引; 2.組織開展合規(guī)風險識別和預警,參與重大事項合規(guī)審查和風險應對; 3.組織開展合規(guī)檢查與考核,對制度和流程進行合規(guī)性評價,督促違規(guī)整改; 4.指導所屬單位建立健全合規(guī)體系,監(jiān)督落實合規(guī)管理工作; 5.受理違規(guī)舉報,組織對違規(guī)案件的調(diào)查,并提出處理建議; 6.建立健全合規(guī)風險清單及合規(guī)管理檔案; 7.組織或協(xié)助人力部門、業(yè)務部門開展合規(guī)培訓。 任職要求: 1.大學本科以上學歷; 2.法學相關專業(yè); 3. 10年以上法律合規(guī)工作經(jīng)驗,或7年以上大型國有企業(yè)法律合規(guī)工作經(jīng)驗; 4.精通合規(guī)管理及相關法律知識,了解刑事合規(guī)相關規(guī)定; 5.已通過法律職業(yè)資格考試,具備獨立開展違規(guī)案件調(diào)查的能力; 6.中共黨員,有監(jiān)察、司法機關或醫(yī)藥領域工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
崗位職責:
1、負責協(xié)助處理日常業(yè)務項目的合同及其他法律文本的草擬、審查、跟蹤;
2、監(jiān)控業(yè)務運作流程、對公司運營中各項法律潛在風險進行梳理、甄別,并提出規(guī)避及解決方案,協(xié)助進行內(nèi)部風險控制;
3、參與公司相關項目,就項目的可行性及風險出具法律意見;
4、負責公司投融資事宜中的相關法律事務;
5、對內(nèi)部人員進行法律知識培訓,為各部門日常工作提供法律支持。
任職要求:
1、統(tǒng)招本科及以上學歷,法律相關專業(yè);
2、5年法務工作經(jīng)驗,有律師事務所工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、精通公司法、合同法等相關法律、法規(guī);
4、法律功底扎實,書面表達能力強,可以獨立起草交易文件;
5、持有律師執(zhí)業(yè)證優(yōu)先考慮。
崗位職責: 1、法律事務管理:負責組織和管理相關法律事務工作,包括合同起草、審查和談判等。 2、合規(guī)管理:跟進法律法規(guī)的變化,及時評估公司的合規(guī)風險,并提出相應的防范措施。 3、合同管理:管理和審核公司業(yè)務、銷售、采購等合同,確保合同的合法性和合理性。 4、法律咨詢與支持:為公司各部門提供法律咨詢和支持,解答各種法律問題,并制定相應的解決方案。 5、法律風險評估:監(jiān)測、識別、評估公司各產(chǎn)品業(yè)務中的法律風險,及時向管理層反饋,提出流程優(yōu)化建議和制定風險控制措施。 6、訴訟與非訴訟案件處理:協(xié)同處理公司訴訟、仲裁案件,維護公司合法權益。 任職要求: 1、法學專業(yè)本科以上學歷,具有扎實的法學理論功底,通過司法考試,獲得法律職業(yè)資格或律師執(zhí)業(yè)資格。具有律所、互聯(lián)網(wǎng)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 2、良好的邏輯思維、溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力。 3、熟悉掌握各類法律知識,熟練運用各類法律技巧。
崗位職責:
1、評估、審核項目的法律風險、控制和防范公司運營中的法律風險、提供法律支持;
2、起草、審核公司合同及法律文件,參與相關合同的談判工作,爭取和維護項目的合法權益;
3、協(xié)助晚上內(nèi)部風險控制體系,管理流程,制度監(jiān)督,負責風險辨識、預警等管控;
4、整理公司各類勞動、合同等糾紛和可能引發(fā)安檢的各類事項的相關材料;
5、搜集行業(yè)法律、法規(guī)及部門規(guī)章,跟蹤國家立法動態(tài)并提煉出與公司相關內(nèi)容;
6、整理工作檔案管理、立卷、歸檔、統(tǒng)計,并建立便于動態(tài)提煉出與公司相關內(nèi)容;
7、完成領導送交辦的其他工作;
任職資格:
1、***統(tǒng)招法學專業(yè)本科及以上學歷,2年以上法律相關工作經(jīng)驗,優(yōu)秀者學歷可適當放寬;
2、熟練掌握勞動法、合同法、勞動合同法、商法、刑法、公司法等;
3、取得法律執(zhí)業(yè)資格證書的有限;
4、具有良好的應變能力,邏輯分析能力、溝通交流能力及文字表達能力
獵頭日常工作: 1:關注行業(yè)動態(tài),了解行業(yè)信息; 2:分析企業(yè)用人需求,為客戶企業(yè)量身定制招聘計劃; 3:人才尋訪,獲取簡歷信息,確認簡歷真實性,做一個精準的Researcher; 4:候選人前期溝通,制作推薦報告,安排面試,面試輔導與跟進,做一個努力的Assistant; 5:提高自身職業(yè)修養(yǎng),整體把控招聘項目的推進,做一個完美的Consultant?。?!
職責描述: 1、負責公司總部職能部門及業(yè)務板塊的日常法務咨詢支持,起草、修改、審核相關函件、合同文本等法律文件; 2、負責公司業(yè)務板塊各類經(jīng)濟糾紛或勞動糾紛案件處理,對接、管理外部律師團隊,對外部律師工作成果進行監(jiān)督評價; 3、負責公司總部及所有子公司的投融資法律事務; 4、公司普法培訓及案例編寫,法律管理制度流程編制; 5、公司安排的其他工作。 任職要求: 1、國內(nèi)知名高校法律專業(yè)畢業(yè); 2、通過國家司法考試資格,具有律師執(zhí)業(yè)證優(yōu)先; 3、10年以上大型企業(yè)法務或知名律所訴訟律師工作經(jīng)驗; 4、良好的品行和職業(yè)操守,較強的邏輯思維、溝通協(xié)調(diào)能力; 5、責任心、上進心強,主動思考和研究能力強,能夠獨立處理訴訟和非訴公司法律業(yè)務。
一、崗位職責:依據(jù)法律法規(guī)及國家最新政策、結合公司實際,提供法律意見供公司戰(zhàn)略決策及開展業(yè)務參考,主動規(guī)劃、完善公司各項經(jīng)營證照審批手續(xù),處理法律糾紛,保護知識產(chǎn)權,定期組織董事會召開,保持與股東單位良好的溝通,辦理公司保險及保險理賠,參與公司招投標及工程結算,防范法律風險、維護公司權益、幫助公司合規(guī)有序運轉、提升公司商譽及品牌等。 (一)制度體系建設 1.擬定和完善公司法律類、風險類等管理制度和流程。 2.依據(jù)法律法規(guī)及國家最新政策、結合公司實際,研究與公司經(jīng)營管理活動相關的法律、政策法規(guī),為公司決策及開展業(yè)務提供法律意見參考。 (二)合同審核管理 1.負責公司合同審核簽訂和日常管理工作。 2.參與公司重大合同的談判、起草、簽訂,監(jiān)督重大合同履約情況。 (三)處理對外法律糾紛 1.負責代表公司對外處理訴訟、仲裁等法律糾紛。 2.根據(jù)訴訟、仲裁中發(fā)現(xiàn)的問題,向各部門出具規(guī)避類似風險的意見。 (四)知識產(chǎn)權管理 1.負責公司知識產(chǎn)權管理工作,建立和完善公司知識產(chǎn)權管理體系。 2.負責新商標注冊,知識產(chǎn)權風險防控及糾紛處理,提升公司商譽及品牌等無形資產(chǎn)價值。 (五)保險管理 1.負責公司層面保險的投保工作。 2.負責公司層面保險理賠。 (六)組織董事會召開 1.協(xié)調(diào)組織公司董事會的召開,起草董事會文件、決議并存檔。 2.負責公司與股東之間的日常聯(lián)絡。 (七)領導交辦的其他工作。 二、任職要求: 1.35歲以內(nèi)。 2.統(tǒng)招本科及以上學歷,法學專業(yè),通過司法考試;持有律師資格證優(yōu)先;碩士研究生優(yōu)先。 3.至少3年以上法律相關工作經(jīng)驗,具備旅游文化企業(yè)法律訴訟經(jīng)驗。 4.具備優(yōu)秀的寫作能力、學習能力、適應能力、抗壓能力等。 5.具備優(yōu)秀的團隊領導能力、培養(yǎng)下屬能力、督導控制能力、分析判斷能力、危機管理能力、法律談判能力、語言文字表達能力等。 6.具備誠信、廉潔、忠誠、敬業(yè)精神,具備團隊合作、責任感、服務意識、職業(yè)禮儀、保密意識、全局意識。 7.身體健康,中共黨員優(yōu)先。 三、薪資待遇:面議。相關福利按公司標準執(zhí)行。 四、公司介紹: 北京古北水鎮(zhèn)旅游有限公司成立于2010年7月由中青旅控股股份有限公司、IDG戰(zhàn)略資本、烏鎮(zhèn)旅游股份有限公司和北京能源投資(集團)有限公司共同投資建設。公司旗下北京?密云古北水鎮(zhèn)(司馬臺長城)國際旅游度假區(qū)總占地面積9平方公里,總投資45億元人民幣,集觀光游覽、休閑度假、商務會展、創(chuàng)意文化等旅游業(yè)態(tài)為一體,服務與設施齊備、參與性和體驗性極高的綜合性特色休閑國際旅游度假目的地。度假區(qū)內(nèi)擁有43萬平方米精美的明清及民國風格的山地合院建筑,包含7家主題酒店、10家精品酒店、28家民宿客棧、30余家獨立餐廳、50余處商鋪和10多個文化展示體驗區(qū)及完善的配套服務設施。
崗位目的: 負責固收業(yè)務條線的合規(guī)相關工作。 崗位職責: 1、負責固定收益業(yè)務條線的合規(guī)相關工作; 2、配合做好部門安排的其他工作。 任職資格: 1、211、985及海外名校本科以上學歷,經(jīng)濟、金融、財會、法學等相關專業(yè)。 2、具備基金從業(yè)資格、證券從業(yè)資格。 3、3年及以上金融相關工作經(jīng)驗,具備資管產(chǎn)品投資顧問相關經(jīng)驗者優(yōu)先。 4、具備較強的團隊協(xié)作能力、溝通能力、文字表達能力和執(zhí)行能力,熟練掌握office操作技能以及數(shù)據(jù)處理能力,通過司法考試、CFA、CPA等專業(yè)資格考試者優(yōu)先。
工作職責: (1)負責建立健全公司風險管理體系,指導監(jiān)督所屬企業(yè)建立本單位各項風險管理機制; (2)負責對公司各類決策等事項的風險審核、評估并提出處置意見; (3)負責開展公司日常風險評估、監(jiān)測、分析、報告、應對; (4)負責組織對所屬企業(yè)風險制度執(zhí)行情況進行檢查,督促整改; (5)負責完善監(jiān)督公司內(nèi)控體系的正常運轉,指導監(jiān)督所屬企業(yè)建立本單位內(nèi)部控制體系; (6)負責公司合同糾紛案件處置及合同審查等法律事務工作。 任職要求: (1)了解國家和金融行業(yè)相關政策、法律、法規(guī); (2)能夠熟練運用金融分析工具,對金融業(yè)務風險具有較強的分析、研判、預警、處置能力; (3)具備金融行業(yè)相關職業(yè)資格優(yōu)先; (4)從事租賃、保理等金融業(yè)務中風險管理工作3年以上。
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