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職位描述：

崗位職責(zé):
1、為客戶提供信息咨詢、保單管理、理賠、保險(xiǎn)金領(lǐng)取等全方位金融理財(cái)服務(wù);
2、維系并管理客戶關(guān)系，并在此基礎(chǔ)上擴(kuò)展業(yè)務(wù)，提升售后服務(wù)滿意度:
3、對(duì)銷售隊(duì)伍進(jìn)行日常管理，幫助完成團(tuán)隊(duì)目標(biāo)。
任職資格:
1、25-45周歲，大專以上學(xué)歷;
2、形象氣質(zhì)俱佳;
3、有積極的進(jìn)取心、自信心、責(zé)任心和自律心，并渴望通過(guò)努力成就事業(yè);
4、有良好的溝通及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;
5、有過(guò)創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先，從事過(guò)銷售金融教育財(cái)務(wù)工作者優(yōu)先。
薪酬：月均6K — 8K
工作時(shí)間：
周一至周五8：30 —12：00；14：30 — 17：30，周末雙休，法定節(jié)假日休息。
公司福利：五險(xiǎn)二金、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、員工旅游、定期團(tuán)建、公司重點(diǎn)項(xiàng)目、創(chuàng)業(yè)公司 等


職位福利：彈性工作、五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、員工旅游、公司重點(diǎn)項(xiàng)目、定期團(tuán)建、周末雙休


職位亮點(diǎn)：規(guī)劃發(fā)展方向 立志 成長(zhǎng) 掙錢 成功

職位描述：

（投遞前請(qǐng)仔細(xì)閱讀崗位詳情，以免造成雙方困擾，雙向選擇，謹(jǐn)慎投遞！）


一、工作內(nèi)容

1.協(xié)助上級(jí)制定和實(shí)施工作標(biāo)準(zhǔn)和服務(wù)流程。以身作則，嚴(yán)格履行崗位職責(zé)。

2.前期與國(guó)壽老客戶對(duì)接，完成續(xù)保和理賠等二次開(kāi)發(fā)的售后工作，具有營(yíng)銷性質(zhì)。

3.維護(hù)并建立良好的客戶關(guān)系，提高售后服務(wù)滿意度。

4.該崗位往管理崗方向發(fā)展，前期以學(xué)習(xí)為主，后期開(kāi)放清晰晉升通道，省公司也將提供相應(yīng)的資源傾斜和政策傾斜；
（---關(guān)于崗位選拔，需符合公司優(yōu)才計(jì)劃 ）



二、職位要求

1.本科及以上學(xué)歷，優(yōu)秀者適當(dāng)放寬至大專。

2.在校有學(xué)生干事經(jīng)驗(yàn)，或金融、保險(xiǎn)專業(yè)優(yōu)先。

3.從事過(guò)金融、銷售、人事管理者優(yōu)先。

4.有良好的溝通能力，目標(biāo)感，較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)意識(shí)優(yōu)先。


三、福利待遇：

1.長(zhǎng)達(dá)12個(gè)月的新人津貼 。

2.福利保障：養(yǎng)老、醫(yī)療、傷殘、住院、意外等醫(yī)療保障補(bǔ)充 。

3.免費(fèi)享受公司各種專項(xiàng)培訓(xùn)：工作技巧、人際溝通、演講能力、團(tuán)隊(duì)管理、情商培訓(xùn)等內(nèi)容。

4.職業(yè)生涯有規(guī)劃：享有伴隨自己整個(gè)職業(yè)生涯的晉升通道，橫向、縱向多元發(fā)展空間 。

5.定期文體活動(dòng)、聚餐活動(dòng)，國(guó)內(nèi)外旅游激勵(lì)方案等；

大聚會(huì)小聚會(huì)：音樂(lè)餐廳、露天球賽、轟趴自由切換；、展現(xiàn)自身才藝的競(jìng)技活動(dòng)，不能在蕓蕓眾生中埋沒(méi)你的天賦。


工作時(shí)間
上午8:30-12:00 ， 下午14:00-17:30 周末雙休，法定節(jié)假日休息 ，工作時(shí)間彈性自由；

職位福利：交通補(bǔ)助、不加班、周末雙休、定期團(tuán)建、員工旅游、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、全勤獎(jiǎng)

職位亮點(diǎn)：90 后團(tuán)隊(duì)。氛圍好，團(tuán)建多

職位描述：

開(kāi)放新市場(chǎng)，新老客戶維護(hù) 適應(yīng)出差

職位描述：

【崗位職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)渠道網(wǎng)點(diǎn)拓新及現(xiàn)有渠道業(yè)務(wù)的維護(hù)與深度拓展；
2、負(fù)責(zé)具體品牌、渠道網(wǎng)點(diǎn)業(yè)務(wù)計(jì)劃及各項(xiàng)管理指標(biāo)的達(dá)成;
3、負(fù)責(zé)具體營(yíng)銷活動(dòng)落實(shí)及市場(chǎng)信息的收集與反饋:
4、實(shí)施渠道網(wǎng)點(diǎn)的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，負(fù)責(zé)網(wǎng)點(diǎn)費(fèi)用處理、賠案協(xié)調(diào)處理返修溝通；
5、作為續(xù)保管理工作具體實(shí)施人，負(fù)責(zé)維護(hù)渠道續(xù)保留存，包括續(xù)保外呼政策落地、信息收集等:
6、負(fù)責(zé)網(wǎng)點(diǎn)業(yè)務(wù)咨詢、報(bào)價(jià)跟蹤、出單、打印及單證管理等工作;
7、團(tuán)隊(duì)內(nèi)綜合行政事務(wù)的管理與執(zhí)行;負(fù)責(zé)產(chǎn)銷壽相關(guān)業(yè)務(wù)推動(dòng)落實(shí);
8、公司、部門(mén)安排的其他工作。

【任職要求】
分公司統(tǒng)一要求：
1、年齡35周歲以下，較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力；
2、全日制本科及以上學(xué)歷；
3、熟練使用office等辦公軟件，具備邏輯數(shù)據(jù)分析能力，較強(qiáng)的責(zé)任心，具有良好的職業(yè)操守；
崗位其他要求：
1、有保險(xiǎn)相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
2、特別優(yōu)秀者可放寬部分條件

【工作地點(diǎn)】
德陽(yáng)市旌陽(yáng)區(qū)鞍山39號(hào)德陽(yáng)高新大廈6樓

職位描述：

【崗位職責(zé)】
負(fù)責(zé)商車渠道未合作單位、車隊(duì)拓新，負(fù)責(zé)個(gè)人合作車隊(duì)的業(yè)務(wù)計(jì)劃及各項(xiàng)管理指標(biāo)的達(dá)成。
1、在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成司內(nèi)車險(xiǎn)、非車險(xiǎn)的產(chǎn)品培訓(xùn)及報(bào)價(jià)流程；
2、負(fù)責(zé)具體營(yíng)銷及落實(shí)及市場(chǎng)信息的收集與反饋；
3、完成個(gè)人車隊(duì)的新轉(zhuǎn)續(xù)保管理工作，負(fù)責(zé)維護(hù)渠道續(xù)保留存，負(fù)責(zé)車隊(duì)業(yè)務(wù)咨詢、報(bào)價(jià)跟蹤、出單、打印及單證管理等工作;。


【任職要求】
分公司統(tǒng)一要求：
1、年齡35周歲以下，較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力；
2、全日制本科及以上學(xué)歷；
3、熟練使用office等辦公軟件，具備邏輯數(shù)據(jù)分析能力，較強(qiáng)的責(zé)任心，具有良好的職業(yè)操守；
崗位其他要求：
1、有保險(xiǎn)相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
2、特別優(yōu)秀者可放寬部分條件


【工作地點(diǎn)】
德陽(yáng)市旌陽(yáng)區(qū)鞍山39號(hào)德陽(yáng)高新大廈6樓

職位描述：

學(xué)歷要求
本科及以上學(xué)歷

專業(yè)要求
計(jì)算機(jī)、通信、電子信息、自動(dòng)化、電氣、機(jī)械、能源動(dòng)力、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、管理科學(xué)與工程類等相關(guān)專業(yè)

崗位職責(zé)
1.承擔(dān)所轄客戶銷售目標(biāo)。
2.客戶關(guān)系維系與滿意度提升。
3.商機(jī)挖掘、轉(zhuǎn)化與信息化推廣。
4.客戶資料的收集、反饋與維護(hù)。
5.外部渠道建設(shè)與運(yùn)營(yíng)。

應(yīng)聘資格要求
1.具有強(qiáng)烈的工作責(zé)任心和敬業(yè)精神，執(zhí)行力強(qiáng)，能承擔(dān)壓力；
2.具有較強(qiáng)的人際交往能力，了解基本的商務(wù)禮儀；
3.具有敏銳的洞察力、縝密的邏輯思維、富有創(chuàng)造性的想象力及嚴(yán)謹(jǐn)?shù)姆治雠袛嗄芰Γ?br />4.具有較強(qiáng)的口頭表達(dá)能力、文字組織能力、溝通能力和演講能力；
5.具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、思維活躍、領(lǐng)悟力強(qiáng)、樂(lè)于接受新鮮事物；
6.對(duì)應(yīng)用類產(chǎn)品設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)有一定了解，可正確理解用戶需求，并輸出需求及設(shè)計(jì)文檔；
7.了解軟件開(kāi)發(fā)的過(guò)程及方式，可與產(chǎn)品開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行順暢的需求及技術(shù)方案溝通；
8.接受在德陽(yáng)全市范圍內(nèi)分配工作區(qū)域。

職位描述：

崗位職責(zé):
1、為客戶提供信息咨詢、保單管理、理賠、保險(xiǎn)金領(lǐng)取等全方位金融理財(cái)服務(wù);
2、維系并管理客戶關(guān)系，并在此基礎(chǔ)上擴(kuò)展業(yè)務(wù)，提升售后服務(wù)滿意度:
3、對(duì)銷售隊(duì)伍進(jìn)行日常管理，幫助完成團(tuán)隊(duì)目標(biāo)。
任職資格:
1、25-45周歲，大專以上學(xué)歷;
2、形象氣質(zhì)俱佳;
3、有積極的進(jìn)取心、自信心、責(zé)任心和自律心，并渴望通過(guò)努力成就事業(yè);
4、有良好的溝通及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;
5、有過(guò)創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先，從事過(guò)銷售金融教育財(cái)務(wù)工作者優(yōu)先。
薪酬：月均6K — 8K
工作時(shí)間：
周一至周五8：30 —12：00；14：30 — 17：30，周末雙休，法定節(jié)假日休息。
公司福利：五險(xiǎn)二金、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、員工旅游、定期團(tuán)建、公司重點(diǎn)項(xiàng)目、創(chuàng)業(yè)公司 等


職位福利：彈性工作、五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、員工旅游、公司重點(diǎn)項(xiàng)目、定期團(tuán)建、周末雙休


職位亮點(diǎn)：規(guī)劃發(fā)展方向 立志 成長(zhǎng) 掙錢 成功

職位描述：

（投遞前請(qǐng)仔細(xì)閱讀崗位詳情，以免造成雙方困擾，雙向選擇，謹(jǐn)慎投遞?。?br>

一、工作內(nèi)容

1.協(xié)助上級(jí)制定和實(shí)施工作標(biāo)準(zhǔn)和服務(wù)流程。以身作則，嚴(yán)格履行崗位職責(zé)。

2.前期與國(guó)壽老客戶對(duì)接，完成續(xù)保和理賠等二次開(kāi)發(fā)的售后工作，具有營(yíng)銷性質(zhì)。

3.維護(hù)并建立良好的客戶關(guān)系，提高售后服務(wù)滿意度。

4.該崗位往管理崗方向發(fā)展，前期以學(xué)習(xí)為主，后期開(kāi)放清晰晉升通道，省公司也將提供相應(yīng)的資源傾斜和政策傾斜；
（---關(guān)于崗位選拔，需符合公司優(yōu)才計(jì)劃 ）



二、職位要求

1.本科及以上學(xué)歷，優(yōu)秀者適當(dāng)放寬至大專。

2.在校有學(xué)生干事經(jīng)驗(yàn)，或金融、保險(xiǎn)專業(yè)優(yōu)先。

3.從事過(guò)金融、銷售、人事管理者優(yōu)先。

4.有良好的溝通能力，目標(biāo)感，較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)意識(shí)優(yōu)先。


三、福利待遇：

1.長(zhǎng)達(dá)12個(gè)月的新人津貼 。

2.福利保障：養(yǎng)老、醫(yī)療、傷殘、住院、意外等醫(yī)療保障補(bǔ)充 。

3.免費(fèi)享受公司各種專項(xiàng)培訓(xùn)：工作技巧、人際溝通、演講能力、團(tuán)隊(duì)管理、情商培訓(xùn)等內(nèi)容。

4.職業(yè)生涯有規(guī)劃：享有伴隨自己整個(gè)職業(yè)生涯的晉升通道，橫向、縱向多元發(fā)展空間 。

5.定期文體活動(dòng)、聚餐活動(dòng)，國(guó)內(nèi)外旅游激勵(lì)方案等；

大聚會(huì)小聚會(huì)：音樂(lè)餐廳、露天球賽、轟趴自由切換；、展現(xiàn)自身才藝的競(jìng)技活動(dòng)，不能在蕓蕓眾生中埋沒(méi)你的天賦。


工作時(shí)間
上午8:30-12:00 ， 下午14:00-17:30 周末雙休，法定節(jié)假日休息 ，工作時(shí)間彈性自由；

職位福利：交通補(bǔ)助、不加班、周末雙休、定期團(tuán)建、員工旅游、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、全勤獎(jiǎng)

職位亮點(diǎn)：90 后團(tuán)隊(duì)。氛圍好，團(tuán)建多

職位描述：

（投遞前請(qǐng)仔細(xì)閱讀崗位詳情，以免造成雙方困擾，雙向選擇，謹(jǐn)慎投遞！）


一、工作內(nèi)容

1.協(xié)助上級(jí)制定和實(shí)施工作標(biāo)準(zhǔn)和服務(wù)流程。以身作則，嚴(yán)格履行崗位職責(zé)。

2.前期與國(guó)壽老客戶對(duì)接，完成續(xù)保和理賠等二次開(kāi)發(fā)的售后工作，具有營(yíng)銷性質(zhì)。

3.維護(hù)并建立良好的客戶關(guān)系，提高售后服務(wù)滿意度。

4.該崗位往管理崗方向發(fā)展，前期以學(xué)習(xí)為主，后期開(kāi)放清晰晉升通道，省公司也將提供相應(yīng)的資源傾斜和政策傾斜；
（---關(guān)于崗位選拔，需符合公司優(yōu)才計(jì)劃 ）



二、職位要求

1.本科及以上學(xué)歷，優(yōu)秀者適當(dāng)放寬至大專。

2.在校有學(xué)生干事經(jīng)驗(yàn)，或金融、保險(xiǎn)專業(yè)優(yōu)先。

3.從事過(guò)金融、銷售、人事管理者優(yōu)先。

4.有良好的溝通能力，目標(biāo)感，較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)意識(shí)優(yōu)先。


三、福利待遇：

1.長(zhǎng)達(dá)12個(gè)月的新人津貼 。

2.福利保障：養(yǎng)老、醫(yī)療、傷殘、住院、意外等醫(yī)療保障補(bǔ)充 。

3.免費(fèi)享受公司各種專項(xiàng)培訓(xùn)：工作技巧、人際溝通、演講能力、團(tuán)隊(duì)管理、情商培訓(xùn)等內(nèi)容。

4.職業(yè)生涯有規(guī)劃：享有伴隨自己整個(gè)職業(yè)生涯的晉升通道，橫向、縱向多元發(fā)展空間 。

5.定期文體活動(dòng)、聚餐活動(dòng)，國(guó)內(nèi)外旅游激勵(lì)方案等；

大聚會(huì)小聚會(huì)：音樂(lè)餐廳、露天球賽、轟趴自由切換；、展現(xiàn)自身才藝的競(jìng)技活動(dòng)，不能在蕓蕓眾生中埋沒(méi)你的天賦。


工作時(shí)間
上午8:30-12:00 ， 下午14:00-17:30 周末雙休，法定節(jié)假日休息 ，工作時(shí)間彈性自由；

職位福利：交通補(bǔ)助、不加班、周末雙休、定期團(tuán)建、員工旅游、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、全勤獎(jiǎng)

職位亮點(diǎn)：90 后團(tuán)隊(duì)。氛圍好，團(tuán)建多

職位描述：

專業(yè)要求 計(jì)算機(jī)、通信、電子信息、自動(dòng)化、電氣、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、管理科學(xué)與工程類等相關(guān)專業(yè)
崗位職責(zé)
1.IT技術(shù)管理；
2.數(shù)據(jù)應(yīng)用支撐；
3.IT系統(tǒng)開(kāi)發(fā)與優(yōu)化；
4.IT系統(tǒng)與應(yīng)用維護(hù)。
應(yīng)聘資格要求
1.具有強(qiáng)烈的工作責(zé)任心和敬業(yè)精神，執(zhí)行力強(qiáng)，能承擔(dān)壓力；
2.具有敏銳的洞察力、縝密的邏輯思維、富有創(chuàng)造性的想象力及嚴(yán)謹(jǐn)?shù)姆治雠袛嗄芰Γ?br />3.具有較強(qiáng)的口頭表達(dá)能力、文字組織能力、溝通能力和演講能力；
4.具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、思維活躍、領(lǐng)悟力強(qiáng)、樂(lè)于接受新鮮事物；
5.有軟件開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)，了解軟件開(kāi)發(fā)的過(guò)程及方式，可與產(chǎn)品開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行順暢的需求及技術(shù)方案溝通。

職位描述：

【崗位內(nèi)容】***個(gè)板塊：已合作4S門(mén)店及商戶的駐點(diǎn)，推薦興業(yè)購(gòu)車/裝修分期第二個(gè)板塊：駐點(diǎn)分期內(nèi)容的相關(guān)答疑第三個(gè)板塊：利用銀行給的資源 個(gè)人資源進(jìn)行新商戶的開(kāi)拓，不局限于4S門(mén)店的開(kāi)拓【崗位福利】1.薪資結(jié)構(gòu)；底薪2000-4000 績(jī)效（一單1-2K）=6000-12000在崗團(tuán)隊(duì)人員可做到30K，看業(yè)績(jī)說(shuō)話2.入職購(gòu)買5險(xiǎn)1金 商業(yè)保險(xiǎn)3.帶薪年假，節(jié)假日福利，帶薪培訓(xùn)【上班時(shí)間】朝九晚六，周末雙休【上班地點(diǎn)】非坐班，外勤駐點(diǎn)拓展【招聘區(qū)域】宜賓，瀘州，綿陽(yáng)，南充，德陽(yáng) 職能類別：綜合業(yè)務(wù)專員 關(guān)鍵字：銀行分期金融駐點(diǎn)

職位描述：

1.根據(jù)公司營(yíng)銷戰(zhàn)略及渠道實(shí)際特點(diǎn)，參與大潤(rùn)發(fā)系統(tǒng)/渠道規(guī)劃渠道生意規(guī)劃及大型活動(dòng)的談判，落實(shí)并跟進(jìn)各項(xiàng)業(yè)務(wù)要素指標(biāo)的進(jìn)度；
2.負(fù)責(zé)大潤(rùn)發(fā)系統(tǒng)對(duì)接，進(jìn)行合作關(guān)系的維護(hù)（如日常溝通、定期拜訪），提升我司與客戶關(guān)系和協(xié)作度；
3.根據(jù)門(mén)店系統(tǒng)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)差異和渠道特點(diǎn)，挖掘機(jī)會(huì)、制定行動(dòng)方案并執(zhí)行陳列、訂單、活動(dòng)策略等談判落實(shí)；
4.根據(jù)商超門(mén)店系統(tǒng)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)差異和渠道特點(diǎn)，制定市場(chǎng)方案（如陳列計(jì)劃、促銷計(jì)劃、訂單計(jì)劃），完成銷售目標(biāo)；
職位要求：
1、年齡：26-38歲；
2、學(xué)歷：本科及以上學(xué)歷；
3、目標(biāo)行業(yè)：洗化類優(yōu)先，日化＞食品飲料＞紙業(yè)、化妝品
4、履歷：①非常熟悉大潤(rùn)發(fā)系統(tǒng)，大潤(rùn)發(fā)操盤(pán)經(jīng)驗(yàn)3年及以上，近5年有在直接負(fù)責(zé)該系統(tǒng)；②商務(wù)專業(yè)度極高，商務(wù)崗5年以上；
5、駐地：優(yōu)選上海，華東駐地可談，全國(guó)其他地區(qū)可接受外派也可；

職位描述：

職責(zé)描述：1、負(fù)責(zé)京東、天貓等電商產(chǎn)品的推廣。 2、負(fù)責(zé)客戶的接待，咨詢工作，為客戶提供專業(yè)的汽車資訊服務(wù)。 3、了解客戶需求，提供合適車型，進(jìn)行商務(wù)談判，促成業(yè)務(wù)成交。 4、負(fù)責(zé)公司渠道開(kāi)發(fā)和積累，并與客戶建立良好的業(yè)務(wù)合作關(guān)系。 任職要求：1、高中以上學(xué)歷，年齡18-35周歲。 2、溝通表達(dá)能力強(qiáng)，反應(yīng)靈活，肯吃苦。 3、有無(wú)銷售工作經(jīng)驗(yàn)均可，有銷售工作經(jīng)驗(yàn)或原汽車4S店銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，有駕照者優(yōu)先，同事歡迎應(yīng)屆畢業(yè)時(shí)的加入。

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、根據(jù)公司營(yíng)銷策略，完成公司下達(dá)的銷售目標(biāo)，培育核心產(chǎn)品，擴(kuò)大原料藥的市場(chǎng)占有率；

2、對(duì)原料藥動(dòng)態(tài)和情報(bào)進(jìn)行收集，分析和評(píng)估，了解市場(chǎng)需求動(dòng)向；3、為基地提供原料藥生產(chǎn)計(jì)劃，確保產(chǎn)銷銜接；

4、進(jìn)行預(yù)算管理，對(duì)銷售工作高效運(yùn)行；

5、對(duì)原料藥研發(fā)提供市場(chǎng)信息和建議；

6、管理維護(hù)客戶關(guān)系和客戶間的長(zhǎng)期合作戰(zhàn)略計(jì)劃；

7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他各項(xiàng)任務(wù)。

任職要求：

1、藥學(xué)、制藥工程、化學(xué)化工、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷；

2、在生物原料藥銷售板塊具有3-5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具有豐富的客戶資源和渠道，具有ToB、國(guó)外市場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

3、具有較強(qiáng)的管理能力、協(xié)調(diào)溝通能力、學(xué)習(xí)能力和抗壓能力；

4、熱愛(ài)銷售工作，可適應(yīng)出差，英語(yǔ)流利。

職位福利：節(jié)日福利、定期體檢、加班補(bǔ)助、包吃包住、帶薪年假、六險(xiǎn)一金、周末雙休

職位描述：

崗位職責(zé):
1、為客戶提供信息咨詢、保單管理、理賠、保險(xiǎn)金領(lǐng)取等全方位金融理財(cái)服務(wù);
2、維系并管理客戶關(guān)系，并在此基礎(chǔ)上擴(kuò)展業(yè)務(wù)，提升售后服務(wù)滿意度:
3、對(duì)銷售隊(duì)伍進(jìn)行日常管理，幫助完成團(tuán)隊(duì)目標(biāo)。
任職資格:
1、25-45周歲，大專以上學(xué)歷;
2、形象氣質(zhì)俱佳;
3、有積極的進(jìn)取心、自信心、責(zé)任心和自律心，并渴望通過(guò)努力成就事業(yè);
4、有良好的溝通及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;
5、有過(guò)創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先，從事過(guò)銷售金融教育財(cái)務(wù)工作者優(yōu)先。
薪酬：月均6K — 8K
工作時(shí)間：
周一至周五8：30 —12：00；14：30 — 17：30，周末雙休，法定節(jié)假日休息。
公司福利：五險(xiǎn)二金、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、員工旅游、定期團(tuán)建、公司重點(diǎn)項(xiàng)目、創(chuàng)業(yè)公司 等

職位福利：五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、節(jié)日福利、員工旅游、帶團(tuán)隊(duì)、創(chuàng)業(yè)公司、周末雙休、公司重點(diǎn)項(xiàng)目

職位亮點(diǎn)：晉升透明，公司重點(diǎn)扶持，年輕化創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)