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職位描述：

本崗位歸屬于集團，集團特設(shè)恩施呼叫中心崗位，福利待遇一切和集團一樣
崗位職責：
1、根據(jù)公司提供的客戶資源電話邀約口腔需求患者到院看牙；
2、維護老客戶，開發(fā)新客戶；
3、主動與相關(guān)部門人員溝通，追蹤客人到診、咨詢、治療情況；
4、負責相關(guān)數(shù)據(jù)的記錄與統(tǒng)計，提供有效數(shù)據(jù)做考評參考依據(jù)。
任職要求：
1、年齡22-40歲，會基本的電腦操作；
2、普通話標準，吐字清晰，親和力強，善于溝通；
3、有電話銷售、邀約的經(jīng)驗或醫(yī)療行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先
福利待遇:
1、提供免費可口的營養(yǎng)午餐;
2、享有全勤獎、工齡工資、年終獎、節(jié)假日福利等;
3、繳納五險一金;
4、辦公環(huán)境:現(xiàn)代化的辦公環(huán)境，輕松和諧的工作氛圍;
5、薪資待遇:公司提供有競爭力的薪酬，為有能力者提供廣闊的平臺;
6、發(fā)展平臺:公司處于IPO上市階段，行業(yè)前景無限;
7、培訓機會:定期組織各類專業(yè)技能培訓;
8、內(nèi)部晉升:公司重視員工個人發(fā)展，提供良好晉升機會，管理崗大多為內(nèi)部競聘。

職位描述：

崗位職責：
1、根據(jù)橡塑產(chǎn)品要求，負責密封、減振橡膠膠料新配方開發(fā)，老配方優(yōu)化、驗證。
2、負責對配方改進、優(yōu)化、生產(chǎn)性配方改進降本。
3、負責煉膠生產(chǎn)過程工藝驗證、制定、優(yōu)化，編制作業(yè)文件。
4、負責橡膠原料（大小料）檢驗標準、檢驗規(guī)程制訂。
5、負責膠料快檢、理化試驗相關(guān)檢驗試驗標準的制訂。
6、負責煉膠車間操作者、檢驗員的培訓、工藝紀律及膠料質(zhì)量狀態(tài)監(jiān)控。
7、負責解決煉膠生產(chǎn)過程中技術(shù)問題，負責不合格膠料的驗證處理。
崗位要求：
1、能適應橡膠企業(yè)工作環(huán)境，了解橡膠配方設(shè)計，熟悉煉膠生產(chǎn)流程、工藝要求和過程質(zhì)量管控。
2、有較強的現(xiàn)場操作、動手能力，能夠獨立解決煉膠車間的現(xiàn)場技術(shù)問題，處理不合格膠料或成品。
任職資格：
本科及以上學歷，高分子材料與工程（橡膠方向）專業(yè)，通過CET-4。

職位描述：

國企電子廠招聘普工（可安排寒假工短期工工資隨走隨結(jié)）
主動報名還可以享有推薦獎
【薪資待遇】
☆計時崗位薪資:底薪1650 加班費1400-1600 年薪300 餐補12/天 崗位補貼130-1150 夜班補貼15/天 全勤100，綜合薪資4500～5500
☆計件崗位薪資:計件工資 年薪300 全勤100，綜合薪資5500 （無上限多勞多得）
招聘崗位：普工 /操作工
1.午休1個小時，下午休息20分鐘
2.現(xiàn)在過來崗位都是長白班
3.年齡要求:16-49歲

4.每月10日發(fā)薪
工作時間：8:00–19：00
住宿免費，水電均攤，4-6人間，配有寬帶、空調(diào)、熱水器、衣柜、獨立衛(wèi)生間
入職必須體檢，體檢費30元，次月公司全額報銷

職位描述：

崗位職責:
1. 負責對平臺內(nèi)容進行審核工作
2. 保證審核工作的準確性和高效性
3. 與團隊成員協(xié)作，確保審核流程的順暢進行

任職要求:
1.大專及以上學歷，認真細心，對審核崗位感興趣
2.熟練office辦公軟件

職位描述：

代表企業(yè)在負責區(qū)域從事藥品及相關(guān)產(chǎn)品信息傳遞、溝通和反饋的工作。
1.負責所轄區(qū)域或終端的藥品及相關(guān)產(chǎn)品推廣工作；
2.掌握區(qū)域內(nèi)市場情況，對市場開發(fā)和推廣活動提出合理化建議；
3.負責建立客戶資料，維護客戶關(guān)系，傳遞藥品及相關(guān)產(chǎn)品的信息；
4.收集并反饋市場信息，傳播企業(yè)品牌；
5.參與相關(guān)產(chǎn)品的市場學術(shù)推廣活動。
任職資格：
1、?？萍耙陨蠈W歷，醫(yī)藥、市場營銷等相關(guān)專業(yè)；
2、具備醫(yī)藥學相關(guān)知識，具有1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；
3、具有良好的團隊協(xié)作精神、獨立思考與解決問題的能力、溝通協(xié)調(diào)能力；
4、性格開朗，愿意接受挑戰(zhàn)，突破自我。

職位描述：

工作內(nèi)容】
1、根據(jù)集團經(jīng)營規(guī)劃，組織制定醫(yī)院總體發(fā)展規(guī)劃、年度工作計劃;
2、全面領(lǐng)導“互聯(lián)網(wǎng) 醫(yī)療”服務落地工作，不斷提高醫(yī)療質(zhì)量，提升營運效能;
3、推進政府關(guān)系、市場、門診、醫(yī)保，運營等業(yè)務閉環(huán)，形成區(qū)域內(nèi)競爭優(yōu)勢。
4、通過開展診療、技術(shù)創(chuàng)新、項目開發(fā)引進等多種手段推進業(yè)務創(chuàng)新，達成經(jīng)營目標，
5、通過人才發(fā)展、流程制度、質(zhì)量體系建設(shè)等管理手段提升醫(yī)院組織能力。
【任職要求】
1本科以上學歷，醫(yī)療或管理相關(guān)專業(yè);
2.10年以上醫(yī)療行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗，豐富的醫(yī)療行業(yè)管理經(jīng)驗;
3.熟悉醫(yī)療、醫(yī)保、醫(yī)藥行業(yè)，了解本地相關(guān)政策法律法規(guī):
4.具有獨立開拓市場能力，有政府和醫(yī)療行業(yè)相關(guān)背景優(yōu)先;
5.創(chuàng)新工作能力強，思路清晰，責任心強;
6.工作抗壓能力強，適應能力強，能快速融入企業(yè)文化。

職位描述：

崗位職責：
1、負責研究和搭建美天停車業(yè)務數(shù)據(jù)商業(yè)變現(xiàn)工作；
2、全面負責線上流量運營工作；
3、負責團隊培養(yǎng)及管理工作，提高團隊的整體運營水平；
4、逐步構(gòu)建具有商業(yè)生態(tài)變現(xiàn)的模式并推動落地工作。
任職要求：
1、 具有大規(guī)模互聯(lián)網(wǎng)線上運營成功經(jīng)驗，熟悉線上流量運營的各種策略和手段，大廠經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
2、 具有優(yōu)秀的數(shù)據(jù)驅(qū)動的決策及變現(xiàn)能力，善于運用數(shù)據(jù)分析工具，能夠根據(jù)數(shù)據(jù)制定精準的運營策略，提高用戶的活躍度和轉(zhuǎn)化率。同時熟悉大數(shù)據(jù)分析和挖掘技術(shù)，能夠從海量數(shù)據(jù)中實現(xiàn)商業(yè)變現(xiàn)。
3、 具有良好的運營團隊管理和領(lǐng)導能力，能夠激勵和培養(yǎng)團隊成員，提高團隊的整體運營水平
4、 擁有逆向思維，具有不拘一格的創(chuàng)新思維和商業(yè)嗅覺，能夠提出新穎的運營理念、方案和商業(yè)模式，并具備強大的執(zhí)行力，將想法落地實施。
5、智慧交通行業(yè)經(jīng)驗的候選人優(yōu)先考慮。

職位描述：

不查流水！不查流水！
基本要求：16-45.9歲，男女不限，四大不接受，無紋身/案底，體內(nèi)不帶金屬
??【招聘崗位】：普工/質(zhì)檢/物料/倉庫等
??【工作內(nèi)容】:電子煙的組裝/質(zhì)檢/包裝等，基本都是坐崗，工作輕松好耍，提升空間大
??【工作時間】：八點對八點，部分崗位有夜班，長白班/夜班可自由選擇
??【薪酬待遇】：基本底薪1800 G1/G2/G3加班費；每月25號發(fā)放上月工資，綜合工資3500-4500/月
?薪資注意：①商保80元/月
②出勤未滿70h離職或曠自離無薪資；
③至少需要做到2024/8/27

職位描述：

薪酬待遇
1.底薪?提成
2.各類獎金、績效、補貼多，憑個人能力多勞多得;
3.國內(nèi)外旅游，豐富的戶外活動，只有你想不到的，沒有公司不支持的，充分尊重民主
4.薪資6000-20000 ，
只要你足夠優(yōu)秀，績效上不封頂
5.工作內(nèi)容簡單，公司提供帶薪培訓，新手老手皆可，公司培訓系統(tǒng)非常完善

崗位描述:
1: 無需開發(fā)客戶，公司提供精準客戶資源進行老客戶的二次銷售
2:無需從早到晚都打電話，
3:客戶畫像精準，成單率高，業(yè)績好出;
職位要求:
1、經(jīng)驗不限。
2、勤懇踏實，有上進心，勇于挑戰(zhàn)高薪。
3、有較好的學習能力
4、同行業(yè)經(jīng)驗者，寶媽等成熟型家庭優(yōu)先
工作時間:
早8.30打卡，后面時間自由安排，周末固定雙休，法定節(jié)假日休！

優(yōu)先考慮:做過電銷、互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)、金融行業(yè)、top銷售;

職位描述：

本職位為直招!直招
貨車司機 按要求完成送貨，月均收入穩(wěn)定7000-9000元 ，有經(jīng)驗者工資可談

職位描述：

崗位職責

1. 負責黑水虻養(yǎng)殖過程監(jiān)控，決養(yǎng)殖現(xiàn)場的技術(shù)問題
2. 負責黑水虻各齡期飼料的營養(yǎng)搭配，保證產(chǎn)品質(zhì)量
3. 負責黑水虻養(yǎng)殖過程溫度、濕度的控制
4. 負責黑水虻養(yǎng)殖過程中相關(guān)數(shù)據(jù)收集，分析，編寫標準養(yǎng)殖流程
5. 負責黑水虻養(yǎng)殖試驗的開展，不斷提高和穩(wěn)定產(chǎn)量

任職條件

1、大專及以上學歷，年齡45周歲以下；
2、3年以上黑水虻養(yǎng)殖相關(guān)工作經(jīng)驗，有過管理經(jīng)驗者優(yōu)先
3、吃苦耐勞，做事嚴謹，有耐心，工作負責
4、能夠接受駐場工作
5、能進行數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析，掌握常用辦公軟件

職位描述：

崗位職責：
1.負責設(shè)計賣場陳列工作（櫥窗陳列.新品上市陳列.節(jié)假日陳列.道具陳列等）；
2.制訂品牌陳列計劃并組織實施；
3.貫徹公司指令及落實領(lǐng)導交辦的其他工作。
任職要求：1.大專以上學歷，藝術(shù)類專業(yè)畢業(yè)或有店面商品陳列工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
2.一年以上終端形象管理及服裝陳列指導工作經(jīng)驗；
3.具較強的審美意識.品牌意識和創(chuàng)新思維；
4.良好的協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神；
5.具備分析判斷能力.理解執(zhí)行能力和開拓新能力。

職位描述：

招聘崗位
電信業(yè)務專員
崗位職責
1、派駐到門店進行駐店支撐，負責廳店電信業(yè)務的銷售和受理;
2、負責門店人員的電信業(yè)務培訓宣貫，協(xié)助門店日常工作開展;
3、負責支撐門店各類促銷活動，完成上級安排的各項工作
任職要求
熟悉電信業(yè)務，有電信行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先，根據(jù)能力可提前轉(zhuǎn)正;接受新人，新員工根據(jù)學習情況2-3個月轉(zhuǎn)正
薪資待遇
月薪水平達3K ;五險、節(jié)假日生日補貼等，單休，節(jié)假日調(diào)休(配合門店工作時間)
工作地點：成華區(qū)蓉都大道將軍路68號小度智能家居店

職位描述：

任職條件：

1、樂于從事餐飲服務工作，并有意愿成為連鎖零售行業(yè)管理者；

2、喜歡快節(jié)奏的工作，并能適應輪班倒班；

3、無論是否擁有餐飲工作經(jīng)驗，均可投遞簡歷；

4、大?；蛞陨蠈W歷。

百勝的優(yōu)勢：

【公司介紹：穩(wěn)定】全國超1萬家門店，無論在哪個城市都有發(fā)展空間，無晉升天花板；

【社保福利：完善】入職就交6險1金，帶薪年假10天起步，享受國家規(guī)定節(jié)假日假期；

【規(guī)范用工：雙休】每周雙休（輪休制），每天工作8小時，早晚輪班；

【發(fā)展晉升：快速】每6個月就可以獲得1次晉升機會，18個月可成為店長；

【學歷提升：方便】在職員工即可加入開放大學計劃，提升學歷，讓你工作和學習兩不誤；

【工作環(huán)境：溫馨】餐廳空調(diào)、微波爐、無線Wifi、員工休息室，讓工作環(huán)境更溫馨；

【團隊活動：豐富】餐廳團建、品牌年會、公司尾牙等活動讓企業(yè)文化更濃郁；

【工作薪酬：準時】綜合月薪3500-4500元/月，國家法定節(jié)假日額外3倍工資。

培養(yǎng)計劃：

1、最快18個月成為門店總經(jīng)理，帶領(lǐng)百人團隊，掌管千萬營業(yè)額的餐廳經(jīng)理（店長）。

2、發(fā)展路徑：儲備經(jīng)理—副經(jīng)理—資深副經(jīng)理—餐廳經(jīng)理。

儲備經(jīng)理工作內(nèi)容：

1、餐廳輪崗學習：顧客服務、產(chǎn)品制作等。

2、樓面管理：生產(chǎn)管理、品質(zhì)管理、收貨管理、服務管理。時長：2月。

培訓與發(fā)展：（666培養(yǎng)機制）

1、最初6個月，理論與實踐相結(jié)合，從掌握餐廳工作站操作及基本管理知識開始，學習品質(zhì)管理、值班管理、設(shè)備管理等6門管理課程，考核通過后即可晉升成為餐廳副經(jīng)理；

2、之后6個月，逐項學習定存貨管理、人力資源管理、領(lǐng)導金字塔等6門管理課程，考核通過后即可晉升成為餐廳資深副經(jīng)理；

3、最后6個月，繼續(xù)學習利潤管理、團隊管理、TQM等6門管理課程，由此榮升為獨當一面、帶領(lǐng)百人團隊、掌管千萬營業(yè)額的餐廳經(jīng)理（店長），成為百勝的核心人物。

職位福利：五險一金、帶薪年假、做五休二、就近分配、晉升空間大、專業(yè)培訓、補充醫(yī)療保險、績效獎金

職位亮點：做五休二，八小時工作制，10天帶薪年假

職位描述：

招聘崗位
電信業(yè)務專員
崗位職責
1、派駐到門店進行駐店支撐，負責廳店電信業(yè)務的銷售和受理;
2、負責門店人員的電信業(yè)務培訓宣貫，協(xié)助門店日常工作開展;
3、負責支撐門店各類促銷活動，完成上級安排的各項工作
任職要求
熟悉電信業(yè)務，有電信行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先，根據(jù)能力可提前轉(zhuǎn)正;接受新人，新員工根據(jù)學習情況2-3個月轉(zhuǎn)正
薪資待遇
月薪水平達3K ;五險、節(jié)假日生日補貼等，單休，節(jié)假日調(diào)休(配合門店工作時間)
工作地點：成華區(qū)蓉都大道將軍路68號小度智能家居店