與今日招聘企業(yè)隨時溝通
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崗位要求:
1、機電一體化,鈑金設計、機械設計、電氣自動化、暖通等專業(yè)都可;
2、熟練運用CAD看圖及制圖;
3、嚴謹仔細,執(zhí)行力強,有團隊精神;
4、男女不限,有通風系統(tǒng)生產經驗的優(yōu)先考慮;
5、大專以上文憑,本科學歷優(yōu)先考慮;
崗位職責:
1. 負責自動化的工作的檢查、考核
2. 參與設備調試與工程驗收工作
3. 收集自動化行業(yè)發(fā)展新動態(tài),篩選評估并提出改善方案
4. 負責生產車間自動化項目的管理,智能制造平臺系統(tǒng)引進及維護;
5. 外部供貨商的資源對生產現(xiàn)場進行自動化智能化改造;
6. 根據(jù)生產工藝要求提出有效的自動化改造方案,并有效落地實施
7. 統(tǒng)籌推動自動化建設工作,包括制定考核和激勵體系等;
8. 對公司自動化項目的進度、質量、成本、產值提升率等關鍵指標負責;
9. 負責組織制定公司生產自動化發(fā)展規(guī)劃及優(yōu)化,指導各生產車間自動化規(guī)劃的編制;
10. 組織搭建,培訓指導自動化團隊,輔導車間進行自動化精益項目的開展和關鍵人員能力提升;
11. 上級領導安排的其他工作
任職要求:
1、大專及以上學歷,機械類、電氣自動化或工業(yè)工程等相關專業(yè),5-8年及以上同等崗位工作經驗,能適應臺資企業(yè)文化和工作方式;
2、能夠運用UG軟件SolidworksCAD(3D繪圖軟件識圖能力強),熟練運用Office軟件;
3、有「自動化設備改造」設計案例和實施者優(yōu)先;
4、能夠獨擋一面,獨立完成「自動化改造項目」策劃與推進的落實; 對自動化前沿發(fā)展技術(3-5年趨勢發(fā)展定位),有比較深的了解;
5、有良好較強的責任心和執(zhí)行力,敢于擔責,有較好的抗壓能力;
6、有非常強的溝通協(xié)調及組織能力,能夠主導和推進自動化半自動化改進落實
崗位職責:
1、參與實施項目的設備維修與維保工作;
2、對工程項目施工進行有效控制,按相關技術規(guī)范和標準,推廣應用新技術,確保工程質量和工期,并組織驗收工作;
3、負責工程的竣工驗收并做好移交;按有關規(guī)定整理竣工資料和進行竣工決算。
4、做好項目的技術檔案等原始資料的收集,配合客戶完成單元工程的驗收和記錄;
5、跟蹤處理客戶的售后質量問題,協(xié)調各部門給出解決方案,并定期進行統(tǒng)計分析,匯總反饋;
6、項目前期CAD施工圖紙設計;
7、負責組織客戶培訓,完成產品演示和講解,協(xié)調客戶關系;
8、負責對接項目主體方的其他相關事務。
任職要求:
1、具有本科或以上學歷,樓宇智能化、計算機、電子技術應用等相關理工科專業(yè),在IT行業(yè)主流系統(tǒng)集成公司5年以上行業(yè)交付經驗,有獨立信息化項目交付經驗;
2、有教育系統(tǒng)、醫(yī)療系統(tǒng),公安系統(tǒng)大型酒店、公建、住宅智能化項目交付經驗;
3、具有良好的項目技術指導能力和獨立解決現(xiàn)場技術問題的能力;
4、具有良好的施工組織協(xié)調能力、具備良好的語言、文字表達能力,有責任感和敬業(yè)精神,注重團隊精神,能夠出差;
5、按照公司要求的實施規(guī)程,負責組織編寫項目文檔;
6、具有良好的人際溝通能力和計劃執(zhí)行能力、工作積極主動、具有很好的組織協(xié)調能力,具有很強的執(zhí)行能力;
7、5年以上項目施工經驗,3年以上項目管理工作經歷。
8、有項目經理證、建造師證或安全員證優(yōu)先考慮。
崗位職責:
負責車輛發(fā)動機或相關輔助系統(tǒng)設計工作。
任職要求:
1.統(tǒng)招本科及以上,發(fā)動機及能源動力類專業(yè)。
2.5年及以上特種裝備車輛或汽車能源動力系統(tǒng)設計工作經歷,熟練使用Pro/E、CAD軟件進行三維繪圖及二維繪圖。
3.熟練使用Fluent等CFD軟件進行流體力學、熱力學分析。
1、 全面統(tǒng)籌整個項目招商、工程、物業(yè)運營管理工作
2、 負責監(jiān)督各合作商和約執(zhí)行情況,負責外發(fā)包項目的管理工作
3、 加強與商戶之間的聯(lián)系工作
4、負責執(zhí)行事業(yè)部下達的工作計劃目標及業(yè)務考核
5、負責客戶積累及洽談工作,建立相關信息數(shù)據(jù)庫并及時提供
6、負責產業(yè)房地產項目的租賃計劃、推廣方案、廣告方案的制定
7、負責對各部門的管理與服務質量的監(jiān)督檢查工作,合理分配各部門的日常管理工作。定期召開管理會議,處理各項管理問題。
8、 負責制定辦公樓安全、環(huán)境、消防工作計劃,并對實施情況進行檢查與監(jiān)督
9、負責租金、物業(yè)管理費、能耗費及其他服務費用的收繳率。
10、每日進行巡場,全面了解場內運營動態(tài),及時向上級反映工作情況。
任職資格
1、教育背景:大專及以上學歷,熟悉物業(yè)管理各項流程及細節(jié)運作。
2、 管理業(yè)態(tài)是:住宅
3、經驗: 物業(yè)管理經驗5年以上,且在管理崗位上工作3年以上。
4、有良好的判斷分析能力及獨立思考能力;責任感強,工作自主,有效率,有較強的學習能力,具備團隊合作精神;具備影響力和說服力;能承受較強的工作壓力,能接受更換項目的調劑。
5.
職責描述:
1.負責所轄片區(qū)內項目管理;
2.負責現(xiàn)場實際施工任務的開展與跟蹤,嚴控工程質量、安全、進度等;
3.組織編制各子項目部的施工進度計劃、物料采購計劃、進場計劃、施工方案,并組織對施工圖進行深化工作;
4.組織和管理所轄片區(qū)內進場施工的工作;
5.負責施工隊的管理工作,如施工方案交底、文明施工交底、安全施工交底等工作;
6.根據(jù)照明效果圖與施工圖相結合的原則,組織繪制和審核施工圖;
7.負責物資材料的管理,根據(jù)施工進度與采購部做有效配合,保證工程順利進行;
8.負責解決現(xiàn)場突發(fā)事件;
9.協(xié)助部門經理完成其他的日常事務性工作。
任職資格:
1.基本要求:
n 性別不限,45歲以下;
n 建筑工程及電氣類等相關專業(yè),大學本科教育以上學歷;
n 具有8年以上的從業(yè)經驗,具有機電行業(yè)工作經驗5年以上;
n 為人正直,開朗、活潑、有活力、樂于奉獻,愿從事建設工程行業(yè)并認可理解、運用企業(yè)文化與公司理念。
2. 技能要求:
n 基本技能:有較強的文字和口頭表達能力,熟悉安防弱電行業(yè)相關政策、法律法規(guī)、技術規(guī)范及標準;
n 專業(yè)技能:二級建造師證書(機電工程專業(yè))
n 計算機技能:掌握日常辦公軟件操作,對互聯(lián)網(wǎng)瀏覽操作熟練;
3.其他要求:能夠長期駐場出差。
薪資面議
職位福利:五險一金、包住、帶薪年假、有餐補
工作職責:
1、項目規(guī)劃與啟動:制定項目計劃,明確項目目標、范圍、時間表,組建項目團隊,確保項目順利啟動。
2、需求分析與方案設計:與客戶緊密合作,深入理解其業(yè)務需求,組織團隊進行需求分析和方案設計,確保項目解決方案能夠滿足客戶需求。
3、資源協(xié)調與進度管理:有效協(xié)調項目內外部資源,監(jiān)控項目進度,及時發(fā)現(xiàn)并解決項目執(zhí)行過程中的問題,確保項目按計劃推進。
4、風險管理與質量控制:識別項目潛在風險,制定風險應對策略,確保項目順利執(zhí)行;同時,建立項目質量控制體系,確保項目成果質量符合標準。
5、團隊管理與溝通:領導并激勵項目團隊,提升團隊凝聚力和執(zhí)行力;與客戶、團隊成員及利益相關方保持良好溝通,確保信息暢通無阻。
6、項目驗收與后期維護:組織項目驗收工作,確保項目成果得到客戶認可;項目交付運營后,根據(jù)客戶反饋及業(yè)務變化,不斷持續(xù)經營優(yōu)化,以持續(xù)提升客戶價值。
任職要求:
1.學歷:本科及以上學歷,
2.年齡: 35歲及以下
3.專業(yè)要求:工業(yè)工程、計算機科學、項目管理或相關專業(yè)。
4.工作經驗:具有3年以上項目管理經驗,其中至少1年復雜IT項目的管理經驗。
精通項目管理方法論,如敏捷、瀑布等。 熟悉項目決策優(yōu)化原理、功能及實施流程。
卓越的文檔撰寫能力,確保信息的精準傳達,提升溝通效率。具備出色的組織協(xié)調、決策判斷及風險應對能力。 熟練使用項目管理工具和辦公軟件。優(yōu)秀的溝通技巧和人際交往能力,能夠與不同層級、不同背景的人員有效溝通。 具備領導力,能夠激勵團隊成員,推動項目團隊高效運作。
崗位被錄取者將與重慶先特服務外包產業(yè)有限公司簽訂合同,被錄取者將外派至重慶電信銅梁分公司工作。
崗位職責:
1、統(tǒng)籌環(huán)保管家項目的工作開展、執(zhí)行和落實,做好工作安排,跟進項目進度;
2、負責項目人員的組織、搭建及培養(yǎng),確定人員考核目標,做好人員的考核及評估;
3、負責和業(yè)主單位定期匯報,確保項目臺賬清晰、完整;
4、和市場人員做好配合,負責開發(fā)轄區(qū)內的衍生業(yè)務;
5、配合完成領導安排的其他工作;
任職資格:
1、28-40歲,本科以上學歷,環(huán)境工程、環(huán)境科學等相關專業(yè);特別優(yōu)秀者可放寬至大專;
2、3年以上工作經驗,有獨立運營項目經驗者優(yōu)先;
3、有政、企、事業(yè)單位、園區(qū)對接經驗優(yōu)先;
涪陵馬鞍招聘機加工:18-40歲,男女不限 2200底薪+加班費(1.5倍), 試用期工資在2200-4000左右,12小時兩班制(一周一倒),月休4天,正常上班時間8小時,結合工資:3000-5500左右 福利:包吃住+五險+車補+過年禮物
職位描述:
1.負責產品、工裝設計工作;
2.負責產品設計過程實現(xiàn);
3.生產現(xiàn)場輔導、問題解決等技術支持工作;
任職要求:
1.統(tǒng)招本科及以上學歷,機械、機電一體化及相關專業(yè);
2.熟練使用CAD、PRO/E等軟件,熟悉ANSYS者佳;
3.有創(chuàng)新理念;
4.熟悉機械結構設計,動手能力強,執(zhí)行力強;
5.具有一定的發(fā)現(xiàn)問題的能力,具有良好的溝通表達能力及團隊協(xié)作意識;
6.能獨立從事產品設計工作,有兩年以上相關工作經驗的優(yōu)先考慮;
職位福利:帶薪年假、餐補、節(jié)日福利、五險一金、免費班車、年終獎勵
工作地址:天津市北辰區(qū)大張莊鎮(zhèn)津圍公路980號/天津市北辰區(qū)聯(lián)東優(yōu)谷北方耀谷160號
主要工作地點:重慶、貴州 該崗位為市政項目經理崗位,須有完整管網(wǎng)、道路、水利項目經理同崗經驗,根據(jù)項目開工情況和應聘者自身情況,可安排到公司項目熟習儲備(按正常情況和標準計發(fā)薪酬福利) 職責描述: 1.全面主持項目管理工作,領導項目全員開展安全生產; 2.組織開展團隊建設,嚴格貫徹執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度; 3.建立健全工作聯(lián)系相關制度,與地方主管部門、建設單位、設計單位、監(jiān)理單位、分包單位等建立良好的協(xié)調機制; 4.加強項目預算、成本管理,做好成本分析和優(yōu)化; 5.做好各項工程資金的回收、開支進行有效控制; 6.完成公司領導交辦的其它工作。 任職要求: 1.大專及以上學歷,土木工程、工程管理等相關專業(yè)畢業(yè); 2.10年及以上項目管理工作經驗,擔任過2個及以上市政管網(wǎng)\道路\水環(huán)境項目項目經理或副經理,且造價不低于2億元; 3.擅長工程項目管理工作,熟悉工程總承包設計、技術、招標采購、施工、驗收管理等業(yè)務流程以及施工進度、安全文明施工、質量監(jiān)控要點; 4.熟悉國家和地方有關工程建設的政策、法律法規(guī)、技術標準及規(guī)范等,掌握工程管理的專業(yè)知識與技能; 5.品格優(yōu)良,有良好的職業(yè)道德及修養(yǎng),富有團隊精神,在央企、國企等大型企業(yè)有從業(yè)經歷及EPC、PPP項目的優(yōu)先考慮,有相關資質證書的優(yōu)先考慮。
【工作內容】
- 負責公司總承包項目的全面管理工作,包括項目策劃、組織、實施、控制與收尾等各個環(huán)節(jié)。
- 協(xié)調內外部資源,確保項目順利進行,保障項目進度、質量和成本目標的實現(xiàn)。
- 主導項目團隊建設,提升團隊整體素質和工作效率。
- 負責與業(yè)主、監(jiān)理、設計單位等各方的溝通協(xié)調,解決項目執(zhí)行過程中出現(xiàn)的問題。
- 管理項目預算,合理調配資源,確保項目經濟效益。
- 參與項目招投標工作,負責合同談判和簽訂。
【任職要求】
- 年齡不超過35歲(條件優(yōu)秀者可適當放寬),本科及以上學歷,工程類專業(yè)背景,具備工程師及以上職稱。
- 持有一級建造師證書,具有豐富的項目管理經驗,熟悉國家相關法律法規(guī)。
- 具備優(yōu)秀的協(xié)調、統(tǒng)籌、談判能力,以及良好的人際關系拓展能力,有強烈的責任心和事業(yè)心。
- 至少有8年以上總承包項目管理經驗,其中至少5年的項目班子工作經驗,具有較強的施工組織能力和項目管理能力。
- 有大型企業(yè)工作經歷者優(yōu)先,擁有合同額5億及以上項目班子完整履職經歷者優(yōu)先,且有成功創(chuàng)建省部級及以上綜合項目獎項經歷者優(yōu)先考慮。
-具體工資以面試結果為準
1、負責工程項目全面統(tǒng)籌及安全管理工作;
2、負責項目實施前的工程勘察、測量并保證數(shù)據(jù)的準確性,根據(jù)測量數(shù)據(jù),制定具體的測量及設計方案;
3、負責整個項目的實施,施工計劃的制定落實,做好項目各環(huán)節(jié)的監(jiān)督工作,并嚴格審查,避免項目返工,確保項目的正常驗收與交付;
4、負責對測量儀器的保管及精確度的核定和校正;
5、掌握項目進展情況,與有關方面進行技術、商務等方面的溝通談判;
6、組織項目安全管理例會,建立健全安全生產制度,培訓業(yè)務人員;
7、按時完成公司領導交辦的其他工作;
任職要求:
1、具備三年以上電力安裝相關項目的施工及維修管理經驗和工作經歷; 2、熟知電力安裝工程理論知識及工作原理,了解新能源及電力工程的安裝、維護及操作規(guī)程;
3、具備豐富的電力安裝維護實踐經驗,能夠熟練使用辦公自動化系統(tǒng),熟悉不同類型的電氣設備,有良好的電力安裝、調節(jié)與檢修技能;
4、具備電力相關專業(yè)初級及以上技術任職資格證書,有安全員證書優(yōu)先考慮; 5、具備較強的抗壓能力,可適應頻繁出差,積極服從上級的安排;
6、有電力安裝企業(yè)工作經驗優(yōu)先;
公司亮點:春節(jié)超長假期15天,平時實行大小周休假制度,其它假期按照法定執(zhí)行!行業(yè)市場前景廣闊!條件優(yōu)異者條件和待遇可適當放寬!
職責描述: 1、負責所轄項目員工實施小區(qū)的服務質量和營運成本控制等全面工作管理。 2、負責制定所轄項目年度經營工作計劃以及管理工作計劃,并督促下屬部門按時完成年度工作計劃。 3、策劃并落實所轄項目人力、物力的安排,因崗設人,合理定崗,主持編制各部門內部管理制度及各類物業(yè)管理文件資料。 4、熟悉所轄項目內詳細情況并與業(yè)主保持緊密聯(lián)系,向業(yè)主宣傳各項物業(yè)管理制度,督促并落實各項管理收費。 5、認真貫徹政府部門、公司及管理處各項規(guī)章制度,并負責監(jiān)督執(zhí)行,定期與員工溝通,了解員工的思想動態(tài),增強員工內部凝聚力。 6、指導安排下屬員工的工作,處理下屬及其他部門員工難以處理的客戶投訴和突發(fā)事件。 7、了解所轄項目內入住的進度、管理費用的收支狀況及行政事務各項工作的進展情況,并負責編制年度預算,制定目標計劃。 任職要求: 1、年齡25-45 歲,大專及以上學歷,熟練操作辦公軟件,物業(yè)類相關專業(yè)證書; 2、熟悉物業(yè)項目全過程管理,同崗位三年及以上工作管理經驗; 3、具備物業(yè)四個專業(yè)板塊業(yè)務管理知識; 4、具有良好的服務意識,踏實穩(wěn)重,工作細心,責任心強,有較強的溝通、協(xié)調能力,有團隊協(xié)作精神;
崗位職責:
1、根據(jù)公司年度營銷戰(zhàn)略,制定公司處方產品(律康、凱萊通等)在零售渠道的推廣策略;
2、負責新零售(O2O)市場、零售行業(yè)大會等項目活動策劃與推廣工作,根據(jù)年度銷售目標,計劃并推動產品全年活動的策劃與有效執(zhí)行;
3、參與產品營銷方案的制定、執(zhí)行、跟進,包括前期產品的分析、定位、市場調研、消費者調研等工作;
4、負責線上及線下市場活動的策劃、推進執(zhí)行、評估總結,包括針對連鎖、商業(yè)、終端、店員及消費者的各類活動;
5、維護推廣資源,不斷提升產品的覆蓋率,引導和跟進市場銷售工作的方向和進展;
6、協(xié)同區(qū)域同事進行市場活動定期復盤,推動區(qū)域銷售同事活動執(zhí)行高標準落地;
7、負責市場、產品、活動信息收集、分析,根據(jù)外部政策環(huán)境的變化,及時給出合理建議等;
任職要求:
1、本科及以上學歷,醫(yī)藥學、市場營銷等相關專業(yè);
2、2年以上醫(yī)藥行業(yè)工作經驗,3年以上藥品零售(OTC)藥品零售活動推廣經驗,有銷售經驗優(yōu)先;
3、熟悉零售連鎖KA/O2O/B2C推廣渠道,有整合線上推廣、線下活動實施的經驗;
4、具有較好的藥品學術知識,能準確理解產品的特點及推廣優(yōu)勢;
5、溝通能力良好,統(tǒng)籌協(xié)調能力和跨部門合作能力良好;
6、認同公司企業(yè)文化及價值觀,能適應一定頻率的出差。
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