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職位描述：

崗位職責(zé)： 1、幫助銷售進(jìn)行提前的線下客戶溝通，前期直接給到現(xiàn)有新老客服去進(jìn)行拜訪； 2、拜訪客戶過(guò)程中爭(zhēng)取拿到相應(yīng)改單機(jī)會(huì)，幫助銷售做成單動(dòng)作； 3、完成總部相應(yīng)考核： 4、對(duì)接市場(chǎng)部進(jìn)行每日工作匯報(bào)； 5、對(duì)接各部門進(jìn)行會(huì)議展開(kāi)； 6、做好日常客戶銷售關(guān)系的維護(hù)。 崗位要求： 1、學(xué)習(xí)過(guò)電路相關(guān)課程 2、熟練開(kāi)車 截止日期：2025年07月02日 招聘人數(shù)：10人

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)聯(lián)系對(duì)接合作的供應(yīng)商品牌，進(jìn)行日常溝通等工作，推動(dòng)供應(yīng)商配合公司業(yè)務(wù)員做好相應(yīng)成單工作； 2、協(xié)調(diào)公司內(nèi)的崗位團(tuán)隊(duì)工作，提供支持和配合； 3、組織線上會(huì)議，與供應(yīng)商、公司內(nèi)的崗位團(tuán)隊(duì)線上視頻會(huì)議； 4、對(duì)接公司職能部門，協(xié)助負(fù)責(zé)人完成工作； 5、負(fù)責(zé)日常的跟進(jìn)、匯報(bào)等，完成上級(jí)下達(dá)的工作任務(wù); 6、工作主體是與供應(yīng)商和公司內(nèi)部各崗位人員溝通、交流對(duì)接。 崗位要求： 1、本科及以上學(xué)歷； 2、為人正直，有較強(qiáng)的溝通能力、綜合協(xié)調(diào)能力和執(zhí)行能力。 截止日期：2025年07月02日

職位描述：

職位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)營(yíng)運(yùn)訓(xùn)練標(biāo)準(zhǔn)的搭建落地，規(guī)劃并完善教育訓(xùn)練體系相關(guān)制度，保證各項(xiàng)培訓(xùn)工作的順利開(kāi)展； 2、依照運(yùn)營(yíng)戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)，制定、修正中長(zhǎng)期訓(xùn)練規(guī)劃，并依照規(guī)劃的項(xiàng)目按時(shí)實(shí)施； 3、負(fù)責(zé)制定、分解運(yùn)營(yíng)訓(xùn)練指標(biāo)，檢查門店各階段計(jì)劃實(shí)施情況； 4、負(fù)責(zé)訓(xùn)練結(jié)果的總結(jié)，對(duì)執(zhí)行效果做出客觀評(píng)估，提出訓(xùn)練新方案； 5、負(fù)責(zé)標(biāo)準(zhǔn)訓(xùn)練考核和訓(xùn)練評(píng)估的管理工作，撰寫門店訓(xùn)練的評(píng)估報(bào)告； 6、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他工作。 任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，3年以上大中型企業(yè)運(yùn)營(yíng)訓(xùn)練相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 2、具有良好的人際關(guān)系處理能力、溝通協(xié)調(diào)能力； 3、具備較強(qiáng)邏輯思維能力，數(shù)字敏感度和分析能力； 4、工作積極、主動(dòng)，具備較強(qiáng)的抗壓力。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、完成領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的年度推廣任務(wù)；
2、組織召開(kāi)內(nèi)部活動(dòng)參與人員活動(dòng)準(zhǔn)備會(huì)議、活動(dòng)總結(jié)會(huì)議；
3、協(xié)調(diào)各大連鎖藥店活動(dòng)相關(guān)事宜，組織召開(kāi)相關(guān)連鎖藥店的活動(dòng)動(dòng)員會(huì)議；
4、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職要求：
1、醫(yī)藥類、市場(chǎng)營(yíng)銷類、管理類相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷；
2、3年以上銷售類工作經(jīng)驗(yàn)，1年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；
3、良好的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力和邏輯思維能力；
4、良好的專業(yè)水平及服務(wù)意識(shí)，較強(qiáng)的責(zé)任心、忠誠(chéng)度和敬業(yè)精神；
5、良好的職業(yè)操守，抗壓能力強(qiáng)，能適應(yīng)福建省內(nèi)出差。

職位描述：

業(yè)通集團(tuán)旗下近墨堂（福州）文化發(fā)展有限公司因與“趕考小狀元AI智習(xí)室”合作，代理鼓樓區(qū)、倉(cāng)山區(qū)、閩侯縣、福清市等4個(gè)區(qū)域的業(yè)務(wù)，急需招聘4個(gè)區(qū)域總經(jīng)理，具體如下：

崗位職責(zé)：

1、客戶服務(wù)

? 以客戶為中心，具備處理客戶投訴與解決問(wèn)題的能力，能快速響應(yīng)客戶需求，提升客戶滿意度與忠誠(chéng)度。

? 能夠收集客戶反饋信息，為自習(xí)室產(chǎn)品與服務(wù)的優(yōu)化升級(jí)提供依據(jù)。

2、營(yíng)銷推廣

? 熟悉線上線下?tīng)I(yíng)銷渠道與手段，有成功的市場(chǎng)推廣案例。

? 能制定針對(duì)性的品牌推廣策略，提升自習(xí)室在區(qū)域內(nèi)的知名度與美譽(yù)度，吸引更多目標(biāo)客戶。

3、數(shù)據(jù)分析

? 具備基本的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與分析能力，能夠通過(guò)數(shù)據(jù)分析自習(xí)室運(yùn)營(yíng)狀況，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并制定解決方案。

? 能依據(jù)數(shù)據(jù)制定營(yíng)銷策略、優(yōu)化服務(wù)流程、合理安排資源，提升運(yùn)營(yíng)效率與經(jīng)濟(jì)效益。

任職要求：

1、教育背景

本科及以上學(xué)歷，教育管理、工商管理、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。有海外留學(xué)背景或跨文化交流經(jīng)驗(yàn)者更佳，能為自習(xí)室引入多元學(xué)習(xí)理念與國(guó)際教育資源。

2、行業(yè)經(jīng)驗(yàn)

? 具有教育行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉自習(xí)室運(yùn)營(yíng)模式者優(yōu)先松鼠ai/科大訊飛等競(jìng)品機(jī)構(gòu)擔(dān)任過(guò)拓展部總監(jiān)直營(yíng)校區(qū)校長(zhǎng)的優(yōu)先。

? 深入一線帶教過(guò)學(xué)生，對(duì)教育政策，中高考信息解及教育培訓(xùn)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，能精準(zhǔn)把握學(xué)生及家長(zhǎng)需求變化趨勢(shì)，

? 自帶資源渠道，能為自習(xí)室業(yè)務(wù)拓展與優(yōu)化提供策略支持。

3、管理能力

? 具備出色的團(tuán)隊(duì)組建、培訓(xùn)與激勵(lì)能力，能打造高效、穩(wěn)定的運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)。

? 擁有優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)與資源整合能力，可有效調(diào)配人力、物力、財(cái)力資源，保障自習(xí)室日常運(yùn)營(yíng)與項(xiàng)目推進(jìn)。

? 具備制定并執(zhí)行運(yùn)營(yíng)策略與業(yè)務(wù)計(jì)劃的能力，能依據(jù)市場(chǎng)變化及時(shí)調(diào)整經(jīng)營(yíng)方向，確保自習(xí)室盈利目標(biāo)達(dá)成。

4、職業(yè)素養(yǎng)

? 具備強(qiáng)烈的責(zé)任心與敬業(yè)精神，對(duì)工作充滿熱情，勇于承擔(dān)責(zé)任，為自習(xí)室發(fā)展全力以赴。

? 擁有良好的溝通能力與團(tuán)隊(duì)合作精神，能與客戶及合作伙伴保持良好的合作關(guān)系。

? 具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力與創(chuàng)新意識(shí)，能不斷學(xué)習(xí)新知識(shí)、新技能，適應(yīng)行業(yè)快速發(fā)展與變化，為自習(xí)室發(fā)展注入新活力。

薪資結(jié)構(gòu)：底薪加提成加團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)提成，具體面議。

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)原輔料、包裝材料、半成品及留樣樣品的檢測(cè)。
2、指定儀器設(shè)備的使用和保養(yǎng)，如：紫外分光光度計(jì)、氣相色譜儀、高效液相色譜儀、真空干燥箱、酶標(biāo)儀、生物安全柜、滅菌鍋等。
3、規(guī)范操作規(guī)程操作規(guī)程起草、修訂等，如：微生物實(shí)驗(yàn)、含量測(cè)定（物理法、化學(xué)法）、重金屬含量測(cè)定等。
4、按照質(zhì)量管理體系要求整理完成輔助記錄。
5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交待的工作。
任職要求：
1、大專以上學(xué)歷
2、藥學(xué)、生物學(xué)、生物工程、應(yīng)用化學(xué)等相關(guān)專業(yè)
3、一年以上經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先


職位福利：五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、加班補(bǔ)助、節(jié)日福利、周末雙休

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、在生產(chǎn)部主管的指導(dǎo)下，完成生產(chǎn)配料以及生產(chǎn)工藝過(guò)程的輔助工作；

2、協(xié)助生產(chǎn)部主管協(xié)調(diào)安排各產(chǎn)品生產(chǎn)安排；

3、能吃苦耐勞，能積極思考創(chuàng)新，不斷調(diào)整完善各產(chǎn)品生產(chǎn)工藝；具有GMP工作意識(shí)，熟悉相關(guān)輔助記錄的整理、填寫和歸檔要求；

4、有生物制藥企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。

任職要求：
1、制藥工程、藥學(xué)、化學(xué)工程與工藝、生物技術(shù)等醫(yī)藥行業(yè)相關(guān)專業(yè)畢業(yè)（本科畢業(yè)1年以上、?？飘厴I(yè)2年以上）；
2、在醫(yī)藥企業(yè)或化妝品生產(chǎn)企業(yè)有工作經(jīng)驗(yàn)。熟悉醫(yī)藥/醫(yī)療行業(yè)GMP，化妝品生產(chǎn)質(zhì)量管理規(guī)范。
3、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力以應(yīng)對(duì)并處理部門內(nèi)部及部門間的存在的問(wèn)題，維持并積極營(yíng)造和諧的工作氛圍。在工作中要善于發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，并積極提出解決方案。
4、責(zé)任心強(qiáng)、抗壓能力強(qiáng)，積極主動(dòng)向上級(jí)進(jìn)行口頭或書(shū)面匯報(bào)及有效的信息反饋。

職位描述：

1、根據(jù)設(shè)計(jì)文件、施工組織設(shè)計(jì)和施工進(jìn)度安排，制訂項(xiàng)目施工測(cè)量方案。

2、制訂測(cè)量技術(shù)保障措施，跟蹤落實(shí)測(cè)量人員和儀器設(shè)備到位情況。

3、負(fù)責(zé)實(shí)施測(cè)量-技術(shù)交底，負(fù)責(zé)向?qū)I(yè)工程師及施工班組進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量交底，負(fù)責(zé)對(duì)工程結(jié)構(gòu)物細(xì)部、關(guān)鍵工序幾何尺寸進(jìn)行復(fù)核。

4、按照規(guī)范組織實(shí)施工程測(cè)量定位、護(hù)樁設(shè)置及日常施工放樣，并做好記錄；落實(shí)換手復(fù)核制度，保證測(cè)量記錄及計(jì)算準(zhǔn)確無(wú)誤；對(duì)委托外部實(shí)施測(cè)量的結(jié)構(gòu)物、測(cè)量基準(zhǔn)進(jìn)行復(fù)核、檢查。

5、按規(guī)范要求進(jìn)行施工監(jiān)測(cè)，及時(shí)進(jìn)行監(jiān)測(cè)數(shù)據(jù)分析，并按照預(yù)警等級(jí)及時(shí)上報(bào)，出現(xiàn)預(yù)警提示時(shí)應(yīng)按監(jiān)控量測(cè)實(shí)施細(xì)則啟動(dòng)預(yù)案。

6、負(fù)責(zé)測(cè)量計(jì)算成果的初審復(fù)核工作，審核計(jì)算數(shù)據(jù)和測(cè)量記錄，確保起算數(shù)據(jù)和測(cè)量過(guò)程的準(zhǔn)確性，并對(duì)測(cè)量成果負(fù)責(zé)。

7、負(fù)責(zé)組織測(cè)量原始記錄的收集整理，內(nèi)業(yè)資料完善、并復(fù)核確認(rèn)無(wú)誤；按照規(guī)定及時(shí)上報(bào)測(cè)量報(bào)表。

8、組織項(xiàng)目竣工測(cè)量工作，協(xié)助竣工文件的編制、收集、整理，協(xié)助編寫竣工技術(shù)總結(jié)。

9、負(fù)責(zé)測(cè)量?jī)x器日常使用、維護(hù)、保養(yǎng)、自檢，確保儀器正常使用，發(fā)現(xiàn)儀器異常及時(shí)送檢。

10、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

職位描述：

根據(jù)企業(yè)的需求，在內(nèi)部渠道跟外部渠道，尋訪合適的候選人；

? 與候選人溝通，撰寫簡(jiǎn)歷報(bào)告給企業(yè)；

? 協(xié)助顧問(wèn)安排人選與企業(yè)面試；

? 跟進(jìn)面試結(jié)果反饋，關(guān)注候選人入職前后情況；

? 根據(jù)企業(yè)要求及內(nèi)部 SOP 進(jìn)行候選人的背景調(diào)查；

? 候選人入職前中后期的跟蹤，并為候選人提供相應(yīng)的職業(yè)發(fā)展建議。

職位描述：

一.崗位職責(zé)
1.努力學(xué)習(xí)并掌握金融貸款行業(yè)專業(yè)知識(shí)，提高銷售專業(yè)技能技巧，提升關(guān)注大經(jīng)濟(jì)趨勢(shì)，了解各行業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀，熟悉銀行信貸辦理流程，幫助小微企業(yè)主，個(gè)體工商戶和普通上班族申請(qǐng)銀行貸款，做好貸前貸中風(fēng)控，完成融資業(yè)務(wù)
2.負(fù)責(zé)前端產(chǎn)品方案的制定，了解客戶真實(shí)的資金用途，關(guān)注客戶公司運(yùn)營(yíng)情況，協(xié)助上級(jí)完成各項(xiàng)kpi指標(biāo).
3.該崗位對(duì)專業(yè)和經(jīng)驗(yàn)沒(méi)有要求，主要以培養(yǎng)優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)主管為主，6個(gè)月晉升團(tuán)隊(duì)主管(最快3個(gè)月)，對(duì)業(yè)績(jī)要求低，比較注重學(xué)習(xí)，管理和統(tǒng)籌規(guī)劃能力的提升.
二.任職要求:
1年齡22-38，形象氣質(zhì)好，優(yōu)秀者年齡可放寬。
2.大專及以上學(xué)歷。
3.五年內(nèi)工作不超過(guò)3份，在校期間無(wú)通報(bào)批評(píng)以上處分，在司期間無(wú)警告以上處分。
三.工作時(shí)間:
8:25-12:00，14:00-18:00雙休。
四.薪資待遇
無(wú)責(zé)任底薪?級(jí)別底薪?贈(zèng)額津貼?績(jī)效傭金?降溫取暖?過(guò)節(jié)費(fèi)?六險(xiǎn)兩金?年終獎(jiǎng)


職位福利：六險(xiǎn)兩金、500強(qiáng)正編


職位亮點(diǎn)：上不封頂?shù)氖杖?，超高的五險(xiǎn)一金

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、參與產(chǎn)品設(shè)計(jì)與規(guī)劃，對(duì)產(chǎn)品設(shè)計(jì)人員的產(chǎn)品規(guī)劃設(shè)計(jì)提出意見(jiàn)和建議；
2、與項(xiàng)目實(shí)施人員及軟件開(kāi)發(fā)人員溝通協(xié)調(diào)對(duì)接業(yè)務(wù)，實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品需求及目標(biāo)；
3、編制產(chǎn)品開(kāi)發(fā)計(jì)劃，并按計(jì)劃實(shí)施產(chǎn)品開(kāi)發(fā)過(guò)程；
4、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)按照產(chǎn)品計(jì)劃完成產(chǎn)品開(kāi)發(fā)工作，安排及指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)組員的日常工作；
5、質(zhì)量過(guò)程控制，及時(shí)測(cè)試及反饋軟件bug，完善定義平臺(tái)及開(kāi)發(fā)產(chǎn)品的使用效果，保證產(chǎn)品質(zhì)量；
6、保證產(chǎn)品按時(shí)發(fā)布上線，編寫產(chǎn)品使用說(shuō)明，參與項(xiàng)目及產(chǎn)品的相關(guān)培訓(xùn)工作；
7、對(duì)已上線的項(xiàng)目定期維護(hù)，反饋軟件使用效果，并及時(shí)更新。

任職要求：
1、第一學(xué)歷：本科及以上學(xué)歷，土木工程、工程管理等工程類相關(guān)專業(yè)；
2、至少有3年以上水運(yùn)或水利項(xiàng)目或公路工程現(xiàn)場(chǎng)施工經(jīng)驗(yàn)，有編制現(xiàn)場(chǎng)施工技術(shù)方案工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄??；
3、對(duì)工程信息化行業(yè)感興趣，愿意接受新鮮事物；
6、有較強(qiáng)的邏輯思維與學(xué)習(xí)能力，具備業(yè)務(wù)鉆研精神；
7、有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力，上下協(xié)同性佳。

職位描述：

一、崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)編制集團(tuán)公司日常投標(biāo)報(bào)價(jià)及報(bào)價(jià)預(yù)算審核；

2、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

二、任職要求：

1、年齡要求：20-30歲之間；

2、學(xué)歷要求：大專及以上學(xué)歷，工程造價(jià)、工程管理、土木工程等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮；

3、工作年限：1年以上投標(biāo)清單報(bào)價(jià)經(jīng)驗(yàn)；

4、關(guān)鍵技能：熟練掌握晨曦、五星、海邁、大盛計(jì)價(jià)軟件；熟悉《建設(shè)工程工程量清單計(jì)價(jià)規(guī)范》GB50500-2013）；熟悉《福建省建筑安裝工程費(fèi)用定額》（2017版）及現(xiàn)行補(bǔ)充調(diào)整文件；熟悉福建省房屋建筑和市政基礎(chǔ)設(shè)施工程標(biāo)準(zhǔn)施工招標(biāo)文件（專用本）；能快速熟悉掌握?qǐng)D紙，熟悉工程量清單，能獨(dú)立套價(jià)、組價(jià)及換算，獨(dú)立完成投標(biāo)報(bào)價(jià)；熟悉各種材料、設(shè)備的規(guī)格型號(hào)及單價(jià)，對(duì)控制價(jià)未提供的材料進(jìn)行市場(chǎng)詢價(jià)；

5、其他要求：具有良好的抗壓能力和溝通能力，保密意識(shí)強(qiáng)，個(gè)性開(kāi)朗外向、人品端正，工作認(rèn)真仔細(xì)，具備團(tuán)隊(duì)合作精神；

6、工作地址：福州。

職位描述：

崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)電話邀請(qǐng)客戶進(jìn)行產(chǎn)品評(píng)價(jià)和反饋
2. 維護(hù)客戶關(guān)系，確保服務(wù)質(zhì)量
3. 參與團(tuán)隊(duì)合作，共同完成部門目標(biāo)
任職要求：
1. 具備優(yōu)秀的溝通技巧和客戶服務(wù)意識(shí)
2. 能夠獨(dú)立完成任務(wù)，具有較強(qiáng)的責(zé)任心
3. 團(tuán)隊(duì)合作精神佳，能與團(tuán)隊(duì)成員有效協(xié)作
上班時(shí)間：
8:30-12:00 13:30-18:00 單 休

職位描述：

接受實(shí)習(xí)生 可以幫忙租房噢
【工作內(nèi)容】
1、線上網(wǎng)絡(luò)發(fā)布房源信息，線下帶客戶看房簽約工作
2、有提供客源房源，無(wú)需自找客戶銷售，沒(méi)有業(yè)績(jī)指標(biāo)，放心安排
3、工作時(shí)間、地點(diǎn)自由，工作時(shí)間由你而定，上班輕松自由
【薪資福利】
1、帶薪無(wú)責(zé)任4000 抽成20%-60%；房源多；一單幾百塊-幾千塊不等；單間套房商業(yè)房租房一手房二手房買賣都有做。
【任職要求】
1、不限學(xué)歷，滿20-45歲，男女均可
2、具備一定的銷售抗壓能力，無(wú)不良嗜好
3、不用擔(dān)心無(wú)經(jīng)驗(yàn)怕做不好，提供免費(fèi)帶薪培訓(xùn)和師徒一對(duì)一教學(xué)指導(dǎo)，肯學(xué)肯做肯干就行
【工作地點(diǎn)】
福州五區(qū)和閩侯、馬尾、長(zhǎng)樂(lè)100多家門店可就近安排

職位描述：

銷售能力不斷學(xué)習(xí)提升

2.為企業(yè)的發(fā)展及建設(shè)獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策

3.嚴(yán)格執(zhí)行公司的各項(xiàng)制度，配合公司各部門的工作

福利待遇：

1.月薪8000

2.國(guó)家法定節(jié)假日帶薪休假

3.年終上萬(wàn)元獎(jiǎng)金激勵(lì)

4.購(gòu)買五險(xiǎn)

5.豐富多彩的員工活動(dòng)

任職資格：

1.大專及以上學(xué)歷優(yōu)先

2.具有良好職業(yè)素養(yǎng)，形象氣質(zhì)佳

3.做事有責(zé)任心，有較強(qiáng)的事業(yè)心

4.具有較強(qiáng)的溝通能力，懂得人際關(guān)系處理

5.對(duì)企業(yè)有忠誠(chéng)度，做事踏實(shí)、勤奮,吃苦耐勞

6.敢于挑戰(zhàn)業(yè)績(jī)目標(biāo)，追求職業(yè)晉升

崗位職責(zé)：

1.自身

6.過(guò)節(jié)禮品

7.三天的帶薪專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)

職位亮點(diǎn)：不加班 轉(zhuǎn)正繳納社保