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職位描述：

1． 推動業(yè)務(wù)區(qū)內(nèi)產(chǎn)品宣傳和激勵活動，推動達(dá)成公司下達(dá)的業(yè)務(wù)目標(biāo)與品質(zhì)指標(biāo)；
2． 向業(yè)務(wù)區(qū)內(nèi)銀行網(wǎng)點(diǎn)傳達(dá)、宣導(dǎo)和解釋公司業(yè)務(wù)策略、相關(guān)推動方案、客戶服務(wù)信息，與所轄業(yè)務(wù)區(qū)域內(nèi)銀行各層級人員進(jìn)行溝通協(xié)調(diào)，保證銀行保險業(yè)務(wù)順暢進(jìn)行；
3． 對業(yè)務(wù)區(qū)內(nèi)銀行各層級相關(guān)人員進(jìn)行產(chǎn)品知識、理財銷售技能、成功案例、轉(zhuǎn)介紹流程和銷售管理相關(guān)內(nèi)容培訓(xùn)，通過為銀行人員提供輔導(dǎo)，從銀行人員的反饋中甄別待提高機(jī)會；
4． 按公司要求完成各項活動管理工具表的填寫，按規(guī)定參加公司組織的各項會議、培訓(xùn)活動，并遵守相關(guān)紀(jì)律；
5． 收取銀行網(wǎng)點(diǎn)內(nèi)客戶投保資料，登記并檢查各項信息填寫無誤后，交公司相關(guān)崗位進(jìn)行承保，并將已生效的保單合同送至各銀行網(wǎng)點(diǎn)；
6． 監(jiān)督所轄銀行人員的銷售活動，對銷售和服務(wù)品質(zhì)進(jìn)行管理，確保各項活動符合規(guī)范；確保銀行行員合法合規(guī)開展業(yè)務(wù)；
7． 協(xié)助公司所轄網(wǎng)點(diǎn)內(nèi)各項工作的正常開展，對出現(xiàn)的異常現(xiàn)象及時反饋，協(xié)助公司分析并解決問題；
8． 完成公司及部門交辦的其他工作。


任職資格：
1．身體健康、品貌端正;
2．本科或以上學(xué)歷；
3．自信、開朗、進(jìn)取，言談大方得體，能處理好人際關(guān)系和工作壓力；
4．工作主動積極、責(zé)任心強(qiáng)，具備優(yōu)秀的服務(wù)意識和溝通能力；
5．無不良職業(yè)記錄，無違反有關(guān)金融保險法律、行政法規(guī)、規(guī)章而受到處罰的記錄，無刑事犯罪記錄；
6．有一年以上銷售經(jīng)驗、金融行業(yè)或服務(wù)行業(yè)工作經(jīng)驗；有一年以上銀行保險銷售或個險營銷從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。

職位描述：

崗位職責(zé):1、根據(jù)公司提供的資源，與客戶進(jìn)行溝通并嘗試開發(fā)；2、協(xié)助公司做好客戶服務(wù)維護(hù)工作；3、協(xié)助公司處理客戶售后理賠相關(guān)事宜。任職要求:1、品德良好、無不良嗜好；2、語言組織能力強(qiáng)、自律性強(qiáng)；3、有相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗、相關(guān)專業(yè)畢業(yè)人員優(yōu)先。職位福利：專業(yè)定向培訓(xùn)、定期團(tuán)建、帶薪年假、績效獎金、五險一金、優(yōu)秀員工獎金、年輕化團(tuán)隊、多次晉升機(jī)會

職位描述：

1． 推動業(yè)務(wù)區(qū)內(nèi)產(chǎn)品宣傳和激勵活動，推動達(dá)成公司下達(dá)的業(yè)務(wù)目標(biāo)與品質(zhì)指標(biāo)； 2． 向業(yè)務(wù)區(qū)內(nèi)銀行網(wǎng)點(diǎn)傳達(dá)、宣導(dǎo)和解釋公司業(yè)務(wù)策略、相關(guān)推動方案、客戶服務(wù)信息，與所轄業(yè)務(wù)區(qū)域內(nèi)銀行各層級人員進(jìn)行溝通協(xié)調(diào)，保證銀行保險業(yè)務(wù)順暢進(jìn)行； 3． 對業(yè)務(wù)區(qū)內(nèi)銀行各層級相關(guān)人員進(jìn)行產(chǎn)品知識、理財銷售技能、成功案例、轉(zhuǎn)介紹流程和銷售管理相關(guān)內(nèi)容培訓(xùn)，通過為銀行人員提供輔導(dǎo)，從銀行人員的反饋中甄別待提高機(jī)會； 4． 按公司要求完成各項活動管理工具表的填寫，按規(guī)定參加公司組織的各項會議、培訓(xùn)活動，并遵守相關(guān)紀(jì)律； 5． 收取銀行網(wǎng)點(diǎn)內(nèi)客戶投保資料，登記并檢查各項信息填寫無誤后，交公司相關(guān)崗位進(jìn)行承保，并將已生效的保單合同送至各銀行網(wǎng)點(diǎn)； 6． 監(jiān)督所轄銀行人員的銷售活動，對銷售和服務(wù)品質(zhì)進(jìn)行管理，確保各項活動符合規(guī)范；確保銀行行員合法合規(guī)開展業(yè)務(wù)； 7． 協(xié)助公司所轄網(wǎng)點(diǎn)內(nèi)各項工作的正常開展，對出現(xiàn)的異?，F(xiàn)象及時反饋，協(xié)助公司分析并解決問題； 8． 完成公司及部門交辦的其他工作。 任職資格： 1．身體健康、品貌端正; 2．本科或以上學(xué)歷； 3．自信、開朗、進(jìn)取，言談大方得體，能處理好人際關(guān)系和工作壓力； 4．工作主動積極、責(zé)任心強(qiáng)，具備優(yōu)秀的服務(wù)意識和溝通能力； 5．無不良職業(yè)記錄，無違反有關(guān)金融保險法律、行政法規(guī)、規(guī)章而受到處罰的記錄，無刑事犯罪記錄； 6．有一年以上銷售經(jīng)驗、金融行業(yè)或服務(wù)行業(yè)工作經(jīng)驗；有一年以上銀行保險銷售或個險營銷從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。

職位描述：

本崗位為中國人壽保險業(yè)務(wù)管理崗位，服務(wù)已經(jīng)成交沒有人管的老客戶。(為方便求職者了解公司，春節(jié)期間開啟線上面試)工作職責(zé)：1、公司下發(fā)的老客戶資源（主要針對沒有客戶經(jīng)理或客戶經(jīng)理已離職的這種國壽vip老客戶）前期與客戶電話取得聯(lián)系，告知客戶公司最近舉辦的vip客戶服務(wù)活動(健康體檢/國內(nèi)旅游/戶外采摘/節(jié)假日禮品等等)，協(xié)助客戶成功參與公司活動。2、對公司vip老客戶進(jìn)行電話回訪和保單體檢，理賠，幫助客戶手機(jī)端修改保單資料等服務(wù)。3、利用公司資源，幫助客戶解決孩子教育，擇校，婚介，出國等問題，解決客戶養(yǎng)老，醫(yī)療，投資，資金缺口等問題。任職要求：1、口齒清晰，普通話流利，語言富有感染力。2、年齡：20-45周歲(年齡不到20的公司這邊系統(tǒng)不能上工號，謝謝理解！)3、學(xué)歷：大專以上學(xué)歷，條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬學(xué)歷要求。4、個性開朗、反應(yīng)敏捷，具有較強(qiáng)的事業(yè)心與團(tuán)隊協(xié)作精神薪資福利1、基本工資(3500-10800)＋績效(20%-36%)＋職位津貼(700-5000)＋季度獎金(國內(nèi)外旅游)＋年度獎金(10%)＋長期服務(wù)獎＋補(bǔ)貼(1500-3000)2、公司福利：養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、商業(yè)險等，上班時間：上午8：58-12:00下午:2:30-5:00特別說明:前期非常辛苦，前期3個月既要學(xué)習(xí)專業(yè)知識，又要學(xué)習(xí)客戶拜訪，管理能力等等，自控能力不強(qiáng)，本崗位不合適。職位福利：通訊補(bǔ)助、年底雙薪、交通補(bǔ)助、定期團(tuán)建、補(bǔ)充醫(yī)療保險、彈性工作、績效獎金、五險一金

職位描述：

太平人壽服務(wù)拓展團(tuán)隊直招保險代理人（含籌備業(yè)務(wù)主任，籌備業(yè)務(wù)部經(jīng)理等），主要做老客戶服務(wù)，理賠，保全，開發(fā)等。
公司提供優(yōu)質(zhì)的客戶資源，通過電話或者面訪的方式聯(lián)系維護(hù)客戶，協(xié)助客戶辦理理賠和新保加保服務(wù)，無需陌生拜訪，更容易做。
趕快咨詢了解吧！點(diǎn)擊聊天或者直接投遞簡歷。
招聘職位：保險代理人/保險營銷員（代理制）
崗位職責(zé)：
1、為客戶提供保險信息咨詢（包含理賠、產(chǎn)品、保險金領(lǐng)取）、保單管理等全方位金融服務(wù)；
2、維系并管理客戶關(guān)系，并在此基礎(chǔ)上擴(kuò)展業(yè)務(wù)，提升售后服務(wù)滿意度。
任職資格：
1、25-50周歲，高中及以上學(xué)歷；
2、形象氣質(zhì)俱佳；
3、有積極的進(jìn)取心、自信心、責(zé)任心和自律心，并渴望通過努力成就事業(yè)；
4、有良好的溝通及團(tuán)隊協(xié)作能力；
5、有過創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先，從事過銷售/金融/教育/財務(wù)工作者優(yōu)先。
薪資待遇：有責(zé)底薪 傭金提成 各種獎金補(bǔ)助
工作時間：
早上9：30-12：00 下午自由安排客戶
具體可以投遞簡歷或者電話詳細(xì)溝通

職位描述：

本崗位誠聘22-45周歲求職者，年齡不符者請飄過~

高客服務(wù)經(jīng)理工作主要基于我們央企老客戶的需求，提供全方面的風(fēng)險保障與資產(chǎn)保全服務(wù)（類似于售后服務(wù)）

學(xué)歷要求大專本科及以上，能力優(yōu)秀者，過往年收入12萬 可放寬條件~

一、任職要求：
1、年齡：22-45周歲，男女不限
2、學(xué)歷：大專（含）以上學(xué)歷，
3、要求：有事業(yè)心，積極正能量，歡迎有經(jīng)驗者前來挑戰(zhàn)

二、工作內(nèi)容：

公司專業(yè)完善的培訓(xùn)，學(xué)習(xí)。
公司老客戶的售后保全服務(wù)及二次營銷

客戶保單整理，基于客戶服務(wù)，帶客戶參加公司高端養(yǎng)老社區(qū)，權(quán)益類活動等。
健康、意外、醫(yī)療保險，商業(yè)養(yǎng)老險、個人養(yǎng)老金，教育基金、學(xué)生險，公司團(tuán)體險，投資理財險等

三、薪資福利：
責(zé)任津貼 崗位津貼 傭金 月度展業(yè)獎 年度展業(yè)獎 晉升獎勵、榮譽(yù)表彰 新人津貼 長期服務(wù)津貼 管理津貼等

公司提供最專業(yè)的保險知識培訓(xùn)，國際接軌的基本法制度保障，完善清晰的職業(yè)發(fā)展路線和政策支持。


職位福利：百萬精英帶隊、彈性工作、團(tuán)隊氣氛活潑

工作地點(diǎn)：蘇州虎丘區(qū)獅山路金河國際大廈

職位描述：

聘銀?？头?jīng)理8-16K，負(fù)責(zé)銀行保險客戶的售后服務(wù)及二次開發(fā)。任職資格：1、大專及以上學(xué)歷（22—45）男女不限；條件優(yōu)異者可放寬2、具有較強(qiáng)的溝通與組織協(xié)調(diào)能力及親和力；

職位描述：

不是中介，公司直招！直招！直招！
崗位職責(zé):
1，承接公司的用戶信息，協(xié)助解決用戶的疑問，介紹公
司的產(chǎn)品，政策等問題。
2，贈送免費(fèi)福利給老客戶增加體驗感
2，協(xié)助用戶解決實(shí)際業(yè)務(wù)申請過程中碰到的常見問題。
3，協(xié)助用戶查詢并反饋客戶的申請等進(jìn)度。
4，日常維護(hù)溝通，增強(qiáng)與用戶之間的粘性及信任度。
工作內(nèi)容很輕松，只要你會溝通，會玩微信就可以，全
程辦公室坐班，不用外出，不用加班!!!
朝九晚六，周末雙休，法定節(jié)假日帶薪休假，額外年假5-7天
一、加入陽光95510武漢融客中心您將獲得：
1、帶薪實(shí)訓(xùn)：新人10天帶薪培訓(xùn)全面掌握工作所需技能技巧，輕松開展工作；
2、薪資待遇：無責(zé)任底薪（3200-5200） 高額績效提成12%_20%提點(diǎn) 各種獎金
3、前三個月：綜合4560元/月；轉(zhuǎn)正后：至少4200-8000元/月，一年以上單月可達(dá)3萬月收入，內(nèi)部員工有口皆碑;
二、加入陽光95510武漢電話中心，您還可以獲得：
1、入職簽訂正式勞動合同，作為薪資福利的法律保障；
2、公司繳納“七險一金”：社保五險 團(tuán)體險 住房公積金；
3、辦公室長白班8小時雙休，國家法定節(jié)假日帶薪休假；
4、發(fā)放防暑取暖費(fèi)；
5、每年一次全方位高端體檢 ；
6、員工生日、重大節(jié)日禮品現(xiàn)金慰問；
7、每年兩次國內(nèi)外旅游激勵及培訓(xùn)機(jī)會；
三，陽光將為您提供的工作環(huán)境：
1、通過系統(tǒng)下發(fā)客戶名單，提供大量專屬客戶資源，資源行業(yè)內(nèi)最優(yōu)質(zhì)；
2、舒適明朗白領(lǐng)化的辦公環(huán)境、完善一流的辦公設(shè)備：獨(dú)立的辦公卡座、電腦、電話機(jī)，無需外出；
3、人性化生活廣場及休息空間、舒適完善的員工生活區(qū)。
五、陽光對您的要求：
1、年齡18-45周歲，性別不限；
2、性格開朗內(nèi)斂都可以，工作積極主動；
3、工作經(jīng)驗不限，敢于嘗試（應(yīng)屆生亦可）。
4、在陽光工作，您還將獲得晉升空間和完整的職業(yè)發(fā)展。

職位描述：

崗位職責(zé):1、根據(jù)公司提供的資源，與客戶進(jìn)行溝通并嘗試開發(fā)；2、協(xié)助公司做好客戶服務(wù)維護(hù)工作；3、協(xié)助公司處理客戶售后理賠相關(guān)事宜。任職要求:1、品德良好、無不良嗜好；2、語言組織能力強(qiáng)、自律性強(qiáng)；3、有相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗、相關(guān)專業(yè)畢業(yè)人員優(yōu)先。職位福利：專業(yè)定向培訓(xùn)、定期團(tuán)建、帶薪年假、績效獎金、五險一金、優(yōu)秀員工獎金、年輕化團(tuán)隊、多次晉升機(jī)會

職位描述：

不是中介，公司直招！直招！直招！
崗位職責(zé):
1，承接公司的用戶信息，協(xié)助解決用戶的疑問，介紹公
司的產(chǎn)品，政策等問題。
2，贈送免費(fèi)福利給老客戶增加體驗感
2，協(xié)助用戶解決實(shí)際業(yè)務(wù)申請過程中碰到的常見問題。
3，協(xié)助用戶查詢并反饋客戶的申請等進(jìn)度。
4，日常維護(hù)溝通，增強(qiáng)與用戶之間的粘性及信任度。
工作內(nèi)容很輕松，只要你會溝通，會玩微信就可以，全
程辦公室坐班，不用外出，不用加班!!!
朝九晚六，周末雙休，法定節(jié)假日帶薪休假，額外年假5-7天
一、加入陽光95510武漢融客中心您將獲得：
1、帶薪實(shí)訓(xùn)：新人10天帶薪培訓(xùn)全面掌握工作所需技能技巧，輕松開展工作；
2、薪資待遇：無責(zé)任底薪（3200-5200） 高額績效提成12%_20%提點(diǎn) 各種獎金
3、前三個月：綜合4560元/月；轉(zhuǎn)正后：至少4200-8000元/月，一年以上單月可達(dá)3萬月收入，內(nèi)部員工有口皆碑;
二、加入陽光95510武漢電話中心，您還可以獲得：
1、入職簽訂正式勞動合同，作為薪資福利的法律保障；
2、公司繳納“七險一金”：社保五險 團(tuán)體險 住房公積金；
3、辦公室長白班8小時雙休，國家法定節(jié)假日帶薪休假；
4、發(fā)放防暑取暖費(fèi)；
5、每年一次全方位高端體檢 ；
6、員工生日、重大節(jié)日禮品現(xiàn)金慰問；
7、每年兩次國內(nèi)外旅游激勵及培訓(xùn)機(jī)會；
三，陽光將為您提供的工作環(huán)境：
1、通過系統(tǒng)下發(fā)客戶名單，提供大量專屬客戶資源，資源行業(yè)內(nèi)最優(yōu)質(zhì)；
2、舒適明朗白領(lǐng)化的辦公環(huán)境、完善一流的辦公設(shè)備：獨(dú)立的辦公卡座、電腦、電話機(jī)，無需外出；
3、人性化生活廣場及休息空間、舒適完善的員工生活區(qū)。
五、陽光對您的要求：
1、年齡18-45周歲，性別不限；
2、性格開朗內(nèi)斂都可以，工作積極主動；
3、工作經(jīng)驗不限，敢于嘗試（應(yīng)屆生亦可）。
4、在陽光工作，您還將獲得晉升空間和完整的職業(yè)發(fā)展。

職位描述：

1． 推動業(yè)務(wù)區(qū)內(nèi)產(chǎn)品宣傳和激勵活動，推動達(dá)成公司下達(dá)的業(yè)務(wù)目標(biāo)與品質(zhì)指標(biāo)；

2． 向業(yè)務(wù)區(qū)內(nèi)銀行網(wǎng)點(diǎn)傳達(dá)、宣導(dǎo)和解釋公司業(yè)務(wù)策略、相關(guān)推動方案、客戶服務(wù)信息，與所轄業(yè)務(wù)區(qū)域內(nèi)銀行各層級人員進(jìn)行溝通協(xié)調(diào)，保證銀行保險業(yè)務(wù)順暢進(jìn)行；

3． 對業(yè)務(wù)區(qū)內(nèi)銀行各層級相關(guān)人員進(jìn)行產(chǎn)品知識、理財銷售技能、成功案例、轉(zhuǎn)介紹流程和銷售管理相關(guān)內(nèi)容培訓(xùn)，通過為銀行人員提供輔導(dǎo)，從銀行人員的反饋中甄別待提高機(jī)會；

4． 按公司要求完成各項活動管理工具表的填寫，按規(guī)定參加公司組織的各項會議、培訓(xùn)活動，并遵守相關(guān)紀(jì)律；

5． 收取銀行網(wǎng)點(diǎn)內(nèi)客戶投保資料，登記并檢查各項信息填寫無誤后，交公司相關(guān)崗位進(jìn)行承保，并將已生效的保單合同送至各銀行網(wǎng)點(diǎn)；

6． 監(jiān)督所轄銀行人員的銷售活動，對銷售和服務(wù)品質(zhì)進(jìn)行管理，確保各項活動符合規(guī)范；確保銀行行員合法合規(guī)開展業(yè)務(wù)；

7． 協(xié)助公司所轄網(wǎng)點(diǎn)內(nèi)各項工作的正常開展，對出現(xiàn)的異常現(xiàn)象及時反饋，協(xié)助公司分析并解決問題；

8． 完成公司及部門交辦的其他工作。

任職資格：

1．身體健康、品貌端正;

2．本科或以上學(xué)歷；

3．自信、開朗、進(jìn)取，言談大方得體，能處理好人際關(guān)系和工作壓力；

4．工作主動積極、責(zé)任心強(qiáng)，具備優(yōu)秀的服務(wù)意識和溝通能力；

5．無不良職業(yè)記錄，無違反有關(guān)金融保險法律、行政法規(guī)、規(guī)章而受到處罰的記錄，無刑事犯罪記錄；

6．有一年以上銷售經(jīng)驗、金融行業(yè)或服務(wù)行業(yè)工作經(jīng)驗；有一年以上銀行保險銷售或個險營銷從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。

職位描述：

【崗位描述】央企管理崗 7小時工作制 周末雙休 晉升快 帶薪培訓(xùn)【工作時間】 9：00ー18：00 午休兩小時 周末雙休。高效工作，快樂生活！【工資待遇 獎金福利】入職首月綜合薪資 6000ー10000正式入職以后福利保障按照央企標(biāo)準(zhǔn)正常享有“五險兩金”。每季度優(yōu)秀員工享有旅行方案。重點(diǎn)：12月新人享受帶薪年假！?。　竟ぷ饕蟆?、年齡：20—30周歲；2、大專及以上學(xué)歷，男女不限，應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先。3、性格開朗，做事認(rèn)真踏實(shí)，工作要有責(zé)任心，樂于與人打交道；4、具有良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守和抗壓能力,有較強(qiáng)的執(zhí)行能力,對團(tuán)隊的組織和協(xié)調(diào)具有較強(qiáng)的認(rèn)知度和操作能力?！咎厥飧＠?.新人旅行：新人入職成為公司的正式員工就可享受公費(fèi)旅游福利（不想去可折現(xiàn)）。2.發(fā)展基金：新人入司滿一年以上即可享受購車和購房貸款專項發(fā)展基金（無息貸款30萬）。3.一年四次的晉升發(fā)展機(jī)制?！竟ぷ鲀?nèi)容】1、熟練掌握公司產(chǎn)品信息，落地公司規(guī)劃進(jìn)程，負(fù)責(zé)公司老客戶維護(hù)服務(wù)，幫助解決新老客戶問題需求，處理問題和客戶需求，針對性給予幫助，與各個部門做好配合，組織完善公司各項管理制度并監(jiān)督執(zhí)行;2、根據(jù)公司人力資源規(guī)劃,負(fù)責(zé)人力資源的招聘和重要崗位的選拔;3、建立和優(yōu)化公司培訓(xùn)體系,負(fù)責(zé)員工在職培訓(xùn);4、每個季度擁有一次晉升機(jī)會，通過考核即可晉升，晉升過程完全透明公開，公平公正；【公司介紹】 我們這邊基本上全部由95后大學(xué)畢業(yè)生組成，是一支非常年輕的隊伍，工作氛圍輕松，公司一直秉承著家的文化，這里沒有老古董，這里只有可愛的師兄師姐，相信你會喜歡這里的。 作為副部級央企單位，公司不差錢，也不缺發(fā)展機(jī)會，員工在各個方面可以享受最好的待遇，可以發(fā)揮你的想象，歡迎努力奮斗的你！

職位描述：

本崗位為中國人壽保險業(yè)務(wù)管理崗位，服務(wù)已經(jīng)成交沒有人管的老客戶。(為方便求職者了解公司，春節(jié)期間開啟線上面試)工作職責(zé)：1、公司下發(fā)的老客戶資源（主要針對沒有客戶經(jīng)理或客戶經(jīng)理已離職的這種國壽vip老客戶）前期與客戶電話取得聯(lián)系，告知客戶公司最近舉辦的vip客戶服務(wù)活動(健康體檢/國內(nèi)旅游/戶外采摘/節(jié)假日禮品等等)，協(xié)助客戶成功參與公司活動。2、對公司vip老客戶進(jìn)行電話回訪和保單體檢，理賠，幫助客戶手機(jī)端修改保單資料等服務(wù)。3、利用公司資源，幫助客戶解決孩子教育，擇校，婚介，出國等問題，解決客戶養(yǎng)老，醫(yī)療，投資，資金缺口等問題。任職要求：1、口齒清晰，普通話流利，語言富有感染力。2、年齡：25-45周歲(年齡不到20的公司這邊系統(tǒng)不能上工號，謝謝理解！)3、學(xué)歷：大專以上學(xué)歷，條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬學(xué)歷要求。4、個性開朗、反應(yīng)敏捷，具有較強(qiáng)的事業(yè)心與團(tuán)隊協(xié)作精神薪資福利1、基本工資(3500-10800)＋績效(20?

職位描述：

工作內(nèi)容：

1、線上維護(hù)公司分配的客戶

2、整理客戶保單并提供保單釋疑

3、針對客戶保單缺漏做合理化建議

4、邀約各類權(quán)益活動

5、完成保單銷售

福利待遇:
1、薪資8000-15000，上不封頂。底薪 傭金 續(xù)收津貼 職務(wù)津貼 各項激勵
2、完善的培訓(xùn)體系，晉升體系，完善的崗前培訓(xùn)、銜接培訓(xùn)、晉升培訓(xùn)、全省/全國績優(yōu)培訓(xùn)、季度旅游等
3、根據(jù)不同職級享受意外、醫(yī)療、重疾等全面的商業(yè)保險保障，年度體檢，社保、養(yǎng)老公積金補(bǔ)貼等

工作時間：
1、周一至周五，周末雙休，國家法定節(jié)假日休息

2、可根據(jù)工作內(nèi)容彈性安排下班時間

公司名稱
太平人壽保險有限公司湖北分公司(服拓部)
公司地址
湖北省武漢市江岸區(qū)建設(shè)大道718號(香港路地鐵站D口步行80米)

職位描述：

【崗位描述】央企管理崗 7小時工作制 周末雙休 晉升快 帶薪培訓(xùn)【工作時間】 9：00ー18：00 午休兩小時 周末雙休。高效工作，快樂生活！【工資待遇 獎金福利】入職首月綜合薪資 6000ー10000正式入職以后福利保障按照央企標(biāo)準(zhǔn)正常享有“五險兩金”。每季度優(yōu)秀員工享有旅行方案。重點(diǎn)：12月新人享受帶薪年假！??！【工作要求】1、年齡：20—30周歲；2、大專及以上學(xué)歷，男女不限，應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先。3、性格開朗，做事認(rèn)真踏實(shí)，工作要有責(zé)任心，樂于與人打交道；4、具有良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守和抗壓能力,有較強(qiáng)的執(zhí)行能力,對團(tuán)隊的組織和協(xié)調(diào)具有較強(qiáng)的認(rèn)知度和操作能力?！咎厥飧＠?.新人旅行：新人入職成為公司的正式員工就可享受公費(fèi)旅游福利（不想去可折現(xiàn)）。2.發(fā)展基金：新人入司滿一年以上即可享受購車和購房貸款專項發(fā)展基金（無息貸款30萬）。3.一年四次的晉升發(fā)展機(jī)制?！竟ぷ鲀?nèi)容】1、熟練掌握公司產(chǎn)品信息，落地公司規(guī)劃進(jìn)程，負(fù)責(zé)公司老客戶維護(hù)服務(wù)，幫助解決新老客戶問題需求，處理問題和客戶需求，針對性給予幫助，與各個部門做好配合，組織完善公司各項管理制度并監(jiān)督執(zhí)行;2、根據(jù)公司人力資源規(guī)劃,負(fù)責(zé)人力資源的招聘和重要崗位的選拔;3、建立和優(yōu)化公司培訓(xùn)體系,負(fù)責(zé)員工在職培訓(xùn);4、每個季度擁有一次晉升機(jī)會，通過考核即可晉升，晉升過程完全透明公開，公平公正；【公司介紹】 我們這邊基本上全部由95后大學(xué)畢業(yè)生組成，是一支非常年輕的隊伍，工作氛圍輕松，公司一直秉承著家的文化，這里沒有老古董，這里只有可愛的師兄師姐，相信你會喜歡這里的。 作為副部級央企單位，公司不差錢，也不缺發(fā)展機(jī)會，員工在各個方面可以享受最好的待遇，可以發(fā)揮你的想象，歡迎努力奮斗的你！