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一、崗位要求:1、大專及以上學歷2、年滿18周歲以上3、可提供月工時167小時以上4、可適應早晚倒班5、有良好的服務意識和溝通協(xié)調(diào)能力二、工作內(nèi)容:1、負責服務組訓練員的甄選及管理;2、負責餐廳內(nèi)新產(chǎn)品推出及制作程序的訓練和成效;3、負責執(zhí)行餐廳樓面管理值班管理及相關(guān)行政工作,推動餐廳營運標準執(zhí)行,如食品安全、品牌服務、產(chǎn)品品質(zhì)。三、薪資福利:1、 薪資:全勤獎 早晚班津貼 超工時津貼 季度獎金,多勞多得;2、 福利:五險一金,超低折扣員工餐,帶薪年假、產(chǎn)假、護理假、病假、婚假等各類福利政策;3、 工作時間:靈活彈性4、 工作環(huán)境:中央空調(diào)、員工休息室、年輕有活力的團隊5、 培訓發(fā)展:完善的學習規(guī)劃及明確的升遷發(fā)展流程,管理組長(大專以上學歷)→儲備經(jīng)理→副經(jīng)理→資深副經(jīng)理→餐廳經(jīng)理
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