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職位描述：

崗位職責(zé)： 1、全面主持部門工作，提高部門工作效率和服務(wù)質(zhì)量，力爭最大限度地提高房間出租率和客房收入。 2、貫徹執(zhí)行總經(jīng)理下達(dá)的營業(yè)及管理指示。 3、制定及完成前廳部各項業(yè)務(wù)指標(biāo)。 4、對各部門主管下達(dá)工作任務(wù)并指導(dǎo)、落實、檢查、協(xié)調(diào)。 5、主持每日主管工作例會，傳達(dá)酒店例會工作要點，聽取匯報，布置工作，解決難題。 6、確保員工做好前廳部各項統(tǒng)計工作 8、負(fù)責(zé)前廳部員工的招聘和培訓(xùn)工作； 9、檢查、指導(dǎo)前廳部所有員工及其工作表現(xiàn)（包括員工的住宿、儀表和制服的衛(wèi)生）情況，保證餐廳規(guī)章制度和服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)得到執(zhí)行，確保前廳部各部門工作的正常運轉(zhuǎn)。 10、每月審閱各部門主管提供的員工出勤情況。 11、對前廳部員工進(jìn)行定期評估，并按照獎懲條例進(jìn)行獎懲。 12、做好與其他部門的溝通與協(xié)調(diào)工作。 13、處理發(fā)生在客人身上的任何緊急事件。 14、親自處理貴賓的投訴和客人提出的疑難問題。 15、密切保持與客人的聯(lián)系，經(jīng)常向客人征求意見，了解情況，及時反饋，并定期提出有關(guān)接待服務(wù)工作的改進(jìn)意見，供總經(jīng)理等參與決策。 任職條件： 1、 基本素質(zhì)：工作認(rèn)真，顧全大局，關(guān)注客人，善于溝通，勇于創(chuàng)新，講求效率，有較強的事業(yè)心和主人翁精神。 2、 自然條件：身心健康，儀表端莊，有較高的職業(yè)道德素養(yǎng)及吃苦耐勞的精神。 3、文化程度：具有大專以上學(xué)歷。 4、語言能力：有較強的口頭和文字表達(dá)能力 5、工作經(jīng)驗：有三年以上前廳管理經(jīng)驗，有較扎實的前廳相關(guān)崗位工作經(jīng)歷，有熟練的待客技巧及熟練掌握飯店電腦管理軟件的操作與應(yīng)用。 6、特殊要求：熟悉餐飲管理的基本知識，了解主要客源概況，掌握合同法，消費者權(quán)益保護(hù)法，治安管理條例，飯店管理法規(guī)及消防安全管理條例。有較強的溝通協(xié)調(diào)能力。

職位描述：

【工作地點】
浦發(fā)銀行蕭山支行支行

【崗位職責(zé)】
1、引導(dǎo)和分流客戶進(jìn)行業(yè)務(wù)辦理，發(fā)現(xiàn)和啟發(fā)客戶需求；
2、指導(dǎo)客戶填寫各種單據(jù)及業(yè)務(wù)流程辦理；
3、維持良好營業(yè)秩序,檢查、巡視大堂營業(yè)環(huán)境和自助設(shè)備；
4、協(xié)助完成其他事務(wù)性工作。

【崗位要求】
1、大專以上學(xué)歷，經(jīng)驗不限制；
2、容貌端正、談吐大方、表達(dá)流暢、舉止得體
3、有相關(guān)服務(wù)行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先；
4、服務(wù)意識較強，有親和力和應(yīng)變能力。

【薪資待遇】
稅前4550 年終獎 五險一金、包餐、節(jié)假日福利。

【工作時間】
8:30-17:30，做五休二，排休。

職位描述：

崗位職責(zé) 1、代表會所迎接重要客人，詢問客人需求，并且指引至相應(yīng)區(qū)域，督促指導(dǎo)服務(wù)員提供服務(wù)。 　 2、處理在會所內(nèi)發(fā)生的各種突發(fā)事件。 　　3、解答賓客詢問并向賓客提供必要的協(xié)助和服務(wù)。 　　4、熟悉了解客人特點，主動向客人征求意見，積極融洽會所和客人之間的關(guān)系。 　　5、負(fù)責(zé)客人遺留物的簽收、保管、查找及認(rèn)領(lǐng)工作。 　　6、協(xié)調(diào)各部門之間的關(guān)系。 　　7、接受客人預(yù)訂，負(fù)責(zé)預(yù)訂的落實并通知有關(guān)部門，做好預(yù)訂資料的管理。 　　8、督導(dǎo)員工按規(guī)范操作，禮貌服務(wù)，檢查前廳工作人員的工作狀況。 　　9、協(xié)助前臺收銀處理客人帳務(wù)方面的問題，處理客人損壞飯店財產(chǎn)的索賠工作。 　　10、維護(hù)大堂秩序和客人安全，經(jīng)常保持大堂肅靜、優(yōu)雅和文明。 任職要求 1：大專以上學(xué)歷，有三年以上高端酒店、會所、飯店大堂經(jīng)理經(jīng)驗； 2：年齡25-35歲，女身高165以上，男身高178以上，五官端正，體態(tài)勻稱。 3：有良好的服務(wù)意識和溝通協(xié)調(diào)能力，正能量，積極，熱情，熱愛本職工作。

職位描述：

每年有轉(zhuǎn)銀行正式編制機會?。?！提供帶薪培訓(xùn)！早八晚五??！月休8天??！工作輕松且容易上手！！上市企業(yè)，銀行工作環(huán)境，工作時間固定，氛圍舒適，期待您的加入噢~！ 崗位職責(zé)： 工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)對營業(yè)場所設(shè)備、環(huán)境的檢查維護(hù)工作，指導(dǎo)客戶使用自助設(shè)備； 2、接待客戶，業(yè)務(wù)咨詢，客戶分流，維持秩序，投訴處理，客戶轉(zhuǎn)介； 3、負(fù)責(zé)營業(yè)場所安全檢查，理財錄音錄像檢查，離行自助間房租支付和結(jié)算； 4、協(xié)助自助機器設(shè)備的管理；協(xié)助網(wǎng)點資產(chǎn)管理，如資產(chǎn)盤點和維護(hù)； 其他崗位要求 崗位要求： 1、具有良好的道德操守，誠實守信，遵紀(jì)守法、身體健康，品貌端正，無不良行為記錄和違法犯罪記錄； 2、全日制本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限； 3、年齡20-30周歲； 4、五官端正、形象好、氣質(zhì)佳、身體健康，具有較好的親和力 工作時間及薪資待遇： 1、8.30-17.30月休八天排休，午休2小時，法定節(jié)假日排休 2、3000 餐補220 營銷業(yè)績，試崗5天，試用期1個月，每月15號發(fā)放薪資 工作地址：安徽省蕪湖市無為市凌風(fēng)山莊C1幢103-106

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)中餐廳宴會全面管理，為客人提供優(yōu)質(zhì)餐飲服務(wù)，完成每月營業(yè)指標(biāo)；
2、調(diào)查和了解市場情況，掌握餐飲經(jīng)營情況，制定和調(diào)整短期經(jīng)營計劃；
3、配合廚師長完成菜單制定、更換及食材管控工作；
4、負(fù)責(zé)員工排班管理，做好人工成本管控；
5、定期組織開展員工培訓(xùn)工作，提升員工綜合素質(zhì)，提高人均勞效；
6、負(fù)責(zé)餐廳財產(chǎn)管理，建立物資管理制度，做好餐廳安全和防火工作；
7、處理重大投訴，做好客戶關(guān)系維護(hù)工作。
任職資格：
1、有中餐餐廳管理經(jīng)驗三年以上；
2、中專及以上學(xué)歷優(yōu)先錄用，26—40周歲；
3、2年以上大型餐飲管理經(jīng)驗，熟悉餐飲各崗位操作技能及工作流程；
4、有較強領(lǐng)導(dǎo)力與執(zhí)行力，善于團(tuán)隊建設(shè)與激勵。

職位描述：

1. ??大專及以上： 2. ??有廳堂服務(wù)業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先： 3. ?氣質(zhì)形象佳，親和力強 二、崗位職責(zé)： 1,做好客戶接待工作，主動迎送客戶，接收客戶咨詢： 2.引導(dǎo)分流客戶，維持網(wǎng)點大堂秩序： 3.維護(hù)網(wǎng)點服務(wù)環(huán)境，設(shè)施設(shè)備的正常運行，為客戶提供干凈整潔的現(xiàn)場服務(wù)環(huán)境; 4. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時性工作 5.引導(dǎo)客戶做好銀行卡激活 三、工作時間：根據(jù)銀行網(wǎng)點的工作時間，雙休（如周末營業(yè)周一調(diào)休）

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、引導(dǎo)和分流客戶進(jìn)行業(yè)務(wù)辦理，發(fā)現(xiàn)和啟發(fā)客戶需求；
2、指導(dǎo)客戶填寫各種單據(jù)及業(yè)務(wù)流程辦理；
3、維持良好營業(yè)秩序,檢查、巡視大堂營業(yè)環(huán)境和自助設(shè)備；
4、協(xié)助完成其他事務(wù)性工作。
崗位要求：
1、大專以上學(xué)歷，經(jīng)驗不限制；
2、容貌端正、談吐大方、表達(dá)流暢、舉止得體 ；
3、有相關(guān)服務(wù)行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先；
4、服務(wù)意識較強，有親和力和應(yīng)變能力。
工作時間：
8:30-17:30，做五休二排休制 法定節(jié)假日正常休息（法定節(jié)假日三倍工資，并補休一天）
薪資待遇：
稅前4550 年終獎，五險一金、包餐、節(jié)假日福利試用期兩個月，第一個月8折，第二個月不打折

職位描述：

客戶維護(hù)以及金融產(chǎn)品銷售

職位描述：

崗位職責(zé)：

1. 根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)要求制定工作計劃，并組織實施；
2. 編制管理制度及服務(wù)流程并落實；制定 會所設(shè)備設(shè)施維護(hù)管理制度，定期提報修繕計劃，確保設(shè)施正常使用；
3. 管理員工工作，及時解決處理工作中遇到的問題，提高員工服務(wù)意識與水平，提高客戶滿意度；
4. 做好商務(wù)接待安排管理工作；
5. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職條件：

1. 160cm以上，20-35歲，五官端正，形象氣質(zhì)佳，思維敏捷，親和力強；
2. 大專及以上學(xué)歷，熟悉高端會所運作管理，從事茶藝工作3-5年以上；
3. 具有良好的接待服務(wù)意識，善于公關(guān)，語言表達(dá)能力強，利落干練，條理清晰；
4. 具備較強的組織、策劃、管理能力，有團(tuán)隊管理經(jīng)驗優(yōu)先有餐飲管理經(jīng)驗優(yōu)先。

(備注：投遞簡歷，請附帶照片，謝謝）

職位描述：

職責(zé)描述：1、負(fù)責(zé)為網(wǎng)點客戶提供咨詢服務(wù)和操作引導(dǎo)； 2、負(fù)責(zé)處理客戶投訴，對客戶意見和建議及時反饋； 3、維護(hù)良好的大堂秩序與管理； 任職要求：1、全日制本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限； 2、30歲以下，形象佳；

職位描述：

• 1、維護(hù)大堂秩序和客人安全：確保大堂環(huán)境肅靜、優(yōu)雅和文明，保持大堂的整體形象和氛圍。
• 2、處理客人投訴：及時響應(yīng)并處理客人的投訴和建議，確?？腿藵M意度。
• 3、監(jiān)督員工工作質(zhì)量：檢查前臺、服務(wù)員等工作質(zhì)量，確保服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)得到遵守。
• 4、協(xié)調(diào)內(nèi)部和外部溝通：作為酒店與客人之間的橋梁，大堂經(jīng)理需要協(xié)調(diào)各部門工作，確保酒店運營順暢。
• 5、應(yīng)對緊急情況：在突發(fā)事件中迅速采取措施，確?？腿说陌踩?。
• 
  
• 5000?提成，時間早九晚五，一月休息4天
  

職位描述：

崗位描述： 1、依據(jù)管家系統(tǒng)工作職責(zé)，負(fù)責(zé)項目管家系統(tǒng)日常物業(yè)管理與服務(wù)工作 2、客戶關(guān)系維護(hù)，滿意度建設(shè) 3、社區(qū)活動組織與開展 4、服務(wù)品質(zhì)提升與管理 5、負(fù)責(zé)在前廳負(fù)責(zé)接待。 崗位要求： 1、大專以上學(xué)歷 2、一年以上物業(yè)客服管理經(jīng)驗，工作認(rèn)真，考慮問題周到細(xì)致 3、有較強的的組織協(xié)調(diào)能力，熟悉物業(yè)專業(yè)知識及法律法規(guī)

職位描述：

【需求崗位-儲備經(jīng)理】

必勝客餐廳儲備經(jīng)理（管理崗位）

【工作地點就近分配門店】

東莞市內(nèi)就近分配工作地點

【應(yīng)聘要求】

-20-28周歲

-大專及以上學(xué)歷（非***畢業(yè)也可應(yīng)聘）

-接受應(yīng)屆畢業(yè)生（無需經(jīng)驗，有專人培訓(xùn)）

【晉升通道】

儲備經(jīng)理（6個月）→副經(jīng)理（6-8個月）→資深副經(jīng)理（6-8個月）→餐廳經(jīng)理

【儲備經(jīng)理階段工作內(nèi)容】

-前3個月：標(biāo)準(zhǔn)學(xué)習(xí)-衛(wèi)生清潔、點餐、產(chǎn)品制作等

-后3個月：值班管理學(xué)習(xí)-人員管理、樓面管理、資產(chǎn)管理、突發(fā)狀況處理等

【副經(jīng)理及以上工作內(nèi)容】

人員排班、訂存貨、人力資源管理、財務(wù)管理、品牌管理、商圈物業(yè)管理、門店整體運營、政府關(guān)系維護(hù)等

【上班時間-靈活排班，具體時間以門店為準(zhǔn)】

-周休2天，每日工作8小時

-早班班次：7:00-16:00

-中班班次：10:00-19:00

-晚班班次：15:00-24:00

【儲備經(jīng)理薪資福利】

-底薪4400元/月 補貼200元/月 季度獎金

-公司繳納五險一金部分1000元以上/月 -入職就有帶薪年假10天起，帶薪病假5天起

-法定節(jié)假日上班，額外三倍加班工資

-餐廳經(jīng)理還有購房補貼、股票、全家保險福利

職位福利：五險一金、績效獎金、通訊補助、帶薪年假、補充醫(yī)療保險、定期體檢、員工旅游、節(jié)日福利

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、 負(fù)責(zé)迎送、引導(dǎo)、分流客戶，耐心解答客戶咨詢問題； 2、 負(fù)責(zé)客廳人員的培訓(xùn)、監(jiān)管，按服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)對客服務(wù)； 3、 發(fā)展良好的賓客關(guān)系，聽取顧客意見、處理客戶提出的問題，不斷改善服務(wù)質(zhì)量； 4、 對客廳發(fā)生的突發(fā)事件迅速做出判斷及處理； 5、 與其他部門溝通協(xié)調(diào)，根據(jù)季節(jié)差異對大廳布置進(jìn)行優(yōu)化； 6、 負(fù)責(zé)公司商務(wù)接待； 7、 領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事宜。 任職要求： 1、 大專以上學(xué)歷，2年以上五星級酒店、展廳大堂經(jīng)理工作經(jīng)驗； 2、 形象氣質(zhì)佳，具備較強的溝通能力及應(yīng)變能力。

職位描述：

工作內(nèi)容：餐廳副經(jīng)理等相關(guān)工作

工作要求：18-35歲；7年以上中高端西餐經(jīng)驗，英文可溝通

上班時間：彈性工時做五休二每周40hrs每周，做六休一48hrs每周，個別門店崗位做六休一的工時會安排做五休二每天十小時

薪資待遇：綜合薪資8-12K，1-2個月轉(zhuǎn)正后，如門店業(yè)績達(dá)標(biāo)有獎金