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職位描述：

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的計(jì)劃編制，依據(jù)客戶要求以及產(chǎn)品開發(fā)實(shí)際能力，編制項(xiàng)目APQP計(jì)劃；
2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的產(chǎn)品設(shè)計(jì)并對(duì)設(shè)計(jì)的正確性負(fù)責(zé)，完成項(xiàng)目的三維設(shè)計(jì)、模具方案校對(duì)、產(chǎn)品工程圖紙?jiān)O(shè)計(jì)，并組織相關(guān)評(píng)審，依據(jù)評(píng)審意見，改進(jìn)設(shè)計(jì)并下發(fā)；
3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的工藝設(shè)計(jì)方案，依據(jù)現(xiàn)有設(shè)備工藝能力，編制過程流程圖，對(duì)項(xiàng)目新增設(shè)備提出設(shè)備采購技術(shù)要求；
4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的試制過程跟蹤，及時(shí)處理各類技術(shù)問題，保證項(xiàng)目計(jì)劃按要求推進(jìn)，產(chǎn)品交樣后負(fù)責(zé)客戶端的試驗(yàn)進(jìn)度跟蹤；
5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的DV試驗(yàn)驗(yàn)證，編制試驗(yàn)大綱，依據(jù)試驗(yàn)大綱要求，組織并實(shí)施產(chǎn)品試驗(yàn)驗(yàn)證，編制試驗(yàn)報(bào)告；
6、負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目的各階段評(píng)審，編制整改計(jì)劃，及時(shí)處理PPAP前各階段出現(xiàn)的技術(shù)問題，收集項(xiàng)目資料，PPAP審核通過后完成移交。
任職資格：
1、本科及以上學(xué)歷，機(jī)械類、電子類專業(yè)；
2、熟練使用Office辦公軟件，熟練使用CAD、SolidWorks等設(shè)計(jì)軟件；
3、具有一定的文字寫作能力、協(xié)調(diào)溝通能力；
4、了解IATF16949質(zhì)量體系的相關(guān)要求；
5、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、抗壓能力、創(chuàng)新能力、溝通交流能力；
6、設(shè)計(jì)崗位3年及以上工作經(jīng)驗(yàn)

職位描述：

崗位職責(zé):

1、 對(duì)公司下達(dá)的銷售指標(biāo)擔(dān)負(fù)直接責(zé)任；

2、 銷售案場管理工作，包括接待流程、銷控管理、案場制度、檢查日常來電來訪、客戶回訪情況等；

3、 銷售培訓(xùn)，包括項(xiàng)目知識(shí)、銷售禮儀、銷售流程、購房政策、銀行辦貸政策等；

4、 與策劃部協(xié)商策劃推廣活動(dòng)，積極與營銷中心策劃部溝通項(xiàng)目推廣計(jì)劃；

5、 銷售人員績效考核，考核銷售人員每月完成任務(wù)情況，針對(duì)實(shí)際完成情況進(jìn)行點(diǎn)評(píng)；

6、 對(duì)合同進(jìn)行審核，包括對(duì)銷售合同的填寫內(nèi)容、銷售價(jià)格、補(bǔ)充資料進(jìn)行審核；

7、 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職條件:

1、 大專以上學(xué)歷，3年以上房地產(chǎn)銷售工作經(jīng)驗(yàn)及2年以上地產(chǎn)銷售管理經(jīng)驗(yàn)，有至少2個(gè)以上地產(chǎn)項(xiàng)目操盤經(jīng)驗(yàn)，熟悉重慶本地市場；

2、 具有房地產(chǎn)營銷管理及相關(guān)法律知識(shí)，能熟練操作銷售管理軟件，熟悉重慶本地房地產(chǎn)政策要求、清楚辦事流程，能與相關(guān)主辦科室保持良好的關(guān)系；

3、 有豐富的組織執(zhí)行線下拓展客戶的成功經(jīng)驗(yàn)，抗壓能力強(qiáng)，具有在高強(qiáng)度及壓力下帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)、開拓銷售業(yè)績的能力；

4、 具有良好的溝通和協(xié)調(diào)能力、強(qiáng)有力的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力，吃苦耐勞。

茶園優(yōu)質(zhì)項(xiàng)目

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、廠家返款資料；
2、開票資料制作；
3、備案文件存檔；
4、蒙之源開票及附件制作；
5、廠家開票；
6、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

任職條件：
1、財(cái)務(wù)學(xué)、中西藥學(xué)、生物醫(yī)學(xué)、市場營銷學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)中專以上相關(guān)專業(yè)；
2、有醫(yī)藥商業(yè)公司市場銷售、商務(wù)服務(wù)1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3、了解市場營銷，營銷策劃，商務(wù)服務(wù)及市場調(diào)研等相關(guān)工作內(nèi)容；
4、具有一定的文案編輯能力；
5、具有一定財(cái)務(wù)專業(yè)理論知識(shí)。

職位描述：

需持有水利工程師證件（高級(jí)工程師更好），從事檢測(cè)部門管理工作，需能熟悉工程質(zhì)量檢測(cè)相關(guān)規(guī)范。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)環(huán)衛(wèi)產(chǎn)品的總體設(shè)計(jì)和結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)； 2.負(fù)責(zé)環(huán)衛(wèi)產(chǎn)品在方案階段提供技術(shù)支持； 3.負(fù)責(zé)環(huán)衛(wèi)產(chǎn)品在執(zhí)行階段提供設(shè)計(jì)及技術(shù)支持； 4.負(fù)責(zé)編制環(huán)衛(wèi)產(chǎn)品相關(guān)的技術(shù)文件； 5.負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的所有圖紙和技術(shù)資料的歸檔管理； 6.負(fù)責(zé)新產(chǎn)品設(shè)計(jì)的標(biāo)準(zhǔn)化、信息化； 7.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職條件 1.本科及以上學(xué)歷，機(jī)械設(shè)計(jì)制造及其自動(dòng)化相關(guān)專業(yè)； 2.3年以上環(huán)衛(wèi)類或特種作業(yè)類專用汽車機(jī)械機(jī)構(gòu)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)/5年以上其他機(jī)械結(jié)構(gòu)相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)； 3.熟練使用CAD、CAXA等二維軟件，熟練使用UG、solidworks、inventor等三維設(shè)計(jì)軟件，能獨(dú)立對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行分析和提出針對(duì)性改進(jìn)方案。

職位描述：

1.從事非標(biāo)自動(dòng)化設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)不低于5年；
2.能夠獨(dú)立完成氣動(dòng)件、閥門、直線導(dǎo)軌、電機(jī)、自動(dòng)化標(biāo)準(zhǔn)件選項(xiàng)計(jì)算；
3.能夠獨(dú)立完成結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、工程圖；
4.能夠指導(dǎo)安裝和現(xiàn)場調(diào)試。

5.能力意向強(qiáng)薪資可面議

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)開展維修部管理工作，指導(dǎo)、監(jiān)督項(xiàng)目工程管理工作； 2、負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目設(shè)備設(shè)施運(yùn)行、巡檢、保養(yǎng)和維修等工作，定期組織部門培訓(xùn)和技能比拼，提升團(tuán)隊(duì)技術(shù)水平； 3、負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)施工區(qū)域規(guī)劃方案介入，交付區(qū)域設(shè)備設(shè)施承接查驗(yàn)，重大問題、遺留問題統(tǒng)計(jì)分析并推動(dòng)問題整改； 4、負(fù)責(zé)組織對(duì)電梯、消防、暖通空調(diào)等外委單位維保情況的監(jiān)督管理及重點(diǎn)事項(xiàng)溝通； 5、與工程部、客戶服務(wù)部等部門保持良好溝通與聯(lián)系。 任職要求： 中專及以上學(xué)歷，7年以上從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，有電工證。 職位福利：帶薪年假、五險(xiǎn)一金、大小休

職位描述：

1、完善生產(chǎn)體系的管理流程，監(jiān)督并確保安全生產(chǎn)；
2、按生產(chǎn)質(zhì)量管理規(guī)范與有關(guān)要求設(shè)置人流、物流與生產(chǎn)環(huán)境，保證生產(chǎn)正常進(jìn)行；
3、指導(dǎo)和協(xié)調(diào)生產(chǎn)過程，處理各種生產(chǎn)異常，保證正常生產(chǎn)；
4、根據(jù)生產(chǎn)技術(shù)革新要求，組織有效的生產(chǎn)技術(shù)改進(jìn)團(tuán)隊(duì)，提高生產(chǎn)線的生產(chǎn)率和質(zhì)量；
5、監(jiān)督流水線生產(chǎn)過程，監(jiān)控生產(chǎn)質(zhì)量，組織人員進(jìn)行質(zhì)量分析，發(fā)掘質(zhì)量隱患，提出改善方案。
6、根據(jù)人員業(yè)務(wù)技能情況，制定和實(shí)施本部門人員梯隊(duì)建設(shè)培養(yǎng)計(jì)劃；
7、主導(dǎo)和推動(dòng)車間現(xiàn)場改善項(xiàng)目。

職位要求：
1、本科及以上學(xué)歷，6年以上電子行業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)；
2、熟悉先進(jìn)的現(xiàn)代化企業(yè)管理知識(shí)，具有豐富的企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)；
3、熟悉生產(chǎn)規(guī)程以及生產(chǎn)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，了解ISO9000質(zhì)量管理體系流程，熟悉6S管理；
4、具有高度的工作責(zé)任心、強(qiáng)烈的創(chuàng)業(yè)精神和開拓創(chuàng)新意識(shí)；
5、掌握目標(biāo)控制、時(shí)間分配、人員分配等，保證任務(wù)安排，并能夠有效采取綜合的策略，提高團(tuán)隊(duì)的士氣和工作效率；
6、溝通表達(dá)能力較好，思路清晰，團(tuán)隊(duì)合作精神和抗壓能力較好；
7、具備較強(qiáng)的質(zhì)量意識(shí)和改善意識(shí)。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1.全面負(fù)責(zé)建立和完善生產(chǎn)指揮系統(tǒng)，審核部門生產(chǎn)計(jì)劃，控制和監(jiān)督生產(chǎn)系統(tǒng)，確保生產(chǎn)任務(wù)完成； 2.統(tǒng)籌及管理與營銷、研發(fā)、質(zhì)量、采購等其他部門的橫向聯(lián)系； 3.全面負(fù)責(zé)組織落實(shí)、監(jiān)督調(diào)控生產(chǎn)過程各項(xiàng)工藝、設(shè)備、成本、產(chǎn)量指標(biāo)等； 4.負(fù)責(zé)檢查、監(jiān)督、指導(dǎo)下屬部門提升工作績效，不斷優(yōu)化工作流程； 5.全面負(fù)責(zé)貫徹、執(zhí)行生產(chǎn)成本控制，確保在保證產(chǎn)品質(zhì)量的前提下不斷降低生產(chǎn)成本； 6.全面負(fù)責(zé)精益生產(chǎn)現(xiàn)場管理工作，對(duì)相關(guān)人員進(jìn)行培訓(xùn)、考核上崗； 7.全面負(fù)責(zé)制定安全生產(chǎn)管理辦法，并對(duì)員工開展安全生產(chǎn)教育，定期檢查部門安全生產(chǎn)執(zhí)行情況，監(jiān)控規(guī)范操作方法； 8.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。 職位要求： 1.本科及以上學(xué)歷，機(jī)械、電氣等工科專業(yè)； 2.5年以上變壓器生產(chǎn)制造企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)； 3.精通先進(jìn)的現(xiàn)代化企業(yè)管理知識(shí)，具有豐富的企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)； 4.熟悉生產(chǎn)規(guī)程以及生產(chǎn)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，了解ISO900.ISO13485和14000等質(zhì)量/環(huán)境管理體系流程，熟悉6S管理； 5.擅長生產(chǎn)控制及現(xiàn)場管理，精通生產(chǎn)制造的各個(gè)環(huán)節(jié)； 6.具備生產(chǎn)管理、倉儲(chǔ)管理、流程管理、質(zhì)量管理等方面的知識(shí)； 7.具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力、跨部門協(xié)作能力。

職位描述：

工作內(nèi)容
1、負(fù)責(zé)合川地區(qū)物業(yè)案場的日常管理與運(yùn)營；
2、監(jiān)督物業(yè)服務(wù)團(tuán)隊(duì)，確保服務(wù)質(zhì)量和客戶滿意度；
3、處理物業(yè)相關(guān)的報(bào)修事宜，跟進(jìn)維修進(jìn)度并保持良好溝通；
4、服務(wù)人員的服務(wù)禮儀、服務(wù)技能培訓(xùn) ；
5、銷售案場日常服務(wù)，以促進(jìn)銷售為觸點(diǎn)，開創(chuàng)服務(wù)亮點(diǎn) ；
6、銷售案場各種應(yīng)急情況的溝通協(xié)調(diào)及處理。
任職要求
1、大專及以上學(xué)歷，有案場管理經(jīng)驗(yàn)3年以上，親和力強(qiáng)；
2、善于溝通與交流，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，應(yīng)變能力強(qiáng)；
3、具備物業(yè)管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，能夠有效協(xié)調(diào)各方資源，確保物業(yè)服務(wù)的連續(xù)性；
4、對(duì)物業(yè)管理流程有深入理解，能夠處理突發(fā)事件。

職位描述：

就是賣房子簡單 全重慶跑 新房 二手房 租賃

職位描述：

資料整理。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目結(jié)構(gòu)超限報(bào)告、分析工作；

2、按照專業(yè)負(fù)責(zé)人的安排及時(shí)完成結(jié)構(gòu)項(xiàng)目設(shè)計(jì)相關(guān)工作，對(duì)承擔(dān)的設(shè)計(jì)項(xiàng)目負(fù)責(zé)；

3、配合完成各設(shè)計(jì)階段的圖紙繪制與校對(duì)、深化及修改，結(jié)構(gòu)分析及設(shè)計(jì)表達(dá)工作；

4、協(xié)助專業(yè)負(fù)責(zé)人進(jìn)行施工現(xiàn)場的配合及一般專業(yè)性問題處理。

任職資格：

1、土木工程、結(jié)構(gòu)工程等相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷；

2、會(huì)混凝土超限結(jié)構(gòu)、超限邊坡，有改造項(xiàng)目、預(yù)應(yīng)力結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)；

3、3年以上結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，具有大、中型項(xiàng)目結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

4、熟悉AUTOCAD、PKPM、盈建科等結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)相關(guān)軟件，了解結(jié)構(gòu)專業(yè)相關(guān)規(guī)范；

職位福利：五險(xiǎn)一金、年終分紅、交通補(bǔ)助、帶薪年假、周末雙休

職位描述：

根據(jù)施工進(jìn)度完善高速公路隧道工程質(zhì)檢資料，職位福利：五險(xiǎn)、包住、包吃、定期體檢

職位描述：

咨詢電話：185-0289-7823 張經(jīng)理 QQ：18165—63244 微信：185—0289—7823 工作地點(diǎn)：惠靈頓、奧克蘭 簽證類型:工作簽證 建筑裝修類：木工、瓦工、鋼筋工、電焊工、抹灰工、門窗安裝、玻璃幕墻、油漆工、水電工、叉車司機(jī)、翻斗車司機(jī)、工程車司機(jī)、挖掘機(jī)司機(jī)、塔吊司機(jī)、大鍋菜廚師，安全員，施工員等、機(jī)修工、測(cè)量員、維修電工、各班組組長。 技術(shù)工稅后月薪7500新西蘭幣，約3.5萬元人民幣， 安全員，施工員、各班組組長：稅后月薪8500新西蘭幣，約4.0萬元人民幣， 招聘要求： 1、年齡20－55歲之間 2、人品正直，性格溫和，無犯罪記錄 3、工作認(rèn)真積極，愿意接受必要的培訓(xùn)，有團(tuán)體精神，服從管理，服從雇主的工作安排 4、身體健康，無先天性疾病及傳染病 5、技術(shù)工要求3-5年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 6、安全員，施工員要有5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，并且有相應(yīng)資格證書 福利待遇： 1、工作滿2年雇主可協(xié)助申請(qǐng)綠卡、可攜帶家屬、子女免費(fèi)就讀。 2、根據(jù)工作表現(xiàn)，老板會(huì)有漲薪 3、工作時(shí)間：每天工作8 個(gè)小時(shí)、每周工作6天，加班按照1.5倍計(jì)算。 4、其他待遇：雇主免費(fèi)提供食宿，并履行代繳稅義務(wù)，免費(fèi)提供個(gè)人醫(yī)療保險(xiǎn) 5、每年14天帶薪年假，往返機(jī)票雇主承擔(dān) 6、合同期：二年（二年合同期滿后可再續(xù)簽二年合同）