與今日招聘企業(yè)隨時溝通
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具體待遇可面談
可孚湘陰園區(qū)招聘
【招聘崗位】:電商物流分揀、打包,裝車,碼貨
【上班時間】長白班8:30-發(fā)貨完畢(會盡量控制在21點前下班)
【招聘要求】:男女不限18-45歲
【招聘崗位】:揀貨員、打包員、商品上架員、批量打包員等
【工資待遇】:計件工資,前15天按16元/小時工資進行保底(計件高按計件,計時高按計時),包吃可以安排住宿(住宿費約150元/月)
工作內(nèi)容:
1、負責(zé)管理項目中的各種文件和文檔,包括合同、協(xié)議、報告、計劃、備忘錄等;
2、負責(zé)收集項目所需的各種資料和信息,包括供應(yīng)商資料、技術(shù)文檔、項目進展報告等;
3、進行數(shù)據(jù)錄入和更新工作,將項目相關(guān)的數(shù)據(jù)和信息輸入到電子系統(tǒng)或數(shù)據(jù)庫中;
4、資料員負責(zé)將項目文件和資料傳遞給相關(guān)團隊成員、合作伙伴和利益相關(guān)者,確保信息的及時傳達和溝通;
5、協(xié)助項目經(jīng)理和其他團隊成員進行文件審查和審批流程,文件符合規(guī)定標準和要求,并獲得必要的批準和簽字;
6、協(xié)助組織和安排會議,包括會議日程安排、文件準備、會議記錄等工作,并跟進會議決議和行動項的執(zhí)行情況;
7、在處理文件和資料管理過程中,需要及時解決問題,并與相關(guān)方協(xié)調(diào)配合,確保項目資料的順利管理和使用;
8、提供技術(shù)支持,包括操作辦公軟件、文檔管理系統(tǒng)和其他辦公設(shè)備,以確保項目資料管理工作的高效進行;
崗位要求:
1、大?;蛞陨蠈W(xué)歷、專業(yè)不限,有1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。優(yōu)秀者可放寬至應(yīng)屆畢業(yè)生;
2、熟悉 Word、Excel、Powerpoint等辦公軟件操作;
3、有一級建造師或二級建造師證書者優(yōu)先;
4、能接受短途出差。
崗位職責(zé):
1.負責(zé)中大型企事業(yè)單位,如能源/通訊/金融業(yè)/醫(yī)療系統(tǒng)等行業(yè)客戶的維護和運營,依托公司醫(yī)養(yǎng)戰(zhàn)略提供員工福利方案解決,建立長期合作關(guān)系;
2.為政府機關(guān)和企事業(yè)單位員工提供對公福利醫(yī)養(yǎng)解決方案及全方位保障服務(wù),協(xié)助客戶辦理投保、保全、理賠等手續(xù)。
薪資待遇
1.正式編制,入職即上五險一金,年底可加入補充醫(yī)療及企業(yè)年金計劃,待遇可提升至六險兩金,年薪 15-30w;
2.基本薪、績效薪、業(yè)務(wù)提獎、年終獎、長期服務(wù)津貼等;
3.工作時間及休息:早8:30/晚17:30,法定節(jié)假日,有帶薪休假;
任職要求
1.22-35歲,本科及以上學(xué)歷,條件優(yōu)秀者可放寬至全日制大專;
2.有上進心,有強烈的奮斗進取精神,具有良好的溝通及開拓能力,有較強的服務(wù)意識和團隊協(xié)作精神;
3.金融保險專業(yè)及從業(yè)者優(yōu)先。
負責(zé)設(shè)備的安裝,并按時、保質(zhì)、保量的完成各項安裝及維護工作;
及時處理可能出現(xiàn)的問題,如配件缺失、損壞等;
持退伍證。
工作職責(zé)
1、做好路線規(guī)劃并落實拜訪,提高成交率/鋪貨率
2、依據(jù)營業(yè)規(guī)劃規(guī)范之通路必售品項做執(zhí)行
3、依據(jù)營業(yè)規(guī)劃規(guī)范之生動化執(zhí)行標準做執(zhí)行
4、落實行銷活動展開計劃
5、積極開發(fā)新客戶,協(xié)助業(yè)績提升。
6、有車,開車下鄉(xiāng)
任職要求
1、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限
2、一年及以上快速消費品銷售經(jīng)驗優(yōu)先
3、吃苦耐勞,富有激情和毅力
4、良好的抗壓能力和客戶意識
工作內(nèi)容
1,公司提供30天內(nèi)車險即將到期老客戶名單
2,通過電話的形式聯(lián)系老客戶續(xù)保
3,幫助客戶辦理相關(guān)手續(xù),協(xié)助線上辦理
4,室內(nèi)辦公,無需外出
5,車保險是國家強制性要求必須要買,開單率高,成交率80%以上
1.整合分公司、前中后臺資源,提供員福、團C項目技術(shù)支持,直接參與分公司級員福、團C大項目。
2.研究國家及地方相關(guān)政策,調(diào)研當(dāng)?shù)赝瑯I(yè)市場情況,制定分公司員福團C作戰(zhàn)地圖并實施。
3.執(zhí)行員福、團C產(chǎn)品的宣導(dǎo),調(diào)研前線新產(chǎn)品開發(fā)需求,及時向總公司B端支持部進行溝通反饋。
4.分層級推動員福、團C業(yè)務(wù),建立數(shù)據(jù)分析臺賬,追蹤項目實施情況,總結(jié)、推廣成功案例與經(jīng)驗分享。
5.組織開展員福團C相關(guān)技能培訓(xùn),培養(yǎng)B端開拓及技術(shù)支持人員,建立并定期更新業(yè)務(wù)支持資料庫。
6.根據(jù)相關(guān)制度招聘、指導(dǎo)、考核B端銷售團隊。
7.跟進協(xié)同O2O上項目支持工作。
崗位職責(zé):
1、負責(zé)抖音直播、短視頻、商品卡千川推廣投放;
2、負責(zé)發(fā)掘用戶需求,確定并執(zhí)行針對選品方向及推廣投放策略;
3、負責(zé)根據(jù)平臺活動制定符合公司的商品策略、積極配合官方運營的對接工作;
4、合理安排投放預(yù)算與投放節(jié)奏,達到成本和量級要求,把控成本并定制有效的投放策略,對投放的計劃進行跟蹤和優(yōu)化;
5、跟蹤日、周、月投放指標,通過投放數(shù)據(jù)分析,持續(xù)優(yōu)化投放策略;
6、收集,總結(jié),分析產(chǎn)品營銷過程中的市場信息,提供建設(shè)性建議。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,2年或以上抖音推廣引流經(jīng)驗,熟悉抖音投放規(guī)則、推廣方式和投放方法;
2、熟悉抖音推廣工具,如:feed、隨心推、千川、巨量引擎、Dou 等;
3、熟悉抖音投放審核規(guī)則、權(quán)重分發(fā)機制、投放玩法和技巧;
4、善于溝通,具備有高度工作熱情和抗壓能力。
家電、3c行業(yè)背景優(yōu)先
督訓(xùn)
崗位職責(zé):
1)負責(zé)杭州地區(qū)的業(yè)務(wù)追蹤和培訓(xùn)督導(dǎo),對所轄成員進行培訓(xùn)、考核、評估;
2)負責(zé)杭州地區(qū)的組織發(fā)展與團隊建設(shè),包括增員、輔導(dǎo)、會議、項目安排、團建安排;
3)協(xié)助項目經(jīng)理,共同做好項目規(guī)劃和項目運營。
任職要求:
1)25-33歲,有2年及以上保險組訓(xùn)、督訓(xùn)或業(yè)務(wù)經(jīng)驗
2)本科及以上學(xué)歷,金融行業(yè)從業(yè)者或有團隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先
3)形象端正,善于溝通,目標感強,善于自我驅(qū)動并感染他人
4)善于分析,有較強組織能力、邏輯思維能力
福利待遇:
1) 一經(jīng)錄用簽訂正式勞動合同,屬于正式編制
2) 入職當(dāng)月即繳納五險一金,轉(zhuǎn)正后繳納六險二金(補充醫(yī)療險 企業(yè)年金)
3) 無責(zé)底薪 績效工資 業(yè)績獎勵 生日福利 年終獎 長期服務(wù)獎 年度體檢
4) 周末雙休,法定節(jié)假日休息,每天八小時工作制
任職資格
中國大地是一家國企,招聘崗位主要從事私家車車險業(yè)務(wù),隨著電商行業(yè)快速發(fā)展,逐漸取代傳統(tǒng)業(yè)務(wù)人員模式,員工群逐步大度上升,現(xiàn)公司擴展辦公區(qū)域,特招車險客產(chǎn)經(jīng)理數(shù)名。
工作時間: 上午8:30-12:00,下午13:40-6:30 節(jié)假日全休。
工作內(nèi)容:
1.針對已經(jīng)投保過我公司車險或車險即將到期的的高端汽車用戶,通過電話,網(wǎng)絡(luò)與客戶溝通,為客戶今年辦理車險續(xù)保事官;
2.對于續(xù)??蛻舴答佉庖娂皶r記錄,定期匯報工作經(jīng)驗,為客戶提供專業(yè)世界500強企業(yè)的咨詢服務(wù);
1:負責(zé)發(fā)布招聘信息,需要講解和邀約技巧強,
2:負責(zé)接打應(yīng)聘者電話,講解工作職責(zé)和公司業(yè)務(wù)及后期客戶的跟進。
3:會使用各種招聘軟件,有過電銷和邀約經(jīng)驗者優(yōu)秀錄用(有意者直接投遞簡歷或電聯(lián))
任職要求:
1:樂觀積極,善于管理自我情緒
2:較強的溝通表達能力,邏輯思維強
3:有奮斗目標,追求升職加薪
4:21—35周歲,大專及以上學(xué)歷,優(yōu)秀者可放寬至高中!
崗位職責(zé):(電商從業(yè)者優(yōu)先)
1、 根據(jù)公司營銷戰(zhàn)略規(guī)劃制定并執(zhí)行具體營銷活動方案、推廣計劃,品牌內(nèi)容輸出;
2、 負責(zé)公司品牌新媒體賬號的產(chǎn)出和運營,包括不限于公眾號文章撰寫、小紅書、短視頻和品牌文案、視頻策劃與組織;
3、 負責(zé)公司線上/線下產(chǎn)品內(nèi)容及活動的策劃,并與第三方進行對接,達到與用戶的有效互動,包括但不限于京東、天貓、拼多多、抖音、小紅書、知乎等;
4、 具備內(nèi)容敏感度,熟悉社交平臺(小紅書、豆瓣、知乎等)、搜索渠道(百度、360等)、短視頻平臺(抖音、快手、火山)等新媒體平臺的玩法,能貼合用戶場景和需求,實現(xiàn)熱點營銷落地,實現(xiàn)品牌傳播,并對增長負責(zé)(粉絲量、曝光量、互動等);
5、 參與行業(yè)及競品分析,跟蹤行業(yè)及競品動態(tài),為公司品牌提供傳播策略及創(chuàng)意支持。
崗位要求:
1、統(tǒng)招本科以上學(xué)歷,市場營銷、品牌傳播、新聞學(xué)等專業(yè)優(yōu)先;
2、3 年以上同類型崗位工作經(jīng)驗,電器類產(chǎn)品行業(yè)優(yōu)先考慮;
3、有豐富的新媒體品牌推廣實操經(jīng)驗,有網(wǎng)紅達人賬號、電商品牌策劃推廣經(jīng)驗者優(yōu)先;
4、優(yōu)秀深厚的文字功底,有較強的文字表達能力;
5、認真、踏實、條理清晰、反應(yīng)靈敏,高度的工作責(zé)任心、抗壓能力強。
(1)認真學(xué)習(xí)并貫徹執(zhí)行各項法律法規(guī)及公司各項制度;
(2)具備良好的職業(yè)操守和職業(yè)道德;
(3)做好負責(zé)項目的實施計劃和日程安排,對所負責(zé)項目的準確性、合理性和科學(xué)性負主要責(zé)任;
(4)組織編寫招標公告、資審文件,招標文件等招標過程的相關(guān)資料;
(5) 根據(jù)項目需要,在部長安排下與項目相關(guān)的單位及人員保持聯(lián)系,負責(zé)組織與項目有關(guān)的所有會議;
(6)完成匯編資料的整理,及時裝訂歸檔;招標結(jié)束后,做好與甲方的資料交接工作,并委托甲方填寫回訪意見書;
帶領(lǐng)團隊開拓國際業(yè)務(wù),已有相當(dāng)穩(wěn)定客戶資源,需要進一步發(fā)展,有團隊領(lǐng)導(dǎo)能力和
開拓市場潛力,思路活躍,行動迅速。
職位福利:包吃、周末雙休、五險一金、績效獎金
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