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職位描述：

職責描述： 1、負責開拓和管理干散貨業(yè)務(wù)，包括進口和出口煤炭、糧食、鐵礦石等貨物。 2、負責整船貨的制定租船方案，進行航次成本核算及航次可行性分析，主要船型為好望角型和巴拿馬型。 3、 合同簽訂與執(zhí)行：負責與船東方簽訂租船合同，落實租船合同的執(zhí)行。 4、 資源開發(fā)與維護：負責開發(fā)和維護船東和經(jīng)紀人方面的資源。 5、航次全程跟蹤：負責實施航次全程跟蹤，確保航次順利完成。 6、費用和收入結(jié)算：負責航次各項費用和收入的結(jié)算、催收。 7、提單簽發(fā)與放貨操作：負責提單簽發(fā)和依據(jù)正本提單或銀行保函放貨等關(guān)鍵性操作，有效降低經(jīng)營風險。 8、 市場信息搜集與分析：搜集、整理和分析干散貨和散雜貨船市場信息。 9、租約審核、談判和簽訂：負責租約的審核、談判和簽訂。與公司各部門密切合作，落實合同執(zhí)行。 任職要求： 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷，物流或國際貿(mào)易專業(yè)優(yōu)先;英語可作為工作語言； 2、熟悉國內(nèi)大宗干/散貨租船市場；具有一定的市場開拓能力和較強的談判能力，了解行業(yè)市場形勢； 2、熟悉租船攬貨業(yè)務(wù)談判、合同條款、合同執(zhí)行及操作協(xié)調(diào)處理； 3、熟悉船舶營運的操作流程和行業(yè)慣例，熟悉沿海海運相關(guān)的法規(guī)和海商法； 4、善于交流，有良好的客戶服務(wù)意識和親和力； 5、具有良好的團隊協(xié)作意識和吃苦耐勞精神，身體素質(zhì)良好。 6、 熟悉應(yīng)用電腦辦公軟件，有較強的商務(wù)函電寫作能力。

職位描述：

崗位職責：
1.供應(yīng)商的開發(fā)和選擇（供應(yīng)市場調(diào)研，供應(yīng)商初選、考察、評估和確定，關(guān)注供應(yīng)商的變化和供應(yīng)市場的變化）。
2.發(fā)展供應(yīng)商（與相關(guān)部門一起制訂扶持供應(yīng)商的計劃并監(jiān)督實施，給有潛力的供應(yīng)商以差異化政策）。
3.與新產(chǎn)品開發(fā)的協(xié)調(diào)（了解新品開發(fā)計劃和進程，在供應(yīng)商選擇上與技術(shù)部門協(xié)調(diào)）；首樣的開發(fā)，追蹤。
4. 市場行情調(diào)研，詢價、比價、議價、投標等商務(wù)內(nèi)容交涉、匯總，提供份額意見；季度、年度成本控制管理等。
任職資格：
1、負責過相關(guān)主要物料，如裝配件，光纖器件及原料，膠水類，研磨拋光清洗劑，凈化室用品，設(shè)備耗材等。
2、SCE經(jīng)驗≥3年，英語讀寫要熟練，口語流利更好（涉外較多）；光學(xué)行業(yè)；

職位描述：

商務(wù)經(jīng)理（銀行） 崗位內(nèi)容： 1、負責開拓票務(wù)業(yè)務(wù)合作客戶，基于票務(wù)合作業(yè)務(wù)商務(wù)洽談和關(guān)系維護，挖掘與客戶長期深度合作的商業(yè)機會。 2、對現(xiàn)有KA客戶合作關(guān)系有深刻認知，能夠有效的識別和解決合作問題，并整合企業(yè)內(nèi)外部資源，與銀行、保險公司、互聯(lián)網(wǎng)平臺等保持良好關(guān)系，推進項目合作; 3、負責合作客戶電影票務(wù)業(yè)務(wù)日常運營，包括業(yè)務(wù)分析、渠道收入提升、營銷活動落地等； 4、根據(jù)公司業(yè)務(wù)目標及市場情況，制定客戶拓展及運營策略，達成公司制定的業(yè)績目標。 崗位要求： 1、敏銳的市場洞察力、優(yōu)秀的項目組織能力和商務(wù)談判能力； 2、有3年以上互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)銷售或大客戶商務(wù)合作相關(guān)經(jīng)驗； 3、有銀行、保險總行或區(qū)域銀行客戶資源的優(yōu)先，并能有效準確的捕捉客戶需求； 4、參與過銀行生活福利類采購合作，電影票務(wù)營銷合作，有相關(guān)客戶資源優(yōu)先； 商務(wù)經(jīng)理（互聯(lián)網(wǎng)） 崗位職責： 1、負責開拓票務(wù)業(yè)務(wù)合作客戶，基于票務(wù)合作業(yè)務(wù)商務(wù)洽談和關(guān)系維護，挖掘與客戶長期深度合作的商業(yè)機會。 2、負責合作客戶電影票務(wù)業(yè)務(wù)日常運營，包括業(yè)務(wù)分析、渠道收入提升、營銷活動落地等； 3、配合渠道業(yè)務(wù)負責人維護現(xiàn)有合作渠道合作，提升業(yè)務(wù)收入。 崗位要求： 1、1年以上C端互聯(lián)網(wǎng)平臺商務(wù)或運營經(jīng)驗。 2、了解活動運營合作、社群運營合作、用戶增長合作、小程序產(chǎn)品運營合作、卡券運營合作等C端產(chǎn)品運營合作基本邏輯，至少擅長其中1項。 3、具備數(shù)據(jù)分析能力，有運用數(shù)據(jù)分析指導(dǎo)工作的能力。

職位描述：

【崗位職責】 1、運輸管理：負責物流配送體系的建設(shè)與執(zhí)行；物流承運商招投標執(zhí)行及日常溝通管理；合理規(guī)劃一二次物流路線，并不斷優(yōu)化； 2、倉儲管理：負責建立區(qū)域倉儲管理體系，保證賬實相符，保障倉庫運營整潔、安全；基于公司現(xiàn)有資源，合理規(guī)劃倉儲庫位并持續(xù)改善貨物存儲方式，提升庫容利用率； 3、區(qū)域供應(yīng)鏈工作統(tǒng)籌：籌各工廠及外區(qū)RDC/FDC的供應(yīng)鏈管理工作； 4、生產(chǎn)及采購執(zhí)行管理：負責所轄生產(chǎn)區(qū)域生產(chǎn)排產(chǎn)執(zhí)行與采購訂單執(zhí)行管理； 5、負責部門的規(guī)劃、組織工作,完成公司和規(guī)定內(nèi)的各項任務(wù)考核指標。 【崗位要求】 1、大學(xué)本科學(xué)歷及以上，供應(yīng)鏈、物流管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、有3年以上倉儲、物流、訂單工作經(jīng)驗； 3、熟悉供應(yīng)鏈管理流程，能夠?qū)ξ锪?、倉儲等方面資源進行有效規(guī)劃、整合及優(yōu)化； 4、具備扎實的供應(yīng)鏈管理知識和相關(guān)操作實踐經(jīng)驗； 5、具有良好的溝通、談判、協(xié)調(diào)和應(yīng)變能力； 6、具備團隊管理能力，并有處理突發(fā)事件的能力； 7、具有嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，較強的責任心，工作積極努力，具有創(chuàng)新的思維方式； 8、健康狀況良好，能適應(yīng)長期駐外工作。

職位描述：

一、行業(yè)優(yōu)勢： 1、良好的收入模式：基本工資（3000元/月無責底薪） 300餐補 比例提成（合同額-評審費）×（25%～40%） 年終獎 超額獎.(年收入15萬----30萬左右） 2、良好的人脈資源：主要和政府相關(guān)部門及企業(yè)管理層聯(lián)系、接洽，有助于形成自己的人脈關(guān)系； 3、提供系統(tǒng)的崗前培訓(xùn)，良好的職業(yè)發(fā)展前景 。 4、安全評價屬于法律強制性的行業(yè)，是知識性高科技朝陽行業(yè)。 二、崗位工作內(nèi)容： 1、在區(qū)域內(nèi)獨立開展銷售業(yè)務(wù)，以區(qū)域內(nèi)大客戶為主線、為重點銷售； 2、完成所在區(qū)域內(nèi)的具體銷售的推動和實施； 3、建立健全的區(qū)域客戶信息管理體系； 4、負責本區(qū)域大客戶銷售合同的談判與簽訂； 5、負責本區(qū)域銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析和回款管理； 6、分解本區(qū)域年度工作目標，執(zhí)行績效考核獎懲制度； 7、完成部門領(lǐng)導(dǎo)交代的其它臨時事宜。 三、崗位要求： 1、大專以上學(xué)歷； 2、有良好的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力； 3、工作積極主動，勇于挑戰(zhàn)，能承受較強的工作壓力； 4、年齡25歲----45歲，性別不限，品貌端正； 5、會基本的電腦操作（辦公軟件會用） 四、優(yōu)勢政策 公司具有國家安監(jiān)總局頒發(fā)的 1、安全評價甲級資質(zhì) 2、公安消防部門頒發(fā)的消防安全評估一級資質(zhì) 3、國家電監(jiān)會認定的電力標準化一級評審機構(gòu)、 4、交通部批準的交通運輸標準化一級考評機構(gòu) 5、水利部認定的水利標準化一級評審機構(gòu)。 五、招聘流程 （1）初步面試：通過電話或視頻、郵件等方式初步溝通； （2）資質(zhì)審核：通過測試題，進一步篩選崗位匹配候選人； （3）內(nèi)部審批：呈報公司領(lǐng)導(dǎo)批示； （4）審批通過：參加崗前培訓(xùn)； （5）培訓(xùn)通過：進入試用期。

職位描述：

工作內(nèi)容：外貿(mào)工作，于客戶洽談業(yè)務(wù) 職位要求：1、年齡在20-40周歲，男女不限。2、國際貿(mào)易、商務(wù)英語等相關(guān)專業(yè)，有良好的英語溝通能力。3、具備良好的品質(zhì)，善于溝通、合作，工作有較強的條理性和統(tǒng)籌的能力。 工作時間：8小時

職位描述：

外貿(mào)業(yè)務(wù)員/經(jīng)理 ,Boss 紀先生 3k-5k 誠聘

職位描述：

工作內(nèi)容：

知識產(chǎn)權(quán)相關(guān)業(yè)務(wù)，商標注冊，高新技術(shù)企業(yè)申報，專精特新，瞪羚，小巨人等項目

職位職責： 1.負責商標、版權(quán)、專利客戶的開發(fā)及維護

崗位要求：
1.性格開朗外向，有上進心，有抗壓能力
2.有相關(guān)知識產(chǎn)權(quán)類工作經(jīng)驗優(yōu)先
3.有較強的溝通能力和服務(wù)意識

工資待遇：

無責底薪4000加高提成，月平均4-5萬業(yè)績可月薪過萬~

公司福利：

1、每年安排4次員工全國學(xué)習(xí)機會，全國系統(tǒng)的培訓(xùn)，全國優(yōu)秀員工的分享，讓我們在信融有廣闊的發(fā)展空間；

2、每年兩次以上的公司省內(nèi)外集體出游以及不定期部門旅游計劃；

3、年底根據(jù)公司的業(yè)績及完成任務(wù)的情況，有不同的年終獎勵；

4、法定假日及節(jié)假日的禮品及禮金；

5、早8點晚6點，不加班，周日單休，國家法定節(jié)假日休息，保證員工享有充足的自我學(xué)習(xí)和充電時間，吸收信息、開闊視野；

6、發(fā)展路線： 銷售代表- 部門主管- 團隊經(jīng)理- 分公司總監(jiān)- 大區(qū)總監(jiān)（負責三省以上的分公司管理工作）- 總部副總經(jīng)理

職位福利：五險一金、績效獎金、全勤獎、交通補助、通訊補助、帶薪年假、每年多次調(diào)薪、節(jié)日福利

職位描述：

（一）崗位職責：
1、負責商超卡、出行卡、數(shù)娛卡券等產(chǎn)品的市場拓展，開發(fā)新客戶，維系老客戶，完成公司下發(fā)的任務(wù)指標；
2、負責與合作伙伴關(guān)系的建立、鞏固與維護，多方位深度挖掘需求，做出有針對性的資源整合，進一步發(fā)展雙方關(guān)系；
3、負責業(yè)務(wù)的對外合作、商務(wù)談判、合同簽署、項目執(zhí)行及后續(xù)維系；
（二）任職要求：
1.專業(yè)不限,本科及以上學(xué)歷；至少3年以上相關(guān)工作經(jīng)歷。
2.具備良好的服務(wù)意識，思維敏捷，善于溝通，態(tài)度誠肯端正，反應(yīng)速度快。
3.可接受的全國各大城市的商務(wù)差旅，客戶交流溝通。

職位描述：

職責描述： 負責商務(wù)部的總體工作的統(tǒng)籌和管理，主要負責商務(wù)談判、商務(wù)定價、市場調(diào)研分析、各時段經(jīng)營分析報告撰寫。

職位描述：

35--48歲，中專及以上學(xué)歷，五年及以上商務(wù)經(jīng)理/主管崗位工作經(jīng)驗，有招投標、合同、報價等資料的審核的工作經(jīng)驗

職位描述：

要求：
1、大專以上學(xué)歷，營銷/電子商務(wù)/機械相關(guān)專業(yè)；
2、2年以上工作經(jīng)驗，有項目管理/銷售/閥門工作經(jīng)驗優(yōu)先；
3、穩(wěn)定性好。
4、熟練使用辦公軟件，良好的溝通、協(xié)作能力。
職責：
1、負責項目及物流跟進；協(xié)助招投標
2、配合業(yè)務(wù)部做好客戶維護工作；
3、客戶日常報價、核算等工作；
4、做好相關(guān)的記錄并歸檔。

職位描述：

要求：女性 英語口語交流流利 ，讀寫說能力強，愿意或想進入科技類行業(yè)。想長期從事一份穩(wěn)定的工作者。 勤奮吃苦好學(xué) 有團隊精神　責任心強　上進心強　愿意獨檔一面工作 上班地點:國貿(mào)天琴灣 濕地公園邊上 工作內(nèi)容：向歐美韓日國家采購工業(yè)設(shè)備配件，儀器儀表等進口工業(yè)備品配件. 工作時間：五天八小時 福利：按廈門政府規(guī)定交社保 按國家假期放假。 入職后，有職前培訓(xùn)。 更多詳情，請瀏覽廈門人才網(wǎng)（www.xmrc.com.cn

職位描述：

要求：女性 英語口語交流流利 ，讀寫說能力強，愿意或想進入科技類行業(yè)。想長期從事一份穩(wěn)定的工作者。 勤奮吃苦好學(xué) 有團隊精神　責任心強　上進心強　愿意獨檔一面工作 上班地點:國貿(mào)天琴灣 濕地公園邊上 工作內(nèi)容：向歐美韓日國家采購工業(yè)設(shè)備配件，儀器儀表等進口工業(yè)備品配件. 工作時間：五天八小時 福利：按廈門政府規(guī)定交社保 按國家假期放假。 入職后，有職前培訓(xùn)。 更多詳情，請瀏覽廈門人才網(wǎng)（www.xmrc.com.cn）

職位描述：

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