與今日招聘企業(yè)隨時溝通
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崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)SAP系統(tǒng)運維,熟悉SAP系統(tǒng)模塊;2、調(diào)研和分析業(yè)務(wù)部門的需求,制定實施方案以及需求上線的測試驗證,完成相應(yīng)需求文檔編寫并歸檔;3、準(zhǔn)確分析、描述、協(xié)助解決SAP系統(tǒng)運行過程中的問題,4、編制完善系統(tǒng)各模塊培訓(xùn)手冊,對系統(tǒng)關(guān)鍵用戶和最終用戶進行培訓(xùn)、應(yīng)用指導(dǎo);5、根據(jù)工作角色需要,設(shè)置系統(tǒng)角色,開通相關(guān)權(quán)限;6、SAP系統(tǒng)主數(shù)據(jù)維護;7、負(fù)責(zé)一線運維工作任職要求:1、兩年以上崗位工作經(jīng)驗或同等職位經(jīng)歷2、有ERP系統(tǒng)實施或運維工作經(jīng)驗,熟悉制造業(yè)系統(tǒng)流程。3,具有強烈的責(zé)任心、進取心,態(tài)度積極主動,較強的溝通及協(xié)調(diào)能力、學(xué)習(xí)能力與抗壓能力,有前瞻性和結(jié)果導(dǎo)向型思維4、有大型,中大型或制造業(yè)公司綜合IT(系統(tǒng),網(wǎng)絡(luò)等)及SAP系統(tǒng)運維經(jīng)驗優(yōu)先。 職能類別:系統(tǒng)工程師 關(guān)鍵字:運維系統(tǒng)it部署
1.全日制本科及以上學(xué)歷,車輛工程或發(fā)動機相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2.能進行進排氣系統(tǒng)設(shè)計參數(shù)選型計算。 3.從事過發(fā)動機進排氣系統(tǒng)開發(fā)工作者優(yōu)先。 4.熟練使用設(shè)計軟件。 5.良好的溝通能力。
1.全日制本科及以上學(xué)歷,熱管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2.能進行汽車空調(diào)冷卻系統(tǒng)的選型匹配計算。 3.能對空調(diào)冷卻系統(tǒng)進行軟件仿真分析。 4.有主機廠或空調(diào)冷卻零部件廠相關(guān)零部件開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先。 5.熟練使用設(shè)計軟件 6.良好的溝通能力。
1.全日制本科及以上學(xué)歷,車輛工程相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2.能進行燃油系統(tǒng)匹配選型計算。 3.能進行燃油箱結(jié)構(gòu)設(shè)計。 4.有主機廠或零部件廠燃油系統(tǒng)零部件開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先。 5.熟練使用CATIA等設(shè)計軟件。 6.良好的溝通能力。
1.全日制本科及以上學(xué)歷,車輛工程相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2.能進行懸置解耦分析計算。 3.熟練使用設(shè)計仿真軟件 4.有主機廠或零部件廠懸置、橡膠隔振零部件開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先。 5.良好的溝通能力。
1、根據(jù)整車總體技術(shù)方案、設(shè)計任務(wù)書和總布置方案,獨立完成懸架結(jié)構(gòu)件產(chǎn)品設(shè)計開發(fā)并對產(chǎn)品進行CAE和性能分析,并對系統(tǒng)設(shè)計、管理、審核和質(zhì)量控制。主要產(chǎn)品包括:副車架、懸架擺臂、球銷、襯套等; 2、獨立完成懸架結(jié)構(gòu)件產(chǎn)品設(shè)計輸入-過程-輸出; 3、負(fù)責(zé)懸架DMU校核、結(jié)構(gòu)件CAE分析的輸入支持、工況確認(rèn)及結(jié)果評估; 4、負(fù)責(zé)審核結(jié)構(gòu)件CAE分析報告、工藝可行性分析報告,支持底盤調(diào)校工作,跟蹤匹配進度; 5、主導(dǎo)懸架結(jié)構(gòu)件類產(chǎn)品重大問題的討論并提出整改措施; 6、對所負(fù)責(zé)系統(tǒng)按質(zhì)交付承擔(dān)技術(shù)責(zé)任; 7、參加負(fù)責(zé)專業(yè)的試制試驗,以及問題分析、判斷、整改; 8、負(fù)責(zé)與其它專業(yè)、部門等溝通協(xié)調(diào),保證研發(fā)項目順利進行; 9、總結(jié)項目開發(fā)過程中遇到的問題,形成案例,編寫技術(shù)體系文件、標(biāo)準(zhǔn),最終完成知識積累、沉淀;
工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)新能源汽車(如DCDC、OBC、BDU、PDU、PACK、逆變器、高壓線束等)產(chǎn)品及附件開發(fā)管控; 2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品開發(fā)過程中的設(shè)計和驗證; 3、負(fù)責(zé)電氣高壓部件的選型; 4、負(fù)責(zé)所承擔(dān)設(shè)計工作的技術(shù)資料歸檔; 任職資格: 1、學(xué)歷要求:大學(xué)本科及以上學(xué)歷。 2、專業(yè)要求:汽車、機械或車輛工程等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 3、工作經(jīng)歷:從事能源汽車產(chǎn)品(如DC/DC、OBC、BDU、PDU、PACK、逆變器、高壓線束等)開發(fā)2年及以上。 4、專業(yè)技能: 4.1、熟悉新能源汽車電氣設(shè)計要求。 4.2、有獨立完成BDU、PDU等開發(fā)的經(jīng)驗。 4.3、具有三維軟件使用能力。 4.4、熟悉熔斷器、繼電器、預(yù)充電阻、電流傳感器等元件的工作原理、選型、故障分析及解決方法。 4.5、能獨立編制產(chǎn)品設(shè)計大綱和工程驗證計劃。 5、語言要求:本科生獲得CET四級,具有英語聽說讀寫能力,能閱讀汽車相關(guān)資料。 6、綜合素質(zhì):有較強的語言表達及團隊協(xié)作能力,思想素質(zhì)過硬,責(zé)任感強,具有較強奉獻精神,業(yè)務(wù)技能、管理意識和協(xié)調(diào)能力強,并善于運用新的工作方法解決問題。
崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)電驅(qū)動系統(tǒng)產(chǎn)品技術(shù)方案制定,開發(fā)進度管控; 2. 負(fù)責(zé)電驅(qū)動系統(tǒng)策略制定,跟蹤電機系統(tǒng)功能測試、性能測試; 3. 負(fù)責(zé)電驅(qū)動系統(tǒng)的測試驗證,并分析解決相關(guān)問題; 4. 負(fù)責(zé)先進電驅(qū)動系統(tǒng)技術(shù)研究及匯報,前瞻預(yù)研項目開展及工程化實施。 5. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。 任職要求: 1. 統(tǒng)招碩士以上學(xué)歷,電氣相關(guān)專業(yè),僅限2023屆畢業(yè)生; 2. 熟悉電機、電控基本原理,對新能源汽車感興趣。
崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)MES系統(tǒng)運維,確保MES系統(tǒng)的正常運行;2、調(diào)研和分析業(yè)務(wù)部門的需求,制定實施方案以及需求上線的測試驗證,完成相應(yīng)需求文檔編寫并歸檔;3、準(zhǔn)確分析、描述、協(xié)助解決MES系統(tǒng)運行過程中的問題;4、編制完善系統(tǒng)各模塊培訓(xùn)手冊,對系統(tǒng)關(guān)鍵用戶和最終用戶進行培訓(xùn)、應(yīng)用指導(dǎo);5、根據(jù)工作角色需要,設(shè)置系統(tǒng)角色,開通相關(guān)權(quán)限;6、負(fù)責(zé)機房的管理,信息安全管理,以及MES一線運維工作任職要求:1、兩年以上崗位工作經(jīng)驗或同等職位經(jīng)歷2、有MES系統(tǒng)實施或運維工作經(jīng)驗,熟悉制造業(yè)系統(tǒng)流程;3、熟悉SQL等主流數(shù)據(jù)庫;4,具有強烈的責(zé)任心、進取心,態(tài)度積極主動,較強的溝通及協(xié)調(diào)能力、學(xué)習(xí)能力與抗壓能力,有前瞻性和結(jié)果導(dǎo)向型思維5、有大型,中大型或制造業(yè)公司綜合IT(系統(tǒng),網(wǎng)絡(luò)等)及MES系統(tǒng)運維經(jīng)驗優(yōu)先。 職能類別:系統(tǒng)工程師 關(guān)鍵字:sqlmesmes系統(tǒng)mes系統(tǒng)運維
一、工作內(nèi)容:
1.負(fù)責(zé)項目現(xiàn)場視覺產(chǎn)品的調(diào)試實施及售后等相關(guān)工作的推進,身穿無塵服;
2.負(fù)責(zé)項目實施中的光學(xué)、機電等相關(guān)的專業(yè)知識的綜合應(yīng)用;
3.負(fù)責(zé)項目實施過程中的內(nèi)外部溝通和信息反饋;
4.完成上級安排的其他工作;
5.長期駐點在項目現(xiàn)場,接受項目調(diào)動。
二、崗位要求:
1、大專及以上學(xué)歷,學(xué)信網(wǎng)可查,經(jīng)驗不限;
2、機電一體化、人工智能、自動化設(shè)備專業(yè)更佳;
3、有售后技術(shù)經(jīng)驗、硬件技術(shù)支持經(jīng)驗更佳;
4、接受穿無塵服、想從事硬件方向工作;
5、有老師傅帶教。
三、工作時間:
8:30-17:30,午休一小時,(不同項目會有點不同)
四、薪資待遇:
1、基本薪資4-4.5k 獎金0-2K(獎金取決于工作投入度、工作表現(xiàn)、技能掌握情況);
(未畢業(yè)實習(xí)生基本薪資3-3.5k 獎金0-2K)
2、五險、包住、生日福利、節(jié)日福利等;
3、公司免費提供住宿,被子、枕頭已配備,只需要攜帶個人物品。
五、晉升機制:
初級oec系統(tǒng)工程師(助理工程師級別)、普通oec系統(tǒng)工程師(工程師級別),高級工程師(高級工程師級別)。
之后是有兩個方向,一個是管理路線(現(xiàn)場負(fù)責(zé)人),一個是技術(shù)專家(承擔(dān)技術(shù)指導(dǎo))。
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)用戶需求的了解,編寫需求方案;
2.負(fù)責(zé)編寫系統(tǒng)設(shè)計方案,協(xié)助軟硬件設(shè)計人員做好設(shè)計開發(fā)工作;
3.負(fù)責(zé)系統(tǒng)設(shè)計論證和過程管控工作。
招聘要求:
1.碩士(或985/211本科)及以上學(xué)歷,控制工程、兵器工程、自動化等相關(guān)專業(yè)。
2.對軍工行業(yè)有一定了解,熟悉需求論證流程,有較全面的專業(yè)知識和較好溝通表達能。
3.熱愛國防事業(yè),有軍工企業(yè)工作背景優(yōu)先考慮。
4.能接受出差。
1、掌握燃油車及新能源車動力系統(tǒng)冷卻系統(tǒng)應(yīng)用及開發(fā)專業(yè)知識 2、具有發(fā)動機水泵、節(jié)溫器及機油冷卻器相關(guān)零件應(yīng)用開發(fā)經(jīng)驗 3、熟悉新能源車動力系統(tǒng)冷卻系統(tǒng)相關(guān)零件開發(fā)及驗證流程 4、熟悉新能源車動力系統(tǒng)冷卻系統(tǒng)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)及實驗方法 5、能熟練使用軟件繪制零部件2D圖及3D 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,發(fā)動機相關(guān)專業(yè)、車輛工程、制冷相關(guān)專業(yè) 2、具備良好的溝通能力、人際關(guān)系處理能力和團隊合作精神 3、具備分析判斷能力和較強的表達能力 4、熟練運用三維畫圖軟件 5、英語優(yōu)秀者優(yōu)先。
崗位職責(zé):
(1)負(fù)責(zé)公司電腦軟硬件(含門店)的管理和維護;
(2)負(fù)責(zé)公司視頻會議系統(tǒng)的管理和維護;負(fù)責(zé)公司OA日常運維;負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)系統(tǒng)日常運維和數(shù)據(jù)庫備份
(3)負(fù)責(zé)公司機房設(shè)備及弱電設(shè)備系統(tǒng)的管理和維護;
(4)負(fù)責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)、通訊設(shè)備的管理和維護;
(5)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事情。
崗位要求:
(1)大專及以上學(xué)歷,計算機相關(guān)專業(yè);
(2)熟悉電腦軟硬件故障處理和辦公軟件的應(yīng)用;
(3)熟悉路由器,交換機,防火墻等網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的設(shè)置與管理;
(4)熟悉LIUNX和oracle數(shù)據(jù)庫日常運維經(jīng)驗者優(yōu)先;
(5))較強的執(zhí)行力和溝通力,具備良好的服務(wù)意識;
(7)做事嚴(yán)謹(jǐn)踏實,責(zé)任心強,善于學(xué)習(xí)總結(jié),有良好的團隊合作精神和溝通協(xié)調(diào)能力。
職位福利:五險一金、包住、餐補、免費班車、節(jié)日福利
崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)SAP系統(tǒng)運維,熟悉SAP系統(tǒng)模塊;2、調(diào)研和分析業(yè)務(wù)部門的需求,制定實施方案以及需求上線的測試驗證,完成相應(yīng)需求文檔編寫并歸檔;3、準(zhǔn)確分析、描述、協(xié)助解決SAP系統(tǒng)運行過程中的問題,4、編制完善系統(tǒng)各模塊培訓(xùn)手冊,對系統(tǒng)關(guān)鍵用戶和最終用戶進行培訓(xùn)、應(yīng)用指導(dǎo);5、根據(jù)工作角色需要,設(shè)置系統(tǒng)角色,開通相關(guān)權(quán)限;6、SAP系統(tǒng)主數(shù)據(jù)維護;7、負(fù)責(zé)一線運維工作任職要求:1、兩年以上崗位工作經(jīng)驗或同等職位經(jīng)歷2、有ERP系統(tǒng)實施或運維工作經(jīng)驗,熟悉制造業(yè)系統(tǒng)流程。3,具有強烈的責(zé)任心、進取心,態(tài)度積極主動,較強的溝通及協(xié)調(diào)能力、學(xué)習(xí)能力與抗壓能力,有前瞻性和結(jié)果導(dǎo)向型思維4、有大型,中大型或制造業(yè)公司綜合IT(系統(tǒng),網(wǎng)絡(luò)等)及SAP系統(tǒng)運維經(jīng)驗優(yōu)先。 職能類別:生產(chǎn)計劃/物料管理(PMC) 關(guān)鍵字:sap運維
1.負(fù)責(zé)廢氣處理項目除臭系統(tǒng)的設(shè)計工作,如工藝方案設(shè)計、施工布置圖設(shè)計,風(fēng)量計算,設(shè)備選型。
2.指導(dǎo)除臭工程設(shè)備的現(xiàn)場安裝.調(diào)試,解決技術(shù)難題。
任職要求:
1.環(huán)境工程、化工、給排水、環(huán)保、暖通等相關(guān)專業(yè)專科及以上學(xué)歷。
2.1年以上廢氣處理相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉環(huán)保設(shè)計標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范,熟練掌握專業(yè)理論知識,有一定的現(xiàn)場施工經(jīng)驗。
3.熟練掌握辦公軟件及AutoCAD等2D、3D設(shè)計軟件。對常規(guī)廢氣處理工藝有深刻了解。
4.薪資面議。
免費求職
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