1.提供法律咨詢和建議，為公司的決策提供支持。
2.評(píng)估公司的法律風(fēng)險(xiǎn)并提出降低風(fēng)險(xiǎn)的建議。
3.參與和管理合同草案的起草、審查和修改。
4.解決公司可能遇到的法律問題和糾紛。
雙休，法定節(jié)假日休息，交社保，本科以上學(xué)歷，具體請(qǐng)電話聯(lián)系鞠律師一八D七二一九0九九五
孫先生/人事主管
崗位內(nèi)容：
1. 為客戶提供人力資源管理咨詢服務(wù)，包括招聘、薪資福利、績(jī)效管理等方面的規(guī)劃和實(shí)施。
2. 根據(jù)客戶需求，對(duì)企業(yè)現(xiàn)有人力資源策略進(jìn)行分析和調(diào)整，提出改善建議并實(shí)施。
3. 進(jìn)行績(jī)效評(píng)估，幫助企業(yè)提高員工工作效率和滿意度。
任職要求：
1. 具有人力資源管理、企業(yè)管理或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷，有從事人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2. 具備良好的溝通能力和文件書寫能力，熟悉MS Office辦公軟件。
3. 了解人力資源管理流程及法律法規(guī)，能夠自主解決企業(yè)人力資源管理中遇到的問題。
工作崗位及職責(zé)：1、協(xié)助上級(jí)會(huì)客商談事項(xiàng)；2、跟進(jìn)項(xiàng)目制造和交期進(jìn)展程度，及時(shí)反應(yīng)、向上匯報(bào)；3、規(guī)劃和管理項(xiàng)目進(jìn)度和資源從項(xiàng)目的開始到終點(diǎn)，關(guān)聯(lián)項(xiàng)目文檔；4、負(fù)責(zé)處理日常文書來往，如文件的收發(fā)、收集、整理及保管；5、工程圖、項(xiàng)目資料等文件翻譯；6、做好會(huì)務(wù)的工作：會(huì)議通知與會(huì)場(chǎng)安排、撰寫會(huì)議紀(jì)要、跟進(jìn)議定事項(xiàng)的催辦和反饋、會(huì)議文件的管理；7、按時(shí)完成上級(jí)安排的其它工作任務(wù)。任職要求：1.本科及以上學(xué)歷；2.外語、化工、建筑工程等設(shè)備安裝工程專業(yè)優(yōu)先；3. 1-2年或以上項(xiàng)目管理、秘書、英文助理工作；4.英語CET6；良好的英語聽、說、讀、寫能力；5.接受過office辦公室軟件、英語等專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)；6.熟練操作辦公軟件；良好的溝通表達(dá)、隨機(jī)應(yīng)變能力能力；做事主動(dòng)積極、細(xì)心有條理；7.可接受優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生。 國內(nèi)薪酬：0.8-1W；在國外期間工資是國內(nèi)薪酬的1.3-1.5倍。
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1、推送取單通知，引導(dǎo)客戶下載APP確認(rèn)稅金消息； 2、引導(dǎo)、培訓(xùn)客戶相關(guān)流程操作。接受客戶票據(jù)； 3、解答客戶咨詢、承擔(dān)增值服務(wù)； 4、處理部門同事工作中與客戶的溝通問題； 5、協(xié)助主辦會(huì)計(jì)工作。 能力要求： 溝通能力良好，有客戶管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 福利待遇：五險(xiǎn)，雙休法定假日放假
劉女士
工作職責(zé): 1、合同管理：中英文合同審核；合同管理流程完善及監(jiān)控；格式合同庫的建立及完善;合同談判及履行監(jiān)督; 2、法律糾紛及訴訟管理：處理公司訴訟類(經(jīng)濟(jì)糾紛、勞動(dòng)糾紛等)及非訴訟類法律糾紛; 3、法治宣傳教育工作； 4、合規(guī)事務(wù)：合規(guī)管理體系的搭建及配套制度制定、合規(guī)重點(diǎn)領(lǐng)域的專項(xiàng)合規(guī)管理、合規(guī)培訓(xùn)及合規(guī)文化宣導(dǎo)； 5、制度/流程/法律文件的制定及審核; 6、綜合法律事務(wù)管理：辦理公司、子公司、投資公司的設(shè)立、變更等相關(guān)事務(wù)，以及公司運(yùn)營(yíng)中的日常法律事務(wù)； 7、重大項(xiàng)目法務(wù)支持：為公司的重大項(xiàng)目提供專項(xiàng)法律支持 任職資格: 1、法學(xué)本科及以上學(xué)歷畢業(yè)， 2、2年以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)，同時(shí)具備相關(guān)的案例，項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)。 3、通過國家司法考試的優(yōu)先。 4.工作細(xì)致，邏輯能力強(qiáng)，具備求實(shí)進(jìn)取精神，富有團(tuán)隊(duì)合作精神 5、有帶薪年假、年終獎(jiǎng)金、調(diào)薪、社保、公積金、免費(fèi)食宿、定期體檢、優(yōu)秀員工獎(jiǎng)、節(jié)日禮物、子女福利等。
楊芳
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