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職位描述：

崗位職責(zé)：

"1、參與項(xiàng)目施工準(zhǔn)備工作、施工組織設(shè)計(jì)評審；
2、組織通風(fēng)專業(yè)設(shè)計(jì)技術(shù)交底和圖紙會審，審查承包商完成的現(xiàn)場通風(fēng)設(shè)計(jì)；
3、組織審查承包商通風(fēng)施工組織設(shè)計(jì)及重大技術(shù)方案，并確保其有效實(shí)施；
4、組織對承包商的通風(fēng)施工動進(jìn)行控制管理，確保各項(xiàng)工作受控；
5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目與通風(fēng)有關(guān)的承包商外部接口協(xié)調(diào)；
6、負(fù)責(zé)對承包商通風(fēng)專業(yè)人員及相關(guān)人員的培訓(xùn)進(jìn)行監(jiān)督管理；
7、協(xié)調(diào)承包商的通風(fēng)施工進(jìn)度，確保其滿足工程的整體進(jìn)度要求；
8、負(fù)責(zé)收集整理通風(fēng)施工管理過程中真實(shí)有效的實(shí)踐管理經(jīng)驗(yàn)和控制技術(shù)成果，參與公司集約化、標(biāo)準(zhǔn)化的建設(shè)工作；
9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。"

崗位要求：

1) 年齡：25-40歲；身體健康；
2) 學(xué)歷：大專以上學(xué)歷；
3)暖通、建筑給水排類專業(yè)
2)3年及以上火電、核電經(jīng)驗(yàn)

薪資待遇：7000-18000元/月；享有1000元生活補(bǔ)貼；繳納五險(xiǎn)和公積金；提供住宿、食堂；員工體檢

工作地點(diǎn)：廣東湛江廉江核電

職位福利：五險(xiǎn)一金

職位描述：

崗位要求：

1)年齡：25-45歲，身體健康；
2)學(xué)歷與經(jīng)驗(yàn)滿足以下條件之一：
a)統(tǒng)招大專學(xué)歷及安全、環(huán)境相關(guān)專業(yè)人員：具有6年及以上安全相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)；或具有3年及以上安全相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)且取得注冊安全工程師執(zhí)業(yè)資格。
b)本科及以上學(xué)歷及安全、環(huán)境相關(guān)專業(yè)人員：具有一定的職業(yè)健康安全、環(huán)境管理或工程管理工作或?qū)嵙?xí)經(jīng)驗(yàn)。
3)持有以下任意一項(xiàng)安全相關(guān)資格證書，并確保證書在有效期內(nèi)：
a)注冊安全工程師執(zhí)業(yè)資格證書；
b)安全生產(chǎn)管理人員合格證書；
c)“三類人員“C證。
d)國家指定的安全培訓(xùn)機(jī)構(gòu)培訓(xùn)并取得考核合格證書；
4)能力：
a)具備較強(qiáng)的安全意識，有獨(dú)立開展HSE監(jiān)督活動的能力；
b)能夠準(zhǔn)確發(fā)現(xiàn)HSE管理方面的缺陷和現(xiàn)場安全隱患，并組織相關(guān)方整改消除安全隱患。
5)有核電工程安全技術(shù)管理、支持經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
6)愿意從事核電項(xiàng)目安全管理工作，工作態(tài)度良好，無不良嗜好，具有較好的組織協(xié)調(diào)能力；
7)能嚴(yán)格遵守甲方及核電廠各項(xiàng)管理制度等；
8)熟悉OFFICE等辦公軟件。

崗位職責(zé)：

1)負(fù)責(zé)所轄區(qū)域安全生產(chǎn)、環(huán)境保護(hù)、職業(yè)健康相關(guān)的指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查、管理工作。

2)貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)的方針、政策、法令、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范；落實(shí)公司的各項(xiàng)安全管理規(guī)章制度。

3)負(fù)責(zé)組織開展現(xiàn)場安全檢查和隱患排查，根據(jù)風(fēng)險(xiǎn)等級及現(xiàn)場實(shí)際情況制定管控措施，并跟蹤落實(shí)。

4)對轄區(qū)內(nèi)安全技術(shù)措施、安全設(shè)備設(shè)施、安全防護(hù)用品、特種作業(yè)資質(zhì)等進(jìn)行檢查驗(yàn)收，提出整改意見并督促落實(shí)。參加所轄區(qū)域內(nèi)重大施工活動或高風(fēng)險(xiǎn)安全技術(shù)交底。

5)負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)安全風(fēng)險(xiǎn)辨識與評估工作，結(jié)合現(xiàn)場采取充分措施對風(fēng)險(xiǎn)源進(jìn)行管控。

6)負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)安全文明施工及標(biāo)準(zhǔn)化的監(jiān)督管理工作，督促落實(shí)現(xiàn)場安全文明施工整治。

7)負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查轄區(qū)內(nèi)班組建設(shè)情況、早班會開展以及落實(shí)情況，JSA的填寫以及控制情況等。

8)負(fù)責(zé)落實(shí)現(xiàn)場巡檢以及旁站監(jiān)督，對發(fā)現(xiàn)的違規(guī)、違章情況進(jìn)行及時(shí)制止、教育并督促整改。

9)負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)承包商對口業(yè)務(wù)人員的監(jiān)督管理。

10)現(xiàn)場發(fā)生突發(fā)情況后及時(shí)報(bào)告并做好應(yīng)急處置措施。

11)完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

薪資待遇：7000-18000元/月；享有1000元生活補(bǔ)貼；繳納五險(xiǎn)和公積金；提供住宿、食堂；員工體檢

工作地點(diǎn)：廣東湛江廉江核電

職位福利：五險(xiǎn)一金

職位描述：

本科及以上學(xué)歷，40周歲以下，館員及以上職稱，具有5年及以上文檔 管理工作經(jīng)驗(yàn)，有較強(qiáng)的組織與協(xié)調(diào)能力。熟練運(yùn)用辦公軟件操作。有一定的撰寫和語言表達(dá)能力。品行端正，責(zé)任心強(qiáng)，身體健康，有一定的管理經(jīng)驗(yàn)。 職責(zé)：負(fù)責(zé)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)日常管理，總體負(fù)責(zé)質(zhì)量、進(jìn)度、人員、績效、安全、保密、接口、協(xié)調(diào)等工作。具體負(fù)責(zé)某一領(lǐng)域、某一類別或某一環(huán)節(jié)文檔基礎(chǔ)性工作和相關(guān)支持性工作。 薪資與福利：年薪8-10萬；繳納五險(xiǎn)；8小時(shí)，雙休。另有年度體檢、帶薪年假等福利。 工作地點(diǎn)：廣東湛江廉江市（湛江市赤坎區(qū)海濱大道或廉江市車板鎮(zhèn)田螺嶺）

職位描述：

要求：大專及以上學(xué)歷；具有1年及以上文檔管理工作經(jīng)驗(yàn)，熟練運(yùn)用辦公軟件操作。有一定的撰寫和語言表達(dá)能力。品行端正，工作認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，身體健康，有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識。有保密意識、敬業(yè)愛崗。 職責(zé)：主要負(fù)責(zé)文件控制、檔案管理、庫房管理、文印管理等某一領(lǐng)域、某一類 別或某一環(huán)節(jié)文檔基礎(chǔ)性工作和相關(guān)支持性工作。積極、高效地完成崗位職責(zé)范圍內(nèi)的工作。 薪資與福利：3000-4000元/月；繳納五險(xiǎn)；8小時(shí)，雙休。另有年度體檢、帶薪年假等福利。 工作地點(diǎn)：廣東湛江廉江市（湛江市赤坎區(qū)海濱大道或廉江市車板鎮(zhèn)田螺嶺）

職位描述：

要求：大專及以上學(xué)歷；具有1年及以上文檔管理工作經(jīng)驗(yàn)，熟練運(yùn)用辦公軟件操作。有一定的撰寫和語言表達(dá)能力。品行端正，工作認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，身體健康，有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識。有保密意識、敬業(yè)愛崗。 職責(zé)：主要負(fù)責(zé)文件控制、檔案管理、庫房管理、文印管理等某一領(lǐng)域、某一類 別或某一環(huán)節(jié)文檔基礎(chǔ)性工作和相關(guān)支持性工作。積極、高效地完成崗位職責(zé)范圍內(nèi)的工作。 薪資與福利：3000-4000元/月；繳納五險(xiǎn)；8小時(shí)，雙休。另有年度體檢、帶薪年假等福利。 工作地點(diǎn)：廣東湛江廉江市（廉江市車板鎮(zhèn)田螺嶺）

職位描述：

崗位要求：

1)年齡：25-45歲，身體健康；

2)學(xué)歷：本科及以上學(xué)歷；

3)專業(yè)：測繪工程相關(guān)專業(yè)

4)能力：5年及以上電力施工測量管理相關(guān)工作經(jīng)歷，熟悉專業(yè)領(lǐng)域相關(guān)法規(guī)、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)，熟練掌握本領(lǐng)域業(yè)務(wù)知識，具備較豐富的施工測量管理經(jīng)驗(yàn)。具有助理級及以上職稱。

5).具有從事控制網(wǎng)建立與管理、變形監(jiān)測、建（構(gòu)）筑物的放樣以及構(gòu)件與設(shè)備安裝的測量管理、模塊拼裝測量、土石方工程量計(jì)算等方面的測量、管理、及相關(guān)經(jīng)歷。

6)愿意從事核電項(xiàng)目現(xiàn)場施工管理工作，工作態(tài)度良好，無不良嗜好，具有較好的組織協(xié)調(diào)能力。有核電工程建設(shè)相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先；

7)能嚴(yán)格遵守甲方及核電廠各項(xiàng)管理制度等；

8)熟悉OFFICE等辦公軟件。

9)認(rèn)可核電建造工程嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的HSE、質(zhì)量保證體系及其核安全文化。

10)優(yōu)秀者，可考慮適當(dāng)放寬條件要求。

崗位職責(zé)：

1）負(fù)責(zé)監(jiān)督和檢查承包商的測量工作，審核承包商的測量方案和程序；

2）負(fù)責(zé)審核承包商測量人員的資質(zhì)及測量儀器的有效性、合規(guī)性，并對承包商擬進(jìn)場人員及設(shè)備進(jìn)行審查、確認(rèn)。

3）負(fù)責(zé)審核承包商測量報(bào)告中的實(shí)測數(shù)據(jù)及偏差值，驗(yàn)證承包商測量數(shù)據(jù)的可靠性。

4）負(fù)責(zé)核算土石方工程量。

5）負(fù)責(zé)見證和抽查承包商上報(bào)測量結(jié)果的正確性。

6）負(fù)責(zé)次級網(wǎng)復(fù)測、微網(wǎng)的建立與測量等管理工作。

7）參加/配合測量專項(xiàng)檢查；

8）完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

薪資待遇：7000-18000元/月；享有1000元生活補(bǔ)貼；繳納五險(xiǎn)和公積金；提供住宿、食堂；員工體檢

工作地點(diǎn)：湛江廉江核電

職位福利：五險(xiǎn)一金、包住、定期體檢、績效獎金

職位描述：

會用電腦、熟練掌握word、excel等辦公軟件即可

職位福利：餐補(bǔ)、彈性工作、包住、包吃、帶薪年假、五險(xiǎn)一金、出差補(bǔ)貼、員工食堂

職位亮點(diǎn)：彈性工作制度

職位描述：

一、崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)受理各類理賠案件申請、臺賬登記、理賠材料收取、移交審核、業(yè)務(wù)檔案歸檔、保管；

2.負(fù)責(zé)窗口、電話醫(yī)保政策宣傳咨詢服務(wù)，對客戶進(jìn)行政策解答；

3.負(fù)責(zé)整理參保人員信息和費(fèi)用結(jié)算信息，建立參保人員信息檔案，進(jìn)行業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)核對；

4.負(fù)責(zé)完成上級交辦的其他服務(wù)工作。

二、崗位要求

1.衛(wèi)生中級以上職稱或大學(xué)?？埔陨蠈W(xué)歷優(yōu)先；

2.醫(yī)學(xué)、臨床、護(hù)理及其他醫(yī)療相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

3.熟悉當(dāng)?shù)蒯t(yī)療保險(xiǎn)政策，熟悉醫(yī)療市場的運(yùn)行管理；

4.熟練運(yùn)用office等辦公軟件；

5.具有良好的溝通能力和服務(wù)意識，工作責(zé)任心強(qiáng)。

職位描述：

一、崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)實(shí)施醫(yī)療費(fèi)用審核和醫(yī)療機(jī)構(gòu)的稽核工作，及相關(guān)結(jié)果的復(fù)核；

2.負(fù)責(zé)協(xié)助開展醫(yī)療風(fēng)險(xiǎn)跟蹤工作；

3.負(fù)責(zé)提起理賠調(diào)查要求，并提供技術(shù)支持；

4.負(fù)責(zé)總結(jié)醫(yī)療審核技術(shù)方法和經(jīng)驗(yàn)，提出完善醫(yī)療費(fèi)用審核工作的建議；

5.負(fù)責(zé)完成上級交辦的其他工作。

二、相關(guān)要求：

1.醫(yī)學(xué)、臨床、護(hù)理及其他醫(yī)療相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷，含應(yīng)屆畢業(yè)生。

2.有同類型崗位經(jīng)驗(yàn)者或醫(yī)學(xué)臨床經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

3.熟練使用Office辦公軟件；

4.責(zé)任心強(qiáng)、工作認(rèn)真細(xì)致，具備良好的溝通能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識；

5.年齡要求：35歲以下，性別不限，工作經(jīng)驗(yàn)不限，具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格者條件可放松。

職位描述：

工作職責(zé)： 招聘： 1、負(fù)責(zé)陽江、茂名、湛江、海南區(qū)域營銷崗位社招及校招； 2、負(fù)責(zé)區(qū)域人員帶教管理、驗(yàn)收組織安排、在職培訓(xùn)組織； 3、負(fù)責(zé)公司人員入職手續(xù)辦理； 崗位要求： 1、1年以上人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 2、能獨(dú)立開展招聘工作，熟悉招聘流程； 3、能接受經(jīng)常性校招出差；

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)智能家居項(xiàng)目的施工及安裝調(diào)試；
2、負(fù)責(zé)智能家居系統(tǒng)的維護(hù)，安裝維護(hù)等；
3、負(fù)責(zé)后期售后給客戶上門維護(hù)與維修；
4、負(fù)責(zé)給智能家居銷售部門，提供技術(shù)支持和技術(shù)服務(wù)；
5、負(fù)責(zé)管理、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)下屬的施工技術(shù)員（電工）；
任職要求：
1、大專以上學(xué)歷，樓宇智能、電子、電氣、機(jī)電、計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)；
2、有家裝智能家居行業(yè)或智能化工程相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3、了解智能家居：智能燈光、電動窗簾、智能化控制，家庭影院、卡拉ok、安防系統(tǒng)、監(jiān)控系統(tǒng)、背景音樂等相關(guān)產(chǎn)品的技術(shù)原理，安裝調(diào)試技能。對中央空調(diào)、地暖水處理、中央熱水、新風(fēng)系統(tǒng)，有了解更佳；
4、具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力，工作積極主動，吃苦耐勞；

職位描述：

1.愛國守法，為人師表，責(zé)任心強(qiáng)，善于合作，守正創(chuàng)新。 2.全日制普通高校本科及以上畢業(yè)生。 3.專業(yè)功底扎實(shí)，普通話標(biāo)準(zhǔn)。具有教師證、普通話等級證、計(jì)算機(jī)等級證等證。 4.應(yīng)屆畢業(yè)生有實(shí)習(xí)經(jīng)歷、社團(tuán)活動組織經(jīng)歷，中共黨員、學(xué)生會干部、學(xué)習(xí)成績優(yōu)異者優(yōu)先。 5.在職教師有民辦學(xué)校工作經(jīng)驗(yàn)，有市級以上榮譽(yù)稱號者優(yōu)先。

職位描述：

工作簡述： ?與網(wǎng)絡(luò)供應(yīng)商協(xié)調(diào)WAN/LAN/統(tǒng)一通信（IPT）系統(tǒng)設(shè)置 ?IT設(shè)備的配套安裝 ?支持/協(xié)調(diào)生產(chǎn)工廠/辦公室的IT設(shè)備（IP電話、智能板、打印機(jī)、計(jì)算機(jī)、顯示器等）的設(shè)置 ?協(xié)調(diào)4G/5G移動網(wǎng)絡(luò)設(shè)置和支持用例實(shí)施。 ?與其他IT基礎(chǔ)設(shè)施相關(guān)團(tuán)隊(duì)（如云、數(shù)據(jù)等）保持一致 ?支持使用既定程序/模板進(jìn)行系統(tǒng)測試活動 ?確保項(xiàng)目的成功交付，目標(biāo)是建立一個(gè)安全的景觀和運(yùn)營 ?BASF工具中的文檔 ?與編排人員和業(yè)務(wù)人員保持聯(lián)系 ?協(xié)調(diào)各自集群的IT基礎(chǔ)設(shè)施工程師。 ?協(xié)助現(xiàn)場IT中心內(nèi)的IT網(wǎng)絡(luò)和IT設(shè)備的設(shè)置 工作經(jīng)驗(yàn)： ?計(jì)算機(jī)科學(xué)、信息學(xué)、商業(yè)信息學(xué)或類似領(lǐng)域的學(xué)士學(xué)位，或具備上述技術(shù)的良好知識 ?工作經(jīng)驗(yàn)?zāi)晗蓿涸谙嚓P(guān)領(lǐng)域工作3-5年 ?客戶任務(wù)的靈活性和靈活性 ?ITIL知識（v3或更高版本） ?非常好的沖突解決和緩和 ?良好的社交網(wǎng)絡(luò)技能 ?深入了解GD的數(shù)字投資組合 ?扎實(shí)的IT和OT數(shù)字化知識 ?有化工項(xiàng)目工作經(jīng)驗(yàn)。 很高興擁有： ?在敏捷工作方式或敏捷實(shí)施方法方面的經(jīng)驗(yàn) ?項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn) ?在敏捷工作方式或敏捷實(shí)施方法（如Scrum）方面的經(jīng)驗(yàn) ?ITL v4證書 語言能力 ?流利的中文書寫和口語 ?英語書面和口頭流利

職位描述：

1. 學(xué)歷背景：大專及以上學(xué)歷，工程管理、質(zhì)量管理相關(guān)專業(yè)，5年以上質(zhì)量管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，初級及以上職稱，熟悉項(xiàng)目質(zhì)量管理工作， 2. 專業(yè)知識：應(yīng)聘者需對質(zhì)量管理體系、質(zhì)量控制流程等有深入的理解和掌握。此外，對于建筑行業(yè)，應(yīng)聘者還需要熟悉相關(guān)法律法規(guī)、建筑、市政、設(shè)備、管道、電氣、儀表安裝施工工藝、檢驗(yàn)規(guī)范及相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)等。 3. 工作經(jīng)驗(yàn)：通常要求具有5年以上的質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn)，特別是在質(zhì)量管理和內(nèi)審方面有一定的實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)。 4. 技能要求：需要具備良好的質(zhì)量分析、判斷、解決問題的能力，能夠獨(dú)立建立健全的質(zhì)量管理體系。 5. 職業(yè)素養(yǎng)：要求應(yīng)聘者具備強(qiáng)烈的責(zé)任心和敬業(yè)精神，對質(zhì)量管理工作有高度的熱情和追求。同時(shí)，還需具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠與企業(yè)其他部門進(jìn)行有效的溝通與合作。

職位描述：

崗位職責(zé)：

1. 建立并完善公司人力資源管理體系，制定、改革、完善人力資源管理制度并推動落地；

2. 根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展計(jì)劃制定并實(shí)施公司的招聘計(jì)劃，建立持續(xù)有效的人才供應(yīng)模式，確保人才有效供應(yīng)；

3. 制定和建立員工崗位發(fā)展規(guī)劃，確保合理、有競爭力、具激勵性的員工發(fā)展路徑；

4. 根據(jù)公司對績效管理的要求，制定評價(jià)政策，組織實(shí)施績效管理，并對各部門績效評價(jià)過程進(jìn)行監(jiān)督控制，及時(shí)解決其中出現(xiàn)的問題，使績效評價(jià)體系能夠落到實(shí)處，并不斷完善績效管理體系。

崗位要求：

1. 本科及以上學(xué)歷；

2. 三年以上人力資源管理工作經(jīng)驗(yàn)；

3. 對人力資源各模塊工作有深刻的理解和落地經(jīng)驗(yàn)；

4. 很強(qiáng)的計(jì)劃性和實(shí)施執(zhí)行的能力；

5. 具有親和力，出色的溝通、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力；

6. 熟悉國家、地區(qū)有關(guān)勞動方面的法律法規(guī)、政策規(guī)定。

職位福利：通訊補(bǔ)助、績效獎金、項(xiàng)目獎金、試用期全額、加班補(bǔ)助、五險(xiǎn)一金