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職位描述：

1、負(fù)責(zé)省內(nèi)各市縣區(qū)的終端鋪貨銷售及市場(chǎng)維護(hù)推廣； 2、根據(jù)市場(chǎng)營銷計(jì)劃，完成部門銷售指標(biāo)； 3、團(tuán)隊(duì)協(xié)助完成終端鋪貨和上架陳列工作，并及時(shí)回收終端欠款； 4、負(fù)責(zé)轄區(qū)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行； 5、維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。 任職資格： 1、高中及以上學(xué)歷，酒水或快消品等相關(guān)行業(yè)優(yōu)先考慮； 2、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，誠信正直，具有親和力； 薪酬福利： 1、底薪4000 績(jī)效4000 提成 五險(xiǎn) 節(jié)假日福利 年終獎(jiǎng) 2、公平、廣闊的升職空間，只要有能力，收入上不封頂

職位描述：

崗位職責(zé)：1、 負(fù)責(zé)管轄區(qū)域內(nèi)網(wǎng)點(diǎn)業(yè)務(wù)量、服務(wù)質(zhì)量考核指標(biāo)的完成。2、 負(fù)責(zé)根據(jù)公司的發(fā)展制定本區(qū)域的開點(diǎn)計(jì)劃，進(jìn)行招商加盟。3、負(fù)責(zé)管轄區(qū)域內(nèi)網(wǎng)點(diǎn)的穩(wěn)定經(jīng)營和突發(fā)事件的處理。4、 對(duì)網(wǎng)絡(luò)貨量、質(zhì)量、流程、培訓(xùn)、拓展存在問題進(jìn)行總結(jié)分析并改善。5、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，協(xié)助新業(yè)務(wù)線的開展及運(yùn)營工作。6、上級(jí)交辦的其他工作。任職要求：1、中專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，20-30歲，優(yōu)秀者學(xué)歷可適當(dāng)放寬；2、有2年物流及快遞工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上的快遞、物流管理經(jīng)驗(yàn) 2、性格外向，反應(yīng)敏捷，表達(dá)能力強(qiáng)，有親和力；具有較強(qiáng)的溝通能力和交際技巧；3、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識(shí)；4、有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力。（三） 薪資待遇：1、完善的福利待遇：4500-5000無責(zé)任底薪 社保 績(jī)效獎(jiǎng)金 高額提成 節(jié)假日休息 節(jié)日福利； 包食宿。2、系統(tǒng)的崗位培訓(xùn)，廣闊的行業(yè)前景！3、超長(zhǎng)年假，春節(jié)假期15-20天；4、每年豐富的擴(kuò)展活動(dòng)，每月組織員工生日會(huì)。 5、十三薪6、各類帶薪休假（法定假日、年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等），提供高于同行業(yè)具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資水平；7、上班時(shí)間：08:30-12:00 13:30-18:00(四）重要提示 ：1、一路發(fā)物流歡迎曾經(jīng)任職過的優(yōu)秀員工重返公司；最新返聘要求請(qǐng)咨詢招聘負(fù)責(zé)人。 2、此招聘為公司直招，山西一路發(fā)物流有限公司及其下屬分公司在招聘過程中不收取任何費(fèi)用、押金等，敬請(qǐng)各位求職者知曉，以免受騙損失財(cái)物。招聘熱線：***********

職位描述：

熱愛銷售工作，喜歡接受挑戰(zhàn)，可獨(dú)立工作，具備良好的溝通及協(xié)調(diào)能力，有較好的學(xué)習(xí)力和執(zhí)行力，有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。


職位福利：交通補(bǔ)助、績(jī)效獎(jiǎng)金、節(jié)日福利、優(yōu)秀員工獎(jiǎng)金、多次晉升機(jī)會(huì)、出差補(bǔ)貼

職位描述：

需醫(yī)藥行業(yè)和藥店店長(zhǎng)3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，無經(jīng)驗(yàn)請(qǐng)勿投遞！
崗位職責(zé)：
1、下達(dá)并完成公司的經(jīng)濟(jì)指標(biāo)及管理指標(biāo)；
2、參與部門及門店考核方案的制定，指導(dǎo)并監(jiān)督落實(shí)，確保各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)及管理指標(biāo)的有效達(dá)成；
3、組織建立、完善部門及門店的管理制度、規(guī)范、流程，使門管部管理工作制度化、規(guī)范化、科學(xué)化；
4、負(fù)責(zé)片區(qū)、大店的門店管理：包括門人員管理、財(cái)務(wù)管理、商品管理、營銷執(zhí)行、服務(wù)規(guī)范、安全管理；
5、負(fù)責(zé)門店的二、三級(jí)培訓(xùn)方案的制定、推進(jìn)、執(zhí)行工作,提升員工專業(yè)知識(shí)及服務(wù)技能；
6、按進(jìn)度負(fù)責(zé)完成虧損店的扭虧、減虧計(jì)劃；
7、協(xié)助新開店和改造店順利開張及銷售跟進(jìn)工作；
8、負(fù)責(zé)本部門與各部門的溝通協(xié)調(diào)工作；
9、上級(jí)交辦的其它任務(wù)。
任職要求：
1、藥學(xué)相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷；
2、有連鎖藥房區(qū)域15家以上門店管理經(jīng)驗(yàn)；
3、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，抗壓能力強(qiáng)，有極強(qiáng)的目標(biāo)感；
職位福利：定期體檢、節(jié)日福利

職位描述：

1、對(duì)所轄區(qū)域進(jìn)行防水渠道代理商的招商和維護(hù)；
2、對(duì)所轄區(qū)域的代理商及團(tuán)隊(duì)開展培訓(xùn)工作；
3、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣，完成銷售目標(biāo)；
4、負(fù)責(zé)客戶的開發(fā)和跟進(jìn)，維護(hù)良好的客戶關(guān)系，對(duì)服務(wù)過的項(xiàng)目進(jìn)行后續(xù)質(zhì)量跟蹤與維護(hù)；
5、負(fù)責(zé)客戶資料的收集與整理，向客戶提供產(chǎn)品咨詢；
6、負(fù)責(zé)銷售訂單的及時(shí)收款，創(chuàng)建長(zhǎng)期、良好、穩(wěn)固的客戶關(guān)系。
特別說明：本崗位工作區(qū)域?yàn)樘?、臨汾、大同、長(zhǎng)治。

職位描述：

崗位職責(zé)
1、根據(jù)部門分解目標(biāo)，負(fù)責(zé)所屬區(qū)域內(nèi)的業(yè)務(wù)開拓及客戶維護(hù)工作；
2、負(fù)責(zé)結(jié)合區(qū)域情況制定個(gè)人年度業(yè)績(jī)計(jì)劃；
3、負(fù)責(zé)日常溝通業(yè)務(wù)商機(jī)、分析客戶數(shù)據(jù)、合同簽署、項(xiàng)目實(shí)施配合、商務(wù)采購協(xié)調(diào)、發(fā)票開具及回款中的具體問題等工作；
4、負(fù)責(zé)個(gè)人業(yè)務(wù)范圍內(nèi)客戶的拜訪、回訪及項(xiàng)目滿意度調(diào)查、應(yīng)收款及對(duì)賬函等工作；
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職要求
1、同行業(yè)市場(chǎng)銷售工作2年以上，有豐富的經(jīng)驗(yàn)和社會(huì)資源；
2、具備良好的市場(chǎng)開拓能力，熟悉業(yè)務(wù)操作流程及規(guī)范；
3、具備良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織能力，良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，較強(qiáng)的觀察力和應(yīng)變能力。

職位描述：

任職要求： 1、有3年以上紙品、洗滌類產(chǎn)品或大快消行業(yè)銷售工作經(jīng)驗(yàn)，有2年以上省區(qū)／大區(qū)經(jīng)理同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 2、有自己的客戶資源，特別是縣級(jí)、地級(jí)市市場(chǎng)客戶資源者優(yōu)先； 3、對(duì)縣級(jí)、批發(fā)市場(chǎng)、大流通市場(chǎng)熟悉、符合公司產(chǎn)品性價(jià)比特性客戶； 4、對(duì)市場(chǎng)上粉精皂液，妝字號(hào)，消字號(hào)產(chǎn)品的價(jià)格體系熟悉； 5、本崗位為專職崗位：主要工作考核指標(biāo)：客戶拜訪、新客開發(fā)、新客回款

職位描述：

負(fù)責(zé)區(qū)域：長(zhǎng)治市、晉城市、晉中市 崗位職責(zé)：
1.責(zé)任區(qū)域市場(chǎng)業(yè)績(jī)目標(biāo)達(dá)成。
2.負(fù)責(zé)開拓各自區(qū)域內(nèi)的空白市場(chǎng)。
3.責(zé)任區(qū)域市場(chǎng)各品類達(dá)成。
4.責(zé)任區(qū)域市場(chǎng)銷售預(yù)估達(dá)成。
5.負(fù)責(zé)區(qū)域銷售數(shù)據(jù)及競(jìng)品信息收集與分析。
6.責(zé)任區(qū)域市場(chǎng)客戶銷售管理；
7.負(fù)責(zé)新品推廣和目標(biāo)達(dá)成；
任職資格：
1.年齡25~38歲，中專及以上學(xué)歷；
2.有快消品從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，有麻辣熟食銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3.具有一定的市場(chǎng)開拓、維護(hù)能力；
4.談吐良好，溝通技巧佳，能適應(yīng)出差；
5.對(duì)產(chǎn)品有較好接受能力，愿與公司共同成長(zhǎng)；
6.對(duì)市場(chǎng)敏感度高，能快速捕捉市場(chǎng)信息和對(duì)競(jìng)品的判斷能力；
7.工作安排需要服從公司分配；
上班地點(diǎn)

職位描述：

職責(zé)描述： 崗位職責(zé)：招商、市場(chǎng)管理、支持服務(wù) 1、負(fù)責(zé)所屬區(qū)域內(nèi)的市場(chǎng)開發(fā)，達(dá)成市場(chǎng)開發(fā)目標(biāo)以提高市場(chǎng)覆蓋率； 2、負(fù)責(zé)所屬區(qū)域內(nèi)代理商的招募、篩選、支持、服務(wù)與管理等工作，建立、發(fā)展代理商銷售隊(duì)伍； 3、制定本區(qū)域年度銷售方案，對(duì)各項(xiàng)指標(biāo)進(jìn)行分解和實(shí)施，確保公司銷售目標(biāo)的達(dá)成； 4、協(xié)助市場(chǎng)部進(jìn)行產(chǎn)品營銷策略的分析，市場(chǎng)信息的收集； 5、協(xié)助進(jìn)行招投標(biāo)及政府事務(wù)的協(xié)調(diào)和辦理； 6、監(jiān)督市場(chǎng)秩序，及時(shí)檢查所轄區(qū)貨物流向，防止不合理現(xiàn)象的發(fā)生。 7、表達(dá)溝通能力強(qiáng)，有良好的服務(wù)意識(shí)，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神； 任職要求： 任職要求： 1、藥品招商經(jīng)驗(yàn)2年以上，有中藥配方顆粒招商經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 2、大專及以上學(xué)歷，醫(yī)藥或營銷專業(yè)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 3、在當(dāng)?shù)鼐邆淞己玫匿N售及人脈，掌握優(yōu)質(zhì)代理商資源者優(yōu)先； 4、具有良好的市場(chǎng)分析力、以及擬定銷售計(jì)劃、制定決策、解決問題的能力； 5、勤奮、吃苦耐勞、有必勝的欲望；能夠適應(yīng)經(jīng)常出差； 6、具有良好的職業(yè)道德，認(rèn)同企業(yè)文化，較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)凝聚力

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)厣虡I(yè)的回款和控貨；
2、負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)剡B鎖和單店開發(fā)鋪貨工作及后續(xù)上量工作；
3、負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)乜蛻舻匿N售政策洽談，方案的制定，申請(qǐng)執(zhí)行；
4、負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)卣w費(fèi)用控制，銷售任務(wù)的完成；
5、負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)氐赝迫藛T的統(tǒng)籌，管理，跟進(jìn)工作。

任職要求：

1、醫(yī)學(xué)、藥學(xué)相關(guān)專業(yè)大?；蛞陨蠈W(xué)歷，特別優(yōu)秀可放寬條件；
2、一年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)；
3、有目標(biāo)地區(qū)渠道、優(yōu)質(zhì)客戶資源者優(yōu)先；
4、具備良好的溝通、市場(chǎng)開拓和客戶管理能力。

職位描述：

崗位職責(zé)： （1）對(duì)所轄區(qū)域發(fā)貨指標(biāo)負(fù)全責(zé)； （2）負(fù)責(zé)本區(qū)域渠道客戶問題的收集、反饋、和跨部門組織協(xié)調(diào)及解決； （3）根據(jù)公司的銷售政策，有效傳達(dá)區(qū)域，完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項(xiàng)； （4）收集行業(yè)競(jìng)品信息，篩選分析有效信息，反饋上報(bào)，為公司領(lǐng)導(dǎo)層做決策分析提供有效保障 （5）負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)市場(chǎng)開發(fā)、渠道維護(hù)，客戶銷售、回款等各項(xiàng)工作； （6）制定轄區(qū)內(nèi)各渠道產(chǎn)品的活動(dòng)策略，并落實(shí)執(zhí)行及復(fù)盤； （7）負(fù)責(zé)公司新品上市的政策宣導(dǎo)、推廣宣傳、陳列落地等，有效提升新品銷售占比； （8）負(fù)責(zé)區(qū)域銷售團(tuán)隊(duì)的管理和建設(shè)，幫扶提升團(tuán)隊(duì)綜合業(yè)務(wù)技能； 要求： 1、有駕照，會(huì)開車。 2、有快消品行業(yè)3年以上經(jīng)驗(yàn) 3、有團(tuán)隊(duì)的管理能力及客戶開發(fā)及維護(hù)能力 4、吃苦耐來，積極向上 5、對(duì)區(qū)域市場(chǎng)有自己的規(guī)劃和判斷力。 6、年齡要求：28-40歲，特別優(yōu)秀者條件可放寬。

職位描述：

職位介紹 崗位職責(zé)： 1、對(duì)所負(fù)責(zé)區(qū)域的工程產(chǎn)品銷售情況進(jìn)行分析，制定銷售計(jì)劃、分解并完成銷售目標(biāo)； 2、負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域空氣源熱泵等相關(guān)工程產(chǎn)品的推廣及培訓(xùn)； 3、協(xié)助代理商完成項(xiàng)目的方案制作、跟進(jìn)、成交、安裝指導(dǎo)等； 4、負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目競(jìng)標(biāo)的操作、標(biāo)書的制作及相關(guān)協(xié)調(diào)； 5、負(fù)責(zé)工程客戶（地產(chǎn)、酒店、市政等）信息的收集、整理，建立工程客戶合作關(guān)系及資料檔案，保證檔案資料的實(shí)時(shí)、完整、保密； 6、與客戶建立良好關(guān)系，以維護(hù)企業(yè)形象。 崗位要求： 1、大專及以上學(xué)歷，年齡24-45歲，2年及以上工程銷售相關(guān)經(jīng)驗(yàn) ,有空調(diào)，熱水，熱泵行業(yè)銷售及技術(shù)支持經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2、具備清晰的邏輯思維，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，熱愛銷售類型的工作； 3、有較強(qiáng)承受力，能吃苦耐勞，適應(yīng)長(zhǎng)期出差。 10年清潔采暖知名品牌-紐恩泰為您提供： 1、包三餐工作餐，飯?zhí)昧碓O(shè)自助及小炒供多樣選擇 2、包住宿，另有家庭式公寓提供 3、試用期購買五險(xiǎn)一金 4、擬上市公司，股權(quán)激勵(lì) 5、入戶廣州，子女入學(xué) 6、家基金，公司內(nèi)部設(shè)立愛心基金 7、獎(jiǎng)項(xiàng)種類繁多，全勤獎(jiǎng)、工齡獎(jiǎng)、年終獎(jiǎng)，節(jié)假日福利 8、高業(yè)績(jī)、高提成、高收入 其他信息

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的業(yè)績(jī)達(dá)成；

2、溝通區(qū)域內(nèi)的各項(xiàng)事宜，做好上傳下達(dá)，并落地執(zhí)行；

3、做好商品效期管理，滯銷商品管控；

4、對(duì)于人員培養(yǎng)，要有選擇甄別能力，注意人才梯隊(duì)建設(shè)。

任職條件：

1、大專以上學(xué)歷，有藥店管理經(jīng)驗(yàn)3-5年或者區(qū)域管理經(jīng)驗(yàn)1-3年；

2、根據(jù)公司工作安排，對(duì)門店進(jìn)行上傳下達(dá)并協(xié)調(diào)門店溝通各項(xiàng)問題，處理問題要切實(shí)可行，落實(shí)到位；

3、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力、溝通能力及一定的數(shù)據(jù)分析能力，同時(shí)需具備一定的門店運(yùn)營管理能力

4、市場(chǎng)營銷能力：對(duì)于市場(chǎng)有一定的洞察判斷力，營銷活動(dòng)的深化理解及落地執(zhí)行；

5、商品分析能力：對(duì)于商品具有分析能力、毛利區(qū)間判斷，主營商品的引導(dǎo)推薦；

6、執(zhí)行能力：對(duì)于上級(jí)安排的事情，可以主動(dòng)執(zhí)行、落地檢核到位；

7、工作地點(diǎn)base大同。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1.制定所轄市場(chǎng)銷售計(jì)劃，分解銷售目標(biāo)，完成銷售任務(wù); 2.督導(dǎo)公司銷售政策、銷售制度的貫徹和執(zhí)行，對(duì)所轄市場(chǎng)政策及執(zhí)行情況負(fù)責(zé)； 3.踐行企業(yè)文化，與經(jīng)銷商建立長(zhǎng)期穩(wěn)定的合作關(guān)系。給予經(jīng)銷商市場(chǎng)和團(tuán)隊(duì)指導(dǎo)和培訓(xùn)，了解市場(chǎng)需求，解決市場(chǎng)問題，促進(jìn)市場(chǎng)增長(zhǎng)； 4.負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的招商管理，保持區(qū)域市場(chǎng)的可持續(xù)性發(fā)展； 5.搜集并及時(shí)反饋市場(chǎng)變化、行業(yè)動(dòng)態(tài)、競(jìng)品等方面信息，為公司制定銷售策略及營銷計(jì)劃提供支持； 6.對(duì)所轄區(qū)域的銷售資源及費(fèi)用合理分配和管理。任職要求：1.醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、生物技術(shù)、生物化學(xué)、市場(chǎng)營銷等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，35歲以下； 2.有5年以上一線銷售經(jīng)驗(yàn)和3年以上管理經(jīng)驗(yàn)，熱愛銷售工作； 3.善于交流溝通，具備良好的表達(dá)和溝通能力，執(zhí)行力好； 4.愛學(xué)習(xí)，善于發(fā)現(xiàn)問題并主動(dòng)想辦法解決問題； 5.為人正直、品行良好。

職位描述：

技能要求：
銷售管理，市場(chǎng)營銷，商務(wù)談判，煤礦礦山行業(yè)相關(guān)設(shè)備器材銷售。
崗位職責(zé)
1、全面負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在所轄區(qū)域或行業(yè)市場(chǎng)的銷售工作和渠道開拓，執(zhí)行并完成公司下達(dá)的銷售計(jì)劃，控制營銷成本；
2、定期走訪客戶，重點(diǎn)關(guān)注大客戶，***時(shí)間響應(yīng)區(qū)域內(nèi)的售后問題；
3、收集一線營銷信息和用戶對(duì)產(chǎn)品的使用建議和意見，對(duì)公司營銷策略、售后服務(wù)及產(chǎn)品完善提出參考意見；
4、參與制定公司在本區(qū)域的營銷計(jì)劃和策略。
任職要求：
1、具備三年以上礦山機(jī)電設(shè)備、設(shè)備配件、環(huán)保設(shè)備等的銷售經(jīng)驗(yàn)；有煤礦礦山行業(yè)客戶資源者優(yōu)先；有當(dāng)?shù)氐V山上級(jí)管理部門政府關(guān)系者優(yōu)先。
2、大專以上學(xué)歷，具有工業(yè)自動(dòng)化、機(jī)械類、電子、計(jì)算機(jī)軟硬件等專業(yè)背景；
3、熟練使用辦公軟件，學(xué)習(xí)能力良好，溝通能力良好；
4、有C1駕照且自帶車輛優(yōu)先。
福利待遇：
1、銷售人員薪資為底薪 提成形式。
2、周末雙休，法定節(jié)假日正常休息。
3、提供生日福利、過節(jié)福利、年終獎(jiǎng)金等。
4、入職滿一年即享帶薪年假、工齡工資。