與今日招聘企業(yè)隨時溝通
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1.開拓市場,簽約商家 2.維護(hù)穩(wěn)定的商家合作渠道關(guān)系 3.執(zhí)行公司及上級主管任務(wù)要求 4.與配送團(tuán)隊協(xié)同綜效,解決配送問題 職位要求 1.性格活潑開朗,男女不限 2.吃苦耐勞,執(zhí)行力強(qiáng),有責(zé)任心,抗壓能力強(qiáng) 3.有想法,上進(jìn),學(xué)習(xí)能力強(qiáng),有良好的溝通能力 福利待遇 1.底薪+績效 2.繳納社保,周休1.5天,節(jié)假日休息
工作內(nèi)容: 1、拜訪意向客戶,運(yùn)用銷售技巧完成簽單; 2、負(fù)責(zé)公司會員和新客戶的開發(fā)與銷售,完成公司下達(dá)的銷售任務(wù); 3、定期和合作客戶進(jìn)行溝通建立良好的長期合作關(guān)系; 4、分析市場和行業(yè)發(fā)展信息,為銷售部門提出建設(shè)性的市場拓展方案; 5、積極接待客戶預(yù)約上門體驗,并展現(xiàn)出良好的職業(yè)素質(zhì)和形象。 職位要求: 1、遵守公司各項規(guī)章制度; 2、行業(yè)趨勢利好,政策大力推廣,不銹鋼管將取代傳統(tǒng)的塑料PPR水管。 工作時間:8點(diǎn)-12點(diǎn),14點(diǎn)-18點(diǎn),每周單休。
懂stoll、santoni設(shè)備、紗線材料,負(fù)責(zé)開展區(qū)域內(nèi)的銷售及客戶維護(hù)
崗位職責(zé): 1.根據(jù)公司的戰(zhàn)略目標(biāo),協(xié)助營銷總監(jiān)分解制定項目的銷售目標(biāo)及分配、監(jiān)督、執(zhí)行; 2.負(fù)責(zé)項目的整體運(yùn)作和現(xiàn)場管理,推進(jìn)銷售進(jìn)度,完成銷售指標(biāo)及回款工作; 3.負(fù)責(zé)本部門的知識沉淀與專業(yè)提升,形成可持續(xù)發(fā)展的專業(yè)技術(shù)優(yōu)勢; 4.負(fù)責(zé)團(tuán)隊人員的培養(yǎng)及提升,組織實施團(tuán)隊分享及專業(yè)技能培訓(xùn),為公司培養(yǎng)梯隊人才; 5.進(jìn)行職權(quán)范圍內(nèi)的決策與危機(jī)處理,保證項目工作的順利開展,維護(hù)公司利益和聲譽(yù); 6.行使上級領(lǐng)導(dǎo)授予的其它職權(quán)及工作任務(wù); 任職要求: 1.3年以上房地產(chǎn)研究、銷售、策劃等相關(guān)工作經(jīng)驗,其中1年以上項目管理經(jīng)驗,年齡26-35歲; 2.具備服務(wù)開發(fā)商的意識、良好協(xié)調(diào)能力、獨(dú)立操盤的能力以及銷售現(xiàn)場的管理能力; 3.有一定的文案寫作和提案表達(dá)能力,能指導(dǎo)項目成員完成相關(guān)工作; 4.較強(qiáng)的計劃與組織能力,良好的溝通能力,擅長技術(shù)整合與沉淀,工作追求卓越; 5.能承受較大的工作壓力。
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