與今日招聘企業(yè)隨時溝通
與今日招聘企業(yè)隨時溝通
職責描述:
1.負責國際招商的招商,完成年度招商目標;
2.參與產(chǎn)業(yè)策劃與落地路徑研究;,
3.負責企業(yè)和產(chǎn)業(yè)資源挖掘、對接、洽談、簽約和落地維護;
4.參與招商活動策劃與實施;
5.負責合同簽訂與臺帳管理;
6.負責企業(yè)進駐與物業(yè)協(xié)調(diào);
7.負責租金、產(chǎn)值稅收跟進及稅返配合;
8.負責合同變更、續(xù)簽、退出管理。
2.具有1年以上招商經(jīng)驗,熟悉國際金融、高新科技等行業(yè)市場;
3.熟悉產(chǎn)業(yè)園區(qū)項目的基本運作模式,了解招商政策和流程;
4.具有較強的信息獲取、整合及分析能力;
5.具備良好的溝通技巧和洽談合作能力;
6.思路清晰,綜合能力強,具有強烈結(jié)果導向意識,勇于承擔壓力。
職位福利:包吃、帶薪年假、免費停車、年底雙薪、五險一金、績效獎金
崗位職責:
1.負責公司指定產(chǎn)品的推廣,確保完成公司下達的各項銷售任務;
2.根據(jù)公司產(chǎn)品政策,篩選匹配代理商資源,不斷引進代理客戶開發(fā)醫(yī)院;
3.轄區(qū)內(nèi)重點省代客戶的維護工作、學術推廣工作等;
4.招投標等相關工作的維護和落實,包括公司產(chǎn)品的價格、渠道維護工作;
5.調(diào)研和考察市場,市場信息及變化情況的收集分析。
專業(yè)要求:
1.醫(yī)藥、市場營銷等相關專業(yè)專科及以上學歷;
2.具有一定的學術講解能力;
3.擁有豐富的代理商客戶資源;
4.做過心腦血管產(chǎn)品,有類似重磅產(chǎn)品推廣經(jīng)驗;
5.人品端正、性格外向,能夠承受壓力、有職業(yè)精神,愿意不斷接受新的挑戰(zhàn)善于開拓市場。
崗位職責: 1.市場調(diào)研與政策研究。收集市場信息,調(diào)研了解市場現(xiàn)狀及競爭項目情況;梳理自貿(mào)港及產(chǎn)業(yè)相關政策,匯總政策信息,參與專題調(diào)研,為政策研究提供保障。 2.內(nèi)部子公司協(xié)調(diào)與指導。協(xié)調(diào)其他部門及其他子公司,保證信息的及時、準確、有效,確保招商合作流程的規(guī)范暢通;掌握子公司的招商工作動態(tài),及時匯總信息并向領導報告;同時指導子公司按照總公司相關規(guī)定推進招商工作。 3.招商資源管理與維護。負責制定、制定實施招商計劃,確保企業(yè)目標的實現(xiàn);管理招商團隊,確保招商業(yè)績的達成。維護相關行業(yè)協(xié)會、政府招商平臺、政策研究機構、行業(yè)核心企業(yè)、重點咨詢公司等的關系,為公司儲備招商資源。 4.招商宣傳推廣。根據(jù)公司情況及合作項目進展情況,編撰公司招商手冊;宣貫企業(yè),推介公司招商項目;負責制定招商方案,組織、協(xié)調(diào)招商活動。 任職條件: 1.大學本科及以上學歷,市場營銷、商務管理、投資、經(jīng)濟、工商管理等相關專業(yè)。 2.熟悉國有企業(yè)招商流程和市場運作方式;具有5年及以上招商管理、投資、資產(chǎn)管理等工作經(jīng)驗或具有國有企業(yè)招商工作經(jīng)驗。 3.具備CPA、律師資格證者優(yōu)先。 4.有招商資源優(yōu)先,具備敏銳的市場敏感度,清晰的分析能力和出色的溝通協(xié)調(diào)能力。
崗位職責:
1.負責公司指定產(chǎn)品的推廣,確保完成公司下達的各項銷售任務;
2.根據(jù)公司產(chǎn)品政策,篩選匹配客戶資源,不斷引進客戶開發(fā)醫(yī)院;
3.轄區(qū)內(nèi)重點終端及客戶的維護工作、學術推廣工作等;
4.招投標等相關工作的維護和落實,包括公司產(chǎn)品的價格、渠道維護工作;
5.調(diào)研和考察市場,市場信息及變化情況的收集分析。
專業(yè)要求:
1.醫(yī)藥、市場營銷等相關專業(yè)專科及以上學歷;
2.具有一定的學術講解能力;
3.擁有大量三級醫(yī)院客戶資源;
4.做過心腦血管產(chǎn)品,有類似重磅產(chǎn)品推廣經(jīng)驗;
5.人品端正、性格外向,能夠承受壓力、有職業(yè)精神,愿意不斷接受新的挑戰(zhàn)善于開拓市場。
【工作內(nèi)容】
- 負責大區(qū)內(nèi)基層醫(yī)療機構的拓展與維護工作;
- 制定并執(zhí)行市場拓展計劃,完成銷售目標;
- 對大區(qū)內(nèi)客戶進行定期回訪,了解客戶需求,提供專業(yè)的產(chǎn)品及服務支持;
- 參與大區(qū)內(nèi)市場調(diào)研,收集市場信息,為公司決策提供數(shù)據(jù)支持;
- 協(xié)調(diào)公司內(nèi)部資源,確保市場活動的有效執(zhí)行;
- 負責大區(qū)內(nèi)經(jīng)銷商、代理商的管理與培訓工作。
【任職要求】
- 具有3年及以上基層醫(yī)療市場銷售或招商經(jīng)驗,熟悉基層醫(yī)療市場環(huán)境;
- 大專及以上學歷,市場營銷、醫(yī)藥等相關專業(yè)優(yōu)先;
- 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、團隊合作精神和服務意識;
- 熟悉藥品及醫(yī)療器械市場,具備一定的市場分析能力和談判技巧;
- 能夠承受工作壓力,適應出差工作。
任職要求:
1、大專及以上學歷,專業(yè)不限,有零售、精品類經(jīng)驗優(yōu)先;
2、五年以上商場招商經(jīng)驗,一年以上同崗位經(jīng)驗,有商場籌備期的工作經(jīng)驗;
3、熟悉招商工作及精確商業(yè)判斷,有招商客戶資源;
4、溝通表達較好,良好的團隊協(xié)調(diào)能力,有團隊意識。
工作地點:高新區(qū)贛電東方城項目
職位描述: 1、招商品牌市場調(diào)研、市場動態(tài)更新,招商調(diào)研報告的撰寫; 2、拓展商業(yè)資源,引進符合商業(yè)項目調(diào)性的優(yōu)質(zhì)品牌; 3、商家談判,洽談有利于雙方合作的商務條件; 4、根據(jù)市場及商業(yè)自身經(jīng)驗情況合理調(diào)整商業(yè)業(yè)態(tài)布局、品牌落位等; 5、完成部門招商經(jīng)驗指標; 6、完成上級領導安排的其他工作。; 任職要求: 1、具有3年以上大型商業(yè)項目招商相關工作經(jīng)驗; 2、具有豐富的招商渠道,具有餐飲、娛樂、休閑等商業(yè)品牌資源; 3、具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力、人際洞察力、應變能力季團隊協(xié)作能力; 4、45歲以下
職責描述:
1、負責公司商業(yè)項目的規(guī)劃、招商工作,全程策劃、實施、管理及控制,并負責經(jīng)營策略的制定和分解,完成公司規(guī)定的各項年度經(jīng)營指標; 2、根據(jù)公司整體年度發(fā)展計劃及要求,制定年度發(fā)展計劃與預算,并監(jiān)督貫徹執(zhí)行,優(yōu)化現(xiàn)有營運操作流程及監(jiān)控機制; 3、負責商業(yè)項目運營管理制度、流程、標準化文本的建立與推廣; 4、負責招商部的系統(tǒng)指導培訓、落實營運作業(yè),監(jiān)控與評價項目營運工作,確保商場正常運轉(zhuǎn); 5、根據(jù)經(jīng)營狀況制定提升計劃并提出商業(yè)定位、招商策略、營銷策略及活動方案;負責項目商業(yè)氛圍的營造,對市場推廣活動的實施進行管控; 6、提高現(xiàn)場營運品質(zhì),對品牌商戶的經(jīng)營進行督導及管控。
任職要求:
1、市場營銷、經(jīng)濟類、管理類相關專業(yè),本科及以上學歷; 2、熟悉商業(yè)地產(chǎn)運營模式,熟悉商業(yè)地產(chǎn)的法律法規(guī),對行業(yè)動態(tài)及未來發(fā)展趨勢有深刻理解; 3、具有五年大型商業(yè)招商總監(jiān)/經(jīng)理同等職務工作經(jīng)驗; 4、具備籌備期、運營期完整項目管理經(jīng)驗,有項目操盤經(jīng)驗者優(yōu)先
職位福利:年底雙薪、帶薪年假、五險一金、員工食堂
1、根據(jù)公司整體計劃,制訂轄區(qū)銷售及開發(fā)計劃,完成銷售和開發(fā)目標; 2、負責代理的合作與管理,并協(xié)助代理商進行市場的開發(fā)上量; 3、搜集臨床及競品信息,市場調(diào)研,分析并及時反應市場動態(tài); 4、組織參與本地區(qū)的招標,維護政府事務事宜; 5、開發(fā)產(chǎn)品相關的醫(yī)院,建立健全客戶信息檔案,負責發(fā)貨、回款等協(xié)調(diào)商務工作; 6、區(qū)域內(nèi)銷售相關的日常事務管理與服務,負責省區(qū)銷售團隊建設與管理。 職位要求: 1、醫(yī)學、藥學等相關專業(yè)專科以上學歷; 2、具有三年以上臨床藥品招商經(jīng)驗; 3、在海南地區(qū)有一定的代理商資源; 4、具有一定的政府事務能力; 5、具有較強的組織管理能力和執(zhí)行力,積極進?。?6、有良好的語言表達能力,善于溝通,熱愛醫(yī)藥行業(yè)。
崗位職責: 1、配合上級領導對項目招商執(zhí)行中的全程工作安排與調(diào)控; 2、負責招商客戶洽談和開發(fā)客戶,完成每月的招商任務; 3、招商現(xiàn)場日常工作安排與管理,參加招商例會及工作分析,總結(jié)反饋招商情況,并定期向領導匯報; 4、參與制訂項目規(guī)劃布局和租金政策的過程,及時提出可行性建議; 5、搜集目標商戶信息,整理匯總各業(yè)態(tài)商戶信息,篩選客戶進行招商洽談; 6、協(xié)助完成各種招商說明會及推薦會等活動的召開舉行,完成招商工作,積累客戶并建立客戶檔案。 任職要求: 1、房地產(chǎn)、市場營銷、工商管理等相關專業(yè)大專以上學歷; 2、5年以上大型購物中心大客戶/國際大品牌客戶招商工作經(jīng)驗,對大型商業(yè)地產(chǎn)招商工作有較深認識,熟悉招商工作流程; 3、具有良好的談判技巧、人際關系及市場分析能力,熟悉百貨的招商流程,有較好的供應商資源 4、有較強的市場調(diào)研能力和數(shù)據(jù)搜集、整合與分析能力,市場洞察力強; 5、具備優(yōu)秀的語言及文字表達能力、溝通能力及商務談判能力;
崗位職責:
1.協(xié)助制定年度銷售任務及銷售方案,協(xié)助園區(qū)招商銷售體系的搭建工作,協(xié)助制定園區(qū)招商銷售策略和產(chǎn)品價格體系;
2.開拓招商渠道,拓展客戶資源,并與相關政府機構、行業(yè)協(xié)會、商會、上下游企業(yè)等建立長效溝通和合作機制,建立完善的客戶關系管理體系;
3.密切關注工業(yè)地產(chǎn)領域最新發(fā)展動態(tài),進行市場調(diào)研,定期搜集整理客戶、行業(yè)及競爭對手信息,并結(jié)合公司產(chǎn)品特性和用戶需求,修正租售方案;
4.負責區(qū)域內(nèi)多項目招商工作,承擔園區(qū)客戶儲備和招商目標達成。
崗位任職要求:
1.大專及以上學歷,工商管理、市場營銷、經(jīng)濟類等相關專業(yè);
2.五年以上工業(yè)地產(chǎn)行業(yè)工作經(jīng)驗,有國內(nèi)一線園區(qū)招商負責人經(jīng)驗優(yōu)先;
3.熟悉工業(yè)地產(chǎn)市場情況、發(fā)展態(tài)勢以及競爭對手的現(xiàn)狀,具備出色的行業(yè)資源整合和管理能力,能高效的管理招商、市場開發(fā)、團隊建設等工作;
4.具備高度的責任感和極強的抗壓能力,良好的決策能力和統(tǒng)籌計劃、組織協(xié)調(diào)以及綜合分析、管理全局的能力。
崗位職責:
1,負責制定招商策略及執(zhí)行計劃;
2,經(jīng)銷商資質(zhì)流程審核,協(xié)助區(qū)域溝通客戶盡快落地;
3,經(jīng)銷商育林費用預算制作,流程審批審核;
4,負責區(qū)域內(nèi)經(jīng)銷商拜訪溝通解決問題;
5,招商會的開展與落地;
6,經(jīng)銷商來司參觀陪同及意向溝通;
7,日常區(qū)域內(nèi)涉及經(jīng)銷商工作的分對接和協(xié)調(diào)。
崗位要求:
1、大專及以上學歷,5年以上建材行業(yè)經(jīng)驗; 2、熟悉招商洽談各步驟流程工作,具備招商管理、計劃執(zhí)行、流程指導及監(jiān)控能力;
3、具有抗壓能力,具備較高的人際溝通和談判技巧;
4、有建材行業(yè)相關品類龍頭企業(yè)的從業(yè)經(jīng)歷,如方太,歐派等;或者其它相關行業(yè)優(yōu)秀品牌,可優(yōu)先考慮;
5、具有較強的溝通能力,管理能力,市場洞察力、市場分析能力、和團隊精神,責任心強,客戶關系良好。
倉儲招商經(jīng)理招聘要求 職業(yè)技能: 1、要求應聘者具備倉儲物流管理的基礎知識,熟悉招商流程和策略,具備市場分析能力,掌握談判技巧。 2、要求應聘者掌握庫存管理、倉儲運營等相關軟件,具備一定的數(shù)據(jù)分析能力。 3、要求應聘者了解供應鏈管理、倉儲安全及環(huán)保要求,具備一定的物流規(guī)劃能力。 工作經(jīng)驗: 要求應聘者具有3-5年以上的倉儲招商或物流管理工作經(jīng)驗,有成功案例者優(yōu)先。 學歷與專業(yè): 通常要求應聘者具有物流管理、倉儲工程、供應鏈管理等相關專業(yè)本科及以上學歷。 溝通能力與團隊合作: 要求應聘者具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能與各部門順暢合作,具備團隊協(xié)作精神和責任心。
崗位職責: 1、對接頭部國際美妝集團,涉及類目包括美妝、護膚、個護、香氛。 2、洞察美妝市場發(fā)展趨勢,結(jié)合產(chǎn)業(yè)園發(fā)展,制定產(chǎn)業(yè)園招商目標及規(guī)劃,并完成品牌招商引進; 3、具備較強的商品開拓經(jīng)驗、招商談判技巧和敏銳的市場洞察力與判斷力,完成招商洽談及運作工作; 4、 周期性監(jiān)控產(chǎn)業(yè)園的行業(yè)現(xiàn)狀及未來趨勢,結(jié)合市場環(huán)境變化提出類目發(fā)展方向、新模式探索、新品牌引進的建議; 5、負責協(xié)助領導對接政府部門及目標客戶,跟進招商簽約、落地及后續(xù)維護工作; 6、有生物醫(yī)藥、美妝類等產(chǎn)業(yè)園招商經(jīng)驗。 任職要求: 1、5年美妝招商經(jīng)驗或美妝品牌方工作經(jīng)驗,熟悉海南產(chǎn)業(yè)園招商政策; 2、具備較強的商品開拓經(jīng)驗、招商談判技巧和敏銳的市場洞察力與判斷力; 3、熱愛美妝護膚產(chǎn)品,有獨到的理解及認知。 4、能獨立撰寫招商方案,具備獨立策劃與較好的文字表達能力者優(yōu)先; 5、有獨立思考能力,自發(fā)自我激勵能力強,有良好的溝通能力,具備良好的團隊協(xié)作經(jīng)驗和高度責任心。 職位福利:五險一金、餐補、績效獎金、帶薪年假
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